東京都世田谷区の居宅ケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/18（火） 敬寿会 東京敬寿園 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 夏季休暇・冬季休暇あり☆ケアマネジャーのお仕事です！ 東京都世田谷区の居宅・介護支援専門員・契約社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、住宅手当あり、短時間勤務OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 2003年開設、地域に密着した施設 夏季休暇・冬季休暇あり☆ケアマネジャーのお仕事です！ 有休のほか夏休み3日、冬休み3日があります☆ 新卒・中途共に定着率が高い施設です！ 育休・産休の取得を推進！育児や介護の為の短時間勤務もあります♪

勤務時間08:30-17:30 休憩時間（日勤） 60分 時間外 月平均1時間

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/18（火） 敬寿会 東京敬寿園 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ パート TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所★居宅ケアマネのお仕事です♪ 東京都世田谷区の居宅・介護支援専門員・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、産休・育休、正社員登用制度ありの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 2003年開設、地域に密着した施設 TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所★居宅ケアマネのお仕事です♪ 「子育てサポート企業(くるみん取得)」です。 正社員登用制度あり☆登用実績あり☆ 残業少なめ◎月1時間程度☆ 職種

仕事内容【世田谷区宮坂】お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか？大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業務の変更範囲

仕事内容【明大前駅徒歩3分】一般・主任ケアマネ同時募集！完全土日休み◎医療職連携＆ICT活用で働きやすさ抜群の職場です♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般をお任せします。 ※直接の介護業務はございません。 【具体的な業務内容】 ・ケアプランの作成、支援経過入力 ・利用者様宅への訪問、モニタリング、アセスメント ・介護保険諸手続き、給付管理に関する事務作業（請求業務） ・各介護サービス事業所との連絡調整、サービス担当者会議の開催 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 【訪問エリア・移動体制】 ・訪問エリア：杉並区（中心エリア）、世田谷区（

仕事内容■勤務地 東京都世田谷区上祖師谷7-1-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所で、要介護認定を受けた利用者さんのサポートを行う重要な役割です。利用者さんやご家族の悩みに寄り添い、最適な介護サービスをご提案する専門職として活躍していただきます。 《具体的な内容》 ・利用者さんの状況に応じたケアプランの作成・管理 ・利用者さんやご家族からの相談対応と生活支援のアドバイス ・介護サービス事業者との調整と連携 ・定期的な訪問を通じた利用者さんの状況把握と支援計画の見直し ・関係機関との連絡調整と報告書作成 ■募集情報 ＼介護の現場で活躍したい皆さまへ／ 「利用者さんとの信頼関係

仕事内容居宅介護支援ケアマネジャー スタッフ同士の連携でベストなプランを提案！年末年始休暇あり＆夏休みは6〜8月の間で自由に取得★ [お仕事内容] 正社員 介護支援専門員募集！ 資格を取得し、実務を積みたい方も、 キャリアアップしたい方も、歓迎！ 二子玉川駅から徒歩10分！ お問合せ、お気軽にどうぞ！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給300，000〜330，000円 ※一律手当含む ※資格、経験を考慮し決定 ※残業代全額支給 試用期間（6ヶ月）※給与条件変更なし 【その他手当】 役職手当 皆勤手当(月5000円) 【年収例】 ・416万円：一般職 入職1年目 ・440万円：一般

仕事内容【世田谷区松原】年間休日は125日◎私生活を充実させながら働きたい方にぴったりの職場です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: お客さまとそのご家族のアセスメントやケアプランの作成、サービス事業者やお客さまとの調整など ※従事すべき業務の変更の範囲：本求人記載の業務および、これに附帯する業務、その他会社が指示する業務 ※就業場所の変更の範囲：その他、本求人記載の事業所を含む会社指定の場所 資格: 介護支援専門員 ※ブランク可 勤務時間: フレックスタイム制 清算期間：1ヶ月 総労働時間：「1日8時間」×「月の所定労働日数（月間カレンダーにより明示）」 コアタイム 10:00～15:0

