ケアマネジャー 地域包括支援センター - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■相談業務 ■関係機関との連絡・調整 ■その他付随業務 三重県津市特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 ご利用者が最適な介護サービスを受けられるようサポートを行っていただきます。日曜は固定休みなので、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 3.

仕事内容地域の健康を支える保健師として、地域包括支援センターで活躍しませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給236,200〜259,200円 ≪基本給≫ 203,700〜226,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:15,000円 業務加算手当:15,000円 処遇改善手当:2,500円 ≪賞与≫ 年2回合計4.4ヶ月分 ≪昇給≫ 4,500〜10,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 津新町駅から3.6km 南が丘駅から3.8km 阿漕駅

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・計画書の作成、実施の把握と評価 ・各機関との連絡・調整 ・介護相談、福祉用具、住宅改修の相談及び付随業務 三重県伊勢市に位置する居宅介護支援事業所です。最寄駅から徒歩圏内！マイカー通勤も可能です。GW・夏季・年末年始休暇もあるのでプライベートも大切にしながら働くことができます。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※給与はスキルや経験を考慮し決定 【昇給】年1回（過去実績） 【賞与】年2回 計3.50ヶ月分（過去実績） [諸手当] 通勤手当／その他手当 [福利厚生] 駐車場 [各種保険]

仕事内容中瀬古駅（鈴鹿市）/常勤/保健師/地域包括支援センター/勤務時間8:30～17:30/月給227,500円～252,600円/未経験・ブランク相談可/無料駐車場完備社会福祉法人博愛会 鈴鹿第8地域包括支援センターふじ 勤務地: 三重県鈴鹿市長法寺町763(伊勢鉄道伊勢線中瀬古車9分 無料駐車場あり) 車通勤:可 募集職種: 保健師 雇用形態:常勤 施設区分:地域包括支援センター 給与: 月収：227,500円～252,600円 ・賞与：※60才以降の入職は嘱託社員となるため、賞与の支給なし 勤務時間および勤務曜日: ・勤務体制：日勤 ［時間区分：日勤］08:30～17:30（休憩60分）勤務曜

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談対応 ・連絡調整 三重県伊賀市の特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、完全週休2日制なので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です♪また、退職金制度ありもあるので、長く働きやすい環境が整っています◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】174，000円～242，800円 【昇給】1月あたり2，700円～3，500円（過去実績） 【賞与】年2回 計 4.00ヵ月分（過去実績） ※基本給は、同業種、他業種経験、未

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャーStaff／経験は問いません／残業ほとんどなし／完全週休二日制／社会保険完備 ＼ケアマネジャースタッフ（正社員）を募集 ケアマネ資格をお持ちであれば、実務経験は不問！ ブランクがある方もご安心ください。 先輩スタッフが丁寧にサポートしながら、 一つひとつの業務に慣れていける環境が整っています。 ■仕事内容 入居者様が安心して生活を続けられるよう、 状況に応じたサービスの提案・調整をお任せします。 ・入居者様およびご家族との面談 ・ケアプランの作成・調整 ・プラン内容の見直し・改善提案 ・生活課題の把握と連携 ・介護報酬の請求内容確認 など ご本人・ご家族

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日125日＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠津市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターで予防プランナー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和54年に社会福祉法人寿泉会が設立、その後医療法人碧会と合わせてヤナセメディカルグループ誕生しました。特別養護老人ホームや介護老人保健施設、居宅介護支援事業所、ケアハウスなど介護と医療の二軸に対応できる事業所が多数ございます。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・資格取得につい

仕事内容【施設ケアマネジャー】介護を必要とされる利用者さまの日常生活をサポートしてください◎正社員で働くケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,900〜222,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:16,000円 処遇改善手当:2,500円 ≪賞与≫ 年2回合計4.4ヶ月分過去支給

仕事内容介護支援専門員資格をお持ちの方は必見◎資格を活かして働くチャンスです！業務未経験の方でも応募可能ですよ♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,000〜265,000円 ≪基本給≫ 190,000〜235,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 資格手当:10,000〜20,000円 他従事者手当:7,000〜10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 0〜2,000

仕事内容【津市下弁財町津興】お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか？大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業務の変更

仕事内容主な業務 入居者様が安心して日々の生活をすごしていただけるプランの提案 等を作成していただきます。 主な業務 ・ケアプランの作成 ・日常の生活支援・介護等に付随する業務 ・利用者様、御家族様の対応等、管理者としての業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人生の新しいステージを共に築く、鳥羽陽光苑在宅介護支援センターでのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,000〜295,000円 ≪基本給≫ 160,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:24,000〜27,000円 資格手当:16,000〜40,000円 住宅手当:5,000〜35,000円 処遇改善手当:13,000円 扶養手当:5,000円～1

仕事内容松阪市第四地域包括支援センターであなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,000〜272,000円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,400円 特殊業務手当:20,000円 精勤手当:2,000円 年末年始手当:12/29～1/3の出勤に対して ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 4,500〜7,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 松阪駅から0.6km 東

仕事内容社会福祉協議会のデイサービスセンター業務 ※資格等により担当業務等を決定します。また、法人業務（ホーム ヘルプサービス、ケアマネジャー、地域包括支援センター、地域福 祉、総務等）の法人内が定める業務への異動等があります。 「変更範囲：法人内の定める業務」

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護付有料老人ホームでのケアマネ業務全般 入居されている高齢者のケアプラン作成、 入居者及び入居者ご家族との連携、連絡、介護保険お請求関係業務 等の施設ケアマネジメント業務。 年間休日110日以上あり、お休みがしっかり取得でき、スタッフにとって理想の働き方を実現♪ 残業少なめなのでオフの時間を満喫できます。家事やプライベートとの両立がしやすい職場です。 気になることがございましたらお気軽にマイナビまでお問合せください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】200，000円～240，000円 【昇給】1月あたり2，000円～4，000円 【賞

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜15:00（休憩60分） ②11:00〜17:00の内6時間（休憩60分） 週所定労働日数3日

仕事内容正社員として採用いたします！ご利用者さまの心身をお守りするお仕事♪【募集職種：ケアマネジャー】 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： サービス付き高齢者向け住宅3年以上 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 伊勢八太駅から1.4km 伊勢中川駅から2.1km 桃園駅から2.2km ◆勤務

勤務時間シフト制

仕事内容三重県で輝くケアマネジャーへ！「居宅介護支援事業所 虹の夢玉城」でキャリアアップしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給239,500〜309,500円 ≪基本給≫ 195,000〜255,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 資格手当:20,000円 福祉・介護手当:4,500円 職位手当:20,000〜30,000円 扶養手当:10,000円 子供手当:5,000円/人 ≪賞与≫ 年2回