東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下2業種において、経営業務の管理責任者の要件を満たすこと ・一般建設業（建築工事業） ・一般建設業（鋼構造物工事業） 建築業界で、ゼネコンを顧客とした取引の経験を有すること 建築図面の内容が正しく理解できること 上記業界において営業としての経験を有し、以下の業務を抵抗なく遂行できること ゼネコン担当者とのウェットなコミュニケーション アンオフィシャルな場での情報収集 （マネジメント経験が無い場合）経営に関する必要知識を入社後学習していく姿勢 [歓迎] 建築金物加工業界の勤務経験を持ち、当該業界の知見があること ・施工図の作成 ・見積書の作成、折衝 ・据え付け工事の現場

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・教育関連のWebサービスやプロダクトの企画・開発経験 ・10名未満のPL／PMの経験 ・要件定義・仕様策定の経験 ・英検2級以上の英語力（最低限、英語教材と長時間向き合うことを苦にしないこと） ・データ分析のスキル 【尚可】 ・生成AI／LLMを活用したサービス企画経験 ・教育業界やEdTech領域の知識・経験 ・アジャイル・ウォーターフォール両方の開発プロセス経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 生成AI教育サービス 企画・プロダクトマネージャー(課長代理

仕事内容DoCLASSE☆人事責任者（HRBP）☆年収～1300万 【DoCLASSE】 【仕事内容】: ・ストア事業部人事機能の構築と運用 ・事業特性に合わせた人事戦略の立案、制度設計 ・出退店計画に基づく人員計画策定、採用戦略立案・実行 ・教育・研修プログラムの企画実行 ・労務面の課題設定と対策案実行 ◎具体的には DoCLASSEのストア事業部専任の初代人事責任者として、事業に最適化された人事機能全般の構築・運用、組織の成長推進を担います。まずは採用業務からスタートし、トレーニングや評価運用など人材開発・組織立ち上げ全般をお任せします。経営戦略室長との連携のもと、変革と拡大を担う重要ポジションで

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発経験を5年以上お持ちの方 ・人材育成に対する情熱や想いをお持ちの方 [歓迎] ・エンジニアリングマネージャーとして、エンジニアの人事的な側面（コンディションケア、採用、人材育成、評価）に関わった経験がある人。 ・技術的なブログ記事やナレッジ記事の執筆が苦ではない人。 （書籍執筆経験をお持ちの方、歓迎） ・Vivliostyle や Re:VIEW による組版システムの開発や、技術同人誌の制作をした経験（または興味）がある人。 ・社内研修の講師や、技術イベントの登壇など、人前で話すことに抵抗がない人。何かを理解してもらうための試行錯誤を楽しめる人。 ・ソフト

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格（日本/米国または英国） ・企業または法律事務所での法務経験（4年以上） ・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力 【職種名】 シニアリーガルカウンセル《高年収～3,000万円◆外資系大手テック企業》 【仕事内容】 【世界的ブランドの変革期を法務面からサポート】 変革期にある世界的ブランドにて、国内外法務チームの一員として高い裁量をもってご活躍いただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・収益ポリシーに関する法的助言の提供・商用契約書の作成・交渉 ・事業運営に関する訴訟・規制事項の管理 ・国内外のクロスファンクショナルチームとの連携 ＜注目ポイント・魅力＞ ・年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・日本弁護士資格 ・日常会話レベルの英語力 ・ビジネスレベルの日本語力 ～このような方を求めております～ ※ファイナンス関連の取引のご経験をお持ちの方 ※プロジェクトファイナンスやLBOファイナンス等に従事されているジュニア・アソシエイトやミドル・アソシエイトの方（シニアの方も可） ※トランザクション業務に従事しているがファイナンス業務の経験がなくご興味をお持ちの方 ※BIG4/セカンドティアファーム/国際法律事務所/ファイナンス・ブティック法律事務所のアソシエイトの方 ※ジェネコ分野も拡大中ですので、ファイナンス以外の企業法務を主体としてご活躍されてい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スタートアップにおけるCxO/事業責任者等の立場での事業開発・グロース経験 ・複数部署を横断した業務改善およびプロジェクトマネジメント経験 ・事業戦略の立案・実行を主導した経験 ・多様な人材・専門性を束ね、組織成果を創出したマネジメント経験 ・不確実性の高い環境下での意思決定および推進力 ・変化に応じて学習・適応を続けられるラーニングアジリティ ・学士号 ・流暢な日本語力 [歓迎] ・テック企業におけるプロダクトオーナーまたはプロダクトマネージャー経験 ・PMFを実現した経験 ・ヘルスケア業界での事業・プロジェクト経験 ・医療機関との折衝・協業経験 ・新規顧客/事業提

