長野県飯田市の総務の求人・転職・中途採用

仕事内容○経理・各種書類作成業務 ＊工事金請求書・工事台帳の作成及び管理 ＊注文書・支払請求書のチェック、データ入力、管理 ＊日常的な伝票処理、経費精算、月次決算の補助など ○総務・受付業務 ＊来客対応（お茶出し等）及び電話応対 ＊各種申請書類、社内書類の作成・整理 ＊備品管理や社内環境の整備 ※パソコン（エクセル・ワード、専用の会計ソフトなど）を使用 した入力作業が中心となります。

仕事内容●当法人にて財務・労務管理、法人・学園グループ事務を行ってい ただきます。 ・学校運営にかかる事務作業（学則策定、変更等、補助金申請、予 算・決算関係業務 等） ・理事会運営（議事録作成 等） ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■総務・経理職として、以下の業務を行っていただきます。 ・労務、人事、経理関係業務 ・パソコンを使った事務処理、伝票処理 ・その他関連業務 ※業務の詳細、雇用条件等については、面接時に説明いたします。 【変更範囲】：事業所の定める業務全般

仕事内容製造会社での総務経理のお仕事です。 【業務内容】 ■総務 ・電話対応 ・備品管理 ・社用車等の管理 ■人事 ・採用に関わる業務全般：求人票の作成、面接調整等 ・労務：勤怠管理、給与計算、社会保険手続 ■経理関連業務 ・仕訳 ・伝票起票 ・決算対応 【スキルアップ！】 ・入社後は、これまでのご経験やスキルに応じて担当していただく業務の範囲を決定します ・業務の幅を少しずつ広げながら知識や技術を習得し、将来的に全般を担当できるようステップアップしていただきます 【充実の研修制度】 ・入社後は、経験豊富な先輩社員が仕事の流れや機械の使用方法を一つひとつ丁寧に教えていきます。分からないことは

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：・１０時～１６時などを含め、就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年次有給休暇は労働日数等に応じて法定付与します。

仕事内容○経理・総務を主とし、以下のような業務を担当いただきます。 （１）売上管理、仕入管理 （２）給与計算 （３）請求書作成 （４）出納帳管理 （５）振替伝票管理 ＊就業日数及び時間は相談に応じます。 ＊経験のない方は丁寧に指導させていただきます。 ＊応募前の事業所見学も随時受け付けています。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容勤怠管理や会計処理など、会社全体に関わる業務を担当して頂きます。 勤怠、労務管理、給与計算、各種社会保険手続き、経理関連業務（伝票起票、決算対応）、電話応対を始めとした窓口業務を行います。 ※雇用条件等の詳細については面接時に説明いたします。

仕事内容○当社における経理、総務事務を担当していただきます。 ＜経理事務＞ 伝票起票、入出金管理、現金出納簿、総勘定元帳、試算表作成 ＜総務事務＞ 給与計算、社会保険手続、その他各種申請書類の作成 ＊ワード・エクセルを使用します。 【業務の変更範囲】：原則なし ※雇用条件等の詳細については、面接時に説明いたします。

仕事内容◆日常業務 一般的な総務経理業務 請求書、入金突合、業者振込、給与関係、代理店マージン計算な ど 人工知能やアールピーエイ、ソフトを利用してバックオフィスを 効率的運営 従業員が働きやすい環境整備など 人工知能を活用した業務改善 【業務の変更範囲】：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：請求締日及び季節イベント時、残業あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：その他 当社 カレンダー通り

仕事内容○総務事務処理業務を担当して頂きます。 ＊発注伝票処理・仕入伝票処理他 総務的業務 ＊その他、当社業務の手伝い （各店舗への花の納品のための袋詰め作業など） ＊お盆や年末年始などイベントの時期は繁忙となります。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 特になし [歓迎] 企業での総務管理職の経験 【職種名】 総務部門管理職/転勤なし/地元老舗企業 【仕事内容】 総務部門管理職/長野県飯田市 同社の定年は60歳ですが、ご経験により60歳超の方も応募可能です。その際は、雇用形態・賃金は応談となります。 総務部門(4名体制)を統括していただくポジションになります。 現在、同部門を代表者が兼務しており、部門強化のための増員募集になります。 ・総務全般 ・社内資料作成分析 ・労務管理(事故集計管理や諸手続きなど) ・各拠点との調整、情報共有伝達 ・経理、給与計算など ＜業務内容変更の範囲＞ 会社の定める業務 ＜転勤・勤務地

仕事内容【お任せする仕事内容】 キンポーメルテック（長野県飯田市）において、主に総務（人事・労務、採用、経理、購買等）のお仕事になります。会社の管理を取りまとめていただける方を募集します。 ■人事・労務（勤怠管理、入社手続き） ■採用（新卒、中途採用等の採用活動） ■経理（買掛金支払、売掛金入金消込、請求書発行） ■購買（仕入先への発注、備品の購入） ■技能実習生対応 【この仕事で得られるもの】 ■株式会社に必要な総務、人事、労務、経理経験を積むことができます！ ■親会社が上場企業のため上場企業グループとしての業務経験を積むことができます ■勤怠システムなどの導入などに携わることができます ■PC

