ハローワーク ホームヘルパー - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜21時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：週に１日、１日に１件からでも可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇在宅で生活する要介護状態 又は 要支援状態の高齢者 及び、 障がい者に対し、入浴・排泄・食事等の介護、その他生活全般に わたる援助 【必要な免許・資格】 ・自宅から直行直帰となりますので、利用者宅への通勤手段が ある方（原付バイク可） ・初任者研修修了者以上 ＊高齢者の方も歓迎します「シニア」 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間や就業日数について相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日については相談可 日曜、年末年始（１２／３１～１／３）は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■高齢者の自宅を訪問し日常生活全般的な支援を行います。 身体介護（食事・入浴・排泄介助・デイサービス等の送り出し 生活援助（掃除・調理・買い物等） ＊訪問エリア：諫早市（小長井町を除く）、雲仙市愛野町の一部 自家用車使用（詳細は面接時説明） ☆未経験やブランクのある方もご安心下さい。 業務に慣れるまで職員が同行致します。 【長崎県Ｎはーと認定企業】 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業時間については要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み３日、年末年始５日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【未経験の方も安心してご応募ください！】 ■排泄・入浴・食事等の介助（利用者約１８名を５～６名で介助） ■送迎（社用車使用／軽自動車～普通車（ＡＴ） ■記録等の書類作成（手書き） ※送迎の範囲：諫早市内、大村市内 ☆未経験の方も初めは先輩スタッフがついて指導しますので 安心してご応募ください。 ＊高齢者・シニア世代の方も歓迎！ ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊８時３０分～１７時３０分の間の２時間～８時間で相談可 ＊就業時間・曜日等の相談可能です。 ＊８時間の場合は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる 夏季休日８／１３～８／１５、年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■訪問介護事業所のご利用者に対する在宅生活支援の提供と併せて 障害福祉（居宅介護）、自費サービスの提供を行っています。 《主な業務》 ・身体介護／入浴・排泄・就寝介助・通院等付き添い・他 ・生活援助／掃除・洗濯・食事作り・買い物・他 ・子育て支援／託児・産前、産後支援 ＊直行直帰型－自動車は個人の車を借り上げ （求人に関する特記事項参照） ＊就業時間、曜日、また休日については、前もってお話いただけれ ば、相談可能です ＊扶養範囲内・外どちらの勤務も相談可能です。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時20分〜8時40分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間260分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○利用者の介護業務 ＊週１回～３回程度（月１回の勤務でも可能です） 勤務日数についてはご希望にそいますのでご相談下さい。 ＊夜勤１回につき、１２．１１５円程度の賃金になります。 ＊定年年齢以上の方も応募可（１年更新制となります） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【介護保険サービス・障がい者支援サービス】 ■利用者の外出時の送迎・付添いなど（ＡＴ普通・軽自動車） 病院内の付添いが主になります。 ■その他 ・弊社業務に関わること全般。 ・事務所にて書類整理など ※時間、時間帯、日数、賃金は相談に応じます。 ＊２種免許所持者の方は介護タクシーの業務もあります。 （相談に応じます。営業車使用：ＡＴ普通、軽自動車）

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかの勤務、又は両方勤務できる方 ＊就業時間の相談に応じます ＊土日だけでも歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○サービス付高齢者向住宅に併設の定期巡回サービス デイサービスセンターでの高齢者の介護（定員２７名） （トイレ・入浴・食事等の介助） ＊勤務日数・時間等、相談に応じます。 ＊必要な免許資格：介護職員初任者研修・ヘルパー２級以上 ＊定年年齢以上の方も応募可（１年更新制となります） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○通所介護事業所における介護業務 （食事・排泄・入浴介護等の支援） 最大１５名の利用者を職員４名で支援しています。 ・諫早市真崎町に令和５年７月に開設しました。 ・通所記録有り（専用パソコンでの入力可能） ・送迎は軽自動車で行います。 ・マイカー通勤可能となります。 ・就労時間・日数・賃金は相談となります。 ＊介護職員初任者研修（ホームヘルパー２級）以上 ＊介護福祉士の資格あれば尚可 ＊資格取得希望の方には費用補助あり 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：7時00分〜16時00分又は7時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ ※いずれかの時間帯、又はシフト制で相談に応じます ※休憩は法定通り付与します （例）実働４時間の場合・休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務予定表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■入居者の介護（食事・入浴・排泄等） ＊高齢者・シニア世代の方も歓迎！ ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ※介護福祉士実務者研修修了者、介護福祉士等をお持ちの方は 採用面で優遇します。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要） ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※月４日以上の勤務（勤務日数は応相談） ※勤務時間は１７時～翌１０時（休憩１２０分） ※終了時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○高齢者の介護全般 ・施設内における訪問介護、施設介護及びこれに付帯する 業務全般 ・身体介護、生活援助、ナースコール対応など ※看護資格を有する場合は、クリニックとの連携、指示による処置 や点滴対応、吸引など看護業務を含む ※入社時研修、入社後も毎月１回の社内研修でスキルアップを目指 せます。社内研修は勤務時間外の実施となり時間外手当を支給しま す（１時間程度。現地もしくはリモートでの参加も可） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容■デイサービスにおける介護業務、事務等 入浴・排泄介助、利用者の状況把握、バイタル測定 緊急時対応、送迎 等 ※送迎：軽・普通自動車（ＡＴ車） ☆高齢者・シニア世代の方も歓迎 ☆お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【安定した企業で長く働きたい方】 【どこに行くにも便利・住みやすい諫早でこれからも働きたい方】 現在介護職１４名・利用者人数約７０名の訪問介護事業所です。 訪問エリアは諫早市・大村市（三浦地区）の範囲となります。 主な業務は食事・入浴・排泄介助等と掃除・調理・買い物等です。 ☆応募前の職場見学も受付しています☆ ＊訪問介護未経験・ブランクのある方・６０歳以上の方、歓迎！ ＊業務に慣れるまで先輩スタッフが同行して指導させて頂きます。 ＊月１回研修会実施。知識・スタッフ同士の交流も深めて下さい！ ＊事前見学、職員との同行訪問も可能です！ 【変更範囲：ご相談の上、サービス提供責任者として就業してもら

