ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容【未経験やブランクのある方も歓迎！】施設ケアマネージャーを募集しています◎扶養手当◎資格手当◎ 【未経験やブランクのある方も歓迎！】施設ケアマネージャーを募集しています◎扶養手当◎資格手当◎住宅手当◎賞与(年3回計3.7ヶ月分)あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,275円～273,525円 【内訳】 ・基本給：192,500～230,000円 ・業務手当：19,250～23,000円 ・資格手当：12,000円(介護支援専門員)15,000円(介護福祉士) ・特退手当：3,525円 ・職務手当：2,000円 ・通勤手当、扶養手当、住宅手当 【別途支給】 ・

仕事内容ケアプラン作成 担当者会議の開催など 居宅介護支援事業所もしくは施設ケアマネ業務全般 （業務の変更範囲：法人の定める業務）

仕事内容介護支援専門員のお仕事です。（相談・調整業務） 勤務形態は、コアタイムの無いフレックス制（月単位の労働時間管 理） ライフスタイルに応じて勤務時間を自由に自己決定できます。 資格をお取りになり、介護支援員の経験が無い方もゆっくりと仕事 をスタートできます。 主に守山・野洲・栗東を営業地域としています。 使用システムはワイズマンです。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容日勤のみ☆4週8休駐車場完備◎嬉しい昇給＆賞与あり★働きやすい環境が整っています♪ 日勤のみ☆4週8休駐車場完備◎嬉しい昇給＆賞与あり★働きやすい環境が整っています♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～327,800円 【月給】21万5,000円～32万7,800円 《内訳》 基本給 19万2,000円～30万4,800円 調整手当 1万3,000円 技術職手当 1万円 《その他手当》 家族手当 配偶者5,000円、子(1人目)2,000円 被服手当 年末年始手当 【昇給】あり・1月あたり500円～4,000円(前年度実績) 【賞与】年2回・計3.0

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム 長等の里では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 特別養護老人ホーム多賀清流の里/求人/ケアマネージャー/正社員/特別養護老人ホーム/犬上郡多賀町 ＜急募！＞ 施設スタッフの声 同じ敷地の中に特養以外にショートステイやデイサービス、グループホームも併設しており、 様々な介護のノウハウを学ぶことができる環境だと思います！ スタッフ同士の仲もよく、福利厚生が整

仕事内容ケアマネジャー業務全般 変更範囲：変更無し

仕事内容【嬉しい賞与は6ヵ月分♪】年間休日110日★月9～10日休みあり☆退職金制度など福利厚生も充実♪ ●特別養護老人ホームで、入浴・食事・排せつなどの日常生活のサポートをお任せします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 165,300円～229,100円 【月給】16万5,300円～22万9,100円 《その他手当》 資格手当 5,000円～ 夜勤手当 3,500円～/回 処遇改善加算 通勤手当 実費支給(上限3万円/月) 【昇給】あり(1.80％～2.50％/前年度実績) 【賞与】年2回(計6.00ヵ月分/前年度実績) 【勤務地】 滋賀県守山市洲本町1番地 特別養護

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 土・日曜休み（月～金の祝日は勤務の場合あり） 勤務シフト制

仕事内容老人ホームで、お掃除の仕事をしていただきます。 廊下・居室などのモップ掛け、洗面・トイレ等水廻りの掃除が主な お仕事です。 ２０代・３０代・４０代・５０代・６０代、シニア歓迎。 生涯現役、皆様のお仕事プランを応援します。 未経験の方でも、丁寧に指導いたします。 清掃を通して介護サービスの一端を担ってみませんか。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム（樹の郷施設）でのケアマネ業務全般 ・入居者のケアプラン作成、アセスメントの作成 ・サービス担当者会議の参加 ・サービス提供のモニタリング ・入居者や家族と面談、現状の把握や要望のヒアリング ・日常生活のサポート ・病院、行政機関との連絡調整など 『働き方改革関連認定企業』 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容お年寄りの日常生活の支援および日々の介護記録の記帳 食事の準備・入浴介助の支援業務 通院・お花見など行事で送迎あり （現在、利用者９名） ＊就業時間は夜勤を含むシフト制です ＊ゆっくりとした穏やかな仕事です。 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので安心してください。 （業務の変更範囲：変更なし） ＊６０歳以上の方もご応募可能です。 （条件はお問い合わせください）

