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中途採用 - 佐賀県 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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新着:指定なし

食品製造ロボットの組立/土日祝休み/寮完備/正社員/賞与年2回/年休120日以上/食品工場で活躍するロボットを組み立て作業やピッキング/積極採用中

三陽工業株式会社 佐賀営業所

  • 佐賀県

  • 月給19.7万円〜43.7万円

  • 正社員

  • 経験者優遇
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • キャリアアップ制度
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 交替勤務制
  • 雇用保険完備
  • 福利厚生充実
  • 教育充実
  • 昇格あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 第二新卒歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • WEB面接OK
  • 寮完備
  • 住宅手当あり
  • 資格取得支援制度
  • 長期
  • 年間休日110日以上
  • 18時前退社
  • U・IターンOK
  • 残業月20時間以内
  • 17時前退社
  • 有資格者歓迎
  • 特別休暇
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 長期休暇あり
  • バイク通勤OK
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み

仕事内容<中途採用枠/学歴や転職回数不問!> ものづくり歴43年目の三陽工業で、 今までの製造経験やスキルを活かし活躍しませんか? ・入社時、入社後の丁寧な研修あり ・キャリアアップが叶う独自の社内制度あり ・入社日は調整可能! ・年間休日120日以上、長期休暇取得も可能! 【未経験の方へ ~組立作業とは~】 部品やパーツを組み合わせて、製品にするお仕事です。部品や製品が流れるベルトコンベア上で業で部品を組み立てたり加工したりする場合もあります。 【具体的な業務内容】 ・食品工場などで活躍をしている、産業用ロボットの組立 ・電動ドライバーなどの工具を使用し、ロボットの土台となる部品をネジで留める

かんたん応募三陽工業株式会社 佐賀営業所

佐賀営業所 : (積極採用中)レンタル商材のルートセールス

株式会社日本リース

  • 佐賀市 本庄町大字鹿子

  • 月給25万円〜35万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 大手企業
  • 駐車場あり
  • ブランクOK
  • 若手活躍中
  • オフィスカジュアル
  • 赴任旅費支給
  • 社員旅行あり
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • AT限定OK
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 1日4時間以内OK
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • フリーター歓迎
  • 教育充実
  • 第二新卒歓迎
  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 初心者歓迎
  • 1日6時間以内OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • 資格不問
  • 長期
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 担当エリア内で、既存取引先へレンタル商品のルートセールス全般をお願いします。 すでにお取引のあるお客様への訪問が中心となります! 【具体的には】 <取扱商品> マット・モップ・ロールタオル・フレグランス・浄水器・サニタリー商品・紙おしぼり・ウォーターサーバー等 オフィスや飲食店・美容室などのクリーンで快適な環境を作る、さまざまなリース商品を取り扱っています。 <集配業務> 1日20~30軒程度のお取引先を定期的に訪問し、ご契約いただいている商品のお取替えをしていただきます。交換だけなら2~3分で終わる現場もあります。 <提案営業> 新規顧客の開拓と、既存

かんたん応募株式会社日本リース

ドライバー

HAVIサプライチェーン・ソリューションズ・ジャパン合同会社

  • 鳥栖市 姫方町 / 鳥栖駅 車10分

  • 月給30.8万円

  • 正社員

  • 経験者優遇
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 大型免許
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 特別休暇
  • 車通勤OK
  • 制服貸与
  • 介護休暇あり
  • 17時前退社
  • 長期
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 18時前退社
  • 交替勤務制
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • バイク通勤OK
  • 有資格者歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 語学を活かせる
  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 休憩室あり

仕事内容世界的な物流企業の正社員求人情報!常温・冷蔵・冷凍の3温度帯トラックで配送業務を担当します HAVIで正社員トラックドライバーとして活躍しよう!定年まで長く働ける環境をご用意していますよ。 「日本最大級の外食企業」のサプライチェーンマネジメントを 一手に担っているHAVI(ハヴィ)サプライチェーン・ ソリューションズ・ジャパン。HAVIの物流センターでは、 外食チェーン各店舗へ食材・包装資材を配送する正社員採用の ドライバーを募集中です。 【人事からのメッセージ】 基本給を他社よりも多く設定しており、安定収入が望めます。 残業は平均で20~30時間/月で、業界ではトップクラスに少ない 残

人気HAVIサプライチェーン・ソリューションズ・ジャパン合同会社

家具の営業事務・アシスタント

株式会社東馬

  • 神埼市 千代田町直鳥 / 伊賀屋駅 車約10分

  • 月給18.8万円〜25.1万円

  • 正社員

  • オフィスカジュアル
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 車通勤OK
  • 初心者歓迎
  • 未経験OK
  • 16時前退社
  • ブランクOK
  • 研修あり
  • 長期
  • 交通費支給
  • デスクワーク
  • 介護休暇あり
  • 若手活躍中
  • 転勤なし
  • 祝い金あり
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • 資格不問
  • 18時前退社
  • 家族手当あり
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • U・IターンOK
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 17時前退社
  • バイク通勤OK
  • 残業手当あり

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【本社勤務のデスクワークが中心の営業アシスタント】 ◆佐賀を拠点に全国への販売網を持つ家具メーカーです ◆業務の内容は主にデスクワークになります。パソコン(エクセル・ワード・PowerPoint)の基本操作が出来ればOK! ・提案書のメール発送⇒全国のお取引先様へ営業が作成した提案書をメール発送する作業です ・管理表の作成 ⇒在庫や売上の管理表(ミーティング資料)などを作成する手伝いをしてもらいます。 ・商品登録作業 ⇒新商品の案内、スペック表などを所定のフォルダに保存してもらいます(エクセルシートに画像添付作業など) ・ショールームサポート⇒対応出来