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）いずれかの勤務で可。いずれも勤務できる方も 歓迎。※勤務時間については早番・遅番の時間帯の中で相談に応じ ます。※時間外労働の表記は月１回の社内研修にかかるものです。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト表により決定 ＊年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■高齢者の介護全般（利用者２０名程度／職員２～３名でケア） □法人が運営する入居型介護施設への訪問介護 □施設内における身体介護、生活援助、ナースコール対応など ☆入社時研修、入社後も毎月１回の社内研修でスキルアップを 目指せます。 社内研修は勤務時間外の実施となり時間外手当を支給します。 （１時間程度。現地もしくはリモートでの参加も可） ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務可能な時間帯のみのお仕事可 ＊ご希望の曜日・時間帯で１日２～６時間程度 相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊その他４週６休以上 ＊シフト制 （相談可） ＊夏季休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【安定した企業で長く働きたい方】【家庭との両立をしたい方】 現在介護職１４名・利用者人数約７０名の訪問介護事業所です。 訪問エリアは諫早市、大村市（三浦地区）の範囲となります。 主な業務は食事・入浴・排泄介助等と掃除・調理・買い物等です。 ☆応募前の職場見学も受付しています☆ 未経験者歓迎・ブランクのある方・６０歳以上の方、歓迎！ また、短時間勤務やＷワークも可能です。 ・業務に慣れるまで先輩スタッフが同行して指導させて頂きます。 ・月１回研修会実施。知識・スタッフ同士の交流も深めて下さい！ ・事前見学も可能です！ ［変更範囲：変更なし］ ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は不

仕事内容介護保険サービス・障がい者支援サービス 在宅介護の支援事業に関わる業務。 ・利用者の外出時の送迎・付添いなど。 （送迎車は軽自動車～ハイエース８人乗りまで） ・病院内の付添いが主になります。 ・時間、時間帯、日数、賃金は相談に応じます。 【その他】・弊社業務に関わること全般。 ・事務所にて書類整理など ＊２種免許所持者の方は福祉タクシーの業務もあります。 （相談に応じます。営業車使用：普通、軽自動車：ＡＴ）

仕事内容○グループホームにおける利用者の食事、入浴等の介護及び 日常生活における介助（１ユニット９名を３～４名でケア） ＊入社時研修、入社後も毎月１回の社内研修でスキルアップを目指 せます。 ＊ホームヘルパー２級以上未資格者においても、採用後資格取得 していただくことで応募可能です。（資格取得補助制度あり） ＊ブランクのある方でも丁寧に指導しますので安心です。 ＊夜勤は日勤業務に慣れて（概ね１～３ヶ月後）からスタート。 初めは２名体制。（通常は１名体制） ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容〇小規模多機能型居宅介護事業所、サービス付き高齢者向け住宅に おける介護業務 ＊健康管理及び身体介護・排泄・入浴・食事・レクレーション等の 介護業務を行います。 軽自動車にて介護者の送迎業務もあります。 ※日勤のみの勤務も相談に応じます。 又、夜勤・宿直の回数は各１～４回で相談に応じます。 ※お子様の保育園や学校の行事、体調不良等の際、休暇が取得 しやすいよう配慮しています。 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間帯の間で６時間程度（休憩１時間）。 １５：００～９：００（休憩２時間） 勤務時間は相談に応じます。希望者は夜勤可。 シフト表によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務日数、曜日は相談に応じます。 ＊年次有給休暇は法定通り（表記は週１日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・利用者様の日常生活のサポート（簡単な食事準備・排泄や入浴 介助・洗濯・掃除等） ・職員（介護士、看護師やセラピスト）と社内ツールを用いて 情報共有を密に行い、相談できる環境で業務に専念できます。 ＊家事の合間に働きたい方ＯＫ！ ＊介護スキルを活かして空き時間を有効に活用しませんか？ 他、法人・事業所の指定する業務 【変更範囲：変更なし 副業可（法人内規定あり）】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）または（２）いずれかの勤務で可。いずれも勤務できる方 も歓迎。 ※勤務時間については早番・遅番の時間帯の中で相談に 応じます。 ※時間外労働の表記は月１回の社内研修にかかるもの です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■有料老人ホームでの高齢者の介護全般 ・施設内における訪問介護、施設内定期巡回訪問介護、施設介護、 及び、これに付帯する業務全般 ・身体介護、生活援助、ナースコール対応など ・施設入居者５４名／訪問介護は１日３～４件及び随時施設介護 １０～１５名の職員で対応 ※入社時研修、入社後も毎月１回の社内研修でスキルアップを目指 せます。社内研修は勤務時間外の実施となり時間外手当を支給し ます（１時間程度。現地もしくはリモートでの参加も可） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１２時間～４０時間までの範囲で希望を教えてください。 勤務時間については、ライフスタイルに応じてご相談ください。 （部署ごとに勤務表作成） 休憩時間は勤務時間により法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数については、ライフスタイルに応じてご相談ください （部署ごとに勤務表作成） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■日常生活に支障をきたす高齢者の食事や入浴・排泄などの日常 生活上の必要な介護 ＊就業日数は週３日から相談に応じます。 ＊就業時間について相談可 ＊宿直・夜勤勤務希望の方もご相談に応じます。 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。