人事 勤怠管理 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容<仕事内容> ☆人事・採用担当者☆ 会社の成長を担うポジション ◎未経験OK◎ 株式会社SWETHは2024年8月に設立した出来立てのベンチャー企業でございます。 組織拡大のための重要ポストとして人事・採用担当者として業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・社員、アルバイトの採用面接 ・求人票の作成 ・研修会の実施 ・選考書類の確認 ・広報と連携し、SNSを活用した採用活動 また、今後は人事の責任者として管理職ポジションに就くことも可能！ 未経験OK◎ 人と話すのことが好きな方を募集しています！ 【入社後の流れ】 まずは最低12ヵ月間は弊社のメイン事業であるアウトソーシング事

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

勤務時間9：00～18：00 ※残業は月１５～２０時間程度と少なめ。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ≫医療運営機関≪近くに飲食店・コンビニがあるのも嬉しいですね！ 【お願いしたいお仕事の内容】☆医療法人における人事・労務関連、および総務：勤怠データ管理・雇用契約書作成、給与計算（２００名前後）データ取りまとめて社労士さんへ提出、社会保険・雇用保険手続きなどをお願いします。 ◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 4月・5月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆

勤務時間［1］8:15〜15:30 ［2］9:00〜16:15 ［3］9:45〜17:00

仕事内容■障がいのある方が農園で働きやすくする環境づくり ■スタッフの勤怠報告・所属企業との連絡 ■栽培作業の指示・サポート 障がいのある方のチーム（3名）と一緒に農作業を行いながら、勤怠管理や日々の業務のサポートを行います。 働く人の笑顔を生み出すお仕事でやりがいと社会貢献◎ 成長が見られたときは一緒に喜べたり、たくさんのやりがいを感じられたり、 「誰かのために役立ちたい」という優しい心で活躍できます！ 重たい農具は使わない水耕栽培の農園です！ 冷暖房完備の職場です！ まずは説明会にお越しください！

勤務時間以下の時間の中でのシフト制【平日】9:15～13:20／14:45～18:40【土曜】8:45～12:45／13:45～17:45▽開院時間【平日】9:30～13:00／15:00～18:30【土曜】9:00～12:30／14:00～17:30▽POINT＊週2・3日からOK＊平日のみOK＊シフトは前月の20日までに提出

仕事内容【仕事内容】 ＼2025年12月開院の新クリニック／ ୨୧･････････････････････････････୨୧ 扶養内勤務＆未経験OK！ 経験者がしっかりサポートします！ ୨୧･････････････････････････････୨୧ ▽ココがポイント！ 週2・3日～＆平日のみの勤務OK セミナー受講で知識習得もできる 副業・WワークOK 馴染みやすい和やかな人間関係 ▽具体的なお仕事内容 ・物理療法の機器セッティング、誘導 ・サポート業務 （リハビリ室の準備、清掃、洗濯など） ・電話対応 ・事務作業 【アピールポイント】 ⋈・。・。⋈・。・。⋈・。・。⋈ 未経験か

仕事内容人事採用サポート 採用事務は、求人票の準備から応募者対応、 面談調整、内定・入社手続きまで、 採用プロセス全体をサポートする重要なポジションです。 ただ事務をこなすだけでなく、 応募者の不安を解消し、 企業の第一印象を左右する役割を担うやりがいのある仕事です。 求人サイトの運用や応募者データの管理、面談調整、書類作成など幅広い業務を通じて、 現場の採用力を強化。 その結果として「この会社で働きたい」と思ってもらえる採用環境を創り上げていく そんな、採用のプロフェッショナルを目指すポジションです。 【仕事内容】 人と会社をつなぐ架け橋として、 採用の最前線を支えるポジションです。

