ケアマネジャー 介護施設 - 大阪府吹田市 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー業務全般をお任せします。 ・北摂・大阪市内のご利用者様宅への訪問（担当約２０件） ・ケアプランの作成 ・要介護認定に関する業務 ・ご家族様、ご利用者様からのご相談業務 ＊介護経験はあるが、ケアマネージャー経験はこれからという方も 歓迎します。先輩がイチから丁寧に指導致します。 【変更範囲】変更なし

仕事内容【吹田市／施設ケアマネ】年間休日125日・残業ほぼなし！安心して長く続けられる環境です♪ 入居者の生活を支えるためのケアマネジメント業務をお任せします。 主な仕事は、ケアプランの作成、日々の記録入力、入居者の状態を 把握するモニタリング、介護保険の認定調査、入居候補者との面接、 担当者会議の運営などです。 入居者の状況や希望を丁寧に聞き取り、多職種スタッフと情報を 共有しながら最適なケアにつなげます。 また、一部加算管理やサービスの調整など、施設全体のケア品質を 高める業務にも関わります。 勤務は1日7.5時間で残業はほぼありません。 同職が2名在籍しており、相談しながら進められるため、

仕事内容【管理職候補】当事業所では今までの専門性を追求するだけでなく 、後進の育成や地域連携の要として活躍していただける主任ケアマ ネジャーの募集です。併設の訪問看護ステーションの看護師、リハ ビリチームと連携して質の高いケアマネジメントを目指してくださ い。 勤務は完全週休２日制を採用。しっかりとお休みがとれる勤務形態 です。残業ありません。直行直帰ＯＫ，在宅勤務可。自由度の高い 働き方を実現できます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 入居者様のケアマネジメント業務全般 ● ケアプラン作成・記録入力・モニタリング ● 認定調査、入居候補者面接、担当者会議開催 ● 一部加算管理・サービス調整など ※業務の変更範囲：会社の定める業務 【職場環境について】 〈 職員 〉 ◇ 職員数：1フロア20名配置 ◇ 平均年齢：47歳 ◇ 男女比：男性2名、女性8名 ◇ 平均勤続年数：7年程度 〈 体制 〉 ◇ チーム制： 新入社員1人を複数人でフォローする体制を取っているため、しっかり学ぶことができます。 また、ケア・支援の方針に迷った際も、チームで事例を分析し理論に基づいて解決策を見出

仕事内容大阪府吹田市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 燦愛会 特別養護老人ホーム ハピネスさんあい ▼仕事内容 ○ハピネスさんあい：介護支援専門員ケアマネジャーのお仕事です。 ・介護を必要とする方、そのご家族様との相談業務 ・ご利用者様の健康面や生活環境等を確認してケアプランを策定 ・要介護認定の申請代行、訪問調査など ＊訪問時はバイク、電動自転車で移動 ＊ご利用者数１３０名 ＊地域に根ざしたケアマネジメントに取り組んでください！ ＊一緒に働いてくださる仲間を募集しています！【業務変更の範囲】：会社の定める業務 (大阪府吹田市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社

仕事内容《吹田市》常勤・宿直あり【ユニット型特別養護老人ホームの介護支援専門員】ブランクのある方、未経験歓迎 ユニット型特別養護老人ホームにて、 入居者様一人ひとりの生活に寄り添ったケアプランの作成をお任せします。 ご本人やご家族のご希望、健康状態、日々の生活の様子を丁寧に伺いながら、 「その方らしく過ごせる支援内容」を考えていく仕事です。 現場の介護職員や看護職員と連携し、 情報共有を行いながらプランを調整します。 ユニットケアのため、入居者様の変化にも気づきやすく、 やりがいを実感しやすい環境です。 そのほか、ショートステイ利用者様の送迎業務や、 月２～4回程度の宿直業務（仮眠あり）も担当し

仕事内容大阪府吹田市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 藍野福祉会 青藍荘 ▼仕事内容 ケアプランセンターでのケアマネジメントご利用者様宅への訪問やサービスの相談業務変更範囲：会社の定める業務 (大阪府吹田市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220500〜270330円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)192000〜238000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜17時30分 (就業時間特記事項)

仕事内容ケアマネ・介護支援専門員[社] 居宅介護支援事業所にて、ケアマネ業務をお願いします。 ・利用者様やご家族との面談、相談対応 ・アセスメント（生活状況や希望の聞き取り） ・介護プランの作成、更新 ・関係機関（訪問介護・デイサービス・医療機関等）との連絡、調整 ・必要に応じた関係者会議の開催、参加 ※介護業務一切ナシ！ 担当件数：30～40件程度(本人の能力や希望を考慮) 担当エリア：吹田市全域(徒歩や自転車で行ける範囲) 移動手段：車、原付、自転車、徒歩

