愛知県名古屋市熱田区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネを募集！ ●土日休みOK！ ●シフト希望優先！ 【仕事内容】 在宅ワークOK・直行直帰可能！ 働きやすさを大切にした居宅で主任ケアマネ募集！ ■iPhone支給 ■事務スタッフのサポートあり ■ケアマネ業務に専念できる環境 ●具体的な仕事内容 主任ケアマネジャーとしてご利用者様や書類の管理。主任ケアマネ業務に専念できる環境です。 ・ご経験の年数に関わらず、しっかりサポート致します。 ・他の介護業務の兼務はありません。 ・コンプライアンスやご利用者様ニーズを踏まえた、適切・公平なケアプランを計画できます。集中減算等もありません。

仕事内容【正社員／介護職員】名古屋市昭和区｜グループホーム｜年間休日１２４日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 様々な商品と交換できる社員専用ポイント制度や、現場の生の声をトップに届ける「アイデアMEMO」制度などがあります。 ◎女性活躍推進法に基づく優良企業認定マーク「えるぼし」取得 ◎子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くるみ

仕事内容【尾頭橋駅より徒歩5分】名古屋市中川区の介護施設で主任介護スタッフ（正社員）募集中！ ご応募お待ちしております! ◆管理者の補佐、スタッフのサポート/育成 ◆レクリエーション企画・実施、フロア見守り ◆身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ◆入浴・食事・移動・排せつ介助、整容など －－－－－－－－－－－－－ 名古屋市中川区にある介護付有料老人ホーム ソラスト尾頭橋。地域密着型デイサービス ソラスト尾頭橋を併設しています。JR東海道線「尾頭橋」駅より徒歩5分、市営バス「八幡西通り」バス停すぐの立地にあります。1996年までプロ野球球団・中日ドラゴンズの本拠地球場だった「ナゴヤ球

仕事内容生活相談員業務全般をお願いします。 だんらんの家は民家を改装した小規模デイサービスです。 【具体的には】 ・食事や衣服の着脱、入浴、排泄などの生活習慣が身につくように指導 ・施設内作業の指導 ・各種行事の計画、実行 ・家族様とケアマネージャー様との調整 ・送迎業務 など ※勤務地について面接時にご相談させていただく場合がございます。

仕事内容先ずは介護主任として現場職員のマネジメントや売上単価の管理、現場業務及びその改善を担っていただきます。 当社のキャリアアップには専用の試験がございます。 ご入社後、先ずは主任試験合格を目標にしていただきます。 合格後、正式に主任となった場合には主任業務を行っていただき、その後施設長試験の合格を目指していただく流れを想定しております。 ・利用者様の食事・入浴・レクリエーション・トイレ誘導などの介護サービス ・現場業務の改善 ・事業所スタッフのマネジメント ・副主任、一般スタッフとの面談 ・副主任とOJT進捗確認 ・事故・ヒヤリハットの共有、報告書作成等 ・算定、売上管理 ・ケア

仕事内容居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます！ 入社後、週1回、1ヵ月

仕事内容管理者候補・副主任（小規模多機能型居宅介護）|正社員|愛知県名古屋市南区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり ・昇給 ・賞与あり（平均37万円/年） ・交通費実費支給（月額上限50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・キャリア支援制度等

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容未経験からスタートできる！名古屋市中川区の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー パート・アルバイト ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして利用者様の暮らしに寄り添う居宅介護支援のお仕事 ◆ 主な業務内容 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の状況やご希望を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する支援 ・関係機関やサービス事業所との連絡・調整 ・主任ケアマネジャーとしての専門的なケアマネジメント ◆ 主任ケアマネジャーとしての役割 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりの思いを丁寧にくみ取りなが

仕事内容【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任介護支援専門員（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり★ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数平均9.6日 産前産後休業取得→実績あり 育児休業→取得実績あり・復帰率96％ 主任ケアマネジャー業務 主任介護支援専門員としてのご経験や専門性を活かしながら、 利用者様への質の高いケアマネジメントの提供と、 ケアマネジャーの育成・支援をお

