給与計算 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●人事労務の実務経験3年以上 [歓迎] 【歓迎要件】 ●社会保険労務士の資格を有している方 ●人事アセスメント経験者 ●人事システムの運用経験者 ●人事アセスメント ●就業規則、社内ルールなどの見直し/整備 ●新たな人事制度の構築 ●労務トラブルの未然防止/対処 ●派遣契約書など人事関 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤務によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●コツコツと業務に取り組める方 ●好奇心を持ち、新しい分野に目標を持てる方 ●ポジティブで前向きに挑戦できる

仕事内容人事・労務管理全般に関する業務を担当して頂きます。 ◆社会保険（健康保険・厚生年金保険）に関する手続き ◆労働保険（労災保険・雇用保険）に関する手続き ◆給与計算、給与計算資料の集計・確認 ◆労務管理に関する相談対応 ◆その他、事務全般 変更の範囲：変更なし

仕事内容人事給与担当／「人事給与スタッフ」オープニングメンバー募集／完全土日祝休み／未経験歓迎／安定の東北電力グループ ★東北電力グループ会社の人事労務業務をサポートしていただきます 当社は、東北電力の間接業務を受託するために、2023年4月に設立された会社です。 設立以降、東北電力グループ全体への業務提供へと範囲を拡大しており、今回、新たに東北電力グループ会社の人事労務業務を受託するプロジェクトを立ち上げることとなりました。 業務範囲は労務・衛生関係業務、給与・厚生関係業務で、そのうち、給与・厚生関係業務に携わっていただき、従業員の方の給与や厚生制度に関する申請受付から処理・支払までの手続きなど

仕事内容本社人事部にて、労務業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 次の給与計算/賞与計算/年末調整/勤怠集計/福利厚?関係(確定拠出型年?・団体?命保険など)/社会保険実務/健康診断関連業務/休職者対応など。 【詳細】 まずは上記業務からスタートしていただきますが、将来的には、教育研修・?事制度・評価制度などをお任せしたいと考えています。?事として幅広い経験を積みたい?におすすめのポジションです 【働く環境】福利厚?が充実しており転勤は無し、マイカー通勤が可能です。上場企業として安定した基盤があるため、安?して働ける環境が整っています。 【配属先の部署について】 ■管理本部 人事部 人事課1

仕事内容トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～ 【仙台・五橋駅】人事（給与計算）◇正社員／オープニングスタッフ／土日祝休み◇ 【仕事内容】 【仙台・五橋駅】人事（給与計算）◇正社員／オープニングスタッフ／土日祝休み◇ 【具体的な仕事内容】 ～大手飲料メーカーの人事事務／キレイなオフィスでのオープニング事務／完全週休2日制／年間休日120日以上／転勤無し～ ■業務内容： 大手飲料メーカーの人事のお仕事です。 社員の給与計算に関する業務やお問い合わせ対応を行っていただきます。 ※ご経験・習熟度によって管理業務スタート時期は異なる。 ■業務詳細： ・給与計算 ・福利厚生に関する手続き

勤務時間シフト制

仕事内容事務スタッフ未経験スタート歓迎／カンタン事務業務／平日のみ／年間休日126日／仙台／五橋 弊社は事務代行業務をメインとしている会社です。 データ入力や給与計算業務、請求代行業務、年末調整業務など 事務の仕事を幅広く代行おります。 東京に本社を置く弊社ですが、大阪、高松、高知と 各地域で営業所があり活動をさせていただいております。 これまで各地域で培ってきた経験と実績を活かし、 宮城県の皆様に愛される企業づくりを目指してまいります。 そんな仙台営業所を一緒に盛り上げていただける方を募集しております☆゜ 【仕事内容】 クライアント企業の事務業務を代行するお仕事です。 以下の業務を担当してい

勤務時間【契】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └コアタイム／10時～16時 ◎平均残業月15時間 【ア】 (1)社会保険加入（経理・労務のみ） 9時～19時の間で週3日以上・1日5時間～／週20～30時間 ※曜日・時間帯は希望考慮

仕事内容クライアントからのご依頼を受け、経理・人事労務・営業事務・採用・制作などの事務業務をお任せします。ミーティングや全体チャットなど、いつでも先輩に相談できるので安心です。 ～～仕事の流れ～～ ▼担当案件の決定 システムや社内チャットを通して、案件打診が届きます。1人あたりの担当案件数は、1案件あたりの業務量により様々。平均すると6～7案件を担当することが多いです。 ▼クライアントとのミーティング（1～2回程度） クライアント、社内の担当営業、案件を統括するリーダーと話し合います。業務の全体感、具体的な業務内容の確認、所要時間、どこに課題があるかなどを確認します。 ▼実務を担当（1案件1名）

