神奈川県横浜市港北区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容神奈川県横浜市港北区の人材系コンサルティング営業職 (正社員) | 株式会社 エデュカーレ ▼仕事内容 企業（大手商業施設等）に対して、当社が提供する人材教育プログラムや研修サービスの提案営業を行います。 顧客のニーズをヒアリングし、最適な研修プランを提案します。 ・既存顧客との関係を維持 ・深耕します。 定期的に顧客と接点を持ち、ニーズの変化に対応したサービス提案を行います。 ・社内のインサイドセールスと協働して、新規顧客の開拓活動を行います。 ・受注後、研修の詳細なプランニングや日程調整を担当します。 講師や運営チームとの連携を取り、スムーズな実施をサポートします。 変更範囲：キャ

仕事内容企業（大手商業施設等）に対して、当社が提供する人材教育プログ ラムや研修サービスの提案営業を行います。顧客のニーズをヒアリ ングし、最適な研修プランを提案します。 ・既存顧客との関係を維持・深耕します。定期的に顧客と接点を 持ち、ニーズの変化に対応したサービス提案を行います。 ・社内のインサイドセールスと協働して、新規顧客の開拓活動を行 います。 ・受注後、研修の詳細なプランニングや日程調整を担当します。 講師や運営チームとの連携を取り、スムーズな実施をサポート します。 変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

仕事内容2年連続180%成長を続ける急成長企業で、企業の採用課題を解決する法人営業を募集いたします。 建築・美容・医療など多業種に特化した求人メディアの運営を通じ、新規開拓から提案まで一気通貫で営業スキルを磨ける環境です。さらに、Indeed運用などのWebマーケティング視点を取り入れた数値分析力も身につきます。 成果に応じたインセンティブ制度により入社1年目から高年収・キャリアアップが可能です！ 【こんな方にピッタリ】 ・新規開拓から受注まで一気通貫で営業スキルを磨きたい方 ・成果が正当に評価される環境で、早期に高収入を実現したい方 ・顧客の経営課題や採用課題に寄り添ったソリューション提案をした

仕事内容※第二新卒・若手積極採用中！ ※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。 ※面接で勤務地のご希望を伺い、配属先を検討いたします。 ＼POINT／ ★業界シェアTOPクラス！ 相場より少し高い価格に見合った、高品質・スピーディーなサービスが評価され、2004年以降、業績も伸び続けています。 ニッチな分野ではありますが、そのシェアは業界トップクラスです。 ★働きやすさ抜群！ 完全週休2日制で、年間休日は126日以上。有給取得も奨励しており、取得率は100％です。 時期によって多少差はありますが、残業は月20時間程度。プライベートの時間も確保できます！ ★入社後は、

仕事内容幅広い業種・地域企業を支える人材営業。裁量を活かし、親身に課題解決できる仕事 企業と求職者を結ぶパートナーとして課題解決を行うポジションです。 企業・求職者の双方を一人で担当するスタイルですので、より親身になって寄り添いながらサポートしていきます。 【具体的なお仕事内容】 ◆新規取引先の開拓 新規企業への提案営業、新規受注 ◆契約企業への定期訪問 増員依頼や就業中のスタッフの状況確認 ◆新規受注・増員依頼対応 求人原稿の作成→登録者面談→スタッフの紹介など採用活動全般を対応 ◆スタッフフォロー 就業中のスタッフに悩みなどはないかの相談対応 ※日々の営業活動には社用車を利用し

仕事内容法人営業 モジュール製品・電子部品の新規営業 秋葉原をはじめとする電子部品・ＥＣ販売企業や販売代理店などを 対象に、モジュール製品を中心とした新規顧客の開拓および販路拡 大を担当していただきます。 ・法人営業経験者歓迎（業界未経験可） ・第二新卒・若手人材歓迎 ・ビジネスレベルの英語力（読み書きレベル） ・新規開拓営業に意欲を持って取り組める方 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【株式会社マクニカ】採用担当/年収500万〜800万/新横浜駅徒歩5分/年間休日125日＆残業少なめでワークライフバランス抜群！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事、給与、労務、採用 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 5,000,000円〜8,000,000円 固定残業：あり 固定残業代：43,610円/年 想定残業時間：20時間/年 想定年収：5,000,000 円 - 8,000,000円 ・月給：300,110円〜479,700円 （基本給256,500円〜410,000円、 20時間固定

