愛媛県松山市のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容グループホームでの介護業務全般【定員：2ユニット18名】 ・食事介助／排泄介助／シーツ交換 ・入浴介助 ・調理：なし（施設内に厨房あり、外部委託） ・レクリエーション ・記録（タブレットを使用） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改善手当：25,000円／月 その他諸手当 資格手当：介護職員実務者研修3,000円／月 介護福祉士5,000円／月 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続1年以上）、制服貸与、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:グループホームなないろ 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】192,400円-263,900円 [内訳] ・基本給:144,400円-207,900円 ・職務手当:2,000円-5,000円 ・介護処遇

仕事内容入居者様の毎日を、食事で支える栄養士募集 ◆募集職種 栄養士 正社員 ◆仕事内容 利用者さまに提供する食事の献立作成や調理など、栄養士・管理栄養士の業務を担当します。将来的に転勤の可能性がありますが、本人の意向を尊重します。転勤範囲は松山市、伊予市です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給193,900円〜 ≪基本給≫ 152,300〜160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,700円 調整手当:30,000円 調整手当:10,000円 資格手当:10,000〜15,000円 処遇改善手当:13,900円 マネジメント手当:10,900円 日曜祝日出勤手当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 松山市道後エリアの有料老人ホームで正社員のケアマネを募集!◆交通費支給あり資格が活かせる創業60年以上の安定企業 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ≪主なお仕事内容≫ ●介護計画書(ケアプラン)の立案、検証、入力作業 ●ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ●地域包括支援センター、役所、事業者間連携 【現場の経験を活かし、ケアマネジャーという新たなキャリアへ】 介護職から一歩ステップアップしたいという想いを、さらさ道後で形にしましょう!培ってきた介護の知識や「人と関わる力」は、ケアプランを作成する際に

仕事内容グループホーム斎院の杜（定員１４名）にて介護業務を行っていた だきます。 家庭的サービス（食事・入浴等）を行っています。 買い物等、外出用務（社用車使用）をお願いすることがあります。 ＊介護職員１６名で支援します。 ＊夜勤は月５～６回程度あります。回数は応相談。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 など ※更新研修費用は会社で負担（6万円程度） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職種手当：47,500円／月 資格手当：20,000円／月 役割手当：5,000円／月 固定残業代：20,000円／月（時間外労働の有無にかかわらず、11時間分の固定残業代として支給し、11時間を超える時間外労働は追加で支給） その他諸手当 ＜ケアマネジャーのための待遇改善新設＞ 平均介護給付手当：10,000円／月（所定の条件を満たした場合） スキ

仕事内容【求人概要】 松山市志津川町/特別養護老人ホーム/正社員/ケアマネジャー/住宅手当や扶養手当あり！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・住宅手当や扶養手当もあり、子育て中の方を応援します！ ・残業ほぼなしで週休二日制！働きやすさを重視した取り組みを行っています！ ・利用者様に喜んでほしい・笑顔になってほしいと

仕事内容地域に根ざしたケアを提供するグループホーム 四葉のクローバーで看護師募集！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う看護師業務！日勤専従で安心を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームでの看護師業務をお任せします。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日々の体調変化の把握 ・安心して生活していただくための看護業務 ・介護職員と連携したケアのサポート 入居者様との距離が近いグループホームだからこそ、一人ひとりの様子を丁寧に見守りながら、日々の安心につなげていけます。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・生活に寄り添う継続的な看護 ・介護職員と協

勤務時間17：00～翌9：00 ※仮眠あり 週1日から可能

仕事内容介護業務（夜勤専従） ※初めは2人で夜勤2～3回程度を行うので安心。 受動喫煙防止対策あり

仕事内容介護支援専門員（老人保健施設あいじゅ）の募集です。 老人保健施設での介護支援専門員業務 ・ケアプランの作成、関連業務等 『変更範囲：法人の定める業務』 〈 急募 〉

