神奈川県相模原市の人事 勤怠管理の求人・仕事・採用

勤務時間週2日以上 1日6時間以上 朝～昼/昼～夕 原則、土日祝日の勤務となりますが、入社後実施の研修時は慣れるまで平日の勤務となりますので予めご了承ください。 【勤務時間】 6：00～（うち実働8時間以内で応相談） まずはお気軽にお問合せください！

仕事内容【仕事内容】 スーパーロピアを展開するOICグループの安定したアットホームな職場でお仕事を始めませんか？ ・ご入社いただいた方やスポットワークの方々の案内・誘導など ・入退社管理、労務管理、新規スタッフの対応・施設案内、巡回 ・PC操作、データ入力、書類作成（簡単なエクセル・ワード） ・備品管理 ・来客応対 ・その他、付帯業務 ※初めて来社されるスタッフさんや訪問者様への施設案内、諸説明やPCでの書類作成など 丁寧にサポート＆一緒に作業をしながら、 出来ることから少しずつ慣れていきましょう！ 分からないことがあれば何でも聞いてくださいね。 ※施設内を歩く必要がございます ※オフィスワー

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 09:00 ～ 17:00 残業は原則ありません。2026年度はGW11連休など大型連休も充実！ご家庭の予定やプライベートを大切にしながら、時給1400円で効率よく働ける環境を整えています。

仕事内容学園事務局において、人事および総務の多岐にわたる実務を担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ 人事労務関連：教職員の勤怠管理データ集計、採用活動の連絡調整（面接設定等）、入退社に伴う書類作成・整理。 総務関連：学園全体の備品発注・在庫管理、施設・設備の保守管理に関する業者窓口、郵便物の仕分け。 その他：電話・来客対応、学園行事（式典、説明会等）の準備および当日の運営サポート。

仕事内容会社全体を支える重要な基盤となる労務業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 勤怠管理（KING OF TIME） 給与・賞与計算（給与奉行） 社会保険・労働保険関連手続 入退職及び異動手続 労働契約管理（雇用契約書等） 休職・復職対応 年末調整・給与支払報告書・法定調書対応 従業員の健康診断・ストレスチェックの運用 人事システム運用（HR Brain） 就業規則・各種規程の運用・改定および届出 法改正対応および36協定等の整備 労務業務の改善提案 従業員からの問い合わせ対応 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事課：現在5名（うち

仕事内容人事管理、制度企画・設計・運用など、人事企画領域の業務を幅広くお任せします。同社では2024年のTOBを契機としてグループ会社の完全子会社化を推進してきました。一方で、現在はグループ各社間における人事制度や運用面の整合性に課題が残っており、制度の統一・最適化が求められています。 また、昨今の賃金上昇トレンドへの対応や人材確保・定着の観点から、人事制度の見直しや高度化も重要な経営課題となっています。今回ご入社いただく方には、人事企画担当として制度の企画・運用を担いながら、これらの課題解決に向けて主体的に推進いただくことを期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ●人事制度企画全般、人事関連規程

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度や企画等の業務経験 【職種名】 人事（サブマネージャー）/1965年創業の総合物流企業/勤務地：相模原市・転勤なし・マイカー通勤可 【仕事内容】 1965年創業、国内に80以上の拠点を持ち、7つの関連会社と共にビジネスを展開する総合物流企業にて、人事（サブマネージャー）の募集です。 制度設計見直し、人事企画、社員の入退職手続き、給与計算、社会保険まわりの管理 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 総合物流事業 1965年創業の総合物流企業です。全国に80の拠点を持ち、神奈川県下ナンバーワンの物流企業を目指し業容拡大中です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事関係業務の実務経験が5年以上 [歓迎] ・メーカーにおける事業所（工場）での人事業務経験 ・人事・総務関連のマネジメントの経験 【職種名】 事業所の人事・総務マネージャーを担う／神奈川県【グローバルの素材メーカー】 【仕事内容】 人事総務マネージャー 【人事総務マネージャー／相模原事業所】 ■職務内容 相模原事業所の人事グループ、総務課のリーダーとして、マネジメント業務に携わっていただきます。 １．事業所の人事業務全般 ・人事管理：短‐中期の人員計画に基づく生産技術職（正社員）や契約・派遣社員の採用・異動・退職管理、 生産技術職、一般職の人事考課制度、育