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容採用・転職を支援するキャリアアドバイザー｜賞与＆インセンティブあり 【仕事内容】 「営業ってガツガツしてそう…」そんなイメージ、ここで変わります お任せするのは、医療・介護・福祉業界の法人と求職者をつなぐ【キャリアアドバイザー】のお仕事。 ただ求人を紹介するだけではなく、 企業の採用課題を解決し、求職者の新しいキャリアをサポートする、人の人生に深く関われる仕事です。 しかも、企業への新規開拓テレアポは基本なし 求職者の集客も専門部署が担当するため、一人ひとりへの提案やフォローに集中できる環境です◎ 最初は業界知識や営業経験がなくても大丈夫。 充実した研修と先輩社員のサポートがある

仕事内容【アピールポイント】 【デジタルライフプランナー（地域経営幹部候補）｜神奈川】日常のデジタルの悩みを解決／サブスク型・地域密着型／年休120日／賞与年2回 【仕事内容】 下記デジタルライフプランナー業務に加え、 地域経営の各種業務にも携わって頂く経営幹部候補を募集します。 【デジタルライフプランナーの具体的な業務内容】 デジタルライフプランナーは、お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案をしていきます。 担当するご家族のコンサルシートを作成して、ご家族の生活に伴走し、デジタルを通して生活を便利にしたり、安心して生活して頂くお手伝いやご提案を

仕事内容【アピールポイント】 未経験入社95％！ 月給100万目指せる！ 年収1000万可能！ 成約率80％！ 買い取り実績23万件！ 残業ほぼ無し！ 【仕事内容】 ＼新規オープニングにつき／ ＼オープニングスタッフを大募集／ TSOで働くポイント ・稼げる！成約率8割！買い取り業務に集中できる体制 ・未経験活躍中！充実した3カ月の研修制度でバイヤーに ・居心地の良さ！嫌な上司なし／仲間助ける社風 稼げる！出張買取査定のお仕事 「稼ぎたいけどノルマがある職場は嫌だな…」 「嫌な上司がいない働きやすい職場が良いな…」 「新しい業界・職種で新たなキャリアを描きたいな…」 こんな思い

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定

仕事内容当社は横浜発の引越し会社として 着実に成長を続けています。 支店拡大・業務拡大に伴い、 現在人員強化を進めています！ 今後は全国展開も視野に入れ、 成長意欲のある方を広く募集。 お客様満足と社員満足の両立を大切に、 一緒に新しいステージを 築いていきましょう！ ＜仕事内容＞ 支店運営管理： 支店全体の売上・業績や予算管理、各種会議運営などをお任せします。 日々の業績を把握し、改善策の立案・実行を行います 人材管理・育成： 営業スタッフ・作業員・事務スタッフの勤怠管理や評価、人員配置を行い、社員教育や研修を企画・実施します。 コミュニケーションを密に取り、スタッフ一人ひとりのモチベー

仕事内容１60億円企業の当社の人材・現場を支える部署。 営業やアルバイト募集、現場管理、人材サービスの提案。 商品を取り扱う倉庫では梱包の作業員が必要→商品輸送のためのトラックが必要と、このようなコンサルタントをしていきます。 既存取引先様との交渉や、アルバイトさんのフォロー業務も行います。 人材派遣会社や営業経験のある方は経験を生かせます。 また、未経験の方でも、丁寧にお教えいたします。