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務／介護支援専門員資格／介護士／KGS870 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 土日祝日休み！ 残業もなく、休日の対応もほとんどありません！ 賞与年2回！3か月分♪ワークライフバランスを保ちながら安定して収入が期待できます◎ (東京都世田谷区) ▼職種 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務／介護支援専門員資格／介護士／KGS870(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：260,000円? 【諸手当】 資格手当 10,000円 住宅手当（一律支給） 10,000円 居住支援特別手当10,000円

仕事内容・ケアマネジャー募集！ブランクのある方や実務未経験の方大歓迎安心・安定して働けます ケアマネジャーは、介護を必要とする高齢者やその家族が、 適切な介護サービスを受けられるよう支援するお仕事です。 介護保険制度におけるサービスの入り口として、 利用者と介護サービスをつなぐ重要な存在です。 具体的な仕事内容 ※有資格者限定の求人となります! ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 主婦・主夫さんや子育て中の方が活躍中です。 休暇も取りやすいので、プライベートを大切にしながら働けます。 ・日本エルダリーケアサービスの特徴！ 面接交通費分として、WEBショップ

仕事内容東京都世田谷区の居宅支援／ケアマネージャー／等々力 (正社員) | 合同会社クウの翼 ▼仕事内容 事業名の由来は事業所に迷い込んだ猫の名前です。 手作りのあたたかいおにぎりのような会社を目指し、皆で力を合わせて介護サービスを利用者様のお宅にお届けします。 ○介護を必要とする高齢者、ご家族の介護相談を受けること。 ○要介護認定の書類作成代行○ケアプランの作成○認定調査 ・他付随する業務全般☆業務に慣れるまで（概ね１ヶ月程度）はＯＪＴで入職時研修を行います。 変更範囲：変更なし (東京都世田谷区) ▼職種 居宅支援／ケアマネージャー／等々力(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給247

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|東京都世田谷区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容東京都世田谷区の居宅ケアマネージャー 正社員／世田谷区 (正社員) | 株式会社 イコール ▼仕事内容 〇介護保険のケアマネージャーです。 〇標準４０件／月の条件です。 〇ＩＣＴ活用と事務効率化を徹底しており、４０件担当してもムリなく勤務可能です。 提供表システム送信、メール活用、テレワーク制度、オンライン会議など導入済み。 残業はほぼゼロです。 〇ケアマネ在籍２０名（世田谷 ・東大和 ・立川合計）正社員事務在籍（電話 ・請求事務など補助）〇認定調査の義務はなし。 実施の方は歩合手当あり。 〇都合に応じてフレックスな勤務可。 有給消化も奨励しています。 〇子育て支援制度あり（短時間正社員 ・

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/18（火） 脳神経疾患研究所 東京リハビリテーションセンター世田谷 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 福梅ヶ丘駅徒歩5分☆福利厚生充実！居宅ケアマネのお仕事♪ 東京都世田谷区の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、未経験OK、住宅手当ありの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ ワン・ストップで「在宅・通所・入所」サービスを提供する大規模複合施設。地域の医療施設をはじめ関係機関との連携のもと、可能な限り在宅で生活できる地域社会づくりをめざします。 福梅ヶ丘駅徒歩5分☆福利厚生充実！居

仕事内容【未経験歓迎】介護兼務なし＊日勤のみ＊賞与年3回＊退職金あり＊住宅型有料老人ホーム併設だから施設・訪問・どちらも経験が活きる！大手桜十字グループ《世田谷/八幡山》 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所「桜十字ケアプランセンター世田谷八幡山」におけるケアマネジャー業務 ・連携している住宅型有料老人ホーム「ホスピタルメント世田谷八幡山」（八幡山駅徒歩7分）へ入居のお客様を中心としたケアマネジメント ※勤務先は主にホスピタルメント世田谷八幡山（世田谷区八幡山3-12-21）となります ※居室数54室 資格: ・59歳以下（定年60歳のため） ・介護支援専門員をお持ちの方

