フランチャイズ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容当社は創業から１３０年を超える老舗企業です。創業時には化粧品 の販売をしていましたが、戦後には家具の製造販売に事業を拡張し ました。現在は、約３０年前から岡山県内に５店舗を展開する「シ ャディサラダ館」のフランチャイズとして活動しております。 お中元やお歳暮、法事、結婚などのギフトを選ぶ際の対面でのアド バイスを提供しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・売り上げや在庫の管理 ・来店されたお客さまにギフトの提案やアドバイス ・販売フロアでの商品の補充やディスプレイ ・企業や個人宅への冠婚葬祭関連の提案および配送 変更範囲：変更なし

仕事内容ふぐ料理専門店「焼ふぐ夢鉄砲」での調理業務及びホール業務ある いは店長業務 変更範囲：変更なし

仕事内容「クリスピーチキンアンドトマト」のフランチャイズ運営本部で、 経理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・ＥＸＣＥＬ集計 ・表計算の入力 ・インフォマート等、伝票入力 ・小口管理 ・そのほか、経理業務に付随する庶務・雑務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ●飲食業界における直営店舗30～100店舗規模の多店舗管理・マネジメント経験（※フランチャイズ管理のみは不可） ●店舗現場オペレーションに積極的に関与し、現場からのマネジメント・指導ができる方 ●大規模な数値マネジメントおよび組織・人材育成の実績をお持ちの方 ●対象店舗まで片道1時間圏内通勤（または入社前転居可能）および将来的な全国転勤に対応可能な方 [歓迎] ●エリアマネージャー、SV、ディレクター等の統括役職の経験 ●店舗のQSC改善・立て直し経験、多店舗オペレーションの標準化・仕組み化の推進実績 ●事業会社において幅広く主主体的に課題解決に取り組んできた経

仕事内容ダスキンフランチャイズ加盟店 ＊プロのおそうじダスキンサービスマスターでプロの知識を取得し キレイをお届けする仕事です（エリアは尾道市内）。 【変更範囲：変更無し】 ＊ユニフォーム貸与 ＊ライセンス取得研修あり ※応募の場合は、ハローワークの窓口を通して紹介を受け、面接時 には紹介状及び履歴書（写真貼付）を持参してください。

仕事内容【事業開発】本社（東京・大手町）◆海外FC事業者の日本進出支援事業新規立ち上げ※役員直下の責任者候補 ▼仕事内容 【海外FC事業立ち上げ責任者候補／海外展開×新規事業の0→1を担う事業開発／役員直下の裁量ポジション】 ■業務概要：国内最大級の独立・開業支援プラットフォーム「アントレ」にて、海外フランチャイズ（FC）企業の日本進出支援、または日本企業の海外進出支援をお任せします。役員直下で当社の海外事業の立ち上げ（0→1）を戦略構築から実行まで一気通貫で担い、将来の海外事業部の組織化にも関わっていただけるポジションです。 ■具体的には：◇海外FC事業の戦略立案（0→1）・市場分析、進出国の

仕事内容全国の既存FC加盟店の運営フォロー業務を担当します。 加盟店からの相談や質問に対応するほか、定期訪問を行って運営状況を確認。営業方法などの指導、業務ノウハウなどをレクチャーしながら売上UPにつなげます。 ◯加盟店運営のフォロー ・業績管理 ・開業前研修 ・フラッグシップ（FCモデル店舗）運営フォロー ◯加盟店イベント、ベンチマークの企画・立案・運営 ＜入社後は＞ 「OJT研修」で業務の進め方や「SUMiTAS」の仕組みを学びながら、入社後1～2カ月程度は先輩の指示を実務として受け持ち、少しずつ担当できる仕事を増やしていきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【募集背景】

仕事内容株式会社安住商会 【宮城県内】カフェ・洋菓子等の店舗運営※ミスタードーナツ、ビアードパパ等をFC展開中／福利厚生◎ 【仕事内容】 【宮城県内】カフェ・洋菓子等の店舗運営※ミスタードーナツ、ビアードパパ等をFC展開中／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ■ポジション概要： 「元町珈琲」「ミスタードーナツ」「ビアードパパ」を宮城県中心にフランチャイズ展開と、太陽光発電事業、不動産賃貸業の3事業を行っている当社にて、カフェ・洋菓子・ベーカリー・販売 店舗運営をお任せします。飲食業界で本年度内に新規事業立ち上げ計画による増員募集です。（カフェ・洋菓子・ベーカリー・ラーメン・販売） ■具体的な業務

