セントケア・ホールディング株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・病状・健康状態の観察:血圧、脈拍、体温測定 ・療養環境の整備:栄養摂取ケア（水分、食事） ・療養上のお世話:清潔介助（清拭・洗髪・入浴介助）、排泄介助 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給19万円～38万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ 【深掘り情報】 【教育体制・キャリアアップ】 入社後は、まず先輩看護師との同行訪問で、業務や現場の雰囲気に無理なく慣れていただけます。 独り立ちした後も、電話やコミュニケーシ

勤務時間・勤務体制：日勤 ［時間区分：日勤］09:00～18:00（休憩60分）勤務曜日（月、火、水、木、金、土、日、祝） 週2～相談可/オンコールあり(月)

仕事内容セントケア・ホールディング株式会社 【八丁堀】総務 ※未経験から挑戦可能／東証プライム上場の介護サービス企業／22期連続増収／退職金制度 【仕事内容】 【八丁堀】総務 ※未経験から挑戦可能／東証プライム上場の介護サービス企業／22期連続増収／退職金制度 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎/東証プライム上場の介護業界のリーディングカンパニー／2003年の上場以来、21期連続増収／全国に30の事業子会社と901か所の営業所を展開／退職金制度有／土日休／福利厚生充実】 ■業務内容： 当部署の職務内容は1万1000人以上の従業員が働きやすいよう、環境を整えていくバックアップの仕事です グループ全

仕事内容■仕事内容 全国に600か所以上の拠点を持ち、在宅介護業界で需要が拡大し続ける大手企業にて、 社員のアカウント管理を行う支援チームのメンバーを募集しております。 業務内容は、新システム導入に伴うアカウント作成や一括登録、社員の 入社・異動・退職に伴うアカウント処理、グループ会社全体のシステム移行支援などです。 介護現場を支えるバックオフィス業務も担当します。 同社は全国規模でトータルな介護サービスを展開するセントケア・グループ会社であり、 経営管理およびそれに付帯する業務を行っております。 【具体的には】 ・ 新システム導入に伴うアカウント作成・一括登録業務 ・ 社員の入社・異動・退職に伴う

仕事内容■仕事内容 介護業界全体の将来を見据えITを活用している企業です。 600か所以上の拠点を持ち、拡大を続けております。 インフラ環境の運用・保守作業をメインに担当していただきます。 経験に応じて上流工程にも参画していただくことが可能です。 全社員12000名規模のプライム企業という大きなフィールドで業務経験を積むことができます。 トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア・グループ会社の経営管理、 並びにそれに付帯する業務も行っています。 【具体的には】 ・ 600か所以上の拠点を持ち、拡大を続ける介護業界全体の将来を見据えITを活用している同社にて、 インフラ環境の運用・保守作業

仕事内容セントケア・ホールディング株式会社 【東京】人事（給与計算）※東証プライム上場の介護サービス企業/22期連続増収/退職金制度有 【仕事内容】 【東京】人事（給与計算）※東証プライム上場の介護サービス企業/22期連続増収/退職金制度有 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場の介護業界のリーディングカンパニー／2003年の上場以来、22期連続増収／全国に30の事業子会社と901か所の営業所を展開／退職金制度有／土日休／福利厚生充実】 ■業務概要： 当社の人事として給与計算業務をけん引頂く存在としてご活躍頂きます。入社後は当社の給与計算業務に従事いただき、業務に慣れて頂きましたらメンバーの業

仕事内容■仕事内容 グループ会社全体のICTヘルプデスク部門として、メール等のアカウント管理や社用デバイスに関する質問など社員の困り事を解決する業務に携わって頂きます。 【具体的には】 ★ヘルプデスク業務→パソコンの不具合やネットが繋がらない、キーボードが動かないなど、社用デバイスに関する全社員からの質問に対して、過去事例やナレッジシステムを活用し質問に回答して頂きます。 ★アカウント管理→社員から、パソコン等にログインする際に必要になるアカウントなどの発行の要望があった際に対応して頂きます。 ■諸手当 通勤手当 福利厚生制度・リロクラブ加入（レジャー・宿泊施設の割引制度あり） GLTD（団体11

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・病状・健康状態の観察:血圧、脈拍、体温測定 ・療養環境の整備:栄養摂取ケア（水分、食事） ・療養上のお世話:清潔介助（清拭・洗髪・入浴介助）、排泄介助 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給19万円～38万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ 【深掘り情報】 【教育体制・キャリアアップ】 入社後は、まず先輩看護師との同行訪問で、業務や現場の雰囲気に無理なく慣れていただけます。 独り立ちした後も、電話やコミュニケーシ

仕事内容セントケア・ホールディング株式会社 【八丁堀】人事労務（課長クラス）◆東証プライム上場の介護サービス企業/22期連続増収/退職金制度あり 【仕事内容】 【八丁堀】人事労務（課長クラス）◆東証プライム上場の介護サービス企業/22期連続増収/退職金制度あり 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場の介護業界のリーディングカンパニー／2003年の上場以来、21期連続増収／全国に30の事業子会社と901か所の営業所を展開／退職金制度有／土日休／福利厚生充実】 ■業務概要： 当社の人事として給与計算業務における管理職候補としてご入社頂きます。入社後は当社の給与計算業務に従事いただき、当社業務につい

