京都府京都市のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容京都府京都市伏見区の介護支援専門員、主任介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 ＫＥＥＰ 訪問看護リハビリステーションたもつ ▼仕事内容 仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート ・事業所管理者サポート ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務など変更範囲：変更なし (京都府京都市伏見区) ▼職種 介護支援専門員、主任介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)300000〜350000円 (昇給

仕事内容京都府京都市山科区の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 社会福祉法人 勧修福祉会 ▼仕事内容 かんしゅうケアプランセンター内での居宅介護支援業務【変更範囲：変更なし】 (京都府京都市山科区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)250000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 5 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時40分〜17時40分 (休憩時間

仕事内容京都府京都市下京区の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 三協システム ▼仕事内容 三協ケアプランセンターでのケアマネ業務。 ケアプラン作成や連絡調整が主な業務。 【変更範囲：変更なし】 (京都府京都市下京区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)230000〜310000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (休憩時間)60分

仕事内容京都府京都市東山区の介護支援専門員 ケアマネージャー 【急募】 (正社員) | 医療法人社団 育生会 京都久野病院 ▼仕事内容 京都久野病院介護支援センターでのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成及び相談業務 ・利用者様、ご家族様、サービス事業者様との連携相談 ・介護認定の申請代行などケアマネージャー業務全般［変更範囲］会社の定める業務 (京都府京都市東山区) ▼職種 介護支援専門員 ケアマネージャー 【急募】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給262500〜303750円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)175000〜204750円 (昇給)あ

仕事内容病院併設で医療連携抜群！未経験やブランクある方も大歓迎 医師やリハビリ職・看護師と気軽に相談でき安心の職場です。 経験豊富な先輩の丁寧な指導でケアマネデビューを応援します 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者様・ご家族への寄り添った相談対応、課題分析 ・ケアプラン作成、給付管理業務、定期的なモニタリング ・病院・介護サービス事業者・行政機関等との連絡調整 ★医療と介護のトータルケアが学べ、専門性を高められます 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネジャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］京都市中京区 ［移動手段］社用自転車がメイン、バイクも可 ※3ヶ月間研修あり。最初から全部お任せすることはないのでご安心ください ◎ご利用者の身体的・精神的な状況にあった適切なサポートを行い、自立した生活を送れるように支援するやりがいのあるお仕事です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 公休月10〜11日（2月のみ9日） 4週8休 シフトにより月3回程度土日祝出勤あり 年間休日122日 有給休暇（採用月より最

仕事内容グループホームでのケアマネ業務全般 計画作成担当のお仕事がメイン♪食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。

仕事内容経験を活かして、長く働ける地域ケアへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 京都市音羽地域包括支援センターで、要支援者のケアプラン作成や介護認定の申請代行を行います。委託を受けた場合は認定調査を担当し、相談業務にも携わります。自転車または原付バイクで利用者宅を訪問し、暮らしの希望を伺います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜282,700円 ≪手当≫ 住宅手当:常勤・正社員で控除対象配偶者または扶養親族があり、世帯主の場合、月5,000円。 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 扶養手当:常勤・正社員

仕事内容【仕事内容】 ＼主任ケアマネージャーの募集／年間休日120日★月給35万～★有給休暇100％消化◎笑顔いっぱいの職場です♪《京都市伏見区/正社員/居宅介護支援事業所》 居宅介護支援事業所での ケアマネージャーの業務をお願いします♪【管理者候補】 《主なお仕事内容》 ＊介護保険に関する相談 ＊要介護（要支援）認定の代行申請 ＊ケアプランの提案と作成 ＊サービス事業者、介護保険施設等との連絡調整 ＊住環境改善についての提案、助言 など わからないことなどなんでも 聞きやすい雰囲気の環境です♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じる

仕事内容左京区／グループホーム／正社員／駅チカ／好待遇求人です/6022_334722 グループホームでの計画作成担当者業務 ・入所面談 ・アセスメント ・計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・その他介護業務など グループホームにおけるケアマネジャー・正社員求人です。 【施設概要】 定員：24名（3ユニット） 開設：2019年 【施設の特徴】 1ユニット8名制やホットチル導入で調理業務なしなど様々な工夫をして利用者様との時間を取れるよう取り組んでいる施設です。職員と利用者様と