仕事内容社会保険労務士業務全般 ＊従業員の募集、採用、退職など雇用に関する相談・指導 ＊賃金管理についての相談・指導 ＊就業規則等の作成・相談・指導 ＊人事管理・人事考課など人事に関する相談・指導 ＊助成金についての相談・指導・申請書作成 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◇建設事業に関する様々な事務的業務をご担当いただきます。 （総務事務・経理事務・営業事務・工務事務・電算業務など） ※雇用条件等の詳細については面接時に説明いたします。 【変更範囲】：事業所の定める業務全般

仕事内容○以下のような業務を行います。 （１）一般事務、総務、経理（会計帳簿のデータ入力） （２）労務管理 （３）園内管理 （４）システム管理（ＰＣに詳しい方大歓迎） （５）その他の保育園の運営に関わる業務 ◆事前見学もできます。お気軽にお問い合せください。 ※雇用条件等の詳細については、面接時に説明します。 【業務の変更範囲】：変更なし

仕事内容●管理部門事務として以下の業務を行っていただきます。 ・経理事務 会計ソフトによる経費入力及び支払業務他 ・労務管理 勤怠管理、社会保険、雇用保険及び入退職関係手続き他 ・総務・庶務関係業務 ＊いずれもエクセル作業があります。 ※雇用条件等の詳細については面接時に説明いたします。 【業務の変更範囲】：事業所の定める業務全般

仕事内容＜業務内容＞ 総務部門(4名体制)を統括していただくポジションになります。 現在、同部門を代表者が兼務しており、部門強化のための増員募集になります。 ・総務全般 ・社内資料作成分析 ・労務管理(事故集計管理や諸手続きなど) ・各拠点との調整、情報共有伝達 ・経理、給与計算など ＜業務内容変更の範囲＞ 会社の定める業務 ＜転勤・勤務地変更の範囲＞ なし ＜求人数＞ 1人 ＜募集背景＞ 部門強化のための増員 試用期間 有 3ヵ月同条件 契約期間 無期 日、祝、土曜日は隔週 その他(年末年始、夏季) 年間休日 83日 企業カレンダー 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 業務災害保険 全

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業での人事労務でのマネジメント経験 【職種名】 人事総務管理職/飯田市UIターン歓迎/創業100年超の安定企業 【仕事内容】 総務人事部門管理職 ・人事制度の安定運用(2026年4月より新制度が導入) 人材育成・採用力強化・人材労務管理強化による社内体制構築 ・代表の補佐役的存在として、経営をサポートする役割も担っていただきます。 ・県内外に5拠点の労務人事の管理業務 ・その他、総務業務 【事業内容・会社の特長】 産廃処理事業 鉄鋼原料、製紙原料、非鉄金属原料の集荷加工処理販売 産業廃棄物処理業 油脂・エ業薬品の販売 創業100年を超える老舗企業で、会社創立以来着

仕事内容【仕事内容】 ◆研修を含め、完全にフルリモート◆ ◆転勤なし◆ 働くママさん活躍中！ ◆ネイルOK ◆服装・髪型自由 ◆復職可能 ◆ 経理、労務、総務、法務、庶務、営業アシスタント、受発注業務経験など 幅広い業務をご担当いただきます。 最初はマルチに活躍している先輩のアシスタントからスタートし、 徐々に業務の幅を広げていく予定です！ <詳細な業務内容> ◎営業事務 ・契約書や契約システムの仕様書チェック ・取次業務 ・営業アシスタント など ゆくゆくは、自分の特性を見極めながら業務を担当していけます。 「やりたいことがない」「自分の得意なことが見つからない」という方は 当社

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な繁忙による 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 派遣先カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ガソリンスタンドを経営する企業での 総務事務・経理関連業務を担当いただきます。 会計ソフト入力や振り込み等の業務を メインで行っていただきます。 業務の変更範囲：変更なし ※就業先事業所への直接のお問い合わせ、お申し込みの連絡は ご遠慮ください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 特になし 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 総務を中心としたコーポレート部門/業歴長い歴史ある企業/転勤なし 【仕事内容】 総務部門(4名体制)での業務になります。 現在、同部門を代表者が兼務しており、部門強化のための増員募集になります。 ・総務全般 ・社内資料作成分析 ・労務管理(事故集計管理や諸手続きなど) ・各拠点との調整、情報共有伝達 ・経理、給与計算など ＜業務内容変更の範囲＞ 会社の定める業務 ＜転勤・勤務地変更の範囲＞ なし ＜求人数＞ 1人 【事業