人事採用担当 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00~15:00/09:00~16:00/09:00~17:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1300~1400円 仕事内容： 医療法人の人事・採用・労務業務です。 【労務】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・証明書作成 ・職員問い合わせ対応 ・上記業務の補佐的事務 等 【採用アシスタント】 ・電話対応（応募者、新卒学生、外部業者） ・面接、見学日程調整 ・来院者の部屋誘導 ・テスト立ち合い ・新入職者受け入れ準備 ・対応、求人媒体更新 等 ※面接時にパソコンスキルチェックを実施いたします ※はじめての方でもマニュアルを使用し、丁寧に指導します 【スマホ説明会開催！】 10月17日（木）15:00～16:00 10月29日（火）11:00～12:00 横浜病院の取り組

仕事内容採用担当募集 人事経験者歓迎です。未経験可（正社員）募集中 「株式会社マルチテック 横浜支社」でのお仕事です。 パソコンの基本スキル （Excel・Word・Power Point）があればご応募いただけます。 「内勤メインで働きたい」「オフィスワークに憧れている」 イキイキと活躍いただける環境です。 土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は125日あります。 お休みが充実しているので、プライベートや家庭を大切にしながら働けます。 「横浜市内で働きたい」「人事のスキルを身につけたい」 「人のために働きたい」そんな方お待ちしております！ ぜひ一緒に働きませんか？ 【職種】 人事・

仕事内容<仕事内容> 人事部/新卒採用担当＜東証プライム市場/株式会社Nojimaグループ企業＞ 当社は全国にドコモショップを134店舗運営している会社です。 新卒採用担当として、学生へのアプローチから入社までのサポートをお任せいたします！ 具体的には ■採用媒体管理、SNS広報 ■大学訪問 ■会社説明会（オンライン開催） ■面接、学生向けイベント ■内定者のフォロー 各種KPIに対する効果検証と対策・改善自らプロセス手法を考え企画/実行をお任せいたします。 経営層とともに人事計画にも携わることができ、会社の中核で活躍ができます！ ※年間100名以上の採用を予定しております。 ＜配属先情報＞

仕事内容<仕事内容> コンサルティングファーム人事採用担当 国内の給与計算業務対応をはじめとした人事業務全般をお任せします。 ※将来的にはキャリア強化のために海外法人の人事運営サポートなどにも挑戦可能！ 【具体的には】 ■国内の給与計算業務および社会保険対応業務 ■海外出向社員の給与計算業務 ■国内および海外現地法人の人事制度設計 など 国内の給与計算業務を通して、 会社全体を見渡すことができる環境です。 <給与> 年収400万円～782万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ■完全週休

仕事内容<仕事内容> 人事（採用業務をメインに担当） ◆土日祝休み／服装自由 人事・採用に関する全般業務 ・新卒、中途採用に関する企画・立案、実施 ・媒体の選定や人材会社などの折衝業務 ・応募者対応（応募、書類選考、面談・面接の日程調整および対応、進捗管理、入社手続きなど） ・会社説明会や就職・転職イベントの手配および運営 ・インターン実施や学校訪問 ・社内関係部署との折衝業務（求人作成、面接依頼・各種手配、選考結果確認／合否判断など） ・SNSなどを利用した採用活動 <給与> 年収300万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日

仕事内容<仕事内容> ★【人事採用担当】業界・職種未経験可！ 【仕事概要】 これからの事業展開に必要な人材を採用することがあなたのミッションです。 会社のこと、採用する様々な職種のことを理解し、活躍できる人材の採用を実現してください。 新卒採用も中途採用も両方お任せします。 求職者の方からも憧れを持っていただけるような採用担当として成長していきましょう！ ※中途採用か新卒採用どちらかの専任担当になるケースもございます 【仕事詳細】 エンジニア職の人材に対する応募者の形成～入社までのすべてが業務内容になります。 外に出てまだ当社のことを知らない人と会うことやイベントに出展して 会社の魅力を伝えるよう

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める人事採用担当スタッフ募集！ 【求人のポイント】 ■充実の研修 研修は個人の成長に合わせて段階的に実施し、研修の期間は成長速度に合わせて設定されます。 早い人で１か月、遅い人でも6か月ですが研修期間が終わってもメンターとなる社員がしっかりサポートいたしますので『やりかたが分からない』という心配はありません！ 成長の早い方には積極的に業務に関わっていただいております！ ■仕事内容 母集団形成 どの媒体での募集なのか、かかる費用や効果 こんなことをチームで話し合って頂いて決めていきます！ イベントの計画と実施 どこでどんなイベントをやるかによって採用できる