勤務時間9：00～18：00 ■残業20時間程度/月（繁忙期は30～40時間程度/月）※相談可

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◇総務人事に関する事務◇ ・クライアント従業員の人事、勤怠管理、給与関係業務、年末調整 ・給与計算、証明書作成、入退社手続き ・クライアント担当者とのやり取り ・業務の進捗管理 ・その他付随する業務 【職場人数】30名程度 【男女比】1：9 【服装】オフィスカジュアル 【お仕事のポイント】 開始日相談可！ 企業の人事・勤怠・給与に関する業務サポート！ 勤怠管理や給与処理、年末調整などを通じて専門知識を身につけられます♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間以上、土日祝休み 【働き

仕事内容株式会社阿部蒲鉾店 ※事務経験歓迎【仙台／転勤無】人事労務・給与計算／残業月10ｈ程・土日休◆笹かま・ひょうたん揚げ 【仕事内容】 ※事務経験歓迎【仙台／転勤無】人事労務・給与計算／残業月10ｈ程・土日休◆笹かま・ひょうたん揚げ 【具体的な仕事内容】 【月残業平均10ｈ・土日休み／家族手当、住宅手当あり】 ■業務概要 当社の管理課人事総務チームに所属し、従業員の労務管理・人事業務・採用業務を中心にご担当いただきます。定型業務の対応にとどまらず、現場の状況や社員の声を踏まえながら、業務フローや制度の見直し・改善にも挑戦していただけるポジションです。現場の運営を円滑にし、組織力の強化や社員

勤務時間9：00～16：00 ■残業なし

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 ・伝票の仕訳、入出金管理 ・月次決算資料作成、試算表 ・給与計算、入社退社手続き ・記帳代行 ・電話応対、来客対応、その他庶務 ※弥生会計・弥生給与使用 ☆就業時間は9：00～17：00の間の4～6時間で相談OK！ 【お仕事のポイント】 財務コンサル企業での経理サポート！ 仕訳・給与計算・月次資料作成など幅広く経験活かせます◎ 少人数で落ち着いた環境♪ 経理事務の経験を活かしてご活躍いただけるお仕事です◎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、10時以降勤務開始O

勤務時間8：30～17：15 ■残業あり（月10時間程度）

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 ■経理業務 ・小口現金、小切手、手形等管理 ・伝票処理、日報作成 ・給与計算、年末調整、算定基礎手続 ・社会保険手続（採用、入退社を含む） ・決算処理 ・来客対応、電話対応 ※PC：Excel、Word、OBC勘定奉行（使用方法指導あり）、給与奉行使用 【部署人数】3名 【男女比】0：3 【お仕事のポイント】 経理の経験がある方や経理知識がある方、活かせます！ ブランクがある方もOK★ 経理のスキルを磨きたい方にもオススメです★、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満 【働き方・環境】

仕事内容・【業績安定・好調】創業111年の当社は、寝具やタオル類を中心としたリース業のリーディングカンパニー 【2011年以来、15年連続賞与年3回支給も実現！】 「病院やホテルの布団は、誰が用意して、洗濯しているのだろう？」と考えたことはありますか？ 実は、これが私たちの仕事です！ 小山商会は医療・福祉施設、寮、保育園、ホテルや旅館、スポーツジム、温浴施設などへ寝具・リネン・メンテナンスまで行っています。 清潔なタオルや寝具類を整えておくことは、利用者が気持ちよく過ごせるだけでなく、施設への信頼を支えることにもつながります。 当社はそんな高品質なサービスや、安心・清潔を陰から支える仕事をしています

勤務時間09時00分～17時30分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし

仕事内容総務事務・給与計算などをお願いします。 駅チカなので通勤楽々！ 近くにコンビニや飲食店も多数あるため、お昼には困りません！ ●給与計算・CSVデータの確認（Excel、VLOOKUP関数使用） ●同業務への指示出し ●顧客対応（追加依頼や修正依頼） 【会社の主力商品・サービス】 システム会社 【勤務時間】 9:00～17:30（休憩時間 12:00～13:00） 【残業】 5時間～15時間程度/月 突発的に発生します。 【月収例】 約203,000円（時給1,250円×実働7.50h×21日+残業5h）+交通費 ※月収例は一例であり、保証するものではありません。 【交通費】 通勤

