福島県福島市のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容・施設内入所者のケアプラン作成を行っていただきます。 ・入所希望者及びそのご家族との相談や手続き等を行います。 ・介護保険関係の申請手続きなども担当していただきます。 ＊入所定員 ３０名 ＊変更範囲：変更なし 「トライアル雇用併用求人」

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 190000~211000円 賞与：年2回 【住所】 福島県福島市瀬上町四斗蒔1-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 処遇改善手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 制服貸与 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000~250500円 【住所】 福島県福島市土湯温泉町坂の上23 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 206000~208000円 【住所】 福島県福島市飯坂町湯野字湯ノ上4 【アクセス】 福島交通飯坂線飯坂温泉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満

仕事内容地域に根ざした心温まるケアを提供！ケアマネジャーとしての成長を支える職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,600〜233,700円 ≪基本給≫ 167,100〜212,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,000円 調整手当:15,000円 資格手当:5,000円 介護手当:1,500円 処遇改善手当:250,000円/年（2024年度実績） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.2ヶ月分 ◆資格 資

仕事内容地域福祉を支えるケアマネジャー募集！未経験者歓迎の職場環境 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給193,000〜214,000円 ≪基本給≫ 164,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:34,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:19,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜2,100円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容社会福祉法人すこやか福祉会でキャリアを彩りませんか？地域密着の支援で利用者様の笑顔を守るケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給193,000〜214,000円 ≪基本給≫ 164,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:34,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:19,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜2,100円 （

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。