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須条件 ・戦略領域で、４年以上のコンサルティング経験 （プロフェッショナルファームでのジュニアマネージャー経験者等） ・プロジェクトリード・チームマネジメント経験 ・高いドキュメンテーション力と仮説思考、コミュニケーションスキル ・国内外の電力・エネルギー業界の幅広い知見 ■求める人物像 ・経営視点で物事を捉え、検討・推進できる方 ・他者の強みを活かし、チームで成果を出せる方 ・変化に柔軟で、マルチタスクに対応できる方 ・具体事象を抽象化し、構造的に整理ができる方 ・戦略や取組の仮説検証を行い、軌道修正や変更を大胆かつ柔軟に考えることができる方

仕事内容【職種】ゲーム＞ゲームデザイナー 【業種】エンターテインメント＞ゲーム ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は、アーケードゲームから家庭用ゲーム、スマートフォン向けアプリケーション、自治体向け史跡アプリケーションの開発まで幅広く手がける企業です。 これまでに多くの有名タイトルを開発してきました。 近年ではゲーム開発事業で得た知識を活用し、XR技術（AR/VR/MR）を用いた各種コンテンツの開発も行っています。 様々なプラットフォームでの有名タイトル開発実績から、業界内で高い信頼を得る会社になりました。 2024年4

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ピープルマネジメント経験 ・品質マネージャーとしての実務経験 ・学士号（理系） ・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力 【職種名】 シニア品質統括責任者《高年収～1,800万円◆総括へのキャリアパスあり》 【仕事内容】 【ダイバーシティ推進・女性も活躍する企業文化】 日本市場で成長中の特定製品分野に貢献しながら、品質保証・安全管理の2チーム（約10名）を統括し、品質管理業務を遂行するポジションです。 ＜主な仕事内容＞ ・QA/GVP部門の管理（約10名：チームメンバー・外部ベンダーを含む） ・国内品質オペレーションマネージャーとしての業務 ・品質管理体制の導入・

仕事内容【応募資格】 [必須] 上場企業での株主総会運営（事務局）経験 取締役会の運営（事務局）経験 総務領域のマネジメント経験（目安：5名以上） 総務業務経験（5年以上） ※オーナー系企業の経験がある方が望ましい 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【上場企業での株主総会運営必須】東証上場企業の総務部長候補 【仕事内容】 【仕事内容】 総務次長候補または部長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 各種会議体運営（株主総会、取締役会、経営会議） コンプライアンス・リスク管理委員会事務局 従業

仕事内容■仕事内容 マンガアプリ『ピッコマ』は、日本発のコンテンツ文化を世界に広げるため、成長フェーズにあります。 同社は、電子マンガ・ノベルサービス「ピッコマ」を運営しており、 カカオグループのグローバルなリソースと日本独自のカルチャーを融合させ、 「最強の組織」をデザインできる人材を求めています。 主な職務内容は、中長期採用戦略の立案・実行、事業計画と連動したハイレイヤー・エンジニア層の獲得戦略、 タレントマネジメント、およびグローバル市場におけるEmployer Brandの確立です。 【具体的には】 ・ 中長期採用戦略の立案・実行 ・ 事業計画と連動したハイレイヤー・エンジニア層の獲得戦略

仕事内容【職種】医療・看護・薬剤＞医師 【業種】メディカル＞病院・クリニック ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■この求人の本質 このポジションは「非常勤（業務委託）」ですが、 実態は医療の再設計プロジェクトへの参画機会です。 当院は「現場を支える仕組みを、現場から再設計する」という思想のもと、 AIと総合診療を組み合わせた新しい医療モデルを構築しています。 ■私たちが目指す医療 医療者の“献身”に依存しない仕組みへ 「病気を診る」から「人生に寄り添う医療」へ 健康・生活・予防まで包括的に支えるプライマリ・ケア これは単なるクリニックではなく

仕事内容【応募資格】 [必須] 1.製造管理・工場運営経験 ・大規模工場や量産ラインの管理経験 ・生産計画・コスト管理・品質管理（QC/QA） ・設備・ラインの稼働管理や改善経験 2.新規工場立ち上げ経験 ・設備導入、量産立ち上げ、スタッフ教育など ・プロジェクト管理・スケジュール調整能力 3.商品開発・製造連携経験 ・試作～量産化までの経験 ・商品開発部門との連携経験 ・プロダクトアウトとマーケットインの理解 4.クロスファンクション推進力 ・開発、購買、マーケティングなど複数部門との調整経験 ・意思決定・合意形成能力 5.マネジメント経験 ・部門統括、組織運営、人材育成の経験 ・チームを率

