北海道函館市の支配人の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 シフト制 (1)9:00～18:00 (2)11:00～20:00 週2日からOK、シフト応相談

仕事内容夜勤なら更に効率よく稼げる★英語や一流のマナーも身につくホテルのフロント 授業後の時間を有効活用！終電前に帰れて翌日も安心◎動画マニュアル完備で未経験から丁寧な接客スキルが身につきます。 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位で正確に残業代を払っています。 ＜希望の時間で働ける！＞ 「ホテルのバイトは日勤も夜勤あるから大変そう」という心配は不要です！希望の時間

仕事内容お客様一人ひとりの「して欲しい」を感じ取り、何をしたらよいかを考えるチカラを大切にしています。 お客様の立場に立って物事を考え、ひとりでも多くのお客様に感動して頂けるよう活躍していただきたいと考えています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■接客業務 お客様のお出迎え、受付、席までのご案内、ドリンクメニューのご説明、出来上がったお料理の説明と提供等の業務を行います。 ■デシャップ業務 お食事されるお客様の状況に合せ、料理の提供管理を行います。 ■バックヤード業務 配膳・下膳、テーブルセッティング、片付け、在庫管理、衛生管理等の業務を行います。 ＜仕事のポイント＞ お客様と会話する時間が長く、宿の

仕事内容株式会社スーパーホテル 未経験から2人でホテル経営／住居費0円／独立・起業への一歩 【求人要約】 【貯まる】高報酬＋家賃・光熱費0円で無理なく 【できる】未経験9割・50日研修／加盟金ゼロ！ 【広がる】4年後にはFC展開・カフェ開業など自由！ 【仕事内容】 【2人で1棟、ホテル経営に挑戦】加盟金なし・未経験OK。4年で資金と経営ノウハウを手にできる働き方◎ 【具体的な仕事内容】 2人で、ホテル1棟を動かす パートナーと2人1組で、スーパーホテル1棟の運営をまるごと担う。 “指示されて働く”のではなく、 “2人の裁量でホテルを動かす” いわば『経営参画』のポジションです。 契約は

仕事内容【中途採用】上場企業が運営！アパホテルFCのフロントスタッフ！福利厚生・研修充実★ TKPは全国に20棟以上の「アパホテル」を運営する最大のフランチャイジーです。 未経験入社の社員が多数在籍しています！ ■主な業務 ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ※その他付随する業務をお願いいたします。 他施設、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など志向を考慮したキャリアサポートあり 【充実の研修制度】 部門研修はもちろん、社内全体向けにもさまざまな研修を行っています。 ・オン

仕事内容【仕事内容】 お客様に楽しんでいただけるようなホテル運営をお任せいたします。 フロント業務、レストラン業務、予約業務、客室清掃業務等、業務全般をお願いします。 具体的には、 フロント・予約：チェックイン、チェックアウトの手続き、予約対応、その他お客様対応等 レストラン：料理の補充、下膳、お客様対応等 客室清掃：客室の清掃、備品の補充等 慣れてきたら、先輩社員と協力し、アルバイト・パートスタッフを取りまとめていただきます。 その後は成長スピードに合わせてセクションマネージャーやマネージャー、支配人を目指すことが可能です。 【給与詳細】 ※経験・能力により、優遇します。 ※試用期間3カ月あり、

仕事内容お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。 「おもてなしで人々を笑顔にします」を経営理念にかかげる当社。笑顔にするのは、お客様だけに限ったことではありません。 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位で正確に残業代を払っています。 【笑顔のおもてなし。】 フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、電話・ネットでの予約受

勤務時間シフト制 シフト制 (1)15:00～翌9:00 (2)17:00～翌11:00 (3)22:00～翌8:00 週2日からOK、シフト応相談 (1)(2)の勤務は2日間勤務となります。 夜勤勤務は2時間休憩となります。

仕事内容お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。 「おもてなしで人々を笑顔にします」を経営理念にかかげる当社。笑顔にするのは、お客様だけに限ったことではありません。 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位で正確に残業代を払っています。 ＜笑顔のおもてなし。＞ フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、電話・ネットでの予約受

仕事内容＜当社が運営するホテルの特徴＞ もしも、そこが家だったら、何があるとうれしいだろう。下宿屋からスタートした当社のホテル事業は、この発想にもとづき、ユニークなサービスを次々と生み出してきました。 また押しつけがましい接客はしない。仰々しいサービスもつくらない。肩のこらないおもてなしで、お客様にとことん、くつろいでいただく。それが、私たちの手がけるホテル事業です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■フロント業務全般 チェックイン・チェックアウト業務、観光案内などを行ないます。 ■予約業務 パソコンを使用して予約管理をします。 ■販売業務 客室料金の設定などを行い、宿泊予約サイト上にプランを掲載します

勤務時間シフト制 シフト制 (1)15:00～翌9:00 (2)17:00～翌11:00 週2日からOK、シフト応相談 夜勤勤務は2時間休憩、2日間勤務と なります。

仕事内容夜勤で働きたい方歓迎！高時給で効率よく稼げるホテルの夜勤スタッフ募集！フロントは複数名体制★ 夜は来客少なめで事務作業メイン。全国のホテルが半額で利用可能！夢を追うフリーターや学生が活躍できる環境です。 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位で正確に残業代を払っています。 ＜笑顔のおもてなし。＞ フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、電話・ネッ

