東京都 の求人・仕事・採用年収800万円〜

仕事内容【職種】専門職＞講師・トレーナー 【業種】金融＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▮ ミッション 少子高齢化や退職金の減少などを背景に、豊かな老後に向けて働きながらの資産運用が大切な時代です。しかし、日本の個人金融資産の半分以上は預貯金として置かれたままです。資産運用の成功体験が根付いていない日本で、より多くの人が安心して資産運用に取り組めるサービスが必要です。 当社は、このような社会課題を解決するため、全自動の資産運用サービス『ウェルスナビ』を開発・運営しています。世界経済全体に「最適な割合」で分散して積立投資するプロセス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・建築施工に関する実務経験 ・役員、または経営ボードとしての経営マネジメント経験 【資格】 一級建築士 または 一級施工管理技士 [歓迎] ・生産推進や業者ネットワーク拡大の実績 ・大型施設の原価管理・完工管理に強みを持つ方 【フィットする人物像】 ・経営視点を持ちつつ、施工現場を理解しリードできる方 ・生産性向上・原価最適化の推進力を持つ方 ・協力会社を巻き込み、強固なパートナーシップを築ける方 【職種名】 【RC・木造施工】経営に参画する施工統括責任者（役員クラス）/年収～1800万◎ 【仕事内容】 1. 木造低層賃貸住宅、RC造・木造大型施設の施工統括 2. 生

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事労務業務の実務経験（5年以上） ・人事制度の運用・浸透・改善のご経験 ・業務改善における、現状把握、課題設定と整理、解決策検討、実行計画、振り返りの経験 [歓迎] ・社会保険労務士の資格を保有し、これを活用した実務経験 ・労務以外の人事領域（採用や教育など）での幅広い実務経験 【職種名】 ★社員の顔が見え、施策の実効性を肌で感じられる労務・制度設計★ 300名規模上場企業の人事Mgr 【仕事内容】 入社後まずは、以下業務を通じて当社人事領域に関するキャッチアップと各PJ・業務の推進が当面のミッションとなります。 ●労務管理業務 給与計算業務、勤

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【スキル】 ・ 規約やマニュアル等の読解 ・ 基本的な PC スキル [歓迎] 【歓迎条件】 ・ 生損保業界、金融業界経験者歓迎 ・ 営業経験、コンサルティング経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・ コミュニケーション能力が高く、物事に前向きで、変革を恐れず、新しいことへ挑戦する意欲が高いこと 【職種名】 代理店営業担当者（ソリシター）管理職候補 【仕事内容】 ・ センター

仕事内容企業年金連合会 【芝公園】ストラテジスト◆投資管理業務／年金給付を行うための原資となる資産の運用を展開／在宅可 【仕事内容】 【芝公園】ストラテジスト◆投資管理業務／年金給付を行うための原資となる資産の運用を展開／在宅可 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 投資戦略の立案（リスク管理）、年金資産の管理（パフォーマンス集計、ディスクローズ）、スチュワードシップ活動、部内庶務などをお任せします。 ■配属先について： 年金運用部 投資管理グループ ■当社について： 当社は、昭和42年2月に厚生年金保険法に基づき厚生年金基金の連合体として設立され、法律改正により平成17年10月に企業年金連合

仕事内容森・濱田松本法律事務所外国法共同事業 社内SE◆基幹・業務システム刷新を担うPM◆週3リモート可◆大手法律事務所◆実働7H 【仕事内容】 社内SE◆基幹・業務システム刷新を担うPM◆週3リモート可◆大手法律事務所◆実働7H 【具体的な仕事内容】 ＜日本有数大規模総合法律事務所／実働7時間・福利厚生◎＞ ■募集背景： 現在進行中の基幹業務システム刷新プロジェクトにおいて、 ・要件未整理領域の存在 ・スケジュール妥当性検証の必要性 ・ベンダーコントロール強化 ・リスク管理の高度化 が必要となっており、プロジェクト推進体制の強化を目的としてアプリケーショングループリーダー（候補）採用を