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 「久世福商店」フランチャイズ店舗4店を統括管理いただきます。まずは店長として店舗の流れを把握いただき、その後ご経験・ご希望に応じ石川県、富山県で展開する4店を管理いただきます。 【具体的には】 ・営業計画の立案（日割売上目標の設定など) ・売上管理（現状確認／必要に応じた計画見直しなど) ・スタッフ管理（シフト作成・勤怠管理・採用・教育・査定など) ・売場管理POP・ディスプレイ・陳列など) ・商品管理（仕入れ・品揃え・在庫など）、店舗内での役割分担決定

仕事内容当社が手掛ける急成長ブランド、麻辣湯専門店『福恩麻辣湯』のフランチャイズ事業全体の運営・組織・数値を統括するポジションです。 完成された組織を守るのではなく、運営体制そのものを設計し、事業を前に進める役割を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 《最初は立ち上げ業務がメインです！》 ・新店立ち上げ方針の設計・統括 ・SV配置／担当設計／優先順位の判断 ・加盟店支援の方針・基準づくり ・トラブル／課題店舗の最終判断 《店舗が安定した後は…》 ・SV組織のマネジメント ・売上・原価・人件費など数値の統括管理 ・運営基準・オペレーションの整備／改善 ・課題店・加盟店への是正方針の決定 ・経営

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、いずれかの経験が5年以上 ・小売、外食、サービス業等の「自社運営店舗」または「フランチャイズ事業」における リスク管理・コンプライアンス・業務改善の実務経験 ・多店舗オペレーションにおける現場指導、是正対応、標準化推進の経験 ・クレーム／事故／行政対応等の現場起点での対応・再発防止の実務経験 ※SC運営会社・不動産デベロッパー等におけるテナント管理・リーシング中心のご経験のみの方は不可 [歓迎] ・フランチャイズ本部の店舗運営部門におけるコンプライアンス、業務改善の経験 ・多店舗オペレーションにおける標準化、品質管理の推進経験 【フィットする人物像】 ・関係者

仕事内容ＥＣＣの新規教育事業の全国展開にむけて、体制強化のため新しい スタッフを募集しています。今回の募集は、新しい教育モデルを広 げる事業開発型営業です。サポート方法については、スタッフ研修 やＯＪＴでトレーニングしますのでご安心ください。 ＜具体的な仕事内容＞ 塾や学童、教育業界参入検討企業への開拓営業、事業説明、商談 事業説明会・セミナーの企画運営、契約締結、開業支援など ※飛び込み営業ではなく、営業リストをもとにＴＥＬやメールアプ ローチが主体です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■営業、販売、接客等の経験がある方 ■運転免許 ■出張多し [歓迎] ■不動産業界での経験（特に賃貸領域） ■宅地建物取引士の資格 ■フランチャイズビジネスの加盟店営業経験者（業種は問わない） 【フィットする人物像】 ■自身の知識向上だけでなく、人脈も広がるとても遣り甲斐のある業務をお任せします。 ■フランチャイズビジネスの加盟店営業経験者（業種は問わない） 【職種名】 ◆名古屋／エイブルFC加盟店営業／土日祝休み／年休123日／未経験歓迎◆ 【仕事内容】 法人営業部門（フランチャイズ加盟推進グループ）で提案営業をお願いいたします。 名古屋を拠点に東海エリアの法人様への

