愛知県の運行管理者の求人・転職・中途採用

仕事内容大宝運輸株式会社 普免で応募OK【近距離ルート配送】年休156日可×平均月収35万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【東海3県メイン／近距離のみの配送】◆原則定時退社 ◆重労働ナシ ◆月収35万円+賞与年2回+毎年昇給！「毎日家に帰れるドライバー」BtoB物流を手掛けています！ ■食品や飲料を企業等へ配送 ■物流センター間の商品輸送 ■自動車部品を工場へ納品 ■スポーツ用品の店舗配送 など ★配送エリアは、愛知・岐阜・三重が中心 ■長距離運転なし ■重労働なし ■再配達もなし 毎日家

仕事内容運送会社の夜間運行における「司令塔」として、安全運行を支える補助業務全般をお任せします。 ＜業務内容＞ ■運行管理補助 ・ドライバーからの点呼電話対応 ・夜間の運行状況確認 ・万が一の事故やトラブル発生時の初期対応 ■事務業務 ・PCを使用した簡単なデータ入力（Word、Excel使用） ・運送業務に関わる事務の補助 ・資料作成 最新のデジタコやドライブレコーダーなどの安全設備を活用し、ドライバーの安全と命を守る重要な役割を担っていただきます。 【仕事の特色】 ＜安全の要として活躍するやりがい＞ 創業以来「安全第一」を徹底する同社において、夜間運行を支える運行管理スタッフは安全の要とな

仕事内容【仕事内容】 運行管理業務全般 1．点呼業務 2．仕分け作業 3．配車関係 4．社員管理 5．顧客対応 【給与】 月給28万0円以上 ◆昇給あり 試用期間あり 研修期間 1ヵ月 研修中給与 1日 8,000円 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 制服貸与/研修制度あり

仕事内容＜業務内容＞ ご経験やスキルに応じて、物流体制を支える中核人材として以下いずれかの業務をお任せします。 ・センター長 ・物流企画 ・倉庫管理 ・運送管理 など ＜具体的なミッション＞ ・季節ごとに変動する商品特性を踏まえた保管・配置計画、レイアウト設計、動線改善 ・リソース（人員・スペース）の最適配分（近年はAIやデジタルツールを活用した改善も増加しています） ＜キャリアパス＞ 将来的には120～300名規模の組織マネジメント（シフト管理・育成・評価などの「人」、在庫管理・誤出荷防止などの「モノ」、KPI管理・生産性分析などの「数値」）に携わるチャンスがあります。役職が上がるにつれて給与も

仕事内容【豊橋市】未経験OK！ドライバー点呼スタッフ／シニア活躍中！／土日休み／賞与年2回 社内でのジョブチェンジ可能◎働きながら成長とキャリアUPを目指せます。風通しがよく、離職率が低い居心地のいい職場です♪ ＜ドライバーの出発確認サポート＞アルコールチェックや健康状態の確認、本人確認が中心です。空いた時間に簡単な事務作業・入力業務あり◎確認項目が決まっており難しい判断はなく、無理なく取り組めます。短時間での勤務相談が可能なので、プライベートの時間も大切にしながら働けます。60歳以上のシニアも歓迎！ 【ワークライフバランス】 『週末は家族との時間を大事にしたい』『気分転換に、趣味の時間もほしい

仕事内容【メイン業務】 倉庫内、リフト作業＋ピッキングをしながら現場員たちのマネジメントを行います 【サブ業務】 在庫管理と全ての階の業務把握 伝票処理の一連の流れ 【慣れてきたら】 ・現場員悩み相談やトラブル対策・防止指示等 ・残業抑制のための計画や立案 ・現場員のシフト管理や責任者との橋渡し役 ・派遣社員の管理 上記内容を含め、全体の習熟度の向上と合わせ倉庫業務全体の生産性・安全性向上をメインミッションとして業務の効率化を目指した各種施策の検討から 立案・教育・実施までを、役職者を巻き込みながらメンバーの先頭に立ち 進めて頂けることを期待しております。 アピールポイント: 同じ求人

仕事内容【総合職（運行管理者）／正社員】業界未経験可／30代・40代活躍中／マイカー・バイク通勤可◎ 運送会社の営業所を総合的に運営、管理する業務です。 【主な業務内容】 ・運行管理、整備管理 ・従業員の教育、管理、フォロー ・請求書作成、給与計算 ・トラブル対応 《株式会社阪南流通》で一緒に働きませんか？ 当社は平成19年に設立。 トレーラーや4t・6t車、10t車など 多様な車種を整えており、 北海道と沖縄を除く全国一円の 配送に対応しています。 そんな当社では新メンバーを大募集！ 物流管理スタッフとして、 運行管理や整備管理の他、 従業員の教育・管理、フォローなど 幅広い業務に携わってい

