ケアマネジャー - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間8:30～17:30 ※勤務日数・時間応相談 労働時間制度 シフト制

勤務時間週3日～週5日 (1)07:30 ～20:30 [ 月～日 ] 実働 8h / 休憩 1h

勤務時間9:00～18:00 9:00～18:00 ※週2日～勤務可

勤務時間07：30～20：30 ※1日実働8時間 ※週3日～OK！ ※月平均残業時間：5時間

勤務時間8:30～17:30（シフト制） 8:30～17:30 ※勤務日数・時間応相談 シフト自由・相談OK

勤務時間シフト制 07:00～22:00 ※シフト制 週2日～、１日4時間～相談OK！ 【シフト例】 7:00～16:00(実働4時間～) 8:00～17:00(実働4時間～) 13:00～22:00(実働4時間～) ※22:00～翌7:00(実働8時間、休憩60分) (※夜勤は希望者のみ) 休憩時間は法令遵守

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間・曜日 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時等のときは、１日５時間まで、６回を限度として１ヶ月６０ 時間まで、１年４８０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日 応相談

仕事内容ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍してください！ 勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。 小規模多機能のケアマネージャーとして下記をお任せします。 ■最大29名のお客様のアセスメント・ケアプラン作成 ■個別介護計画の作成 ■お客様の日常生活の介助 など きめ細かい対応で”頼れるケアマネを目指しませんか？ 【勤務時間帯の特徴】 ＜夕方からの時間を有効活用したい方にオススメ＞ 16：00から20：00の中で、3時間をお任せします◎ 勤務時間や日数はお気軽にご相談下さい！ お子さんのお迎え後や公共施設への用事が済んだ後など 最短3

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 週5日 シフト制

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 週5日 シフト制

勤務時間8:45～17:00（休憩60分）

仕事内容ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍してください！ 勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。 小規模多機能のケアマネージャーとして下記をお任せします。 ■最大29名のお客様のアセスメント・ケアプラン作成 ■個別介護計画の作成 ■お客様の日常生活の介助 など きめ細かい対応で”頼れるケアマネを目指しませんか？ 【勤務時間帯の特徴】 《朝7：00～10：00まで！週2から勤務可能》 早朝の余暇が収入になる◎3時間で負担も少なく働けます◎ 子育てが落ち着いて時間に余裕がある主婦(夫)さんや 自由な時間が多い学生さん、早起きして活動した

勤務時間シフト制 8：30～17：30

勤務時間8:30～17:30（シフト制） 8:30～17:30 ※勤務日数・時間応相談 シフト自由・相談OK

勤務時間8:30～17:30 ※勤務日数・時間応相談

勤務時間シフト制

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 【シフトの決め方】 お一人お一人のご事情を考慮してご相談しながらシフト作成いたします。 ①どの程度の件数を持ちたいか、どの時間帯で働きたいかなどのご希望を聞きます。 ②1件あたりの目安時間をそれぞれ計算し、働ける曜日と時間を再度ご相談して、シフト調整します。 例）10件受け持つ場合、目安として月50時間での勤務 →週3回/1日4時間程度（細かくはシフト作成の際、調整させていただきます）

勤務時間09:00〜18:00 ※勤務時間は施設により若干異なる場合があります ※シフト制、休憩1時間 ※時短相談承ります

勤務時間7:00～翌10:00（シフト勤務制） （1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）10:00～19:00 （4）16:00～翌10:00 ※施設により15分～30分程度差がある場合あり ※日勤のみ、週2日～の勤務応相談

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 9：00～17：00 (実働7h・休憩1h） ※残業ほぼなし ❖週2日からの勤務OK！ ❖平日のみ・土日のみ勤務OK！ ️志望理由はなんでもOK ️ 「家庭と両立したい」 「扶養内勤務がいい」 「Ｗワーク・副業に」 など、ご希望に合わせた働き方が可能です。