グループホーム ケアマネジャー - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容グループホームだんだんの入居者９名に対するケアプラン作成等の 計画作成業務をお願いします。 ＊アセスメントのための介護業務があります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般【定員48名】 ・ケアプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・カンファレンス実施・職員間の調整、全体把握 ・介護業務（業務の割合は2～3割程度です） 介護業務内容：フロアの見守り等欠員時のフォロー、食事・お手洗いや入浴時などの介助補助 送迎（外出支援）業務（透析利用者さんの送迎業務：ハイエースやワゴン車等の普通車） ※送迎距離は往復1キロ圏内です 。透析施設への送迎業務・外出の支援、。変更の範囲：法人の指示する業務を命じることがある

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・高齢者からの相談窓口業務。 ・事業対象者、要支援認定者への介護予防計画の作成。 ・地域ケア会議の運営。 【給与】 月収 221000~241000円 賞与：年2回（2.3ヶ月） 【住所】 愛媛県松山市東石井町1-11-30 【アクセス】 伊予鉄道横河原線福音寺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日126日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求

勤務時間変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）06：00～08：30（休憩なし） （2）07：00～09：30（休憩なし） （3）17：30～20：00（休憩なし） ※（1）～（3）のうちいずれか、もしくは（1）+（2）、（2）+（3）の組み合わせも相談可能

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援業務全般 【各3～4名の入居者】 ・簡単なお食事作り（主に配食サービス利用） ・身の回りのお世話や生活支援（洗濯物の確認、居室の掃除等） ・ホーム共用部分の清掃 ・身だしなみのチェック ・バックアップ施設（松山福祉園）との連絡調整など 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 1年 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 特殊業務手当：68円／時間 処遇改善手当：58円／時間 賞与 2回 待遇・福利厚生 定年制：あり（65歳） 保険 労災保険 休日 相談可能,シフト制 就業形態 日勤のみ 職員数 8人 職場の種類

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：労働時間、労働日数については応相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「居宅介護支援事業所 来住」にて介護支援専門員業務に携わって いただきます。 要介護認定申請の受付・提出・サービス計画作成 等 主に近隣のサ高住入居者を担当していただきます。 ＊マイカー使用（通勤手当とは別に交通費支給） ※業務拡大のため増員募集 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:（仮称）グループホームまつやまの憩 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおける施設運営管理業務全般 ・入居促進営業 ・施設運営に関するマネジメント ・施設スタッフ採用、教育、労務管理 ・その他施設運営に付随する業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試

仕事内容■会社名 愛媛県松山市石風呂町のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネージャー/(松山市城北)グループホームでのケアマネージャー求人!残業ほぼなし!お休みが取りやすい環境! ■コメント ～コンサルタントから一言～ 毎年新卒採用し、海外人材の受入れにも取り組んでいる歴史ある地元法人です！ 2ユニット18名のグループホームです。当施設は、JR三津浜駅にも近く生活しやすい場所です。 二次救急対応の済生会松山病院も近くにあり安心です。 65歳定年制で長く働ける職場です。働き方改革も積極的におこなっており、ワークライフバランス重視の方におすすめです。 資格を活かして働きたい方、少

仕事内容■会社名 愛媛県松山市会津町のグループホーム ■メインキャッチ グループホームの管理職候補(正/准/ケアマネージャー)/(松山市城北)ケアマネージャー資格をお持ちの看護師さんを募集!グループホームでの管理職候補!安定した待遇で長く働ける職場です ■コメント 【コンサルタントから一言】 医療法人松山平成会が運営するグループホームで、将来の管理者候補を募集しています。平成脳神経外科病院が母体なので、医療連携の面でも安心です。 JR三津浜駅から徒歩圏内と公共交通機関利用でも通勤に便利な立地です。 資格や経験を活かして施設運営に携わっていきたいとお考えの方、キャリアアップを目指したい方、ぜひお問い

仕事内容愛媛県松山市でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給178,000〜258,000円 ≪基本給≫ 170,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 資格手当:3,000円 職務手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計50,000〜200,000円 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャ

仕事内容■会社名 愛媛県松山市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネジャー/未経験ＯＫの求人です! ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかな

仕事内容居宅支援事業所での主任ケアマネージャーの業務全般 ・ケアプラン作成 ・関連する業務 等 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 25時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：50,000円／月 固定残業代：46,900円／月 （※時間外労働の有無にかかわらず29時間の固定残業代として支給し、29時間を超える時間外労働分は追加で支給） その他諸手当 日祝日出勤手当：1,000円／日 年末年始手当：3,200円／日 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金共済加入、定年制：あり（65

仕事内容・認知症高齢者グループホーム「しょうせきあいあい」において、 介護業務と兼務しながら、計画作成業務を行っていただきます。 ・小規模多機能「ナーシングホームあいあい」との併設の施設です ので、小規模多機能の介護支援専門員と連携しての業務となりま す。 変更範囲：会社の定める業務 ＊トライアル雇用併用求人 ＜ 急募 ＞

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ グループホームにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 認知症をお持ちのご利用者様が、少人数で家庭的な環境の中、自分らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの状態や生活歴に合わせたケアプランの作成・見直しを行い、介護スタッフやご家族様、医療機関と連携しながら日常生活をサポートしていただきます。 また、モニタリングや担当者会議、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CM-1249(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所

仕事内容グループホームにおけるケアマネージャー業務全般 ●求人作成日：2025年9月8日 ・18名の利用者のケアプラン作成 ・介護業務 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：10,000円／月 職務手当：5,000円／月 処遇改善手当：30,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：4,500円／回 子ども手当：3,000円／月 ※1人あたり 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続1年以上）／制服支給 、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日109日

仕事内容グループホーム 四葉のクローバーで心温まる介護のある生活を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜225,000円 ≪基本給≫ 160,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:7,000円 処遇改善手当:25,000〜30,000円 職務手当:5,000円 資格手当:10,000円 夜勤手当:4,500円/回 子供手当:3,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給

仕事内容グループホームにおけるケアマネージャー業務全般 ●求人作成日：2025年9月8日 ・18名の利用者のケアプラン作成 ・介護業務 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 1時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：10,000円／月 職務手当：5,000円／月 処遇改善手当：30,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：4,500円／回 子ども手当：3,000円／月 ※1人あたり 時間外手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続1年以上）／制服支給 、定年制：あり（65歳） 保険

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間数・時間帯は相談に応じます。（４～８時間で） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ＊相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「グループホームむく」の入居者９名（１ユニット）に対するケア プラン作成等の計画作成業務をお願いします。 ＊アセスメントのための介護業務があります。 ＊勤務時間数・時間帯はご相談に応じます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間9：00～18：00の間の4時間程度（休憩なし）

仕事内容グループホームでのケアマネージャー業務全般【定員：2ユニット18名】 ・ケアプランに関する業務 ・入居者のご家族との連絡、調整 ・介護請求業務 ・行政機関への提出書類の作成業務 ・その他関連業務 ・介護業務（食事介助、入浴介助、排泄介助など） ※週1日勤務であれば、ケアマネージャー業務のみとなります ※人員体制：管理者1名、看護師1名、ケアマネージャー1名、介護職17名 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 1年 契約更新の可能性あり 就業形態 日勤のみ 賞与 2回 保険 労災保険 休日 相談可能,シフト制 就業形態 日勤のみ 職員数 20人 病床数 病床数合

仕事内容週休２日制◎昇給も賞与も♪正社員ケアマネジャー募集！グループホームで利用者さまを一緒に支えませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 三津駅から0.7km 港山駅から0.9km 三津浜駅から1.1km ◆勤務形