神奈川県川崎市のハローワーク 介護支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２２：００～７：００ ＊法令により深夜勤務は１８歳以上が対象です。 ＊勤務時間・日数等はご希望により調整致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝休みなど、ご希望あれば面接時に確認致します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容運営移管し令和６年４月～運営開始した特養です。 多職種連携にて、ご利用者様とご家族に寄り添い、 暮らしを支える介護・生活支援をお任せします。 ・食事・入浴などの日常生活のサポート ・リハビリ補助 ・季節ごとのレクリエーションの企画・実施 ・ご利用者様の記録や報告（カンファレンス参加） ＊応募前の見学歓迎です！事前にご連絡ください。 定員：特養従来型６８名、ＳＳ空床型、デイ２５名 【変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容食事、入浴、排せつ等日常の生活全般を、ご利用者一人ひとりの心 身の状況に合わせ支援する仕事です。 移乗や移動・整容など基本的なケアの他に環境整備・記録・カンフ ァレンスの参加・行事・レクリエーション介助などがあります。 通所介護においては送迎支援も行います。 変更範囲：当法人が提供する介護・生活支援サービス等に関する業 務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：実働８時間シフト制、夜勤は希望者のみ（実働１５時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２日～の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム ソラスト川崎麻生の介護助手 ≪無資格ＯＫ≫ ●夜勤１回で日収２万９千円以上！●夜勤なし・あり選べます！ ・ご入居者の見守り ・身体介護（食事、入浴、排せつ等） ・生活支援（掃除、洗濯）…など ・レクリエーション、イベント対応 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（希望休制度あり）

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１が運営するグループホームでの 施設ケアマネジャー業務（介護業務含む） ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らす施設です。 計画作成業務が未経験の方には、丁寧に指導致しますので、 ご安心下さい。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：２ｈ～８ｈで応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１日～５日勤務で応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ホームヘルパーとして、在宅の高齢者や障害者のご家庭を訪問し、 入浴・移動などの介護サービスや清掃・洗濯など生活支援サービス を提供することで、住み慣れた地域での生活を支援する在宅サービ スのお仕事です。 ＊原則として、担当した利用者様宅への直行直帰型です。 ＊未経験の方でも担当のサービス提供責任者が同行訪問・相談援助 等、丁寧にご指導いたします。 ＊変更範囲：当施設の定めるすべての業務

勤務時間就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊実働１６時間１勤務：休憩１時間／利用状況により始業・就業時 間に変動あり ＊週１～２勤務程度 応相談 ＊３日間講習の間は９：００～１７：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】 ■家事支援：掃除・洗濯・調理など日常生活のお手伝い ■身体介護支援：食事・入浴などの生活動作の介助や歯磨き・排泄 ・パジャマへの着替えなどの就寝介助 対象者：重度の肢体不自由者で常に介護を必要とする方 ＊必要資格を会社負担で受講！受講中の日当もあります！ ＊資格取得後は先輩との同行から始め、研修や現場での経験を重ね てから徐々におひとりで訪問することを目指して頂きます！ 【社用車】軽自動車／原付【エリア】川崎市内 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏ

仕事内容２０２２年４月開設のユニット型・従来型の特別養護老人ホーム 小規模多機能型居宅介護、ショートステイ、居宅介護支援事業所が 併設しています。 主な仕事内容 ・機能訓練に関する指導業務 ・個別リハ実施 ・集団レクの実施 ・個別機能訓練計画書の作成、評価 ・カンファレンスや担当者会議への参加 ＊介護施設での経験不問！医療業界からのキャリアチェンジで活躍 中のセラピスト多数在籍しています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・利用者様やご家族様からの相談に対する援助業務 ・ケアマネージャーとのやり取り ・フロアでの介護業務 ・利用者様の送迎、計画書の作成、運営推進会議の参加 等を行っていただきます。 ＊利用者１０名のデイサービスです。 ＊デイサービスの「顔」となるお仕事です。 ＊仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容訪問介護業務 ・身体介護 ・生活指導 在宅での生活を支えるために必要な生活支援 （調理・洗濯・必要必需品の買い物・掃除等）や身体介護（食事介 助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 【変更範囲：なし】

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１日～５日勤務で応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ホームヘルパーとして、在宅の高齢者や障害者のご家庭を 訪問し、入浴・移動などの介護サービスや清掃・洗濯など 生活支援サービスを提供することで、住み慣れた地域での 生活を支援する在宅サービスのお仕事です。 ＊原則として、担当した利用者様宅への直行直帰型です。 ＊未経験の方でも担当のサービス提供責任者が同行訪問・ 相談援助等、丁寧にご指導いたします。 ＊変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供する ために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との 連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・利用者様やご家族からの相談に対する援助業務 ・ケアマネージャーとのやりとり ・フロアでの介護業務 ・利用者様の送迎、計画書の作成、運営推進会議の 参加等を行っていただきます。 ※利用者１０名程 ☆デイサービスの「顔」となるお仕事です。 ☆仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容・高齢者の福祉、医療、介護全般の相談業務 ・地域に出向いて、地域活動の支援や介護予防のための活動 ・介護予防ケアプランの立案 等 ・変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・書類選考なし！面接原則１回♪ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容訪問介護業務 ・身体介護 ・生活指導 在宅での生活を支えるために必要な生活支援 （調理・洗濯・必要必需品の買い物・掃除等）や身体介護（食事介 助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：土・日勤務の場合は９：００～１７：００の間の５時間以上で勤務 時間相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容居宅介護、重度訪問介護、行動援護、行動支援 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容・個別支援計画、モニタリングの作成・管理 ・児童支援員の教育、フォロー ・地域における関係機関との連絡、調整 ・保護者の方へ面談、見学対応 ・送迎業務 月に１回の幹部ミーティングを実施しております。 他のエリアの児発管などに事例の共有や相談、 改善案を話しあったりします。 不安な事はすぐに本部に相談できる環境です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容しゅくがわら地域包括支援センターでは、地域の高齢者を一緒に支 えていく社会福祉士を募集しています。ソーシャルワーカーの専門 性を活かして他職種と連携し、下記業務をお任せします。 ・介護にかかわる総合相談 ・権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント ・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務など ＊応募前の見学も歓迎です！事前にご連絡ください。 ＊しゅくがわら三清荘地域包括支援センター （川崎市多摩区：特養しゅくがわら三清荘内） 【変更範囲：当施設の定めるすべての業務】

仕事内容・お客様のケアプランの作成 ・ご家族の相談業務を行い ・事業所とお客様への支援やサービスの調整 ・介護給付費の管理など 小規模多機能型居宅介護施設。 お客様２９名の登録制で１日に「通い」１５名、「泊り」６名の定 員制となっています。 変更の範囲：会社が指示する業務