仕事内容居宅介護事業所における、ケアプランの作成、ケアマネジャーの育 成・指導、関係者との連絡調整など ○介護業務はありません ○就業時間は、フレックス制を導入しています。 （１３：００～１５：００は勤務必須時間） ○歩合給制度もあり、高額給与も可能！ ○業務量をコントロールして無理なく働くこともＯＫ！ 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 特養千寿の郷/求人/介護職員/正社員/特別養護老人ホーム/大津市 賞与4.6か月実績あり！月給も高めの好待遇求人です◎ マイカー通勤もOKなので通勤ラクラク！ 施設スタッフの声 給与水準は滋賀県の中でも一番高いと思います！ 人間関係も良く、働きやすいです！ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 特別

仕事内容■地域密着型特別養護老人ホームにおける ケアマネジャー業務 兼 介護業務全般 ★主な仕事内容（ケアマネと介護の業務の割合は５：５） ・入居者の介護度の認定、ケアプランの作成 ・ご家族や主治医との情報共有 ・介護者に必要なケアの提供 ・要介護者とのカウンセリング ・介護業務全般（食事・入浴・排泄ケア・レクリエーション他） ●１日の勤務時間も７時間３０分、残業も少なく、 プライベートの時間も確保できる働きやすい職場環境です。 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容【高額求人★】日勤のみ♪年間休日120日とお休みたっぷり◎無料駐車場完備でマイカー通勤OK！ ●日勤のみで、年間120日のお休みを確保！ワークライフバランスを大切にする方にピッタリな職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,300円～321,000円 【月給】21万5,300円～32万1,000円 《内訳》 基本給 21万200円～31万5,900円 特殊業務手当 5,100円 【賞与】2ヶ月 【勤務地】 滋賀県栗東市出庭-６９７－１ 特別養護老人ホーム淡海荘 募集情報 特別養護老人ホーム淡海荘 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆

仕事内容《経験者歓迎♪》年間休日111日◎賞与4ヶ月分◎24時間託児所完備！介護職員さんの募集です★ ●特別養護老人ホームでの介護全般の業務をお任せします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 176,000円～310,400円 【月給】17万6,000円～31万400円 基本給 14万5,000円～26万9,400円 職務手当 5,000円～1万5,000円 処遇改善手当 2万6,000円～ 夜勤手当(7,000円／回) 【賞与】年3回 4.0ヶ月(過去実績) 【勤務地】 滋賀県草津市南笠町-８９１ 特別養護老人ホームやわらぎ苑 募集情報 特別養護老人ホームやわら

仕事内容利用者が住み慣れた自宅で安心して生活できるよう、介護サービス の調整やケアプランの作成、また利用者やご家族の思いに寄り添い ながら、多職種と連携し、利用者の生活への支援を行います。 ・利用者に応じたケアプランの作成 ・介護施設・医療機関・その他地域との連携 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容日勤のみ☆残業少なめ☆賞与3,6ヶ月☆ケアマネお持ちの方☆手厚い待遇で働きやすさ抜群の特養ホームです♪ ●ユニット型特養でのケアプラン作成や、ご利用者様・そのご家族との相談業務をお任せします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【年収】306万円～374万円程度 【月給】20万円～24万円程度(諸手当込み) 【手当】 ・被服手当：1,000円 ・資格手当：1万円 ・職務手当：上限5,000円 ・家族手当：配偶者1万円／月・他1人につき1,000円／月) 【賞与】年2回(実績計3.6ヶ月分) 【勤務地】 滋賀県栗東市小野３６３ 特

仕事内容業務内容： 特別養護老人ホームにおける事務業務全般 ・勤怠管理、給与計算 ・労働、社会保険等の手続き ・入職、退職に関する手続き ・介護報酬請求事務の補助 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ●社会保険を完備しています。病気や怪我をしても保証があるので、安心して働けます。 未経験可、ブランク可、無資格可、見学のみ可 私たちはご利用者さまが自分らしく、安心で潤い豊かな暮らしができるよう心のこもったおもてなしを提供しています。 入職後は

仕事内容☆専任の常勤主任ケアマネジャーのお仕事です。 栗東市を中心として在宅中心の要介護・要支援利用者様の担当を担 っていただきます。 ☆最新のＩＣＴ機器を導入し、業務効率化を進めており、同施設内 には通所介護・訪問介護が併設されていますので、連携が取りやす い環境です ★介護ソフトは現在ほのぼのネクストを使用中です。 １人１台ＰＣ、１人１台スマホ・１人１台社用車貸与します。 仕事内容変更の可能性：なし