仕事内容人事事務 主な業務は、採用に関する事務手続きや書類作成、データ入力など。 会社の人事業務をサポートしながら、組織づくりを支える大切な役割を担う仕事です。 事務経験がある方はもちろん、 未経験の方でも基本的なパソコン操作ができれば安心してスタートできます。 先輩スタッフが丁寧にサポートしながら業務を教えるため、少しずつ仕事に慣れていくことができます。 社内のさまざまな部署と関わる機会が多く、 コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方にぴったりの環境です。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 人事事務スタッフとして、 採用や社員管理に関する事務業務を担当していただきます。 ・応

勤務時間※残業は月１５～２０時間程度と少なめ。※休憩は６０分です。

仕事内容◆人気の紹介予定派遣！残業が少なめなので、無理なくお仕事をしていただける！ 質問しやすい環境！同業務の方がいるので安心！長期安定のお仕事をお探しの方必見です！◆」医療運営機関「近くに飲食店・コンビニがあるのも嬉しいですね！ 「お願いしたいお仕事の内容」☆医療法人における人事・労務関連、および総務：勤怠データ管理・雇用契約書作成、給与計算「２００名前後」データ取りまとめて社労士さんへ提出、社会保険・雇用保険手続きなどをお願いします。 ◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。

仕事内容和菓子製造スタッフ 銀座あけぼの 直営工場で和菓子製造補助のお仕事です 和菓子製造補助スタッフ 銀座あけぼの 直営工場でのお仕事です。 和菓子・ゼリー商品のシール貼り、数量確認、箱詰め作業 や出荷作業など菓子製造の補助的な仕事をお願いします。 【あけぼのの歴史】 昭和23年創業の銀座に本店がある和菓子屋です。 創業以来、時代やお客様の好みの変化とともに常に新しいことに 挑戦し喜んでいただくことで今日までやって参りました。 お菓子が満たすのはお腹ではなく心、今を生きるお客様の心を 満たしつづけること。それが私ども銀座あけぼのの仕事です。 【未経験者歓迎】 全国の銀座あけぼの店舗で販売する

仕事内容人事アシスタント 企業の採用活動をサポートする事務スタッフを募集しています。 応募者情報の管理や面接スケジュールの調整、書類作成など、 採用業務を支える事務作業が中心です。 作業は先輩スタッフが丁寧に教えるので、 事務経験が浅い方や未経験の方でも安心してスタートできます。 【仕事内容】 ▼具体的な業務内容▼ 企業の採用活動をサポートする採用アシスタント事務のお仕事です。 人事担当者と連携しながら、応募者対応や事務業務を中心に行っていただきます。 ◎応募者情報のデータ入力・管理 ◎応募者へのメール・電話対応 ◎面接日程の調整 ◎面接に関する書類準備 ◎求人情報の更新や管理 ◎その他、採用

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容正社員前提！駅近オフィス！勤怠データ管理などのオシゴト！ ◆人気の紹介予定派遣！残業が少なめなので、無理なくお仕事をしていただける！質問しやすい環境！同業務の方がいるので安心！長期安定のお仕事をお探しの方必見です！ ≫医療運営機関≪近くに飲食店・コンビニがあるのも嬉しいですね！【お願いしたいお仕事の内容】☆医療法人における人事・労務関連、および総務：勤怠データ管理・ 雇用契約書作成、給与計算（２００名前後）データ取りまとめて社労士さんへ提出、社会保険・雇用保険手続きなどをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： 【学歴不問】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：出勤時間、退社時間の相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容＊労働・社会保険手続き（入社、退社、育休等の各種給付金など） ＊人事労務事務 ＊給与計算業務 ＊社労士業に関連する事務全般 ＊行政書士の補助者としての業務もしていただける方歓迎 ※社労士事務所や一般企業での事務経験者（経理・人事・総務）、 社会保険手続き事務経験者、未経験でも社労士資格保有者歓迎しま す。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容バックオフィス（人事） 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事