仕事内容マーケティングの全体掌握やセールス、カスタマーサクセス等のチームと連携し企画の実行をお任せします！｜フルフレックス・週3リモートのハイブリッド勤務！ ゴーレムでのやりがいや魅力 ◆顧客の要望を迅速に吸い上げるカスタマーサポート体制を0から構築して頂き、コアメンバーとしてマネジメントをお任せします！ ◆単純な顧客対応にとどまらず、お客様の本当のニーズをしっかりヒアリングし、その要望を満たすプロダクトを社内のメンバーと一緒に考えるポジションます！ ◆競合が少ない新領域で、主力メンバーとして業界トップを目指せます！ ◆ハイブリッド勤務！ワークライフバランスを実現！場所や時間に捉われない自由な働き方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事企画または制度設計の実務経験（７年以上） ・北米・欧州での人事・報酬制度策定、導入経験、M A/Carve out統合時のHR部門統合の実務主導経験 ・北米グループ会社経営陣と渡り合える英語力 目安：CEFRC１以上（選考時テスト有り） ・日本語 ビジネスレベル（英語能力を優先します） 【歓迎要件】 ・多国籍企業での勤務経験、人事リーダー経験 ・MBAまたは人事関連資格（例：社会保険労務士、GPHRなど） ・データ分析・人事システム活用経験 ・M A後の人事統合経験 【求める人物像】 ・グローバル視点とローカル理解を兼ね備えた人事プロフェッショ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかに該当される方 ・損害保険会社または保険代理店での企業保険の営業経験 ・保険ブローカーでの勤務経験 ■英語：ビジネスレベル ［歓迎要件］ ・海上保険、海外プロジェクト保険や貿易保険の取り扱い経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 保険ブローカー（伊藤忠グループ）※海外プロジェクト◎（年収800万円～1100万円） 【仕事内容】 企業向け保険ブローカーとして、リスクコンサルティング業務を担っていただきます。伊藤忠商事出資100％の子会社として、主に伊藤忠グループの海外プロジェクトの保険手配を行ってい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サイバーセキュリティ、CSIRT、SOCアナリストのいずれかの経験 [歓迎] ・利用者側、または、開発側のプロジェクトマネジメントPM、または、リーダPLの経験がある方 ・ネットワークの設計・管理業務 ・セキュリティにかかるソフトウエア、クラウドサービス、アプライアンス製品等にかかる企画・設計、開発・導入、管理・運用の経験 ・ウイルス対策、または、サイバーセキュリティ対策に関するルール制定や仕組み導入の経験 ・他社でのCSIRT実務経験 ・当社の現場社員のアプリ開発担当に対する統制や支援をする部門のため、アプリまたはインフラの開発のご経験がある方 ・情報処理安全確保支

仕事内容【応募資格】 [必須] ■業務監査経験 ■ビジネスレベルの英語力（読み書きのみならず会話も含む） ■管理職としてのマネジメント経験または監査部門でのリーダー経験 [歓迎] ■海外駐在経験者、海外子会社管理経験 ■CIA（公認内部監査人），CISA（公認情報システム監査人），QIA（内部監査士） 【職種名】 内部監査（管理職候補）/フレックス・在宅有/残業20時間/プライム上場/年休125日/東京・大阪 【仕事内容】 【マテハン業界世界トップクラスのグローバル企業】監査本部／内部監査室にて、当該部門の監査主任候補、中堅監査員としてご従事いただきます。 同社の監査本部／内部監査室にて、当該部門の監

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必要な職務経験 ・従業員規模500名以上の会社組織の脱炭素施策の導入実務 ・従業員規模500名以上の会社の脱炭素施策のコンサル ■必要な能力 ・環境動向全般に精通 ・エクセルピボット、パワーポイント等のPCスキル ・プレゼンテーションスキル ・データを基にした合理的アプローチ、論理的な思考 ・スピード感 【職種名】 【東京・新宿区】脱炭素施策の立案・実施／創立150年のスーパーゼネコン 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 2050年カーボンニュートラルに向けた当社グループの脱炭素施策の立案・実施、グループ会社支援 ■職責と職務 1)職責 ・部長、室長及び室員