障害福祉サービス - 山形県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・有料ホーム等の施設/事務などの管理経験のある ・介護施設もしくは病院の経営管理に従事した経験のある ・週5の地出張が可能な ・PCの基本操作が可能な方（メール、チャット、Word、Excel） またロケーションが地方に点在している関係で、出張(週1～4日程度)が可能な方。 ＊転勤はございません。 ＊出張の際はマンスリーマンション、ホテル等を会社で手配させて頂きます。 ＊交通費は全て会社が負担します。 [歓迎] ・相談支援専門員を経験した方 ・都道府県または市区町村の障害福祉サービスに関わる部署に所属されていた方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリ

仕事内容☆障害福祉サービスの自立訓練（生活訓練）宿泊型、通所型 事業所の下記業務を行います。 ・利用者への作業指導、訓練指導、相談支援、送迎業務 ・早番、遅番、土日等対応できる方を希望します。（応相談） ・相談援助業務経験者優遇 ※応募の際は、ハローワークから「紹介状の交付」を 受けてください。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス管理責任者募集中☆★育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！土日祝お休み！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・知的障がい者の生活、就労支援の個別計画作成 ・下請作業 ・手芸 ・利用者送迎 ※変更範囲：なし 求人ID 805969

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜11時30分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：14時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（３）の場合は休憩なし （２）の場合は６０分休憩 ※勤務時間ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月９日程度休み（シフト表による）、希望休考慮 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループホーム開設までは、障害福祉サービスの自立訓練（生活訓 練）宿泊型、通所型事業所 の下記業務を行います。 ・利用者への生活上の相談、支援 ・簡単な朝食や夕食準備も含みます。 ・早番、遅番、土日等対応できる方を希望します。 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際は、ハローワークから「紹介状の交付」を受けてくだ さい。

仕事内容☆障害福祉サービスの自立訓練（生活訓練）宿泊型、通所型 事業所の下記業務を行います。 ・利用者への作業指導、訓練指導、相談支援、送迎業務 ・早番、遅番、土日等対応できる方を希望します。（応相談） ・相談援助業務経験者優遇 ※応募の際は、ハローワークから「紹介状の交付」を 受けてください。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害福祉サービスの自立訓練（生活訓練）の下記業務を行います。 ・利用者へ生活上の機能訓練、相談等 【変更の範囲：変更なし】 ※応募の際は、ハローワークから「紹介状の交付」を受けてくだ さい。

仕事内容【オススメポイント】 ☆夜勤なしの日勤帯勤務の求人です♪ ☆日・祝日休みで、年間休日113日♪お仕事とお休みの両立ができる施設です ☆応募にあたって資格は特に問いません！福祉や介護の資格や経験のある方はもちろん大歓迎です！ 【主な業務内容】 障碍者支援施設における生活支援員業務全般 知的に障がいを持つ方の日中活動・グループホーム入居者への生活支援および生産活動の支援・スタッフ間の調整

仕事内容サービス管理責任者 私たちの施設では、利用者一人ひとりの生活の質を高めるために、 支援計画の作成・スタッフ指導・関係機関との連携・サービス提供の管理など、 多岐にわたる業務をお任せします。 日々の業務の中で、利用者やご家族から「ありがとう」と言ってもらえる瞬間は何よりのやりがいです。経験が浅い方でも安心して働けるよう、研修制度やサポート体制を充実させています。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼

仕事内容＊障がい者福祉施設におけるサービス管理責任者業務をおこなって いただきます。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※応募連絡のうえ、履歴書・紹介状を事前に送付して下さい。 書類到着後、面接日時をご本人へ通知いたします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】契約社員/未経験OK！マイカー通勤可！賞与あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ■業務内容 就労施設でのサービス管理責任者の業務。 ・個別支援計画の作成一式。（弊社システムを使用して作成していきます。） ・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整。 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡等。 ・その他、付随する業務 弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は働きやすい環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。 ・支援費請求は行いません。代理請求を

仕事内容【オススメポイント】 ☆土日休みの為固定でお休みを取ることができます！ ☆日勤固定求人です！ ☆退職金制度もある為長く安定して働く事ができます！ 【主な業務内容】 ※居宅介護支援事業所においての管理業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜8時30分 就業時間２：17時30分〜19時30分 就業時間３：11時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制もしくはいずれかの時間対応できる方 就業時間についてご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他６カ月経過後の年次有給休暇日数は労働日数により異なる