仕事内容セントラルエンジニアリング株式会社 【新横浜本社】既存顧客への人材派遣営業（コーディネーター）◆フルフレックス制／年休120日 【仕事内容】 【新横浜本社】既存顧客への人材派遣営業（コーディネーター）◆フルフレックス制／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～「やりたいに就ける、できないを出来る」を実現する企業／年間休日120日／土日祝休み／福利厚生充実～ 既存顧客（大手自動車メーカー・エネルギー系メーカーなど）への人材派遣営業をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・派遣スタッフのフォロー、勤怠管理、就業に関する相談対応 ・ニーズのヒアリング、エンジニアのマッチング ・待機エンジニアの提案

仕事内容株式会社アルトナー 【新横浜】人材営業（ソリューション提案）※メーカーの課題解決／プライム上場／残業20H／年休126日 【仕事内容】 【新横浜】人材営業（ソリューション提案）※メーカーの課題解決／プライム上場／残業20H／年休126日 【具体的な仕事内容】 ～ソリューション提案力を磨きたい方・安定した環境でプライベートも大事に長期就業したい方へ/トップメーカーの顧客が求めるエキスパート・エンジニアを派遣/60年以上の歴史を持つプライム上場企業～ 技術者派遣を行う当社にて、エンジニアと企業のマッチングを担当いただきます。 大手メーカーの設計部門を中心に、「どんな技術者が、いつ、どんな役

仕事内容-新時代を作るのはアナタ- 人と企業をつなぎ、それぞれの「未来の選択肢」を広げる仕事。 仕事内容： ＼AI×人の手で、最適なマッチングをプロデュース！／ 「人材業界って知識が多そうで難しそう…」 「営業やコーディネーターの経験がない…」 そんな方でも大丈夫！ 研修・OJTを通じて、 人材業界の知識からAI・SNSマーケティングの活用まで基礎から学べます。 ・まずお任せすること └ AIを活用したデータ分析・マッチング支援（求職者の希望やスキルと、企業の募集要件の照合） └ 求職者様へのヒアリング・面接設定 └ 企業様へのニーズヒアリング・案件のご提案 └ システムへのデータ入力・進捗管

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター｜賞与年2回＆インセンあり 年休124日◎ 【POINT 】 働きやすさも、収入もどちらも叶います ・年間休日124日＆土日祝休み ・月給33万円～40万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・入社1～3年で年収600万円以上の実績あり ・東証グロース上場グループの安定基盤 ・成果次第で早期キャリアアップも可能 頑張った分はインセンティブや昇格でしっかり評価される環境です 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目 前職は接客業でしたが、営業は未経験でした。 最初は不安もありましたが、研修や先輩のフォローが充実していたので、安心して仕事を覚えら

仕事内容【仕事内容】 来店されたお客様のご案内・サポ－トをお任せします◎ ≪仕事内容≫ ■お客様対応（受付・ご案内・接客） ■要望に沿った商品やサービスのご提案 ■ディスプレイ含む売場作り ■在庫管理・発注 ■新人スタッフのフォロー・育成サポート ≪キャリアステップ≫ まずは接客を通してコミュニケーション力や提案力を身につけることから！ 慣れてきたらリーダーや教育担当に♪ 「接客を極める」だけで終わらないのがこの仕事の魅力！ 将来的には、事務・営業・人材コーディネーター・企画・マネジメントなど 新しいキャリアに挑戦できます！ 【給与】 月給28万円～40万円 ◆昇給あり 昇給：年1回 ※

仕事内容新横浜／営業（日系車載）／大手半導体メーカー 【仕事内容】 【仕事内容】 大手自動車Tier1中心とした営業活動の他、今後発生する変更廃番申請・価格折衝などを行う ・顧客需要・ニーズの情報収集と共に、商品の提案 ・競合情報を収集した上での顧客との価格折衝（RFI・RFQの対応） ・事業部サイドとの社内調整・交渉（顧客提示価格・デリバリ調整など） 【募集背景】 自動車業界で半導体の需要が急速に拡大する中、顧客のニーズを先取りし、新商品開発に繋げていく事が求めらる。また自動車業界が大きく変わろうとしている変化の中、新しい考え・発想が求められている。自分の考えをもち、行動できる人材を社外から求