仕事内容愛知県名古屋市南区の運行管理事務員 （未経験可）／ 年間休日１１９日 (正社員) | 株式会社 エネックス 中部支店 ▼仕事内容 ＜運行管理業務＞ ・タンクローリーの運行（配車業務）や乗務員の労務管理＜一般事務＞ ・伝票管理、整理、輸送実績の集計、各種資料作成など※パソコン（エクセル ・ワード）使用します。 ※未経験の方にも丁寧に指導いたします。 【変更の範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 (愛知県名古屋市南区) ▼職種 運行管理事務員 （未経験可）／ 年間休日１１９日(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給209100〜271

仕事内容＼中型から大型へ！ステップアップを応援★／正社員の大型ドライバーを募集します！お任せするのは、医薬品や雑貨などを東海地区や関東地区へ配送するお仕事です◎【大型未経験も歓迎】資格支援制度ありで、大型ドライバーへのステップアップをサポート！先輩ドライバーが優しく指導してくれるので、安心して始められますよ【安定企業ならでは】平均月37万円の高収入や賞与年2回・昇給年1回など福利厚生も充実◎【年間休日111日】完全週休2日制でプライベートも満喫できます。平均勤続年数15年と定着率の高さが働きやすさの証拠！大型ドライバーへステップアップしたい方はぜひご応募ください 雰囲気の良さが自慢です♪安定企業なら

仕事内容配車係・運行管理者 物流業界のバックオフィス 安定の老舗企業 配車・得意先との打合せ・車両管理がメインです。 配車係とは、自社が請け負った配送の仕事をドライバーに割り振っていく業務を行う担当者となります。 トラックなど事業用自動車を使って配送業務や輸送業務を行う事業者には不可欠なポジションです。 ■ 荷主（依頼主）とのやりとり、依頼・変更・問い合わせの受付など ■ 配車計画の作成 ■ ドライバーへの業務内容の指示出し ■ 荷物の確保 ■ 同業者への協力依頼 ■ 運行状況の進捗確認 ■ 運転日報や伝票類の整理等 まずは各種資格の取得 ・業務内容の習得を行って頂きます。 ※入社時は業務内容を

仕事内容羽黒駅車4分 配車係・運行管理者／賞与年2回／日勤＆日祝休み／安定した働き方／充実の福利厚生／資格取得支援制度あり 創業60年超の安定基盤と充実の福利厚生！ 東洋商事株式会社でご活躍いただける仲間を募集中♪ ▼仕事内容 トラックの運行計画の作成、荷主との調整、ドライバーへの指示など安全を確保するための運行管理、配車係をお任せします♪ まずは各種資格の取得や業務内容の習得を行っていただきます。 ※半年間は業務内容を習得する為に4トン車に同乗、また実際に4トン車に乗車する事もあります。 配車係とは・・・ 自社が請け負った配送の仕事をドライバーに割り振っていく業務を行う担当者となります。 ■

仕事内容【仕事内容】 マイクロバスドライバーおよび運行管理者（幹部候補） ※入社後、中型二種免許を取得していただき、マイクロバスドライバーとして活躍して下さい。 バス運行を通じ、安全な運転技術や気持ちの良い接客を学んで下さい。 その後、配車や点呼業務（運行管理）を少しずつ覚えていって、そして運行管理者の資格を取得しましょう。 【給与】 月給19万8400円以上 ◆昇給あり 月給：198,400円～292,100円（想定年収：2,870,000円～4,230,000円） 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【仕事内容】 配車業務：効率的な輸送計画を立て、ドライバーに指示を出します。 伝票処理：運送に伴う各種伝票の作成・整理を行います。 電話対応：荷主様やドライバーからの問い合わせに対応します。 営業：愛知製鋼の構内で、主要な取引先（愛知製鋼、アイチ物流）とのやり取りや、お客様のニーズに合わせた提案を行います。 車両整備手配：車検や3ヶ月点検など、車両の安全を確保するための整備手配を行います。 ※勤務地は愛知製鋼内詰所に駐在となる場合が多いです 【給与】 月給235,600～293,000円 ◆昇給あり 試用期間あり（最大6ヵ月）同条件 上記金額には資格手当・残業手当等を含んだ試算となりま