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間数、時間帯は相談に応じます。８時からの４時間以上 ＊１日の就業時間が６時間超の際は休憩付与（法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容認知症高齢者グループホーム「グループホーム風花」において、相 談業務（ケアマネジャーの補佐業務）をお願いします。 ＊介護業務があります。 ＊１日の就業時間及び時間帯については相談に応じます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～９：３０ 夜勤（休憩１２０分） （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月１２～１６日程度の勤務（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム入居者に対する介護全般のサービス ・食事、入浴、排泄、洗濯、清掃、話し相手、病院・散歩 及び買い物の同行等 ・その他付随する業務 ※簡単な調理作業があります。 ＊夜勤のみの勤務も可 ＊体力に自信がある方なら６０才以上の方もご応募できます。 ・グループホームゆずはなの里（１ユニット） 〈 急募 〉 変更範囲：変更なし

仕事内容松山市若葉町／グループホーム／正社員／介護職／弊社紹介実績あり！／未経験の方も活躍中の職場です！/6051_256216 グループホームでの介護業務 ・身体介助（食事介助、歩行介助） ・入浴介助 ・排せつ介助 （トイレ誘導、オムツ交換） ・調理業務 ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・レクリエーション企画、実施 ・生活支援（掃除・洗濯など） ・介護記録 ※調理専任職員が在籍。調理業務は少な目です。 グループホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・ツクイスタッフの社員も活躍中！ ・派遣社員から直接雇用に切り替わった方も多数在籍！ ・責任者さんも、当社からご紹介させて頂

仕事内容居宅介護支援事業所での相談業務 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング、ケアプランの見直し ・自治体や事業所との連絡、調整 ※訪問先の都合で土日祝に勤務となる場合は、平日に振替休日を取得いただきます 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：15,600円／月 業務手当：25,400～45,400円／月 資格手当：10,000円／月 特別加算手当：10,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続3年以上 財形貯蓄制度、入居可能住宅（世帯用・単身用）あり、松山市勤労者福祉サービス（ワーク

仕事内容【求人概要】 松山市六軒家町/グループホーム/正社員/看護職/日勤のみ勤務OK！/主に看護業務での勤務です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・年間休日112日で各休暇あり！ ・退職金や賞与支給有 ・定年65歳で長く働くことができます！ ・夜勤時間もございますが、日勤帯のみでの勤務も可能となっております！ 【施設概要】

仕事内容愛媛県松山市山越でケアマネジャーとして地域に貢献し成長できる、未経験歓迎の正社員を大募集。あなたの資格を活かして新しい一歩を踏み出しませんか◎給与アップ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 扶養手当:扶養に入るお子様・要介護者合わせて3名まで：3,000円/人 ※賞与時に支給 病後児保育手当:2,000円/回 年10回まで 処遇改善手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆

仕事内容グループホームでの介護業務【定員18名（1ユニット9名の2ユニット）】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助、トイレ誘導 ・衣服の着脱、移動介助 ・レクリエーションの実施など ※担当はユニットごとに分かれます 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改善手当：10,000円～20,000円／月 その他諸手当 資格手当：10,000円／月 夜勤手当：6,000円／月（月4～5回程度） 保育料補助制度：上限5,000円／月 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続1年以上）、退職金共済加入、保育料の補助制度（最大5,000円／月

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30

仕事内容ケアマネジャーとして新しい一歩を踏み出しませんか？愛媛県松山市で働く魅力が詰まった求人情報 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！日勤専従で専門性を活かせます ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援に関わるケアマネジャー業務 ・利用者様の生活状況や希望を踏まえた支援の検討 ・利用者様、ご家族、関係機関との連携 ・ケアマネジャーとして、在宅生活を支える役割を担います ◆ 日勤専従の働き方 ・日勤専従の勤務形態 ・生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとしての業務に集中できます ・居宅介護支援

仕事内容松山市／老健／正社員／ケアマネジャー／賞与4ヵ月、年間休日110日あります！/6051_238494 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 介護老人保健施設でのケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日祝祭日出勤手当や年末年始手当あります！ ・パート希望の方も相談可能です。 ・法人で異動も検討可能です！ ・マイカー通勤OK！無料駐車場あり。 【法人の特長】 昭和59年９月

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:00～17:00（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分） 16:00～9:30（休憩90分）

仕事内容【求人概要】 松山市下伊台/グループホーム/介護職/パート/調理業務ほぼなし！/無資格の方も安心して働けます 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでの介護職パート求人です。 【おすすめポイント】 ・充実した福利厚生！ ・育児、介護、看護休業の実績がございます！ ・未経験無資格からでも始めることができます！ ・介護度は2.5程度 ・調理業務はほぼなく、盛り付けや温め、食材を刻む程