仕事内容高時給で効率よく稼げるホテルの夜勤スタッフ募集！フロントは複数名体制★ 夜は来客少なめで事務作業メイン。全国のホテルが半額で利用可能！夢を追うフリーターや学生が活躍できる環境です。 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位で正確に残業代を払っています。 【笑顔のおもてなし。】 フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、電話・ネットでの予約受付、観光マ

勤務時間シフト制 シフト制 (1)8：00～17：00 (2)11：00～20：00 (3)13:00～22:00 (4)17：00～22：00 週2日からOK、シフト応相談 (4)休憩はございません

仕事内容お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。 「おもてなしで人々を笑顔にします」を経営理念にかかげる当社。笑顔にするのは、お客様だけに限ったことではありません。 全国でホテル経営を行っているホスピタリティオペレーションズ。お客様を笑顔にするために、まずスタッフが幸せでいることを大切にしています。そのために働きやすさも追求。チーム制を取り入れ、残業時間を短縮。働きやすい環境も整えています。残業時は着替えも勤務時間とみなし、1分単位で正確に残業代を払っています。 ＜笑顔のおもてなし。＞ フロントでのチェックイン／チェックアウト業務をはじめ、電話・ネットでの予約受

仕事内容ビュッフェレストランでの接客サービス。 および売上、コスト管理。 ・営業オペレーション ・社員・パートの育成・指導 ・支配人、副支配人の補佐 『変更範囲：会社のすべての業務（範囲の制限をしない）』

仕事内容新ホテル開業予定多数！事業拡大でキャリア UPのチャンスがさらに広がる★即戦力の 経験者は優遇！月給25～40万円スタート ★アイコニア・ホスピタリティについて 全国に180以上のホテル。シティーホテルからリゾートホテル、温泉旅館まで、各地域の特性や施設の魅力を最大限に引き出し、訪れる人々の記憶に残る、地域の“アイコン”となるホテルを多数生み出す私たち。“アイコニックな”体験の創造を目指すことで、観光立国・日本の持続的な成長に貢献しています。 私たちのホテルグループの特徴は、ホテルのリブランディング。新たにグループとなったホテルを改装し、レストランの料理やサービス、客室のデザインなどを再構築

仕事内容新ホテル開業予定多数！事業拡大でキャリア UPのチャンスがさらに広がる★即戦力の 経験者は優遇！月給25～40万円スタート ★アイコニア・ホスピタリティについて 全国に180以上のホテル。シティーホテルからリゾートホテル、温泉旅館まで、各地域の特性や施設の魅力を最大限に引き出し、訪れる人々の記憶に残る、地域の“アイコン”となるホテルを多数生み出す私たち。“アイコニックな”体験の創造を目指すことで、観光立国・日本の持続的な成長に貢献しています。 私たちのホテルグループの特徴は、ホテルのリブランディング。新たにグループとなったホテルを改装し、レストランの料理やサービス、客室のデザインなどを再構築

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・料飲サービスマネージャー以上の経験 ・英語スキル（日常会話レベル以上） 【優遇】 ・ホテル開業・立ち上げ経験者 ・オープニング業務～安定運営までの長期スパンの目標を一緒に共有できる方 ・宿泊・料飲などホテル各分野での専門知識や実務経験を持った方 ・宿泊部門での幅広い知識や経験がある方 【求める人物像】 ・料飲部門にてマネジメント経験がある方、料飲部門責任者経験のある方尚可 【職種名】 【全国】ホテル料飲部門責任者/統括管理/年収700万円～/オリックスグループの安定経営基盤 【仕事内容】 オリックスグループの運営事業を担う会社として、全国で6ブランド

仕事内容新ホテル開業予定多数！事業拡大でキャリア UPのチャンスがさらに広がる★即戦力の 経験者は優遇！月給25～40万円スタート ★アイコニア・ホスピタリティについて 全国に180以上のホテル。シティーホテルからリゾートホテル、温泉旅館まで、各地域の特性や施設の魅力を最大限に引き出し、訪れる人々の記憶に残る、地域の“アイコン”となるホテルを多数生み出す私たち。“アイコニックな”体験の創造を目指すことで、観光立国・日本の持続的な成長に貢献しています。 私たちのホテルグループの特徴は、ホテルのリブランディング。新たにグループとなったホテルを改装し、レストランの料理やサービス、客室のデザインなどを再構築

仕事内容新ホテル開業予定多数！事業拡大でキャリア UPのチャンスがさらに広がる★即戦力の 経験者は優遇！月給25～40万円スタート ★アイコニア・ホスピタリティについて 全国に180以上のホテル。シティーホテルからリゾートホテル、温泉旅館まで、各地域の特性や施設の魅力を最大限に引き出し、訪れる人々の記憶に残る、地域の“アイコン”となるホテルを多数生み出す私たち。“アイコニックな”体験の創造を目指すことで、観光立国・日本の持続的な成長に貢献しています。 私たちのホテルグループの特徴は、ホテルのリブランディング。新たにグループとなったホテルを改装し、レストランの料理やサービス、客室のデザインなどを再構築