居宅介護支援 - 大阪府高槻市 の求人・仕事・採用

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ケアマネジャー 居宅介護支援事業所/車通勤可/医療法人が運営する居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です/高槻市登町/121237324/非公開

医療法人健和会 健和会ケアプランセンター

  • 高槻市 登町

  • 月給23.8万円〜33.4万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 <車通勤可>医療法人が運営する居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@高槻市登町 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 <法人概要・拠点> ・1988年に高槻市にて設立、一般病床116床の病院をメインとし、クリニック(小児科)、介護老人保健施設、訪問看護、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターを運営しています。 ・うえだ下田部病院を中心に運営している、大阪府高槻市南西部にある特定医療法人です。 <

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高槻市/実務者研修修了/正社員/月収例26.2万円~&賞与あり/残業ほぼなし/夜勤の相談OK/さらに6年間毎年5000円の昇給/住宅型有料老人ホームでのお仕事です/(osa)

株式会社 ライフケア・ビジョン

  • 高槻市 竹の内町

  • 月給26.2万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 夜勤
  • 資格取得支援制度
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容住宅型有料老人ホーム はっぴーらいふ高槻南において、 ご入居者様の日常生活上のサポートをお願いします。 【主な仕事内容】 ・身体介護(排泄・入浴・食事・着替など) ・生活援助(居室内清掃・洗濯など) ・その他業務(施設内清掃、見回りやコール対応、イベントやレクリエーションの実施など) など ◆変更範囲:会社内での全ての業務 ◎テクノロジーで安心の暮らしを実現! ICT/IoTを活用し、業務をスマート化! スタッフの働きやすさを向上させながら、入居者様に安心と快適な環境を提供されています。 ★★月収例26.2万円~&賞与あり!さらに6年間毎年5,000円の昇給★★★ ★★夜

ケアマネジャー 居宅介護支援事業所/非常勤勤務可能/居宅介護支援事業所でのケアマネジャーお仕事です@高槻市/130560730/非公開

社会福祉法人多邦会 ケアプランセンターひばり

  • 高槻市 三箇牧

  • 月給21.3万円〜24.6万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 常勤
  • 非常勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 育児サポートあり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 非常勤勤務可能、居宅介護支援事業所でのケアマネジャーお仕事です@高槻市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ご利用者様のケアプラン作成 ※転勤の可能性 城南町施設 【応募条件】※経験者歓迎 介護支援専門員 自転車に乗れる方 【おすすめポイント】 ・社会福祉法人が母体。特別養護老人ホーム、デイサービス、訪問介護が併設する居宅介護支援事業所です。 ・定年65歳で長くお勤めができます。 ・福利厚生も充実。業務火災保険「あんしんプロテクト」加入。 ・育休制度が整っており、育児短時間勤務制度は、お子様が小学

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