仕事内容プライム市場上場のセントケア・ホールディングより新会社、セントケアDXを設立！業界を変えていきませんか？訪問介護＋訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新たな価値を創出!テレワークOK！お客様ICT機器を導入してデータ化し、施設並みの安心感の提供を目指します。

仕事内容セントケア・ホールディング株式会社が運営している企業で、オランダ式の訪問看護「Buurtzorg（ビュートゾルフ）」を取り入れようとする企業へのコンサルティング事業などを行っております。

仕事内容■仕事内容 介護業界全体の将来を見据えて先進的にITを活用している同社は、 全国600か所以上の拠点を持ち、拡大を続けています。 介護サービスを全国規模で展開しており、クラウド移行の要件定義など 上流工程をメインに業務を委託しています。 ■諸手当 通勤手当 福利厚生制度・リロクラブ加入（レジャー・宿泊施設の割引制度あり） GLTD（団体11985;期障害所得補償保険）加入

仕事内容■仕事内容 介護業界全体の将来を見据えて先進的にITを活用する同社は、 全国600か所以上の拠点を持ち、拡大を続けています。 社内システムの企画、導入、運用など上流工程をベンダーに委託し、同社は上流工程に集中できます。 IT技術を活用して企業や組織の業務効率向上や新しいサービス開発を最上流の業務から推進します。 【具体的には】 ・ 社内システムの企画/導入/運用 ・ ベンダーコントロールなど社内システムに関する経験 ■諸手当 通勤手当 福利厚生制度・リロクラブ加入（レジャー・宿泊施設の割引制度あり） GLTD（団体11985;期障害所得補償保険）加入

仕事内容プライム市場上場のセントケア・ホールディングより新会社、セントケアDXを設立！業界を変えていきませんか？訪問介護＋訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新たな価値を創出!テレワークOK！お客様ICT機器を導入してデータ化し、施設並みの安心感の提供を目指します。

仕事内容■仕事内容 基幹業務システム刷新プロジェクトの一員として、基幹業務（介護保険請求/債権管理）のシステム刷新プロジェクトを実施（２０２４年１月～２０２７年３月）して頂きます。 ※システム構成は外部パッケージ製品と内製開発を組み合わせることで実現する予定です。 【想定しているシステム環境】 ※現在検討しているもので変更の可能性はあります。 ・言語：TypeScript ・フレームワーク フロントエンド：nextJS バックエンド：nestJS ・データベース：PostgreSQL ・OS：Linux系（Ubuntu、Debian） ・システム稼働環境：AWS ・開発機：Windows ・開

仕事内容プライム市場上場のセントケア・ホールディングの新会社！訪問介護事業所にて管理者の募集！4勤3休（年間休日160日以上）でワークライフバランス充実♪在宅勤務可◎運転免許不要！【世田谷区松原】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 ICTを駆使した訪問介護事業所にて管理者の募集！ 【仕事内容】 訪問介護＋訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新たな価値を創出します！ テレワークOK！ お客様ICT機器を導入してデータ化し、施設並みの安心感を提供します。 【働き方】 京王線「明大前駅」周辺に事業所を開設いた

仕事内容プライム市場上場のセントケア・ホールディングより新会社、セントケアDXを設立！業界を変えていきませんか？訪問介護＋訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新たな価値を創出!テレワークOK！お客様ICT機器を導入してデータ化し、施設並みの安心感の提供を目指します。

仕事内容■仕事内容 基幹業務システム刷新プロジェクトの一員として、基幹業務（介護保険請求/債権管理）のシステム刷新プロジェクトを実施（２０２４年１月～２０２７年３月）して頂きます。 ※システム構成は外部パッケージ製品と内製開発を組み合わせることで実現する予定です。 【想定しているシステム環境】 ※現在検討しているもので変更の可能性はあります。 ・言語：TypeScript ・フレームワーク フロントエンド：nextJS バックエンド：nestJS ・データベース：PostgreSQL ・OS：Linux系（Ubuntu、Debian） ・システム稼働環境：AWS ・開発機：Windows ・開

仕事内容《浜松市中央区/訪問看護》常勤/正看護師/9:00～18:00/月収332,000円～/訪問看護未経験者歓迎/DC制度や従業員持株会など福利厚生充実/年間休日110日/東証一部上場企業セントケア訪問看護ステーション富塚 勤務地: 静岡県浜松市中央区富塚町2961-15 車通勤:可 募集職種: 正看護師 雇用形態:常勤 施設区分:訪問看護 給与: 月収：332,000円 基本給147,000円 職種手当103,000円 資格手当30,000円 地域手当12,000円 緊急訪問手当、深夜手当、職務土日手当 ※土祝100円×対象時間 ※日曜200円×対象時間 昇給年1回、賞与年2回（1.4ヶ月）

勤務時間♪随時入職♪ 月～土 09:00～18:00 上記時間内で1～6時間シフト勤務 休憩時間は勤務時間に応じて付与。 【例】「午前・午後だけ勤務！」 9:00～12:00、13:00～16:00 「夕方のお迎えに間に合うように」 9:00～16:00 等、生活に合わせて働けます。