仕事内容グループ16社・従業員2,600名超の社員の社会保険手続きや法改正対応を中心に、異動・退職に伴う社会保険の加入・喪失手続きや、各社ごとに異なる就業規則への個別対応、社員からの問い合わせ対応、メンタルヘルスケアまで幅広く担っていただきます。 【業務詳細】 ■社会保険および労務関連手続きの対応 ・社会保険労務士事務所に部分的委託している業務の窓口および提出書類の確認 ・グループ会社の従業員からの労務や手続きに関する問い合わせ対応 ・法改正に伴う規定や対応プロセスの確認および適合業務 ■労務環境の改善およびメンタルヘルス対応 ・従業員のメンタルヘルスケアに関する面談設定や相談窓口業務 ・労務に関

仕事内容【バックオフィスの要として、人事労務実務を中心に人事の幅広い業務をお任せします】 当社の人事担当として、給与計算や社会保険手続きなどの「労務管理」をメインに、採用活動のサポートまでマルチに携わっていただきます。専門的な判断が必要な場面では、顧問社労士の先生にいつでも相談・確認できる環境ですので、安心して実務に集中できます！ 【具体的な仕事内容】 ■労務・給与関連（業務のメインとなります） ・給与計算および支払い処理 ・日々の勤怠データの確認、集計、処理 ・雇用保険・社会保険の資格取得・喪失手続き ・労務管理（残業時間や休暇の取得状況のモニタリング） ・顧問社労士事務所との連絡・窓口業務

勤務時間【時間】09:00 ～ 17:45（休憩60分）

仕事内容◇残業少なめ◇給与計算運用・人事システム改善支援/A40392 仕事内容： 【給与計算・人事システム運用支援】 ・月次給与計算、賞与計算業務の実務および運用サポート ・給与、勤怠、人事システムの日常運用管理および改善対応 ・制度改定や業務変更に伴うシステム影響整理、要件検討 ・ベンダーとの調整、折衝対応 ・業務マニュアル、FAQの整備および更新 ・業務の仕組み化、自動化の検討および推進 ・人事部門との情報共有、制度変更時の運用設計支援 ・グループ会社向け業務フロー整理および運用設計補助 【担当製品】その他製品 給与： 時給 2,350円～ 交通費別途支給 【月収例】36万4250円＝時給2

仕事内容当社の事業計画・人事構想に紐づけて、 人事領域の採用・人事業務をお任せします。 ■業務内容：採用・人事担当のサブリーダーとして下記業務の管理をお任せします。 ・面談等の入社候補者への対応業務 ・新卒、キャリア採用選考における面接対応 ・紹介会社様や採用ツール会社様とのやり取り ・採用イベントの企画、運営 ・スカウトメールの送付 ・各種人事・採用事務処理 ・内定後のフォロー ・社員研修の企画・運営 ・採用計画の立案 など ※葬儀関係の知識は入社後にキャッチアップしていただきます。 【当社について】 ■会社概要 2013年に創業100年を迎えた弊社は老舗としての安定した基盤

仕事内容大栄フーズの初代・専任人事として、製造・営業など各部門における新卒・中途採用から教育まで一貫してお任せします。さらに、会長の右腕としてのサポート業務も担っていただくため、経営の意思決定を間近で体感できるポジションです。 ＜これまでの経験を活かし、組織をつくる＞ ■採用業務全般・社内連携 まずは各部門の責任者と対話し、現場の課題や求める人物像を深く理解して採用基準を策定。その後、採用媒体の選定や大学訪問、会社説明会の企画・実施など、新卒・中途・アルバイトの採用活動全般を主導します。 ■選考プロセスの実行 応募者対応から日程調整、書類選考、ゆくゆくは一次面接の実施まで、選考の初期から中期フェ

勤務時間8:30 ～ 17:00

仕事内容小田急相模原★給与計算などの人事事務★総合クリニック！ ◆駅から徒歩圏内の立地！お昼に嬉しいランチスペース・休憩室を完備！質問しやすく、教えてもらえる！派遣スタッフ＆幅広い年齢層の方が活躍中です！ 人気の紹介予定派遣のお仕事！残業はほとんどありません！【お願いしたいお仕事の内容】病院内での人事総務業務：給与計算前の職員勤怠チェック、勤務表作成・ 勤務データチェック、給与・賞与計算および振り込み、各種データ集計・資料作成、採用業務（面接資料作成・採用者の入職準備）など…。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方

仕事内容人材サービス業を展開する同社において、労務を中心に総務や経理事務など管理部門業務を幅広くお任せします。 ■詳細な業務内容 ・派遣スタッフ給与計算 ・入退社手続き ・取引先、スタッフや営業担当からの問い合わせ対応など ・取引先への請求 ・入金・出金の確認 ・システムへのデータ入力 経理に関する専門的な業務は発生いたしません。 給与計算や入退社手続きなど労務業務を中心にお任せいたします。 ■やりがい 同社は、技術者派遣の案件が急増しており、まさに成長段階にあります。 バックオフィスの体制を強化し、事業の成長をダイレクトに支える手応えを感じられます。 ■同社について 株式会社アルファ設計は、