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 マネーフォワードプライベートバンク株式会社は、株式会社マネーフォワードと株式会社Private BA NKが設立した合弁会社です。資産10億円以上の超富裕層を対象に、 包括的な資産管理プラットフォームとコンサルティングサービスを提供しています。 管理部長候補として急成長フェーズの組織を土台から支えていただきます。 IPOを視野に、管理部門(経理・法務・労務・総務など)の基盤構築と統括を担い、 経営に最も近い立場から事業成長とガバナンス の両立を推進していただきます。 まずは実績を出していただき将来的に管理部長をお任せしたいと考え ています。 【具体的には】 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 求める要件 ・デジタル・マーケティング実務経験 ・SNS、WEBサイト、ECサイトの運用経験 ・音楽・エンターテインメントへの情熱 ・社内データ分析の実務経験 ・数多くのプロジェクトを同時並行で管理・推進するタスク・プロジェクトマネジメントスキル ・多種多様な関係者と良好な関係を築くコミュニケーション力 ・ビジネスレベルの英語力 ・マネジメントの経験 歓迎する経験及びスキルなど/PreferredSkills&Experience ・音楽・エンターテインメントもしくは近しい業界におけるマーケティング経験 ・ネイティブレベルの英語力 ・アーテイストやマネジメントとの協働

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル/衣料品業界における実務経験（10～15年） ・学士号 ・ビジネスレベルの日本語力と英語力 ・国内アパレル市場におけるネットワーク（小売・ブランド等） ・国内市場の嗜好、品質基準、縫製・仕様、商習慣に関する深い理解 ・成果志向で主体的に業務を推進する実行力 ・異文化環境における優れたコミュニケーション・調整能力 ・事業成長を推進するためのビジネス感覚・課題解決力 ・戦略立案から実行までを担うハンズオン型リーダーシップ [歓迎] ・P/L責任または事業責任者としての経験 ・海外調達に関する知見・実務経験（特にアジア圏） ・外資系企業/グローバル環境での業務経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ・バッグに使われる素材や付属を理解し、知識を持ち、商品開発ができる方 ・Illustratorが使用できること ・デザイン画を描き、製品仕様書を自分で作成した経験のある方 ・工場と直接コミュニケーションを取り、サンプル依頼や修正指示を行いながらつくり上げた経験がある方 [歓迎] ・英語（優先）:工場担当と直接コミュニケーションを取れる方 ・中国語 【フィットする人物像】 ・モノづくりを理解し、その上で消費者の方の生活を支える商品を考え、形に出来る方 ・グローバルな展開にやりがいを感じられる方 ・社内外のコミュニケーションを円滑に行い、必要な情報収集ができる方 ・国内外の

仕事内容[募集背景医療法人全体の運営体制強化および人材定着を目的とした管理職採用。 4つのクリニックを統括し、理事長の右腕として経営・人事・総務・経理などの バックオフィス全般をマネジメントできる方を募集。 [仕事内容]： 医療法人全体の管理事務業務（医療・介護事業所の運営サポート、総務・経理・人事などの統括管理）を担当。 理事会・経営層への報告資料作成、運営会議の推進、各種契約管理、行政対応、監査・法令遵守業務など。 【具体的には…】 ・人事労務マネジメント（採用・勤怠・給与・就業規則整備） ・医療・介護報酬請求事務の統括（レセプト管理含む） ・資金・経費管理、予算策定・実績管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須のご経験・スキル】 ・バッグに使われる素材や付属を理解し、知識を持ち、商品開発ができる方 ・Illustratorが使用できること ・デザイン画を描き、製品仕様書を自分で作成した経験のある方 ・工場と直接コミュニケーションを取り、サンプル依頼や修正指示を行いながらつくり上げた経験がある方 [歓迎] 【あれば尚可】 ・英語（優先）:工場担当と直接コミュニケーションを取れる方 ・中国語 【フィットする人物像】 〈求める人物像〉 ・無印良品のモノづくりを理解し、その上で消費者の方の生活を支える商品を考え、形に出来る方 ・無印良品のグローバルな展開に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算・社会保険業務の経験 ・メンバーマネジメントの経験 ・会話レベルの英語力 【職種名】 労務マネージャー【定年65歳／世界150以上にネットワークを持つ会計事務所】 【仕事内容】 太陽グラントソントン社会保険労務士法人に出向いただき、クライアントの給与計算・社会保険手続き業務とマネジメントをメインにお任せします。 ・給与計算・社会保険業務およびレビュー ・就業規則の作成およびレビュー ・年末調整計算 ・メンバーマネジメント クライアントは外資系企業が9割（規模は数名～数万名）です。クライアント規模に応じてアサインする人数は異なりますが、平均3~5名でプロジェク

