京都府京都市のケアマネジャー 特別養護老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 235000~247000円 賞与：年2回（75ヶ月） 【住所】 京都府京都市北区紫野西野町15 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚

仕事内容■お仕事内容 特養での管理栄養士業務全般 特別養護老人ホーム及びデイサービスセンターにおいて 入所（利用）者様の栄養管理業務。・栄養管理、献立作成、栄養ケアマネジメント業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 桂まほろばテラスケアプランセンターにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 208000~274000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 京都府京都市西京区下津林南大般若町1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「特別養護老人ホーム」又は「そせい苑ケアプランセンター」にお いて介護保険等、高齢者に関する相談業務、ケアマネジメント業務 【給与】 月収 227000円 賞与：年2回 【住所】 京都府京都市伏見区下鳥羽南円面田町47 【アクセス】 京阪本線中書島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 在宅介護事

仕事内容ケアマネジャー 主任業務 ケアプラン作成 等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護職と兼務 【給与】 月収 268800円 【住所】 京都府京都市左京区静市市原町743-4 【アクセス】 叡山電鉄鞍馬線京都精華大前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 四季折々の風景を楽しめる自然豊かな場所にあるグループホーム。平屋で開放的な雰囲気が魅力です！ グループホーム たのしい家 静市は、タスマニアの認知症ケアをコンセプトにしたユニ

仕事内容～ケアマネ100人突破、次の目標は150人体制～四条烏丸徒歩7分★月給32万～(看護師の場合)！毎年必ず12連休♪～主任ケアマネ募集～ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅の主任ケアマネ業務 居宅介護支援事業所にて ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整 ・主任として事業所内会議の進行運営への関わり ・事例検討のファシリテーターや後任の育成 などの業務 ※自転車や原付バイクで利用者さん宅へ訪問し、生活に対する意向をお伺いします。 ※主任として事業所内会議の進行運営への関わり、事例検討のファシリテーターや

仕事内容【仕事内容】 《ケアマネージャー》の具体的なお仕事内容 ※高齢者施設におけるケアマネージャー業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・利用者の身体状況、生活環境、家族の介護状況などの把握、ニーズの評価 ・利用者の状態や希望に合わせたケアプランの立案 ・定期的なモニタリングと評価、利用者の変化に応じてプランの修正 ・必要なサービス提供事業所との連絡・調整 ・家族への介護指導、介護負担を軽減するためのサポート提供 ・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：地域包括支援センター 開設：2005年 【おすすめポイント】 ・地下鉄東山駅から徒歩1分 ・賞与3.1ヵ月分支給 ・退職金制度あ

仕事内容■会社名 京都府京都市伏見区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/年収360万以上可能!年間休日114日以上!保育所の利用可能!資格取得制度も充実な求人のご紹介! ■コメント 月給30万以上可能◎60歳以上も給料下がりません◎ 保育所の利用可能！月1万円～で送迎バス付！ 産休・育休は100%取得でき、復帰率もほぼ100%！ マイカー通勤可能なので雨の日も通勤ラクラク♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務全般 ・ケア

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 地域包括支援センター こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 ケアマネージャー 施設形態 その他 休日・休暇 4週8休 シフト制 ＊基本的には土日休みであるが交代で出勤 年間休日:1

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護医療院 おおみや葵の郷・葵会北診療所では、介護支援専門員を募集しています！ あなたの経験と情熱を活かし、利用者様の生活を支える大切なお仕事です。☆ 主な業務は、介護支援専門員としての業務全般です。ご利用者様のニーズに合わせたプランを作成し、 チームで連携しながら質の高い介護を提供します。★ 日勤のみの勤務なので、生活リズムを整えやすく、プライベートも充実させられます。♪ 地域の皆様と密接に関わりながら、心温まるサービスを提供していきましょう。《》 介護支援専門員としてのスキルを磨き、成長できる環境が整っています！ あなたのご応募をお待ちしてい

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護支援専門員業務全般をおこないます。 【給与】 月収 210000~213500円 【住所】 京都府京都市伏見区大宮町577-1ルミエール丹波橋1F101A 【アクセス】 京阪本線丹波橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日122日 【福利厚生】 扶養手当 職務手当 超過勤務手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり その他手当あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) その他手

仕事内容【施設ケアマネ】ケアプラン作成や相談員サポート等のお仕事 特別養護老人ホーム（１１０床）での施設ケアマネ業務 【具体的な仕事内容】 ・ケアプラン作成・見直し、担当者会議、認定調査、手続き ・ご家族への立案および説明、相談員業務のサポートなど （相談員不在時のフォロー、受診付き添い、新入居面接等） 【安心の体制と働きやすさ】 ・施設ケアマネジャーは２名体制で安心！協力し合える環境 ・平均残業月１０時間程度（定時退勤できる日もあります） 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのケアマネ・介護業務／介護支援専門員／介護スタッフ/グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供するお仕事です! ■コメント 介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのケアマネ・介護業務／介護支援専門員／介護スタッフ ■仕事内容 グループホームでのケアマネ業務全般 計画作成担当のお仕事がメイン♪食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 ■給与 月給25

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)/正社員【深草しみずの里】 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 特別養護老人ホーム 休日・休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 ■4

仕事内容ケアマネージャー業務（居宅介護支援） 経験者に限る 居宅で療養される方々の介護保険上のケアマネジメント業務を行っ ていただきます。 受け持ちする件数は２０～４４件以内です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容ユニット型施設内での介護支援専門員業務全般（ご入居者・ご家族 からの相談対応、サービス計画書の作成、サービス担当者会議の開 催など） 定員：特養３６名、ケアハウス２０名、ショートステイ３名 全室 個室 フロアごとに職員を固定し、ご入居者一人ひとりの暮らしに合わせ た生活援助を行なう小規模単位のユニットケアです。 変更範囲：変更なし

仕事内容◇介護支援専門員として居宅介護支援事業所の運営等、業務全般 ◇居宅サービス利用者に対するケアプランの作成業務等の従事 ・介護サービスの作成 ・介護認定申請の代行業務 ・居宅サービスの事業所との連絡調整 ・関連施設への自社紹介活動 ・その他付随する業務 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 【給与】 月収 212500~262500円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 京都府京都市北区紫竹西高縄町22-1 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日128日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 目標をしっかりと持ち、寄り添った支援を心がけて