仕事内容■会社名 大阪府吹田市五月が丘北のケアプランセンター ■メインキャッチ 介護支援専門員|ケアプランセンター ■コメント 母体安定/介護支援専門員/ケアプランセンター/大阪府吹田市五月が丘北 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員/ケアプランセンター ■仕事内容 ≪この求人のアピールポイント≫ ・月収26万円以上の高収入！ ・日勤のみで働きやすい職場になります。 ・少人数事業所でアットホームな職場になります。 ・先輩スタッフも丁寧に教えてくれますので働きやすい職場になります。 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・ケアプランセンターでのケアマネージャー業務の仕事になります。 ・利用者の

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護スタッフ/未経験の方やブランクのある方も歓迎しております! 定年65歳で長期的な勤務が可能です! ■コメント ・経験不問 ・人間関係良好 ・定年65歳 （再雇用有） ・50代以降のエントリーOK ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護スタッフ ■仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般 その他付随する業務 相談員業務等 ■給与 月給237000円~281000円 ■給与備考 【給与】 月給

仕事内容大阪府吹田市の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 株式会社つなぐ ▼仕事内容 ケアマネージャー業務全般をお任せします。 ・北摂 ・大阪市内のご利用者様宅への訪問（担当約２０件） ・ケアプランの作成 ・要介護認定に関する業務 ・ご家族様、ご利用者様からのご相談業務 ＊介護経験はあるが、ケアマネージャー経験はこれからという方も歓迎します。 先輩がイチから丁寧に指導致します。 【変更範囲】変更なし (大阪府吹田市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給325000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/2025年11月17日オープン予定!月給32万以上!ケアマネジャー募集！ ■コメント 2025年11月17日オープン予定♪ ワークライフバランス重視！ 残業はほぼない為、お仕事終わりのプライベートの時間を大切にしていただけます◎ ブランクのある方も大歓迎！長期キャリア形成をサポート♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作

仕事内容大阪府吹田市の施設ケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人みらい福祉会 特別養護老人ホーム みらい ▼仕事内容 ケアマネージャー ・ケアマネージャー業務全般 ・その他付随する業務相談員業務等 ＊経験不問求人です。 ご応募お待ちしております。 変更範囲：変更なし (大阪府吹田市) ▼職種 施設ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給256000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)170000〜190000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日

仕事内容■メインキャッチ 未経験歓迎！ケアマネ（介護支援専門員）のお仕事です ■職種 ケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■ケアマネージャー業務全般 【おすすめポイントなど】 ■最寄り駅から徒歩10分以内◎ ■残業少なめ月5時間程度◎ ■給与 月給 220,000円 ■給与備考 【昇給】年1回 通勤手当（実費支給(上限25,000円/月)） 調整手当（10,000円） 皆勤手当（5,000円） その他手当（職能手当35,000円～35,000円） ■休日/休暇 4週8休制 有給休暇 年間休日日数：107日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日 備考：有給休暇は勤務日数

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS16 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般 その他付随する業務 相談員業務等 ・経験不問 ・人間関係良好 ・定年65歳 （再雇用有） ・50代以降のエントリーOK (大阪府吹田市) ▼職種 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS16(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：237,000円 ? 281,000円 【諸手当】 資格手当 15,000 円~ 調整手当 34,000 円~37,000 円 能

仕事内容◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・要支援、要介護者のケアプラン作成

仕事内容【吹田市／ケアマネ】未経験OK・短時間正社員あり。生活に寄り添う支援を一緒に♪ 介護支援専門員として、 特別養護老人ホームの入所者様一人ひとりに合ったケアプランを作成し、 日々の暮らしを支えるのが主な業務です。 生活の状況やご家族の希望を伺いながら、 必要な支援内容を整理し、職員と共有します。 また、他職種と連携して、受診の調整や入退院の手続き、 新規入所者の面談などにも関わります。 委員会活動や公益的な取組にも参加し、 施設全体のケア品質を高めていく役割も担います。 利用者様の生活をトータルで見守る仕事のため、 相談対応やコミュニケーションの機会が多いのが特長です。 経験が浅い方でも、周

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、ケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネまたは居宅ケアマネの経験年数3年以上必須 マネジメント経験

仕事内容特養の施設ケアマネ、小規模多機能のケアマネのお仕事です。 ※６０代の方も積極採用で活躍中です。 ◇小規模多機能ホーム メヌホット千里丘 （登録定員２５名 通い１日１５名、宿泊１０床） ◇地域密着型特別養護老人ホーム （特養２９床・ショート１０床） ◇全個室・ユニットケアをしている施設です。 １つのユニットは１０名程度です。 ご利用者様の支援、プラン作成、モニタリング、アセスメント、 請求業務等のマネジメント業務全般 【変更範囲】変更なし

仕事内容介護施設のケアマネージャー/大阪府吹田市/常勤（日勤）/月給230000円~ 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり 駅から徒歩圏内◎月給23万円以上◎定時18時の日勤ケアマネ！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う