仕事内容【応募資格】 [必須] ■求める経験・スキル・知識 以下すべて満たす方 ・人事、人財育成、社員エンゲージメント施策いずれかに携わられている方 ・Excel、Word、PowerPoint等を使用し、数値の集計／分析、伝わるプレゼン資料の作成ができる方 [歓迎] ■求める経験・スキル・知識 次のような経験やマインドをお持ちの方を歓迎します ・社員の声やニーズをくみ取って社員に寄り添いながら、組織としてのミッション・目標も視野に入れて、真に求められる施策の企画を検討できる方 ・確かな道筋や正解が無い中でも、試行錯誤を繰り返しながらあきらめずに挑戦し続けられる方 ・自ら積極的に周囲とコミュニケーショ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■業務継続計画の企画・立案のご経験 ＜例として…＞ ・委託先管理にかかる企画・立案のご経験 ・日本会計基準の固定資産にかかる会計ルールの知識 （建具などの定率法の減価償却額をご自身で計算し、口頭でご説明できる程度） ・企業会計原則の知識（収益基準、発生主義における計上の方法を口頭説明できる程度） ・パワーポイントで取締役会付議資料、監督官庁説明資料などを作成したご経験 [歓迎] ・建築士または測量士の資格保有者 ・建築基準法および関連法令知識をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 BCP戦略・拠点企画/上位層採用【役職定年無

仕事内容【応募資格】 [必須] 自動車関連業界における5年以上の営業業務（ディーラーマネジメント）の経験 運転免許証 大学卒業以上 【職種名】 【エリアマネージャー】 輸入車ブランド 【仕事内容】 ▼主な仕事内容 ディーラー業務相談（50％） 正規ディーラーの幹部＆営業マネージャーのサポート＆指導。顧客へのブランド車の販売促進 販売実績を達成に向けた正規ディーラー指導およびサポートし、および顧客満足度向上の実現 部門横断的な行動計画立案 (マーケティング、物流、ネットワーク、アフターセールス、および財務部門) 販売店向け販売戦略の企画・実行（50％） 各ブランドの販売数の管理 物流

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ■数学的知識：数学(統計学・解析学・線形代数学)を修了している方 ■データ分析・AIに係る専門知識をお持ちの方（以下のいずれか） ・(統計学)統計検定で2級に合格する程度の統計的知識がある方 ・(機械学習)一般的な機械学習手法のアルゴリズムを理解し、手法を適切に実装できる方 ・(数理最適化)線形・非線形計画問題を理解しており、自身でモデリングできる方 ■プログラミング能力：プログラミング言語を用いて実務に必要な分析を実行できる方（Python， SQLなど）?※ExcelアドインやSPSSなど、GUIでの経験は含めない ■データ分析／AI企画立案・施策実

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総括製造販売責任者としての実務経験をお持ちの方 ・輸入化粧品の品質管理経験（薬事チェック、製造所関連、問い合わせ対応等） ・変化の早い市場や商品展開に柔軟かつスピーディーに対応できる方 [歓迎] ・韓国語のスキル（海外本社との連携に活かせますが、必須ではありません） ・化粧品、健康食品、美容機器など幅広い商材の薬事知識 ・ベンチャーやスタートアップ環境での仕組みづくりの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 化粧品コスメの総括製造販売責任者／品質管理体制の構築・運用（東京） 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社やコンサルティングファームにおける サステナビリティ推進経験を３年以上されている方 [歓迎] ・Scope3算定や移行計画の策定、人権DDの推進、 グリーバンスメカニズムの構築などのご経験 ・ESG評価改善などに関するご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 26～37才 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 サステナビリティ推進業 （東証プライム上場の大手複合商社） 【仕事内容】 国内外のサステナビリティ推進業務 【業務内容】 ご本人の希望や適性を鑑み、業務をお任せいたします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・マテリア

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】エンターテインメント＞映画 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 人事部・労務厚生室のマネージャーとして、労務オペレーションの安定運用を前 提に、健康経営・働き方・制度運用を担っていただきます。現場対応を自ら抱え 込むのではなく、チームメンバー・外部専門家と連携しながら、方針整理・判 断・調整を行う役割です。 【主な業務内容】 ・勤怠管理業務(フレックス/裁量労働/テレワーク/長時間労働対策等) ・昇給、給与管理業務 ・給与、賞与計算、住民税、年末調整 ・社会保険業務 ・福利厚生、育児介護休業