かんたん応募株式会社東馬

旅館のフロント業務

株式会社吉田屋が運営する「旅館吉田屋」です。

  • 嬉野市 嬉野町大字岩屋川内

  • 月給22万円〜33万円

  • 正社員

  • 経験者優遇
  • 厚生年金加入
  • 長期
  • 家族手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • AT限定OK
  • ミドル活躍中
  • フルタイム
  • 有資格者歓迎
  • 社割あり
  • 資格取得支援制度
  • 即日勤務OK
  • 特別休暇
  • シニア活躍中
  • 主婦・主夫歓迎
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 17時前退社
  • 福利厚生充実
  • 18時前退社
  • まかないあり
  • ブランクOK
  • 寮完備
  • 若手活躍中
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 16時前退社
  • 駐車場あり
  • 正社員登用あり
  • 制服貸与
  • バイク通勤OK
  • 接客あり
  • 食事補助あり
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 男性活躍中

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 旅館吉田屋のフロント業務を募集します! 具体的には… ・宿泊予約受付、問合せ対応 ・お客様のご案内、飲食提供 ・チェックイン、チェックアウト時の受付 ・顧客管理 ・ホームページ、web予約の管理 今までのご経験よっては下記をお任せする事もあります。 ・マネジメント業務 ・フロント部門の管理 ・新人・若手社員の育成 ・チームの先導 ・企画業務 ~ここがポイント~ ・やりたい事をやりたい人がやれる会社を目指しています! ・従業員の私たちも自然と笑顔になるような、心地良いリラックス空間が自慢の旅館です ・高級感漂う旅館で、ワンランク上のおもてなしをご提供いただ

かんたん応募株式会社吉田屋が運営する「旅館吉田屋」です。

佐賀(鹿嶋市)/研究開発職

祐徳薬品工業株式会社

  • 鹿島市 大字納富分 / 肥前鹿島駅 徒歩18分

  • 年収300万円〜500万円

  • 正社員

  • 経験者優遇
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • 寮完備
  • 転勤なし
  • 厚生年金加入
  • WEB面接OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 初心者歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 18時前退社
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 住宅手当あり
  • 残業なし
  • 17時前退社
  • 雇用保険完備
  • 介護休暇あり
  • 有資格者歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 社会保険完備

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 基礎研究をおこなう製剤研究、製品の品質や工業化のための管理・調整などを行う開発研究、薬事関係を専門に扱う企画開発など、幅広い研究開発部門があります。 【具体的には】 以下のいずれかの研究開発業務(部署)への配属となります。 ・製剤研究:外用剤の製剤設計および製剤評価方法検討、承認申請に必要な試験の遂行 ・CMC研究:外用剤の製剤設計、外用剤の製造方法及び分析法の開発、工業化研究、承認申請データの取得 ・安全性研究:安全性試験の立案および評価,研究開発テーマの評価および毒性プロファイルの検討 ・企画開発:新規・改良テーマの提案・調査・評価、研究開

かんたん応募祐徳薬品工業株式会社

人事(採用担当) 未経験入社95%/リモート可/残業ほぼナシ/年休120日以上/上場を目指す成長企業

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

  • 佐賀県

  • 月給25.1万円〜30万円

  • 正社員

  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • インセンティブあり
  • 長期休暇あり
  • 託児所あり
  • 昇格あり
  • 若手活躍中
  • 残業なし
  • 副業OK
  • フリーター歓迎
  • U・IターンOK
  • 社会保険完備
  • 長期
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • スキルアップ
  • 週休2日制
  • 育児サポートあり
  • 転勤なし
  • 研修あり
  • シフト制
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 自社サービス
  • 産休・育休実績あり
  • 在宅ワーク
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり

仕事内容取引先の各現場で活躍する人材の採用人事を担当していただきます。新卒・中途にて年間100名以上の社員の採用・定着を毎年の目標としている当社にて、採用活動をお任せしていきます。 <具体的には…> ■人材採用に向けた企画立案 ■求人掲載をする媒体との打ち合わせ ■求人サイトの管理 ■会社説明会の運営 ■求人活動の改善提案 ■社内イベントの企画運営 ■内定者のフォロー 他 <入社後の流れ> ▼未経験でも安心!各現場を知ることからスタート可能 採用する人材がどのような仕事をするのか、自身のスキルアップも兼ねて実際の現場にて従事が可能です。各人材が働くイメージを把握することから始めましょう。 ▼その

エン転職

人事/エンジニア中途採用/全国フルリモート可/残業月12H程AWS最上位パートナー×上場企業

株式会社サーバーワークス

  • 佐賀県

  • 年収700万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 16時前退社
  • 産休・育休実績あり
  • 18時前退社
  • 土日休み
  • WEB面接OK
  • 厚生年金加入
  • 17時前退社
  • 在宅ワーク
  • 上場企業
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり
  • 学歴不問
  • 残業月20時間以内
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • 資格取得支援制度

仕事内容株式会社サーバーワークス 【人事/エンジニア中途採用】全国フルリモート可/残業月12H程◆AWS最上位パートナー×上場企業 【仕事内容】 【人事/エンジニア中途採用】全国フルリモート可/残業月12H程◆AWS最上位パートナー×上場企業 【具体的な仕事内容】 ●AWSを軸に事業成長・スタンダード上場/エンジニア採用をお任せ ●丸紅・NTTコミュニケーションなど大手取引多数! ●全国フルリモート可・残業月平均12時間程度/柔軟な働き方を実現 ■業務概要: 「強いエンジニア組織」を作るために、まずは安定的なエンジニア採用の土台作成を担っていただきます。その後のキャリアとしてオンボーディングや

doda

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