ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容土日休み＆定年なし！主任ケアマネ資格を活かして管理者へ。担当件数手当で高収入◎ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整な

仕事内容愛ケアサービスであなたのキャリアを築くチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜330,000円 ≪基本給≫ 280,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 2,500円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 介護経験必須 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 高尾山口駅から0.9

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 279000~324000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都八王子市みなみ野6-21-1 【アクセス】 JR横浜線八王子みなみ野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 役職手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再

仕事内容ケアマネジャー/ ケアマネジャー募集中！しっかりフォローします！ 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務全般 ・サービス事業所等との連絡や調整 ・ケアプラン作成 ・利用者宅への定期訪問（モニタリング） ・担当者会議開催、カンファレンスなどへの参加 ・認定調査

仕事内容介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。私たちと一緒に成長しませんか。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 320500~337540円 【住所】 東京都八王子市下柚木422-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 役職手当 / 時間外手当 / 通勤手当/有給休暇/制服貸与 / 研修制度 / 資格取得支援制度/通勤手当制度あり / その他手当あ

仕事内容掲載期間：03/07（土）～03/31（火） 愛の家グループホーム 八王子上壱分方町 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフォロ

仕事内容仕事内容：ケアプラン作成 介護相談

仕事内容住宅型有料老人ホーム「さくらの郷 唐木田」でのケアマネジャー業務をお任せします。 ご利用者様とじっくりと向き合えるよう、基本的に土日休みの体制です。 ケアマネジャー同士はもちろん、多職種とのコミュニケーションも◎ 外部への営業もなく、施設内でのサポートに集中できる環境です。 さまざまな経験を積むことができ、スキルアップの機会も豊富です。

仕事内容【月給370000円～】土日休み・定年制撤廃！手当も充実で高収入と安定を両立できる／東証スタンダード上場企業 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 募集概要 職種：居宅介護支援の主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ケア21 八王子 給与： 月給37万円以上 ■基本給 190,00

仕事内容居宅介護支援事業所・アースサポート株式会社のケアマネジャー求人！ご家族様に寄り添うご支援 ケアマネジャーとして、ご家族様や関係機関との連携を通じて多様なケースに対応し、地域に根ざした介護支援に貢献できます。 要介護認定を受けたお客様の希望や生活環境、身体の状態などを踏まえ、適切な介護サービスが受けられるようケアプランを作成します。また、介護保険制度に基づく給付管理業務や、サービス提供事業者との連携・調整業務も担っていきます。ご家族様からの相談対応も行い、安心して日々を過ごせるよう支援する重要な役割です。 【ケアマネジャーとして成長】 医療・介護・地域支援など多職種との連携を重ねることで、

仕事内容【アットコレット】＼年収600万円以上可／年間休日120日以上♪未経験者も歓迎◎ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、 ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・管理業務 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 教育、管理等 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、 行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入

仕事内容掲載期間：03/28（土）～04/27（月） ベストライフ京王堀之内 ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 正社員 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 株式会社ベストライフは全国各地に有料老人ホームを運営している業界大手の会社です。 人柄を重視した採用を行っているので、経験は不問です。 スタッフ全員が、その日に行う仕事の内容と量が分かる制度を導入していて やるべきことが「見える化」しているので、経験が浅い方でも安心して業務することが可能です。 【おすすめポイント】 ・教育制度が充実◎研修があるので、基礎からしっかり学ぶことができます。異業種からの転職者も多いで

仕事内容東京八王子の特別養護老人ホームでケアマネジャーとして輝こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,000〜255,000円 ≪基本給≫ 210,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 特殊業務:18,000〜25,000円 :住宅手当 月額7000円(主たる生計者の場合支給) 家族手当 月額2000円(満18歳未満の子がある場合支給) ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務全般を担当していただきます。 ケアプランの作成やモニタリング、請求業務、申請代行、認定調査、関係機関との連絡調整など、幅広い業務を行います。 介護業界で活躍中の方や、ケアマネジャーのキャリアアップをお考えの方を歓迎します。 ぜひ、あなたの経験とスキルを活かしてご応募ください。

仕事内容SOMPOケア ラヴィーレ堀之内は59室（定員73名）の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や 健康状態に合わせたケアプランの作成を お願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは？ ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は？ ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは？ など ご入居者さまが少しでも快適に、そして 自分らしく幸せに日々を過ごせるよう プランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です！ 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか？

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ケア21 八王子(居宅介護支援)【パート】ケアマネジャー_351_ ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 「さんのご家族への説明、すごく

仕事内容賞与たっぷり4.5ヶ月分♪車通勤OK♪毎日の出勤もラクラク◎産休・育休あり♪子育て世代をサポート◎ ●入所定員128名、通所定員69名の介護老人保健施設にて、ケアマネを募集しています！ ●新人職員に対しては個人個人のペースに合わせた指導があるため安心です♪ ●託児所がありますので、小さなお子様がいらっしゃる方も働きやすい環境が整っています。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ケア21 八王子（居宅介護支援）【パート】主任ケアマネジャー_351_ ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 「さんのご家族への説明、す

仕事内容ケアマネジャー/ ケアマネジャー募集！有給消化率ほぼ100%！ ■特別養護老人ホームでのケアマネジャー兼生活相談員業務全般 ・生活相談員業務及び入所者 100名に対するケアプラン作成 等 ・送迎あり 送迎