給与計算 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容・企業、個人事業主の顧問先に関する 会計、記帳代行 ・変更範囲：変更なし

勤務時間08時40分～17時20分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容大手グループ企業にて給与計算をはじめとした人事・総務事務をお願いします。 同業務の社員の方からサポートがあり、しっかりと引継ぎ期間もありますので、安心してお仕事に取り組めます。 ●給与計算（専用システムを使用） ●社会保険・雇用保険の加入手続き ●年末調整書類のチェック ●社宅の管理・家賃案内・請求 ●交通費精算 ●資料作成補助 ●電話対応・来客対応 ●その他、コピーやファイリングなどの庶務 【会社の主力商品・サービス】 建設会社 【勤務時間】 8:40～17:20（休憩時間 12:00～13:00） 【残業】 基本ありません。 ※突発的に発生する場合はご相談させていただく場合がござい

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容◆休憩室完備！ＯＪＴがしっかりあり安心！質問しやすい環境！先輩社員が教えてくれる！ 快適な禁煙オフィス！駐車場無料！車通勤を希望されている方にオススメ！平日休み希望の方必見です！◆直接雇用の可能性があります♪苦竹駅から徒歩３分！ランチスペースがあり便利です！ 【お仕事の内容】給与計算、入退社管理資料作成、年末調整、社会保険手続き｜現金棚卸表入力、支払い入力、自賠責精算入力、入金確認、銀行対応｜外部とのやり取り、労働保険計算、賞与計算、年収計算｜給与テーブル作成、勤怠データ管理、備品発注、店舗とのやり取り、来客対応、電話応対などをお願いします。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容パソコンの入力を行っていただきます。 領収証等をクラウド会計に入力していきます。 入力方法は丁寧に指導していきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１日３～７時間 希望の時間をご相談下さい 時間帯により休憩時間あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇・夏季休暇 ＊就業日数や曜日は希望を考慮しますのでご相談ください。

仕事内容中小企業の給与計算・帳簿作成等を行う会社です。 週２～３日程度（１日３～７時間）、お手伝い下さる方を募集しま す。 ＊働きやすい職場 子育て・通学・家族の受験や介護等の事情のある方も、曜日や時 間を調整して働き続けています。 ＊短時間歓迎！ ブランク不問！ スキルが身につきます！ ＊景気などに左右されない安定した職場です。 ＊時間単位の有休取得など、働きやすさに配慮しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間の５時間程度 ・扶養内勤務が可能 ・週３日～ 家庭と両立しながら勤務できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日

仕事内容福祉事業やカフェレストランを運営している弊社の本部にて事務を 担当します。 主な仕事は、電話・来客対応、郵便物の発送・収受、送付書や受領 書の作成、システムへのメニュー登録、関係書類のコピーやファイ リング、軽清掃などです。パソコンでの書類作成やメール送受信、 インターネット検索などがありますので、パソコン操作のできる方 が望ましいです。 ＊給与計算、社会保険手続き経験者歓迎 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間固定時間制

仕事内容人事労務担当／仙台 パ ト 人事労務担当 給与計算業務のご経験をお持ちの方を募集しています 人事労務担当として労務管理業務全般をお任せします。 ・勤怠管理 ・給与計算（給与、賞与、年末調整） ・退職金計算 ・各種届出、申請対応 ・社会保険、労働保険事務（入退社手続き、給付金申請、労災対応等） ・証明書発行 ・その他の労務管理業務全般 ・庶務業務 【業務の変更の範囲】 会社内のすべての業務、および会社が指示する業務 クラウドサービスとパッケージソフトウェア製品の開発及び販売業務 ドローンソリューション関連事業 その他事業 完全土日祝休み,交通費支給あり,テレワーク・在宅OK,駅から徒歩

仕事内容株式会社長府製作所 【プライム市場】 総合職／未経験歓迎／賞与5.8カ月支給実績あり／土日祝休み 【求人要約】 【安定経営】設立71年・上場企業・定着率90％以上 【一斉募集】全国の拠点で多彩なキャリアの選択が可能 【労働環境◎】年間休日126日／残業削減にも注力！ ＼設立71年・プライム市場の超安定企業／ 全国の拠点で、複数ポジションの一斉募集を開始！ 【プライム上場企業ならではの好待遇】 ★月給25.5万円～ ★賞与年2回（2025年 計5.8カ月分） ★年間休日126日 ★リフレッシュ休暇制度（13日間／2026年度） ★ライフイベントも応援（各種祝金・企業内保育所・従業員持

仕事内容・派遣スタッフさんの給与計算 ・派遣先企業様への請求業務 ・勤怠管理、タイムカード管理 ・その他関連する書類整理、電話対応 等 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で１日４～８時間 ★週３日～５日勤務（ご相談の上決定） ★６時間以上の勤務については１時間の休憩あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季、年末年始、特別休暇 年次有給休暇は法定通り

仕事内容人事労務担当として以下の業務をお任せします。 ・勤怠管理 ・給与計算（給与、賞与、年末調整） ・退職金計算 ・各種届出、申請対応 ・社会保険、労働保険事務（入退社手続き、給付金申請、労災対応 等） ・証明書発行 ・その他の労務管理業務全般 ・庶務業務

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４～５時間（相談ＯＫ） 残業なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇：８月１３日から８月１７日、年末年始休暇：１２月２７ 日から１月４日（２０２５年実績）