仕事内容グループホームでのケアマネ業務全般 計画作成担当のお仕事がメイン♪食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。

仕事内容京都府京都市右京区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人健光園 高齢者福祉総合施設健光園あらしやま ▼仕事内容 京都市嵯峨地域包括支援センター（高齢サポート ・嵯峨）での相談支援業務です。 求人票上の事業所名は「高齢者福祉総合施設健光園あらしやま」ですが、実際の配属先は当センターです。 京都市の委託を受け、嵯峨 ・広沢 ・水尾 ・宕陰の４学区を担当する公的な相談窓口として、高齢者やご家族からの介護 ・福祉 ・保健 ・医療に関する相談対応、介護予防ケアマネジメント、関係機関との連絡調整、権利擁護等を行います。 変更範囲：法人の定める業務 (京都府京都市右京区) ▼職種 介護支援専門員

勤務時間シフト制 ①16:30~9:30 ・①休憩120分 ・残業ほとんどなし

仕事内容【TRY正社員施設№10291】 【簡易業務内容】 ・グループホームでの介護職員 ・夜勤のみの介護職 ・利用者の見守り ・巡回・モーニングケア 【この求人のおすすめポイント】 ・夜勤・GH経験少ない方も大歓迎 ・日給2.5万円以上の高収入 ・駅からも近くアクセス抜群 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非ご応募ください。 【掲載企業主】 社

仕事内容[仕事内容] 京都生協が運営している事業所にて、 ケアマネージャー業務全般を担当し ていただきます。 ◆介護支援サービス 利用者様の心身状況や生活環境 に基づき、ケアプランを作成し ます。 ◆給付管理に関する業務 給付管理表・帳票といった必要 書類の作成や、行政に対しての 書類提出・申請を行ないます。 ◆研修会や勉強会 内部・外部研修を積極的に受講 し、職務能力の向上や、地域の 医療・福祉分野などにおける課 題解決も図っていきましょう。 ・未経験の方は1年半で35件 以上の担当を目指していた だきます。 ・更新研修は全額法人負担、 受講日は出勤扱いです。 ・移動手段は主に原付バイ

仕事内容特養の施設ケアマネのお仕事です。 入所者１００名をケアマネ２名で担当します。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 ＊就業時間：日勤の時間帯で時短勤務の相談可 ※求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日相談：可

仕事内容＊認知症グループホーム利用者の介護業務 ＊利用者のレクリエーションや散歩の支援 ＊ホーム内の清掃・洗濯・食事の準備 等 ※勤務はシフト制です ※やる気を重視します 資格や介護経験のない方でも、丁寧に指導しますのでご安心くだ さい 「変更範囲：変更なし」 急募！

仕事内容デイサービスでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS393 ▼仕事内容 デイサービスでのケアマネ業務全般 在宅サービスの調整、介護認定業務、給付管理業務 その他、法人運営に関する諸業務 完全週休二日制でプライベートも充実！ 残業も少なく日曜日＋1日休みとしっかりとお休みを確保していただけます♪ 最寄り駅徒歩5分とアクセスも抜群です☆ プライベート時間を大切にしながらしっかり稼ぎたい方におすすめです◎ (京都府京都市中京区) ▼職種 デイサービスでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS393(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】

勤務時間▼勤務時間詳細 9：00～18：00 ※週2日～、1日3h～ご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護職と兼務 【給与】 月収 281529~319318円 【住所】 京都府京都市右京区梅ヶ畑向の地町10 【アクセス】 京福電鉄北野線宇多野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 独自の認知症ケアを確立し、お一人おひとりの個性に寄り添っています！ 「認知症対応型グループホームたのしい家高雄」は、京都市右京区内に立地している施設です。最大で約20名

勤務時間▼勤務時間詳細 8:00～18:30 ※週2日～、1日3h～ご相談ください。 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い