仕事内容株式会社サトー商会 【仙台／転勤なし】労務（給与計算・年末調整等）◇東証スタンダード上場／残業20H程／基本土日祝休◇ 【仕事内容】 【仙台／転勤なし】労務（給与計算・年末調整等）◇東証スタンダード上場／残業20H程／基本土日祝休◇ 【具体的な仕事内容】 ～スタンダート市場上場企業／東北トップクラスの食品卸売企業として地元・東北に根差した安定的な経営基盤◎長期就業可能な働き方フラットな社風◎UIターン歓迎◎福利厚生充実～ ■業務内容： ホテル・レストラン・学校給食・量販店・製パン・食品加工業等のお客様に対して、業務用食品や資材の提供を行っている当社にて、労務業務をご担当いただきます。

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社会保険労務士として、顧問先企業の労務に関するコンサルティング業務全般をお任せします。 手続き業務に留まらず、人事制度の構築支援など、より踏み込んだ提案で企業の成長を支えることができます。 【具体的には…】 ・顧問先企業への訪問、労務相談対応 ・社会保険、労働保険に関する手続き、給与計算、就業規則作成、助成金申請代行 ・企業内研修や外部セミナーの企画、講師業務 ・勤怠管理、給与システムの導入支援 ・労務監査対応、給与制度 ・人事制度の構築支援 等 ※社用車での外出がメインとなり、将来的には20～30社ほどご担当いただく予定です。

仕事内容同社の人事業務全般、安全衛生、教育研修をおまかせします。 【職務詳細】 ・労務管理 ・給与計算 ・採用（新卒／中途） ・研修 ・人事制度の改定 ・安全衛生（環境整備・休職者対応・健康診断予約など） ・ファシリティ管理、備品管理（車両・リース備品など） ※ご経験に応じて、上記いずれかの業務をお任せします。入社後、業務の習得度合いを踏まえて、徐々に担当する業務を広げていく見込みです。 【採用背景】 2015年度より、評価制度や福利厚生制度の整備や充実を進めており、今後も世の中の変化や従業員のニーズに合わせて、最適な制度構築と運用を実現すべく、人事総務部の強化を図るための採用です。 【会社について】

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容＜ピタッと１８時で帰れる＞経理・総務事務！長期就業も可能 ◆土日祝休みでオン・オフもしっかり！同業務の方もいます！服装はオフィカジＯＫ！車通勤ＯＫで駐車場も無料です♪ 《調剤薬局の運営会社》長期予定のお仕事！今まで積んだ経験を活かせるお仕事です！【お仕事の内容】会計ソフト入力、データ明細の仕訳、請求書の支払い、給与計算、勤怠入力、 入社退社手続きサポート、来客応対、電話応対などをお願いします。引継ぎがあります 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※経理事務の経験が必要です。 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種： 経理事務 給与： 時給 1,4

勤務時間8：30～17：15 ■残業あり（月5時間程度（月初に多少発生する可能性有））

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ・労務管理に関する業務（給与計算や勤怠管理など） →紙媒体の勤怠内容を専用システムに入力、照合 ・電話、メール対応（書類不備内容確認や取次） ・その他付随する業務 【お仕事のポイント】 17時台退社で残業少な目♪ 北四番丁駅から徒歩通勤可能！ 総務課における窓口対応や労務管理など総務全般のお仕事をお任せします。、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、土日祝休み 【働き方・環境】 学校・公的機関（官公庁）、ブランク有OK、英語力不要 【活かせるス

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他夏期・年末年始

仕事内容本社における事務全般をお願いします。 ・会計事務所の指導有 ・クイックセンター各店舗１０店舗以下の売上集計、売上報告 ・給与計算（１０人以下給与計算、振込、明細郵送） ・請求書整理（２０日締め、末締めの資料準備、作成） ・請求書振込（２０日締め、末締め） ・備品管理（伝票、ポイントカード等の準備、各店舗へ発送） ・電話対応等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 給与計算および関連業務のオペレーションを中心に、約10,000名規模の給与計算をチームで担当します。Excelや専用ツールを活用し、データの登録やチェックを行います。また、福利厚生業務、有期雇用職員・派遣社員のサポート、住民税年度更新や年末調整などの年次業務、従業員からの問い合わせ対応など幅広い業務にも携わります。 【具体的には】 ・給与計算・チェックや福利厚生業務 ・年次業務（住民税年度更新、年末調整など） ・グループ会社給与担当との打ち合わせや派遣スタッフの教育 ・業務改善・効率化のためのチーム内プロジェクトへの参加 等 ※詳細は面