仕事内容【世田谷区代沢】土曜・日曜・祝日お休み◎日々の頑張りがきちんと反映される事業所です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護保険におけるケアプランの作成、その他サービスの他事業所との調整など 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 学歴不問・年齢不問・未経験者OK 勤務時間: 変形労働時間制 1年単位 9:00～18:00 休憩60分 ※時間外 月平均10時間 休日・休暇: 土、日、祝、他 会社カレンダーによる 年間休日数122日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 厚生年金基金 退職金共済加入 退職金制度あり（勤続3年以上） 定年制あり 一律60歳 再雇用

仕事内容働きやすい職場/未経験歓迎◎働き方自由！週休2日制/仕事とプライベートを両立できる 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 高齢者の方々が自宅で安心してサービスを受けられるように、相談対応をしたり、関係各所との連絡・調整を行います。 患者様だけでなくご家族ともコミュニケーションをとり、ケアプランを提案します。 ★介護に関するご相談全般 ★サービス事業者との連絡調整 ★要介護度認定の申請・更新手続き ★サービス事業者への苦情、不満等の対応 ★要介護度認定の調査 ★ケアプランの作成 資格: ケアマネジャー資格をお持ちの方 勤務時間: 9:00～18:00のうち8時間 (休憩1時間) 休日・休

勤務時間9:00～18:00の内、5時間以上（応相談） ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【世田谷区代沢】ケアマネ☆実務者研修受講前でも入社可！施設・居宅サービスも運営する当社でケアマネのこれからを考えませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務 法令等を遵守し、勤務時間に応じた人数のお客様を担当していただきます。 ・業務範囲の変更：あり（会社内のすべての業務） ・就業場所の変更：あり（本社及び全ての事業所、労働者の自宅での勤務） ・有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項 →雇用期間の定め：１年 →更新上限：なし →更新条件：契約更新は本人の希望により、勤務成績、健康状態により判断する 資格: 介護支援専門員資格を有する方 パソコンスキルを有する

仕事内容【世田谷区松原】明大前駅より徒歩2分！ケアマネ★実務者研修受講前でも入社可！施設・居宅サービスも運営する当社でケアマネのこれからを考えませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅ケアマネ チーフケアマネジャー業務 ・ケアマネジャー 法令等を遵守し、39名のお客様を担当していただきます ・アシスタントケアマネジャー ケアマネジメント業務を習得し、1年後に35名以上のお客様の担当を目指していただきます ・業務の範囲の変更：あり（会社内のすべての業務） ・就業場所の変更：あり（本社及び全ての事業所、労働者の自宅での勤務） 資格: ・介護支援専門員 ・パソコンの基本操作（ワード、エクセ

仕事内容＼大手ならではの安定感未経験OK！1日7.5時間勤務・年間休日125日でプライベートも大切に☆充実した福利厚生×積極的なサポート体制であなたらしくイキイキと働けます♪【世田谷区祖師谷】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアプラン作成 お客様とサービス事業所との調整など ・就業場所の変更範囲：会社の状況に応じて、ご自宅から無理なく通える範囲でご相談 ・業務内容の変更範囲：なし 資格: 介護支援専門員 未経験OK 勤務時間: 9:00～17:30（休憩60分） ※1日7.5時間勤務 休日・休暇: ・週休2日（土日休他） ・年間休日125日 ◎休日出勤があった場合は別途休日手当をお支

仕事内容居宅介護支援事業所での介護業務／介護支援専門員／KGS556 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での介護業務全般 ブランク有の方、無資格・未経験でも応募可能な施設も多数あります。 (東京都世田谷区) ▼職種 居宅介護支援事業所での介護業務／介護支援専門員／KGS556(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：265,000円 ?310,000円 【諸手当】 職務手当 40,000円〜60,000円 等級評価手当 45,000円〜70,000円 勤続給 年末年始手当 通勤手当 25,000円／月 昇給制度あり：昇給金額／昇給率1月あたり500円〜4,