施設ケアマネジャー - 神奈川県横浜市戸塚区 の求人・仕事・採用

仕事内容施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。 より良いプラン作成、見直しをするために、担当するご利用者のケアにも携わっていただきます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 <主な業務内容> 〇ケアマネ業務 ご利用者の心身状況把握(アセスメント)、 個々に合わせた介護計画(プラン)の作成、 モニタリング、プランの見直し、サービス担当者会議の開催 受診・往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、 ご家族からのご要望確認など 〇介護業務:身体介護、生活支援など 【※変更範囲:会社が定める業務】 【※転勤範囲:会社が定める事業所】

仕事内容温かいコミュニティに貢献！「グループホーム みんなの家・横浜緑園都市」でケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜285,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:7,000円/回 特定処遇改善加算金:年3回 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） ヘルプ手当:2,000円/日（近隣施設への応援勤務手当） 年末年始手当:2,000～3,000円/日 ≪賞与≫

仕事内容未経験から始める「ケアマネジャー」職、地域密着のグループホームで活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 特定処遇改善手当:半年/回 扶養手当:配偶者15,000円/人 2人目まで10,000円/人 3人目以降5,000円/人 資格手当:係長職25,000円/月 課長職55,000円/月 役職手当（:副主任5,000円/月 主任8,

仕事内容入社祝い金あり！年間休日122日以上/各種手当や資格取得支援など充実待遇！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業なし 面接時マスク着用 転勤なし 禁煙・分煙 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ケアマネジャー（介護支援専門員） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,700円〜281,900円 ＊年収概算 380万程度 ※資格取得後1年目 ＜各種手当など＞ ・付加手当 一般〜主任1500

仕事内容あなた自身の家庭を大切にしてください！各種特別休暇制度の利用が可能な職場です◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,360〜308,180円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 夜勤手当:4回分：40,000円（追加分別途支給） スキル手当:59,100円～（スキル手当は約1年固定、その後変動の可能性あり） 資格手当:認知症介護実践者研修修了者：1,720円 ≪賞与≫ 年4回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員

勤務時間平日 9:00～18:00 （休憩1時間） 在宅勤務も可能 ※フルタイムパート

仕事内容【横浜市戸塚区戸塚町】週休2日制☆豊富な研修制度あり◎未経験からキャリアアップも♪小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネ業務 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など（居宅ケアマネと同様の業務あり） 〇介護業務：見守りやお声がけなど一部介護業務をお願いします。 ※その他の介護業務もお願いする場合あり 【※変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間早番：7:00～16:00 中番：8:30～17:30 遅番：10:00～19:00 夜勤：16:00～翌10:00 ※15～30分前後で勤務時間が異なる場合あり。 ※週2日～OK ※時短勤務不可 ※休憩時間は法定通り ※1か月単位の変形労働時間制

仕事内容資格を活かせる！施設ケアマネ〈ALSOKの介護〉グループホームのケアマネジャー・正社員 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～ 【月給】 ・介護支援専門員 月給275,000円～ ・主任介護支援専門員 月給285,000円～ ●介護福祉士保有者 +5,000円/月 ●介護職員等ベースアップ等支援加算含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・昇給制度あり(年1回) ・残業代別途支給(1分単位) ・住宅手当 10,000円/月(申請制・

勤務時間9:00~18:00 ※週1日のみ ※時短勤務相談可

仕事内容【仕事内容】 施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者のケアにも携わりながら、プランの作成、見直し に活かすことができます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心くださ い。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催な ど 〇介護業務：身体介護、生活支援など ※変更範囲：会社が定める業務 【給与詳細】 月給290,360円～308,180円 ＜内訳＞ ■基本給 231,260円～241,580円 ■定額的に支払われる手当 職務手当27,500円～35,000円 確定拠出年金手当1,100円～1,100円 スキル手当21

仕事内容フロア担当制、現場で多職種と一緒にご入居者に関わりながらケアマネジメントが行える体制です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 特養入居・ショートステイ利用者のケアマネジメント 資格: 介護支援専門員 ～59歳・定年を上限 学歴不問 エクセル・ワードが使える方 普通自動車運転免許（AT限定可） 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 時間外労働時間 月平均5時間 休日出勤ほぼなし サービス残業なし 休日・休暇: シフト制で月9日～10日休み 年間休日111日 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 受動喫煙対策あり（敷地内禁煙、屋外に喫煙場所設置） マイカー通勤可

仕事内容【賞与3.4ヶ月分◎年間休日122日◎残業ほぼなし】老健でケアマネの募集！各種手当・福利厚生充実◎保育室あり◎経験やスキルよりも人柄重視の採用です☆転職を具体的に考えていない方は見学だけでもOK！まずはご連絡下さい♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 【業務内容】 インテーク（入所前面談） アセスメント ケアプラン作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理業務 関係機関との連携 など 【施設概要】 定員：入所132名（一般棟 102名・認

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆ 現在、ミモザでは、「上長との定期面談(1on1)」や「アロー委員(施設長補佐)による業務分担」に力を入れております 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。 より良いプラン作成、見直しをするために、担当するご利用者のケアにも携わっていただきます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ご利用者の心身状況把握（アセスメント）、 個々に

仕事内容施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ご利用者の心身状況把握（アセスメント）、 個々に合わせた介護計画（プラン）の作成、 モニタリング、プランの見直し、サービス担当者会議の開催 受診・往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護 業務、 ご家族からのご要望確認など 〇介護業務：身体介護、生活支援など ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。 より良いプラン作成、見直しのために、担当するご利用者のケアに も携わっていただきます。未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導 しますのでご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：ご利用者の心身状況把握、個々に合わせた介護計 画（プラン）の作成、モニタリング、プランの見直し、サービス担 当者会議の開催、受診・往診対応、地域交流の対応、他スタッフと 連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認など 〇介護業務：身体介護、生活支援など 【変更範囲：会社が定める 業務】

仕事内容施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 <主な業務内容> 〇ケアマネ業務:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など(居宅ケアマネと同様の業務あり) 〇介護業務:見守りやお声がけなど一部介護業務をお願いします。 ※その他の介護業務もお願いする場合あり 【※変更範囲:会社が定める業務】 【※転勤範囲:会社が定める事業所】 ケアマネジャー/小規模多機能/キャリアアップしやすい環境♪ 応募資格: 介護支援専門員 未経験者ＯＫ 勤務時間: 08:30〜17:30 16:00〜10:00 実働週40時間以内/変形労働制

勤務時間08:30〜17:30 16:00〜10:00 実働週40時間以内/変形労働制 日勤:休憩1h、夜勤:休憩2h ※施設により15分~30分程度差がある場合あり

勤務時間★週1日～、1日8時間勤務（9：00～18：00）となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 ※休憩60分 【働き方例】 １、9：00～18：00（日勤） 週1日勤務 ※計画作成担当 ２、10：00～19：00（遅番） 週2日勤務 ※介護職との兼務 ３、7：00～16：00（早番） 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

勤務時間09:00 ～ 18:00