仕事内容あなたに経験・知識がなくても採用戦略からすべて任せちゃいます。 はじめまして！ 代表の木村と申します。 弊社は将来「上場」を目指しております。 直近、大きい会社との提携が決定しており、 案件を多くいただく予定です。 その基盤をつくるため、 従業員の大幅増員を計画。 5年後に従業員数を150人目標（現在：40人）です！ そのため、採用を専門とする人事部を新たに設立しました。 その立ち上げメンバーの募集になります！ 経験は問いません。 経験よりも弊社の事業やビジョンに共感していただける。 一緒に会社を大きくしたい！と強く思っていただけることが何よりも重要なんです。 ◇お仕事内容◇ 採用活動

仕事内容<仕事内容> 人事 人事担当【採用管理】・【マネジメント】 S4/sp 人事担当をお任せ致します。 人事担当は、派遣スタッフをはじめ、社員等の管理・採用など人に関して様々なことをするお仕事です！ ”人”がいないと会社は回りません。 会社としてとても重要なポジションと考えております。 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店などの現場で、 お客様へのご案内・接客などを担当。 ビジネススキル、マネジメントスキル、会社の詳しい事業内容などを、半年～1年ほどかけてしっかりと習得します。 現場をしっかり理解することによって、人事のお仕事をする際に、会社のルールや、

仕事内容<仕事内容> 採用・広報担当／未経験OK 採用・広報担当として本社を含む全拠点の現場社員の採用業務に従事していただきます。 また社内のホームページ作成管理や会社案内・広報アイテムの企画・作成をしていただきます。 弊社各拠点の管理者から「増産対応の為に増員したい」「欠員が出た」などの相談を受け、必要な人材情報を確認します。その情報を基に、求人広告の作成・出稿や人材紹介会社との連携等、必要人材を確保するために効果的な手段を選択し、実行していただきます。 ■主な業務内容 【採用業務】新卒・中途採用業務を行います。 - 求人広告の作成 ・営業所管理者より人材の採用要件や時期を確認 ・募集媒

勤務時間09:45～18:30 実働7時間45分／休憩60分

仕事内容【仕事内容・ポイント】あの外車ディーラーで正社員前提の人事総務ポジション◎給与計算や研修管理、採用業務を担当します！実務からスタートし、将来的には幹部候補としての成長が期待されます。研修企画やグループ行事運営にもかかわり、正社員として成長のチャンスもあります◎ ＼正社員前提の人事総務／経験いかして、正社員になる第一歩♪【企業紹介】全てのお客様、全てのスタッフが会社の財産という企業方針、おしゃれなデザイン・色遣いの外車を扱う中古車ディーラーの店舗です。映えるグッズも多く展開していて見ているだけでも楽しめそうな環境です◎ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 平日

仕事内容<仕事内容> 人事部/採用担当＜未経験歓迎/昇給・賞与有＞ 当社は全国にドコモショップを134店舗運営している会社です。 新卒採用担当として、学生へのアプローチから入社までのサポートをお任せいたします！ 未経験の方も研修で一からサポートいたします。 具体的には ■採用媒体管理、SNS広報 ■大学訪問 ■会社説明会（オンライン開催） ■面接、学生向けイベント ■内定者のフォロー 各種KPIに対する効果検証と対策・改善自らプロセス手法を考え企画/実行をお任せいたします。 経営層とともに人事計画にも携わることができ、会社の中核で活躍ができます！ ※年間100名以上の採用を予定しております。

仕事内容＜東証プライム市場/株式会社ノジマグループ＞人材採用で通信業界の未来を創るお仕事です 全国展開で安定経営★充実の福利厚生/希望休も取りやすいワークライフバランスの取り組みに務めています！ 採用計画の立案、会社説明会、SMS広報、大学訪問、面接、内定 者のフォロー対応等。各種KPIに対する効果検証と対策・改善自 らプロセス手法を考え企画/実行をお任せいたします。経営層と ともに人事計画にも携わることができ、会社の中核で活躍ができ ます。※年間100名以上の採用を予定しております 【配属先情報】 横浜駅直結のJR横浜タワー26階にある本社勤務。通勤しやすく眺 望の良い綺麗なオフィスです。現在

仕事内容<仕事内容> 『弊社を創り上げる人事募集！』これまでの経験を活かしませんか？ ーリバースの採用担当ー 業務内容は【採用×広報】のハイブリット業務です。エントリー対応や面接対応はもちろん、求人記事の作成や企業担当との打ち合わせ等もお任せいたします。様々な業務が経験できるので確実にスキルを身に着けることができます。 ー未経験OKな理由ー リバースの社員は職種問わず、未経験からスタートしたメンバーが9割です。同じ境遇を経験したメンバーだからこそチャレンジしてくれるあなたの気持ちに寄り添えます。わからないことがあったら気軽に聞ける環境なので圧倒的な成長を実感できます。 ー具体的な業務内容ー