仕事内容■メイン業務：給与計算・勤怠管理 クラウド給与システムを使用した給与計算・勤怠管理。 はじめは担当社労士の補助としてできることからお任せします。 その後、おおよそ６か月ほどで自分で担当を持っていただきます。 ■サブ業務：案件対応 障害年金・助成金などの書類作成・顧客対応 入職後は担当社労士とチームで連携し、書類作成などの補助からは じめます。少しずつできることや分かることをを増やしていき、最 終的には担当者として障害年金の請求を進めていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊やむを得ない場合の遅刻、早退、欠勤についてはご相談ください ＊お子様がいらっしゃる場合、学校行事などの際の欠勤等もお気軽 にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊完全週休２日制です ＊お盆、年末年始、ＧＷのお休みがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容～短時間勤務だけど、人事労務のエキスパートとしての力を発揮し たい又は人事労務のエキスパートを目指したいという方を求めてい ます～ 社会保険労務士事務所の顧問先（中小企業）の人事労務のサポート がお仕事です。 社内ルールの作成・整備、求人・採用のお手伝い、社会保険・労働 保険の諸手続きや諸相談、給与計算、助成金の申請、定期連絡によ るお悩みのヒアリング、ＰＣでの各種資料作成などを通じてお客様 の業績向上に貢献します。 ※基本的にお客様のところへの訪問（外回り）はありません。 ※最初はコツコツと決められたこと、教えられたことができるよう になればＯＫです。 （変更の範囲なし）

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容◆駅から近いので通勤ラクラク！マイカー通勤ＯＫ！無料駐車場あり！ ＯＪＴしっかり！質問しやすく、教えてもらえる！派遣仲間がいるので安心です！◆直接雇用の可能性があります♪嬉しい平日休み！長期予定のお仕事です！ 【お願いしたいお仕事の内容】給与計算・入退社管理資料作成（フォーマットあり）、年末調整、社会保険手続き、現金棚卸表入力、入金確認、労働保険の計算・賞与計算・年収計算、来客応対、電話応対などをお願いします。

勤務時間※休憩は６０分です。※勤務時間の詳細はお問い合わせください。

仕事内容◆土日祝お休み！派遣スタッフも就業中で安心の職場環境！制服あり・更衣室利用可能！ 周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群！長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです！◆残業がほとんどないので自分の時間がしっかり取れます！ 【お願いしたいお仕事の内容】職員給与事務（給与計算）、社会保険手続き、旅費支給事務、福利厚生事務、来客応対、電話応対などをお願いします。

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については調整出来ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 労働日数については相談に応じます。

仕事内容労務・経理業務 ・社会保険等手続 ・資材管理 ・給与計算 ・請求書等作成 ・その他 変更範囲：変更なし

勤務時間※休憩６０分。※土曜日は８時半～１２時半（休憩なし）の勤務。

仕事内容◆駅チカで通勤がラクラク！近くに飲食店・コンビニあり！制服あり・更衣室利用ＯＫ！ 同業務の方もいて安心！残業ほとんどなくプライベート充実！人気の紹介予定派遣です！◆食堂完備の働きやすい環境！近くにコンビニもあるので何かと便利です♪ 【お仕事の内容】給与計算、社会保険手続き、勤怠データ管理、労務関連業務、電話応対などをお願いします。 ◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。

仕事内容某企業様の給与計算システム保守の保守開発業務に携わっていただ きます。 設計・プログラミング（Ｊａｖａ）・テスト・ドキュメント整備な ど、経験値に合わせて作業内をご相談可能です。 専門学校や職業訓練校など、学習のみの方も是非お声かけください 。 ＊変更可能性範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般

勤務時間9:00～14:00(実働4時間) 9:00～15:00(実働5時間) 9:00～16:00(実働6時間) 各休憩60分 時間帯 応相談

仕事内容＼事務スタッフ募集！／ 土日祝休み＆長期休みあり！ 経験不問、働きやすい環境！ 事務職の経験は問いません！ ワード・エクセルなどの基本的なＰＣ操作ができれば大丈夫！ どなたでも丁寧にサポートしますのでご安心ください。 お休み充実！ 土日祝休み＆長期休みありで、メリハリをもって働けます！ ご家族やご友人との予定も立てやすいのが嬉しい！ 仙台市地下鉄東西線「卸町駅」より徒歩10分の好立地で、通勤も安心！ マイカー通勤もOK！ 【お仕事内容】 総合ビルメンテナンスを手掛ける会社の一般事務をお願いします。 ・各種庶務 ・労務補助 ・経理補助 ・給与計算 ・電話、来客対応 など 【こんな方に

仕事内容タイトル: 仙台障害年金サポートセンター運営スタッフ このお仕事の特徴: 土日祝休み 完全週休二日制 40 代も応募可 U・I ターン歓迎 ブランク OK 学歴不問 未経験者歓迎 年齢不問 オフィスカジュアル OK 経験不問 サービス残業なし ハラスメント対策 健康経営優良法人 女性比率高め 女性活躍中 女性社員 5 割以上 自転車通勤 OK 食事スペースあり 駅近 5 分以内 長期 残業手当あり 給与改定あり 賞与年 2 回あり 社会保険労務士事務所 勤務先名: ハイフィールド社会保険労務士法人 職種: 仙台障害年金サポートセンター運営スタッフ 仕事内容: 仕事の内容 障害年金の受

勤務時間固定時間制

仕事内容社会保険労務士補助／社会保険労務士補助 短時間 平日のみ 給与計算経験者 当事務所は就業規則や賃金制度などのルール設計と、勤怠管理・給与計算などのルール運用を基盤に、障害年金・助成金などの案件業務をチームで進めている社労士事務所です。 AIなどを活用し、常にベターを目指します。 給与計算の専門性を活かしながら、案件ごとに状況が異なる社労士業務に関わり、任された範囲で考えて動きたい方を歓迎します。 ■メイン業務 ・給与計算 ・勤怠管理 クラウド給与システム（ジョブカン・マネーフォワード・freee）を使い、複数クライアントの勤怠管理・給与計算を担当します。 はじめは担当社労士の補助と