療育 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【言語聴覚士/正社員】昇給&賞与あり！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： 【言語聴覚士としての業務全般】 発達に特性のあるお子さま（小学生～高校生まで）の療育支援 ◇1日の利用者定員：10名 ◇家での制作物や持ち帰り業務なし ◇先輩スタッフが丁寧にレクチャーしますので、すぐに慣れていただけます◎ ◇将来的にはご希望に応じてマネージメントもお任せできればと考えています。 求人ID 910849

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整など ※同法人運営の他施設へ転勤の可能性あり（高岡市内） 手当施設を紹介します 富山県高岡市にある、放課後等デイサービスです。 運営法人は、高岡市内を中心に、放課後等デイサービス・生活介護・就労支援事業といった幅広い福祉サービスを展開中。 地域に根差したサポートを行い、子どもから大人まですべての人たちの自立や成長を支援していきます。 手当施設の特徴について 「Action（行動する）、Sociality（社会性）、Imagination

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） ヴィスト株式会社 ヴィストカレッジ富山中央 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24.8万円～/送迎なし 正社員 7.5時間勤務/年間休日123日/研修・サポート充実ポジティブを伸ばす療育を♪ ◆当事業所を紹介します 当事業所は、富山市牛島本町にある放課後等デイサービスです。 「自分らしい人生の土台をつくる場所」をモットーに、個々の発達段階に合わせ、運動・生活・社会スキルを楽しみながら身につけられるよう支援しています。 好きなことを見つけたり得意なことや長所を伸ばしたり、自己決定ができるように支援したりと、ポジティ

仕事内容<仕事内容> 【児童指導員】秋採用＊残業少なめ＆持ち帰り仕事が発生することは一切ありません！まずは職場見学も歓迎◎ ～*障がい児が明るく元気に 地域で暮らしていくお手伝いを*～ あなたにお任せする業務は、 障がい児の療育や発達などを支援していく業務です。 保育の知識を生かして、 子供たちの学びや遊びの支援・療育を行っていただきます。 季節に応じた創作をスタッフ皆で考えたり、 児童の方が取り組みやすいようなアイディアを出し合ったり、 楽しく意見を出し合って形にしています♪ 実際に働く社員にインタビュー Ｑこの職場の良いところは？ ・職場環境と雰囲気がとても良く、スタッフ同士のコミュ

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） NPO法人halea 放課後等デイサービス twin奥田校 【児童発達支援管理責任者】2025年4月オープン！放課後等デイサービス/正社員/資格必須 正社員 月給30万円～/土日祝休み！完全週休2日制/富山県内で多数の学童保育を展開する運営法人◎ ◆当施設を紹介します 富山県富山市にある、放課後等デイサービスです。 運営法人は、富山県内を中心に、多数の学童保育を展開中。 これまで500名以上の児童と過ごしてきた経験があり、確かな運営ノウハウと実績を持ちます。 利用する児童は同法人運営の学童保育との併用も可能であり、他施設と密に連携をとってい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【言語聴覚士/正社員】昇給&賞与あり！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： 【言語聴覚士としての業務全般】 発達に特性のあるお子さま（小学生～高校生まで）の療育支援 ◇1日の利用者定員：10名 ◇家での制作物や持ち帰り業務なし ◇先輩スタッフが丁寧にレクチャーしますので、すぐに慣れていただけます◎ ◇将来的にはご希望に応じてマネージメントもお任せできればと考えています。 求人ID 910842

仕事内容児発管募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ⓵請求業務はありません。 →スタッフ全員で日次で報告書を作成し、管理者が集計します。 ⓶モニタリング、個別支援計画をすべてお任せすることもありません。 →生徒一人に担当スタッフがついています。そのスタッフが、モニタリングに同席し、計画書の素案を作成します。 スタッフ全員参加の策定会議で最終的に決定します。 ③スタッフの育成 →これが最重要業務です。今までの経験をもとに、スタッフをゆっくり教育してください。 ④その他 ・学校や相談支援事業所などとの情報共有、連絡調整 ・保護者のお悩み相談、アドバイス ・送迎 など 資格:

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社 ミチルワグループ ヴィストカレッジ富山県庁前 ☆駅チカ☆残業月10時間以下☆賞与あり☆40代50代活躍中 正社員 【富山市丸の内】月給24万円以上・賞与あり/経験不問/ヴィストカレッジ富山県庁前/児童発達支援管理責任者 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆駅から5分以内 ☆経験歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実績あり ☆残業月10時間以下 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:城南内科介護医療院 【施設形態】:介護医療院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護医療院における介護業務全般 食事介助、入浴介助、排泄介助 患者の生活補助および、看護業務の補助、各記録をつける ～～～～～～～～ ※本求人は児童発達支援管理責任者をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※児童発達支援管理責任者になるためには、「実務経験」と「研修の修了」が必要です。 【給与詳細】 【月給】179,500円-236,500円 [内訳] ・基

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:城南内科介護医療院 【施設形態】:介護医療院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護医療院における介護業務全般 食事介助、入浴介助、排泄介助 患者の生活補助および、看護業務の補助、各記録をつける ～～～～～～～～ ※本求人は児童発達支援管理責任者をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※児童発達支援管理責任者になるためには、「実務経験」と「研修の修了」が必要です。 【給与詳細】 【月給】179,500円-236,500円 [内訳] ・基本給:156,00