仕事内容＊障害福祉サービスの自立訓練（生活訓練）の下記業務を行います ・利用者の給食調理業務全般、２０～最大３３食程度 【変更の範囲：変更なし】 ※６５歳以上の方の応募歓迎します（６０＠）（６５＠） ※応募の際は、ハローワークから「紹介状の交付」を受けてくださ い。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療・介護・福祉業界経験 ■5人以上のマネジメント経験1年以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ◆営業経験（業種問わず） ◆入居型・通所型介護施設の施設長や主任以上の経験 ◆介護業界の営業経験 ◆障がい福祉経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・チームビルドが得意な方 ・人材育成が得意な方 ・メンバーを活かして成果を出せる方（モチベータータイプの方） ・新しい事にチャレンジする意欲がある方 【職種名】 エリアマネージャー候補【IPO準

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１週間単位非定型的 就業時間１：6時30分〜10時00分 就業時間２：11時00分〜16時30分 就業時間３：16時30分〜20時00分又は8時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・その他６パターンの勤務時間があり、週２０ｈ未満の勤務でシフ ト組みします／休日や勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 週４～５日程度の勤務 月平均し週休２日になるようにシフトを組みます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【６５歳以上の方大歓迎！】 （仕事内容） ＊グループホームで生活する利用者さんの生活全般の支援 ・食事の提供、服薬支援、入浴支援、排泄介助、余暇支援、健康管 理、金銭管理、その他の日常生活上の支援及び介護、グループホ ーム内の清掃など ・日常生活における相談支援 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊送迎時間に合わせて出勤いただきます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期、人員不足の場合に限り勤務時間の延長がある 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月３１日～翌年１月３日まで お盆８月１３日～８月１５日まで ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がいを持つ０歳～１８歳の子どもが日々、通所で当事業所を利用 しております。利用においては、学校や自宅への送迎も付随してお り、安心かつ安全に送迎を行うことも、大切な支援です。 子どもたちの送迎における運転や添乗を行っていただくお仕事で、 基本的に職員とペアになって頂き職務を遂行していただきます。 『会社見学可能求人』 ※当社は事前の会社見学を行っております。ハローワーク窓口で予 約を受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせ下さい。

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分又は〜の時間の間の0時間 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は基本午後の時間を想定しており、学校等が休日の場合 は、朝から子供たちが利用するので、それに合わせた就業時間を設 定する場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期や、人員不足の場合に限って延長される場合があります 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月３１日～翌年１月３日まで お盆８月１３日～８月１５日まで ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がいを持つ０歳～１８歳の子どもに対し、安心かつ安全に事業所 内で過ごせるようにご支援いただきます。 また、子ども達の送迎等にも携わっていただきます。 『会社見学可能求人』 ※当社は事前の会社見学を行っております。ハローワーク窓口で予 約を受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせ下さい。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 入社後はセンター長候補として、支援業務を経験いただきます。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 （主に１０時～１５時） ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用をする企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支 援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 センター長となったら、利用者対応のほか、 センター運営全般を行なっていただきます。 ◆職員評価、職員の指導教育、業務割り振り等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 無資格可 マネジメント・営業経験者 普通自動車運転免許（AT可) [歓迎] サービス管理責任者資格をお持ちの方歓迎！ 【職種名】 障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者（候補）／施設運営をお任せします！ 【仕事内容】 事業所責任者兼管理者としての施設運営全般 ＜業務内容＞ ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配

仕事内容【児童指導・療育支援】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける、主に障がい児・ 医療ケア児の身体や心のケア、発達を促す療育支援（遊戯や クッキング活動、音楽活動、外出活動、創作活動等の提供） 【備考】 東根・天童・村山市への送迎業務あり（運転・添乗） ★社内での積極的な研修開催、委員会活動を行い、知識・技術の 向上に向け、職員一同、日々研鑽中！ ★希望休取得できます。 ★随時、事業所の見学・職場体験、大歓迎です！ ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容援助員（相談支援専門員） 障がいのある方への福祉サービス利用が専門機関への紹介など ご本人が安心して暮らし続けられるよう様々な相談に応じ、お一人おひとりに合った支援を行うお仕事です。 ＼こんな人にオススメ／ ・人との関わり、人の話を聞いたりするのが好きな人 ・誰かの役に立ちたい人 ＼資格不要・学歴不問／ ・福祉に興味がある子育てが一段落した方、シニアの方 ・就労ブランクも大丈夫♪ ・福祉の資格があるけど活かしきれてないと感じるアナタ！ ＼働きやすい職場づくりを目指して／ ・ワーク・ライフ・バランスや女性活躍の推進に取り組んでいる企業『ダイヤモンドスマイル企業』！ ・女性活躍推進法に基づく優良企