埼玉県朝霞市の居宅ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 東京都東久留米市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 年間休日120日以上・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/東京都東久留米市 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 利用者様一人ひとりの生活やご希望に寄り添い、最適な介護サービスを提案・調整するケ

勤務時間9:00～18:00の間で6時間以上 ※担当に応じて勤務時間変動あり ※週3日～応相談

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまのケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング、アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 就業場所変更の範囲： なし 業務内容変更の範囲： なし 契約期間： 6か月（更新あり / 更新上限なし） ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週3日～勤務可能です。ご自身のペースに合わせて働けるので、気持ちのゆとりをもちながら無理

仕事内容未経験から、居宅ケアマネの一歩を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 居宅介護支援で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用に関する支援 ・関係するサービス事業所との連絡・調整 ・利用者様の生活状況に応じた継続的な支援 ◆ 利用者様に寄り添う支援 一人ひとりの希望や生活

仕事内容あなたの経験を活かせる！ライム居宅で主任ケアマネジャーとして輝くチャンス ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせる居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の相談対応 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・サービス事業者や関係機関との連携 ・利用者様の状況確認と継続的な支援 ・介護給付に関する事務、請求業務 ◆ 専門性を活かせる環境 主任ケアマネジャーとして、利用者様一人ひとりの生活背景や希望を丁寧

仕事内容居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ・ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ・各帳票作成 ・介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ・社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます！ 入社後、週1回、1ヵ月

仕事内容豊かな支援を提供する「指定 居宅介護支援事業所 はぎやま」で、安心のキャリアを築こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う居宅ケアマネジャー！日勤専従で支援の輪をつなぐお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況、希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・サービス利用中の状況確認 ・利用者様の在宅生活に関する相談対応 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、必要な支援を考え、関係機関と連携し

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ グループホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMY-4839(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルア

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市緑区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給25.3万円～・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/埼玉県さいたま市緑区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給25万円以上の安定収入◎ 生活をしっかり支えます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 利用者様一人ひとりの生活やご希望に寄り添い、

仕事内容【入居相談・営業／埼玉県さいたま市緑区】正社員｜担当エリアのお客様へ施設ＰＲやご家族対応など営業のお仕事｜交通費支給｜研修制度あり｜残業ほぼなし(月２０時間未満)｜３０代活躍中｜学歴不問｜２０代活躍中｜昇給あり ■ アピール 埼玉県さいたま市緑区にあるグッドタイムナーシングホーム・東浦和で、入居相談・営業の募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンドライ

仕事内容居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます！ 入社後、週1回、1ヵ月

仕事内容★年間公休120日！★居宅ケアマネ未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート◎ケアマネジャー（正社員）【全国約300拠点のＡＬＳＯＫ介護求人】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ご利用者様宅へ訪問（契約定期訪問サービス担当者会議モニタリング） ケアプランの作成 介護保険の給付管理 介護認定調査 介護相談 各種研修の参加 その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の

仕事内容★年間公休120日！★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート◎主任ケアマネジャー（正社員）【全国約300拠点のＡＬＳＯＫ介護求人】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務】 他ケアマネの助言・相談・指導 地域の事例検討会企画・参加等 事業所の店舗マネジメント全般 ご利用者様宅へ訪問（契約定期訪問サービス担当者会議モニタリング） ケアプランの作成 介護保険の給付管理 介護認定調査 介護相談 各種研修の参加 そ

仕事内容東京都調布市の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 第一ケアシステム ▼仕事内容 ◎介護支援専門員（居宅介護支援事業所）介護支援専門員としての業務を担当していただきます。 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・居宅訪問 ・ご利用者、ご家族への相談対応 ・サービス事業所との連絡調整等「変更範囲：変更なし」 (東京都調布市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給340000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 400,000 円 〜（前年度実績） (給

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 240000~329100円 【住所】 埼玉県さいたま市緑区大字中尾925 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR武蔵野線東浦和 / 浦和国際興業バス ｢緑区役所入口｣下車 徒歩5分 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 住宅手当 処遇改善手当 夜勤手当 役職手当 扶養手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時ま

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 《居宅/ケアマネ》年間休日127日★土日お休み♪ 日勤のみでプライベートも充実◎駅チカ徒歩3分★ 《居宅/ケアマネ》年間休日127日★土日祝休

勤務時間8:30～17:30 ※勤務時間多少変動あり ※週3日～応相談

仕事内容★週3日～勤務可！未経験・ブランクOK！何かあれば質問や相談ができる雰囲気づくりを心がけているので、安心して働ける環境です★●週3日～勤務が可能です。働き方の相談ができるので、プライベートを大切にしながら無理なく続けられる職場です。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩からの丁寧な指導が受けられるので、不安なく業務に取り組めます。 ●スタッフ間の風通しが良い職場です。何かあれば質問や相談ができる雰囲気づくりを心がけているので、安心して働ける環境です。 法人名:株式会社SOYOKAZE 事業所名:大宮見沼ケアセンターそよ風（居宅介護支援事業所） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可

仕事内容【秋津】特養でのケアマネ業務★フルタイム勤務可能な方、大歓迎☆彡 居宅介護支援事業所にてケアマネ業務 職種：その他 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい方にオススメです♪

仕事内容【全28室の特定施設】計画作成担当者を募集しています◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 特定施設の計画作成担当者 資格: ・居宅介護支援専門員 ・普通自動車免許 勤務時間: 9:00～18:00(実働8時間) 休憩1時間 休日・休暇: 4週9休 年休114日 福利厚生: 社会保険完備 交通費支給（上限1万円/月） 資格取得支援制度あり 食事割引あり（1食350円） 副業可 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 資格取得支援 / 介護付き有料老人ホーム / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 副業OK / 40代 / 50代 /

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 離職率がとても低く落ち着いた職場環境です☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 月50名ほどの方が利用されるショートステイ（定員20名）となります。 ■生活相談員業務 ・居宅ケアマネへの入居営業 ・ご利用相談、日程調整、見学対応 ・アセスメント ・ご家族面談等 ■請求管理業務 ・利用料計算 ・請求書作成、送付 ・入金管理 求人ID 924899

仕事内容【仕事内容】 「居宅」 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ※資格取得支援制度（主任ケアマネなど） ※育児短時間勤務制度（小学校５年生始期まで） 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給260,960円～290,720円 ＜内訳＞ ■基本給 205,800円～230,600円 ■定額的に支払われる手当 資格手当手当10,000円～10,000円 職務手当手当4,000円～4,000円 特殊業務手当41,160円～46,120円 ＜その他の手当等付記事項＞ 住宅手当（規定による）賃料の２０％額、上限２０，０ ００円 扶養手当（規定による）（配）１０，０００円（子）５ ，５００