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの業務です。 主任ケアマネジャーの資格を有すれば尚可。 ＊仕事の内容は、面接時に説明します。 変更範囲：変更なし

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市北区田幡2-18-9KTビル2F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 新規立ち上げ予定の居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー業務全般をお任せします。事業所の立ち上げ準備から運営管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。利用者様やご家族に寄り添いながら、質の高い介護支援サービスを提供していただきます。 《具体的な内容》 ・居宅介護支援事業所の立ち上げ準備 ・ケアプランの作成と利用者様、ご家族との相談援助 ・サービス事業所との連絡・調整および担当者会議の開催 ・給付管理業務と要介護認定に関する申請代行 ・関係機関との連携と事業所運営に関する管理業務全般 ■募集情報

仕事内容[居宅介護支援事業所正社員(正職員)]求人ID：376891 名古屋市昭和区[地下鉄鶴舞線 荒畑駅]【☆ケアマネ×週休3日☆】ケアマネ募集！経験次第で年収増♪土日休×日勤のみで安定感◎☆！ [産休・育休取得実績あり 駅チカ 定期昇給有り 残業少なめ こだわらない 高年収 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 福利厚生充実 車通勤可] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞ケアマネージャー ＜施設＞居宅介護支援事業所 ＜勤務地＞愛知県名古屋市昭和区 ＜給与＞ 月給 : 250,000円～ 年収：3,500,000円～ （経験・スキルを考慮して面接後に決定致します） ＜勤務時間＞ 9：0

仕事内容□居宅介護支援業務全般 アセスメント、ケアプラン作成、サービス調整、給付管理など □併設している訪問介護事業所との連携 □在宅ワークＯＫ（詳細は面接時に説明します）

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 など

仕事内容特養併設の居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 など

仕事内容□居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員及び管理者業務 アセスメント、ケアプラン作成、サービス調整、給付管理、認定調査、管理者業務など □在宅勤務ＯＫ（詳細は面接時に説明します）

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給27万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市中川区東起町3丁目42番3号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護付有料老人ホームにおいて、利用者様一人ひとりに適した介護計画の設計と実行を担当します。ご本人やご家族の状況をしっかりと把握し、介護職員と連携しながら質の高いケアプランを作成するやりがいのある業務です。 《具体的な内容》 ・利用者様のケアプラン作成及び定期的な見直し ・新規利用者様への状況相談対応と初期アセスメント ・ご家族や介護職員との連携調整 ・地域包括支援センターや病院MSW等の外部機関との調整及び営業活動 ・社内外関係部署との連携業務 ■募集情報 ＼利用者様の人生に寄り添うお仕事です／ 「ケ

仕事内容2026年11月オープン予定！なごや桜本町ケアマネジメントの拠点立ち上げ＋管理者として募集します スキルや役割に追応じたグレード制度で目標が明確に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援します。 介護認定を受けたお客様へのケアプラン作成と共に、居宅介護支援事業所の中心的な役割を担っていただきます。 ゆくゆくは２名・３名体制へと増員も検討していますので、管理者 として拠点のマネジメントをやりたいという方、また管理者経験の 無い方も一から研修をしますので、是非ご応募ください。 【資格更新費用助成あり】 ケアマネジメント業務従事者は介護支援専門員の資格更新時に一部助成金が支給

仕事内容ケアマネージャー業務をお願いします ・ケアプランの作成 ・管理 ・その他 名古屋市北部を中心に地域福祉を支える仲間を募集中 ◇充実の福利厚生◇ 健康診断（夜勤者は年２回） 慶弔見舞金制度 食事補助制度 資格取得支援制度 ◇未経験でも安心の理由◇ 基礎研修・ステップアップ研修 専門研修・法人研修・OJT・OFF=JT等 あなたの目指すキャリアに合わせて 研修を行います 人間関係も良く チームワークを生かして 利用者様第一のケアを目指しています 待遇 a基本給 164,100円～181,100円 b定額的に支払われる手当 資格手当 20,000円～20,000円 職能手当 5,000～50,00