ケアマネジャー 訪問介護 - 大阪府大阪市城東区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジメント業務 利用者様のケアプラン作成代行 給付管理および各種調整 家族・関係機関との連携や相談対応 後輩ケアマネの指導・サポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で豊富な転職支援実績があり、非公開や好条件の求人も多数ご案内可能。 ・あなたの希望やキャリア形成に寄り添い、専任コンサルタントが最適な働き方・職場選びを一貫してサポートします。 ・書類作成、面接対策、入社後のフォローまでトータルサポート。安心して新環境へのチャレンジができます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容地域包括支援センターにおける介護支援専門員業務 「変更範囲＝法人の定める業務」

勤務時間シフト制

仕事内容ホームヘルパー／選べる働き方 訪問介護スタッフ 直行直帰OK \ 週1日～ OK / 訪問介護スタッフさん大募集！ ▼おしごと内容：訪問介護業務全般 ・生活援助（掃除、洗濯 等） ・身体介護（入浴、排泄 等） ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-6335-9155 (採用担当)まで 「求人を見ました」とご連絡ください！ ▼人間関係での退職ゼロ！ 20-40代の若い方が多く、活気のある職場です。 スタッフ同士が密にコミュニケーションを 取っているので、良い雰囲気です！ 会社代表も30代と若いので、とても理解があります。 ▼週1日～OK！ スタッフの中には、介護施設で

仕事内容地域に貢献するケアマネジャーを募集！大阪市城東区でのやりがいある仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給254,600〜284,600円 ≪基本給≫ 254,600〜284,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計76,380〜79,380円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 自転車に乗れる(訪問業務のため) ◆アクセス 駅近、自転車通

仕事内容■会社名 大阪府大阪市城東区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪市/城東区/手当充実◯居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です！/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です。 年間休日110日以上★プライベートとの両立がとりやすい環境です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会

仕事内容■会社名 大阪府大阪市城東区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪市城東区/月9日休み◯駅チカ/介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪市城東区に位置する介護付き有料老人ホームでのお仕事です。総定員約300名と大規模施設です。職種の垣根を超えたチームワークもよく、相談もし安い環境です。鴫野駅より「徒歩6分」の好立地も魅力です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■介護付き有料老人ホームでのケア

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン作成やモニタリングなど、 ケアマネジャーとしての資格を存分に生かしていただくお仕事です。 主には有料老人ホームのご入居者、ご家族との関わりが中心となります。 ご入居者の夢をかなえるプラン作りをともに目指しましょう！ アセスメント、モニタリングなど、ケアマネ業務全般をお任せします。 【給与】 月収 290000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市城東区鴫野西2-19-28 【アクセス】 JR東西線 / 京阪本線 / 大阪市営

仕事内容【タイトル】 南風ケア【居宅】 【仕事内容】 南風ケア【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。南風ケア【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 南風ケア【居宅】におけるケアマネージャーの主な業務は、利用者が自宅で適切な介護サービスを受けられるように支援することです。具体的には以下のような業務が含まれます： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の身体的、精神的な状態を評価し、どのような介護サービスが必要かを判断します。 - 家族や医療機関、

仕事内容■お仕事内容 ■グループホームにおける介護職のリーダー業務全般 ・現場職員への育成指導、職員の取りまとめ 等 ・シフトの作成、調整 ・医師、看護師、介護士と、入居者の家族の連携役

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,765円～1,777円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 大阪府大阪市城東区中央2-8-12 募集情報 更新費サポート企業！｜在宅生活の可能性を広げられる｜真剣に向き合ってくれるスタッフが在籍◎ ☆さまざまな方にに合わせ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト勤務 ※勤務日数・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる交替勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【週１日～ＯＫ！】ケアマネージャー募集！ 勤務日数や勤務時間は相談可能ですので、生活スタイルに合わせて ご勤務いただけます。 小規模多機能のケアマネージャーとして、最大２９名のお客様のア セスメント・ケアプラン作成、個別介護計画の作成など、ケアマネ 業務全般をお願いします。 その他、お客様の日常生活の介助もお任せします。 きめ細かい対応で“頼れるケアマネ”を目指しませんか？ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容温かい心でつながる特別養護老人ホーム「しぎの黄金の里」で、あなたのケアマネジャーとしてのキャリアをスタートしませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,486円 ≪基本給≫ 230,330円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず,23時間分の固定残業代として39,156円支給。超過分は別途支給。 資格手当:5,000円 扶養手当:3,000円 住宅手当:5,00

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護保険や介護の相談業務 ・保険請求業務 ・その他付随業務（施設訪問・会議参加など）

仕事内容【仕事内容】 ▼ケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・届出や申請などの行政等手続き ・ご利用者、ご家族およびサービス事業所など関係機関との連絡や調整 ・MSW、包括への訪問 ・給付管理 ・その他、ケアマネ業務に付随する業務全般

仕事内容■会社名 大阪府大阪市城東区のグループホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/グループホームの介護支援専門員/大阪府大阪市城東区/正社員/月給263000円~! ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ アピールポイント 【POINT?フォロー体制◎】 施設ケアマネの多くは、相談できる人が近くにいないということも少なくありません。 ヒューマンライフケアは施設長との距離が近いうえ、ケアマネ資格を持ったSV(スーパーバイザー）に相談もできるので安心です。 SV主催の勉強会を通じて、他拠点の事例からケアプランに活かせる情報を得る事もできます。 【POINT?やりがい

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数1日以上

仕事内容エイジフリーハウス 大阪野江で未経験から始めるケアマネジャーのお仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 早朝7:00～8:00、夜間18:00～20:00：時給25％UP ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 野江駅から0.1km 野江内代駅から0.4km 関目駅か

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■介護給付費の管理 ■施設スタッフとの面談 ■ご家族との面談 ■その他付随業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 350万円〜462万円程度 ※想定年収 月収 25.0万円〜33.0万円程度 ※諸手当込み 備考：■【基本給】200,000円 ※インセンティブあり 通勤手当（実費支給 上限なし）資格手当（ケアマネジャー：20,000円、主任ケアマネジャー：50,000円

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■ご利用者との面談・・面接 ■関係機関との連絡・調整 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■その他付随業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 26.5万円〜程度 ※諸手当込み 備考：■【基本給】226,580円■昇給：あり 昇給率 4.0％（過去実績）■賞与：年2回 計2.5ヶ月分支給（過去実績） 通勤手当（上限：20,000円/月＜実費支給＞）住宅手当（住居手当：5,

仕事内容大阪市城東区／特別養護老人ホーム／正社員／ケアマネ・生活相談員/6012_337782 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員・正社員求人です 【おすすめポイント】 ・最寄駅より徒歩２分！ ・ホテルのようなきれいな施設です。 【施設概要】 開設：1997/9/19 定員：125名 ★この求人のポイント★ 経験必須,駅チカ,夜勤なし,資格取得

仕事内容【タイトル】 【［大阪市営］中央線/緑橋】慶生会緑橋ケアプランセンター【居宅】 【仕事内容】 【［大阪市営］中央線/緑橋】慶生会緑橋ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 【事業所名】 慶生会緑橋ケアプランセンター 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 居宅介護支援 【法人名】 社会福祉法人慶生会 【勤務地】 大阪府大阪市城東区東中浜6‐8‐3 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 勤務時間、日数については応相談 【給与詳細】 時給：1,300円 ～ 【待遇】 昇給：無 賞与：無 【休日・休暇】 勤務日以