仕事内容管理事務 今回募集するのは、社内の管理業務を担う事務スタッフ。 書類作成やデータ管理、請求書処理、スケジュール管理など、 バックオフィスから会社全体を支えていただきます。 一つひとつの業務は決して派手ではありません。 しかし、あなたの正確な仕事が、会社の信頼や成長につながります。 縁の下の力持ちとして活躍できる、やりがいのあるポジションです。 経験者の方は、これまでのスキルを活かして即戦力として活躍可能。 未経験の方も、丁寧なサポート体制がありますのでご安心ください。 大切なのは、責任感と丁寧に取り組む姿勢です。 【仕事内容】 ＼業務拡大のため新スタッフ募集／ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒

仕事内容株式会社ミュージアム・スタッフ 【ミュージアムの運営管理】*未経験歓迎*月給26万円～*年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【希望シフトがほぼ100％通る！デスクワーク7割】「六本木ミュージアム」「CREATIVE MUSEUM TOKYO」「スヌーピーミュージアム」いずれかの運営・管理★配属先は希望を考慮します！ 【現場管理】 入場者受付、館内誘導などの来館者対応 スタッフへの配置・オペレーション指示 来館者からの問い合わせ対応 展示物、運営面でのイレギュラー対応 など 【スタ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ＼平日のみ×短時間OK！／シフト自由でムリなく働ける♪週3日～＆1日4h～OK★ ＼週3日～・1日4h～OK！／ 経験を活かして“自分らしいキャリア”を続けられる人事・労務サポート♪ 採用や労務関連のバックオフィス業務をお任せします。 これまでの経験をしっかり活かしながら、スキルやライフスタイルに合わせて柔軟に働ける環境です。 ＜具体的なお仕事＞ 求人票の作成・更新・掲載対応 応募者対応（メール・電話）、面接日程の調整 面接資料の準備や当日のサポート 採用データや勤怠記録の入力 入退社手続きの補助 その他、庶務業務やスタッフサポート ※担当業務は経験・希望に応じて調整しま

仕事内容人事サポート事務 人事の専門知識や経験は問いません。 入社後は、先輩スタッフが業務の流れを一からお教えし、 未経験からスタートしたメンバーも多く活躍しています。 分からないことをすぐに相談できる環境なので、 安心して仕事に慣れていけます。 【仕事内容】 ＼当社の採用活動を支えるお仕事／ 未経験から人事・採用業務に携わる… 働きながらキャリアパスも広がります◎ 【具体的な業務】 ・応募者データの入力、更新 ・候補者への連絡、面接日程の調整 ・推薦状の作成、企業への送付サポート ・代理店とのやりとり ・求人票や自社媒体の内容更新 ・その他採用活動に関わる庶務業務など 未経験の方も先輩のサ

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手ECの物流採用チームでの採用運営】物流拠点の採用活動を支えるポジションです。対面・オンラインの採用イベント運営、候補者対応、派遣会社との調整、ロースター作成や欠勤・休暇管理、HRシステムへの情報登録などを担当し、現場の人員計画をサポートします。 全国の拠点・関係者と連携し、採用イベント運営から人員配置・データ管理まで幅広く支える、現場の安定稼働をつくるポジションです！【企業紹介】皆様ご存知のグローバルに展開する有名Ｅコマース運営企業。「またここで働きたい！」とリピーターが多いクライアントです。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企

仕事内容<仕事内容> 一般管理部門における事務員募集 【経営管理部にて一般事務を募集】 経営管理部は、人事、財務、総務の部門からなるセクションです。 小さな会社なので、すべてに関わっていただきたいとおもいます。 ■人事担当 人材の採用活動～面接補助・勤怠労務管理・人事制度の立案/改定/周知 研修企画運営・安全/健康管理・辞令交付補助・社労士との連携 など ■総務/受付担当 規程整備 ・契約書管理・庶務・文書/備品管理・安全衛生活動の統括 会議体運営・電話応対・来客対応・メール問合せ対応・書類受付 郵便仕分（資料記入、返信など）・会社広報・営業や技術部門の事務業務補助 など ■経理担当