仕事内容お仕事内容は･･･ ═════════ 同社の人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。 以下の人事関連業務のうち、ご経験とご希望に応じてキャリアをスタートしていただきます。 ・新卒採用業務（新卒採用に関する企画、選考運営など） ・中途採用業務（経験者・アルバイト・派遣・障がい者採用に関する企画、選考運営など） 将来的には人事部内のジョブローテーションにより幅広く人事業務に携わっていただけます。 ここがポイント！ ═════════ ●上場している大手ゲームメーカー。安定した経営で有名で、ゲームが好きな方におすすめの求人です ●残業少なめで働きやすい環境です ●社内にまだあまりノ

仕事内容ヤマハ発動機株式会社 【横浜市・みなとみらい】人事 ◇全社教育／採用の企画担当◇東証プライム上場／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【横浜市・みなとみらい】人事 ◇全社教育／採用の企画担当◇東証プライム上場／福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 ～世界に誇る「YAMAHA」ブランド／キャリアアップフレックス制／福利厚生充実／陸・海・空で活躍する多彩な製品群多数～ ■募集背景： ヤマハ発動機は、長期ビジョン「ART for Human Possibilities」を掲げ、新たなチャレンジへ向かっています。人事部門でも、新たなチャレンジへ挑む人づくりのための仕組み・施策に挑戦しており、これらの

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事職に挑戦してみませんか？☆将来性抜群☆土日祝休み☆賞与・昇給あり☆ 弊社では、大手企業はじめとする各企業の採用コンサルや人事代行を請け負っています。 あなたにお任せするのは、弊社が請け負っている人事代行のお仕事。上場企業の人事として、面接をして頂き、会社の説明や選考の合否などになります。 未経験からでも人事へ安心して挑戦できる研修や教育も整っているので、安心してください！ 【主な業務内容】 応募者対応→面接調整→面接官→合格通知まで一連の業務対応 ・採用面接対応（1日3～6件対応） ・採用チーム歩留まり改善 ・採用戦略改善 ・社内の電話/メール/来客対応

仕事内容株式会社ＮＴＴデータＭＳＥ 【新横浜】人事・採用担当（管理職候補）◇NTTデータ×パナソニック×デンソー出資／売上高500億超 【仕事内容】 【新横浜】人事・採用担当（管理職候補）◇NTTデータ×パナソニック×デンソー出資／売上高500億超 【具体的な仕事内容】 ～大手通信キャリアや完成車メーカー等をお客様に持ち、プライム案件多数のIT企業／多様な働き方に合わせた福利厚生／離職率3％の働きやすい環境で管理職候補の採用担当を募集します～ ■採用の背景 会社の成長に伴い、人事として経営に資する付加価値の高い業務へのシフトが求められており、将来に向けた体制強化を目的としています。 ■仕事

仕事内容成長企業の人事部門で今までの経験を活かして裁量のある働き方をしませんか！ 創業半世紀以上の老舗企業！安定性抜群の当社で、企業を支える人事部門で活躍しませんか？ 採用業務全般を担っていただきます。 求人の発注や各業者とのやりとり、各部署との連携など。 採用業務だけでなく研修などの手配も行います。 あなたの経験を活かせるお仕事です！ 【求める人物像】 【こんな方を歓迎します！】 ■主体的に業務の改善案を提案する等積極的な行動が出来る方 ■リーダーシップをとっていける方 ■学習意欲のある方 ■他の誰かのために、と思ってお仕事でき る方 ■即行動できるフットワークの軽い方 【先輩社員のメッセー

仕事内容◎採用実務を担うメイン担当（採用カスタマーサクセス）として、採用戦略の立案や遂行に至るまで一連の採用活動をリードするプロジェクトに携わっていただきます。 具体的な仕事内容 ・採用アドバイス／課題提起／戦略提案／採用フロー構築 ※ ・採用計画と運営スケジュールの立案 ※ ・各プロジェクトのKPI管理 ※ ・求人作成／リライト ・応募者スクリーニング／対応／面接調整 ・スカウトメールの運用 ・クライアントとの打ち合わせ 上段3つの※についてはリーダーへ相談をしつつ行いますが、最終的にはサポートなく一人でご支援ができることを目指していただきます。 ※担当企業は2社程度です。まずは1社から担当い