仕事内容「目標と仕事内容」 弊社では将来的に働きがいのある企業ランキングで上位入賞することを目標にしています。 現状、離職も多く、決して目標が近い状況ではありませんが、ひとつづつ解決しながら、そこを目指して頑張ってくれる方を仲間に加えていきたいと思っています。 単純な人事労務ではなく、働く人のエンゲージメントが上がる仕組みや制度を作成していくことが一番の仕事です。 一般的に人事労務のお仕事は経営を陰で支える印象ですが弊社ではエンゲージメントディレクターとして会社の中心で働いていただきます。その分やりがいがあるお仕事です。 「 具体的な仕事内容」 ・人事評価制度ディレクション業務 ・採用業務（新卒、既

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容南橋本★正社員を目指せる★人事採用・総務事務★中央区清新！ ◆大手企業で働くチャンス！お昼に嬉しいランチスペースを完備！ブランクのある方も歓迎！質問しやすい職場環境！業務は先輩社員が教えてくれます！ 《半導体メーカー》人気の紹介予定派遣のお仕事！残業がほとんどなく無理なく働けます！【お仕事の内容】学校回り／求人会社への発注・やりとり、２０２７年～２０２９年卒の 採用関連計画・見直し、新入社員の研修やフォロー、ＰＣや携帯などの初期設定や切替対応、展示会対応…などをお願いします。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ ※採用関

仕事内容[募集背景体制強化のため。 【組織体制】 係長1名、主任1名、担当2名 [仕事内容]： 同社にて人事として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・新卒採⽤、中途採用（新たな採⽤⼿段の検討と実施） ・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き） ・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備 ・労務管理 ・社内規程類の整備 ・機器備品管理 ・そのほか庶務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 26歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：67480

仕事内容給与： 時給1400円~ 仕事内容： 【宇宙関連企業】職員採用におけるサポート・受付のお仕事 【仕事詳細】 ■職員採用関連業務・公募内容のシステム登録・面接資料送付・結果通知・人事情報の各所連携 ■受付のお仕事・外部のお客様受付・入館カード発行・宿泊施設への案内（同じ敷地内に宿泊施設あり） パーソルビジネスプロセスデザインなら、 はたらき方が選べる！ あなたの可能性が広がる！ あなたの希望や条件に合わせて あなたに合った、はたらき方を選びませんか？ 今回の案件以外にも、多数の求人を扱っています★ 仕事やはたらき方でお悩みの方も、まずはご相談くださいね。 [アピールポイン

勤務時間09：00～17：45 実働7時間45分 休憩60分 残業はありません。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 グループ向けバックオフィス会社でのお仕事です。 【給与計算・人事システム運用支援】 ・月次給与計算、賞与計算業務の実務および運用サポート ・給与、勤怠、人事システムの日常運用管理および改善対応 ・制度改定や業務変更に伴うシステム影響整理、要件検討 ・ベンダーとの調整、折衝対応 ・業務マニュアル、FAQの整備および更新 ・業務の仕組み化、自動化の検討および推進 ・人事部門との情報共有、制度変更時の運用設計支援 ・グループ会社向け業務フロー整理および運用設計補助 ◆使用ツール・スキル：Excel 【お仕事のポイント】 給与計算と人事システム運

勤務時間08：45-17：15（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月5時間～10時間程度。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎総務担当として下記業務をお願いします ・勤怠管理、社会保険手続き等の労務業務 ・採用、入退職手続き等の人事関連 ・請求書処理、支払管理等の経理補助 ・備品管理、施設管理等の庶務業務 ・行政機関への各種届出・申請対応 など ＜直接雇用化後の待遇＞ ・賞与 計3ヵ月分目安 ・退職金制度有り #想定年収300万以上のお仕事 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 09月、10月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆

仕事内容【仕事内容】 ＼人と話すのが好きなあなたへ♪採用の現場を支えるお仕事です／ 説明会や面接準備など、人事担当のアシスタントからスタートします。 ＜主な業務＞ ・応募者対応（メール・電話） ・面接スケジュール調整 ・研修準備・資料作成 ・入社手続き補助 ＜1日の流れ（例）＞ 09:00 出社・メール確認 10:00 面接調整 13:00 説明会準備 16:00 社内報告・整理 17:30 退社 【給与詳細】 月給28万円～40万円 ※年齢・スキル・経験を考慮の上決定します。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） 提供元：JOBOLE