ハローワーク 保健師 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週３日程度の勤務（曜日は要相談）。休日が出勤になる場合あり。 その場合は平日に振替休日を取得できます。年末年始、夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・働くことに不安や悩みを抱える若年無業者の職業的自立に向けた 個別相談支援 ・自立支援プログラムの企画・実施 ・セミナー等の企画、開催 ・地域の自立支援団体・法人など関係機関とのネットワークづくり ・報告書作成など、その他関連事務 ＊変更範囲：会社の定める業務 （本人の希望考慮します）

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分又は0時00分〜23時59分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：上記時間は一例です。 （１）休憩６０分（２）仮眠休憩２２時～５時 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、希望は伺います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容困難を抱える若年女性を保護した生活際の生活支援、相談業務 同行支援や関係機関との連携及び通所における生活自立訓練記録の 作成 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：11時15分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は水曜日 ローテーション勤務（月１～２回） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーション勤務

仕事内容（１）妊娠届出時の妊婦面接 （２）サポートプラン作成 （３）個別支援プラン進行管理 （４）訪問指導 （５）その他、こども家庭センター課長が指示すること ※業務で自動車・自転車移動があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊月１６日の就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容介護保険法第１７６条第１項第３号に基づく介護事業者等に対する 指導及び助言等 ・介護サービスに関する苦情相談対応業務 ・介護苦情申立に基づく事業所調査及び指導助言 ・調査報告書の作成、指導助言書の作成 等 ※パソコン操作あり （Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等を使用して、文書作成及び集計作業等が できること） 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：11時15分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は水曜日（月１～２回） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊月１６日勤務 ＊ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）ひとり親家庭の自立に向けた相談業務及び就労支援 （２）女性相談支援業務 （３）母子及び父子、女性福祉資金貸付業務 （４）その他、こども家庭センター課長が指示すること ※業務で自動車・自転車移動があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩６０分は実働６時間以上の場合 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる

仕事内容たんぽぽ訪問看護国領にて訪問看護の業務を行っていただきます。 日常生活の看護、認知症の看護や精神・心理的看護、リハビリテー ション及び住宅改修等のアドバイス、終末期看護、医療的処置・管 理、介護するご家族への支援、サービス資源の相談等。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時20分〜12時00分 就業時間２：13時20分〜16時00分又は8時20分〜16時20分の時間の間の3時間 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）は例示です １日３～４時間の勤務で相談可 午前・午後のみなど柔軟に対応いたしますのでご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、※ただし年数回程度日曜・祝日出勤があります（出勤す る場合は代休で対応）シフト制（相談可）

仕事内容特定保健指導、保健指導、看護師業務（計測、診察補助など） ＊事業拡大に伴い、２０２５年４月に 東京都青梅市新町３－５６－１へ移転しました。 変更範囲：変更なし ＊扶養範囲の勤務可

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は例示です。就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による リフレッシュ休暇あり（年１～３日、入職時期・勤務日数により） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎乳幼児の健康管理、保育及び労働安全衛生 その他関連業務 ＊定員１４０名：０歳１２名、１歳２０名、２歳２４名 ３歳２８名、４歳２８名、５歳２８名 ＊契約更新は年度毎になります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊上記時間帯で６時間以上で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容園児数１０１名（定員７０名） ０歳児～５歳児までのお子さんの看護業務 保健衛生の指導や記録・保育補助等 ※状況に応じて病院の付き添いもお願いします ※緊急対応の場合は、園長や先生と相談して対応するので、安心し てください ※勤務開始日の相談可能 ※未経験者歓迎です！ 業務の変更範囲：法人の定める業務 ♯マザーズ

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：週５日、４０時間以内を原則とする 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容【保健室での学生対応および付随する事務業務全般】 ＊保健室来室者対応 ＊健康診断関連対応 ＊事務全般 ＊その他保健室の付随業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：日５時間～７時間程度 週４日～５日程度勤務 ※要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：8日

仕事内容◎保健師などの資格をいかして、認知症に関する事業、 認知症のある方と家族との相談対応など瑞穂町役場 内や町内の会場で行うお仕事です。 ・雇用形態は会計年度任用職員です。 ・面接・電話応対・家庭訪問での相談業務の他、 認知症事業に関する事務があります。 ・町内の家庭訪問や町外での会議出席をお願いする場合も あります（要普通自動車免許ＡＴ車限定可）。 ・自家用車での通勤可、社会保険・有給休暇・期末手当等あり （条件を満たす場合） ＊詳しくは瑞穂町ホームページをご覧ください。 「仕事変更範囲：変更なし」