仕事内容【応募資格】 [必須] 無形商材の法人営業もしくはカスタマーサクセス経験（目安：2年以上） [歓迎] ・経営層との顧客折衝経験 【職種名】 塾経営パートナー 【仕事内容】 「同塾 フランチャイズ事業」において、加盟オーナー・校舎長のパートナーとして経営・校舎運営など事業成長を支援するとともに、成功事例の横展開や支援オペレーションの改善など、事業全体の仕組みづくりにも携わっていただきます。 具体的には ■フランチャイズオーナーへの経営支援 オーナーへの経営コンサルティング（校舎経営支援や複数校舎展開等の事業拡大支援・伴走） マーケティングや営業活動等の生徒獲得施策の企画提案・改善支援 校舎オペ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業、またはそれに準ずる折衝・提案業務の実務経験を2年以上お持ちの方 （業界・商材不問／顧客への提案・調整・交渉を主体的に行った経験を含みます） ・数値目標やKPIを持った業務に携わり、達成に向けて行動・改善を行ってきた経験がある方 （売上、契約数、利用者数など指標の種類は問いません） ・社内外の関係者と連携・調整しながら、業務を推進した経験をお持ちの方 （クライアント、パートナー企業、社内他部署などとの折衝経験） ・事業拡大フェーズの環境に前向きに取り組める方 （変化の多い状況や、新しい仕組みづくりへの対応を含みます） ・基本的なビジネススキルを

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店で30～100店舗の管理経験がある方。（フランチャイズの管理のみはNG） ・店舗オペレーションに入ってのマネジメントを厭わない方 ・現場スタートを厭わない方 【職種名】 エリアマネージャー候補（関西）【105→700店舗！ラーメン業界日本一を目指す】 【仕事内容】 ■業務概要 将来的に100店舗を統括するエリアマネージャーとして、担当エリア全体の成長とブランド価値向上をミッションに、幅広い業務をお任せします。あなたの戦略と実行力が、多くの店舗とお客様の笑顔に繋がります。 半年程度で一連のオペレーションは店舗にて学び把握していただきます。 Ｓソムリエ取得（社内の

仕事内容クリーンスペース株式会社 【千葉市】ダスキンFC店の管理職候補■社長の右腕候補／お客様のお困りごとを解決／年休120日 【仕事内容】 【千葉市】ダスキンFC店の管理職候補■社長の右腕候補／お客様のお困りごとを解決／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～＜千葉市・転勤なし＞ダスキン西都賀として事業展開／管理職候補として会社運営に携わる／年休120日（完全週休二日制）／福利厚生充実～ ダスキンとフランチャイズ契約を締結し、ダスキン西都賀として事業活動をしている当社にて、会社の管理職候補として経営に携わっていただきたいと考えております。 ■業務内容： 当社が提供する様々なサービス事業を経験

仕事内容タイトル: 【パン工房カワ 和泉店】製造【正社員】 勤務先名: パン工房カワ 和泉店 職種: パン屋での製造 仕事内容: ＜アピールポイント＞ ・早期キャリアアップ可能！ ・賞与年2回あり！ ・車通勤可！ ・社員割引制度あり ・創業45年目を迎える安定企業！ 当社は、和歌山・大阪を中心に 「パン工房Kawa」「川珈琲店」 「Boulangerie Kawa」の3業態を展開。 今後も店舗を拡大していく予定で 新たなスタッフを募集します。 【お仕事内容】 パン製造に係わる業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・パンのこね ・成形 ・焼成 ・調理等 他にも商品レイアウトや新商

仕事内容☆インセンティブあり 【募集ポジション】 FC加盟店に対する実務指導や営業支援などのコンサルティング・営業全般をご担当いただきます。 【職種内容】 担当エリア内にあるハウスドゥ加盟店を担当。 お客様を訪問し、コンサルティング・営業活動を行います。 お客様からお困りごとや現状をヒアリングし、内容に応じた対策を行います。 ケースにより、有料研修などの各種オプションを販売することも。 オプションの販売やコンサルティング期間の延長なども 評価のポイントとなっておりそれぞれにインセンティブが発生します。 訪問がない日は、お客様からのメールや電話での問い合わせに対応。 社内でメンバーらとミーティングを

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、いずれかの経験が5年以上 ・小売、外食、サービス業等の「自社運営店舗」または「フランチャイズ事業」における リスク管理・コンプライアンス・業務改善の実務経験 ・多店舗オペレーションにおける現場指導、是正対応、標準化推進の経験 ・クレーム／事故／行政対応等の現場起点での対応・再発防止の実務経験 ※SC運営会社・不動産デベロッパー等におけるテナント管理・リーシング中心のご経験のみの方は不可 [歓迎] ・フランチャイズ本部の店舗運営部門におけるコンプライアンス、業務改善の経験 ・多店舗オペレーションにおける標準化、品質管理の推進経験 【フィットする人物像】 ・関係者