勤務時間就業時間１：20時00分〜2時00分 就業時間に関する特記事項：ご都合に合わせた勤務時間相談が可能ですので、お問い合わせくだ さい◎ ※休憩時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆対面での“点呼業務”を行っていただきます。 ・ドライバーと対面でお話しして“健康状態や車両状況の確認”を 行います・ ・協力会社の点呼に関する電話応対 ・他社からの問い合わせ対応や点呼内容を記録します。 ・お客様からの電話取次 ・夜の時間帯なのであまり多くはないですが、荷主さんから電話が あれば、担当部署への連絡もお願いします。 「変更範囲：会社の定める業務」 「高齢者応援求人」

仕事内容【豊橋市】運転記録の管理◎デスクワークメイン／土日休み／大型連休有／賞与年2回 【年間休日120日】【充実の福利厚生】休みと仕事のバランスを保ちながら働ける安定企業◎安心の研修有り！ ＜営業所を支えるドライバーの運行管理へ＞ドライバーの労働時間や運転記録の管理、運行状況の確認、車両管理、教育、顧客対応などをお任せします。マネジメント経験や、リーダーとしてスタッフをまとめた経験がある方は即戦力として活躍できます。賞与年2回・昇給ありで頑張りを評価◎30～50代が活躍中です。 【身だしなみで安心感を】 お客様に安心感を持っていただけるよう、清潔感のある身だしなみや丁寧な対応を大切にしています

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト例 ・7時30分～17時00分(休憩1時間30分) ・9時00分～18時30分(休憩1時間30分) ・11時00分～20時30分(休憩1時間30分)

仕事内容【運行管理資格を活かしませんか？】 宝交通株式会社タクシー事業部における 運行管理全般（点呼、勤怠管理、指導、教育、事故対応など）を担当していただくお仕事となります。 運行管理者はドライバーにとって安全運転を支える、欠かせない存在であり 資格を活かして働き続けられる、安定性の高い職種です。 明るく丁寧な対応ができる方 人と関わることが好きな方 地域や人の役に立ちたい方 運行管理者資格をお持ちの方 大歓迎◎ ☆事故を未然に防ぐためのサポートで、地域の交通インフラを守っている実感がある ☆ちょっとした声かけが、ドライバーのモチベーションにつながる ☆さまざまな年代のドライバーと関わ

仕事内容・ドライバーの安全運行を支える運行管理業務をお任せします。 車両回送業務を行うドライバーの運行管理を担当します。 現場スタッフと連携しながら、スムーズな運行を支えるポジション！ 主に ・点呼業務（出発・帰着時の確認） ・配車・スケジュール管理 ・ドライバーの労務・体調管理 ・運行状況の確認・調整 ・安全管理・指導 配送拠点担当スタッフとの連携を図り、現場を支える大切な仕事です。 ・愛知県・東海エリア中心にスタート！ 運行管理有資格者、必見の求人 東証プライム上場グループの安定基盤のもと、無理のない運行スケジュールを組んでいます。 日勤×年休125日(有休5日含む)×人事評価制度 ここが

仕事内容創業72年の安定企業で、運行管理の経験を活かして働きませんか？正社員：運行管理者を募集！《プライベートも大切にできる》毎日夕方には帰宅でき、家族との団らんや趣味の時間をしっかり確保◎会社全体で残業削減に取り組んでいるため、配車スタッフや運行管理者も業務時間は抑え目です♪無理のない運行計画により、ドライバーにも過度な負担がかかりません！ワークライフバランスを大切にしながら、月給25万円以上＆年収500万円以上も実現可能★【週休2日制の土日祝休みメイン】【30代～40代ミドル層の転職を応援】【運行管理者の資格をお持ちの方大歓迎】 入社数年で年収500万以上も★日勤・残業月30h程・大型連休ありで

仕事内容短時間OK！勤務日数応相談！福利厚生が充実したバス会社で働きませんか？ ・貸切バスの点呼業務 【具体的には】 ・乗務員のアルコールチェック ・免許証・健康状態確認 ・運行可否の判断 ・車両点検表・日報管理 ・渋滞・事故情報の伝達 ・緊急時の無線連絡 → 安全運行を支える重要な仕事です！ 【研修制度】 1ヶ月程度 ・運行管理者による教養 ・実務見習い ・定期便のルート見習い ※先輩がマンツーマンで指導をします！ ＜その他にもお仕事多数あります！＞ TC交通では常時たくさんの運行業務があります。 詳しくは採用サイトをご確認ください。 httpsjob-gear.net/tckotsu2/

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時30分 就業時間３：11時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：上記はシフト一例 休憩時間もシフトによる（休１．５ｈ～２．５ｈ）が、 法令通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆市内及び近郊へのタクシーの運転、ご利用者への接客 サービス全般。 丁寧な乗務指導研修でしっかりサポートします。 ※全車両ＡＴ車 【変更範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。