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:発達支援スクールOne Up上袋 【施設形態】:放課後等デイサービス 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童発達支援管理責任者 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 放課後等デイサービスにおける養育業務 【主な仕事内容】 ●児童への指導、いっしょに遊ぶ ●保護者との連携・サポート ●各種イベントの計画、実施 ●教材の準備 ●ブログなどＳＮＳによる情報発信（教室の様子など） ●各種事務処理 ●送迎 など ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給30万円～ 実働6～7時間就労支援事業を全国展開する大手法人/「将来的な自立」を目指したサポートを！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 170,000円 固定残業代 40,000円(20時間分/超過分は別途支給) 職務手当 70,000円 資格手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 夜間支援手当 7,000円/1回(上限8回/月) 昇給あり(業績による) 賞与あり(業績による) ■試用期間なし ※入

仕事内容<仕事内容> 【児童指導員】秋採用＊子供が好き！保育知識を活かして働きたい！そんな方はぜひ★まずは職場見学からも◎ ～*障がい者が安心して暮らせるお手伝い*～ 障がい児の療育や発達などを支援していく業務です。 保育の知識を生かして、 障がい児の日中通所事業である放課後デイサービスにおいて 子供たちの学びや遊びの支援・療育を行っていただきます。 季節に応じた創作をスタッフ皆で考えたり、 児童の方が取り組みやすいようなアイディアを出し合ったり、 楽しく意見を出し合って形にしています♪ 実際に働く社員にインタビュー Ｑこの職場の良いところは？ ・職場環境と雰囲気がとても良く、スタッフ同士

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給30万円～ 実働6～7時間就労支援事業を全国展開する大手法人/「将来的な自立」を目指したサポートを！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 170,000円 固定残業代 40,000円(20時間分/超過分は別途支給) 職務手当 70,000円 資格手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 夜間支援手当 7,000円/1回(上限8回/月) 昇給あり(業績による) 賞与あり(業績による) ■試用期間なし ※入

仕事内容<仕事内容> 【児童指導員】産休や育休も奨励！皆が柔軟に働ける職場環境◎まずはお気軽に見学や面接にお越しください♪ ～*障がい者が安心して暮らせるお手伝い*～ 障がい児の療育や発達などを支援していく業務です。 保育の知識を生かして、 障がい児の日中通所事業である放課後デイサービスにおいて 子供たちの学びや遊びの支援・療育を行っていただきます。 季節に応じた創作をスタッフ皆で考えたり、 児童の方が取り組みやすいようなアイディアを出し合ったり、 楽しく意見を出し合って形にしています♪ 実際に働く社員にインタビュー Ｑこの職場の良いところは？ ・職場環境と雰囲気がとても良く、スタッフ同士

仕事内容【射水市黒河】経験不問◎社会保険完備☆ご家庭の事情がある方はシフトなど配慮します！新規の事業所で児童発達支援管理責任者を募集中です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 発達に遅れのある子ども（3～18歳）を対象とする児童発達支援 ・利用児童への放課後や余暇の支援 ・学校、自宅への送迎業務（富山市内・普通車（AT車）使用） ・連絡帳等の作成 ・個別支援計画の作成 ※定員10名 ※配属先は相談の上希望を考慮（範囲：射水市黒河） 資格: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 普通自動車運転免許（AT限定可） 59歳以下（定年を上限） 経験、学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（

仕事内容・児童の活動や遊びの準備、片付け、見守り等の直接支援、介助業 務、各イベントの企画立案・記録記入等の事務業務 ・送迎車による送迎業務（８人乗り、４人乗り） ・保護者との面談 ・個別支援計画の作成・指導 ※下記研修を全て修了した者。期限がきれている場合は更新研修も 受講している者 ・相談支援専門員初任者研修（講義部分）または相談支援専門員研 修（全日程）のいずれかを修了 ・サービス管理責任者及び児童発達支援管理責任者基礎研修および 実践を修了 【仕事内容の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容当事業所で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・社会、生活、運動スキルの個別・集団ワークの企画運営 ・子どもたち一人ひとりの個別支援計画案の作成 ・ご家族や関係機関との情報共有や振り返りの面談対応 ・地域を巻き込んだイベントの企画運営 ※送迎業務はありません。 ＜施設の特徴＞ 手当施設では送迎や預かりを行わず、1対1個別支援・キャリア発達支援を提供しています。 1コマ45分の個別ワークや集団ワーク、イベントなど、さまざまな体験型プログラムを提供しています。 そのアレンジは300以上！好きなことを見つけたり得意なことを伸ばしたりと、ポジティブな面に注目した療育が特徴です。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25.3万円～/年休115日 日祝休み/高岡市内を中心に放デイ・生活介護・就労支援事業を展開する運営法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,000円～333,000円 【月給】253,000円～333,000円 <内訳> 基本給 220,000円～300,000円 処遇手当 33,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限20,000円 昇給あり(2,500円～7,500円/月※過去実績) 賞与あり(年2回：385,000円

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給24.8万円～/送迎なし 7.5時間勤務/年間休日123日/研修・サポート充実ポジティブを伸ばす療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 248,000円～320,000円 【月給】248,000円～320,000円 <内訳> 基本給 230,000円～302,000円 ベースアップ支援加算手当 8,000円 役職手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 子育て支援手当 介護手当 昇給あり(5,000円～/年※過去実績) 賞与あり(年2回：計