神奈川県横浜市神奈川区の地域包括支援センターの求人・仕事・採用

仕事内容地域包括支援センターの看護師/横浜市神奈川区/地域包括/年間休日126日/日勤のみ/プライベート充実 地域包括支援センターにおける看護業務 地域包括支援センター内の看護師業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・地域相談業務(地域住民の心身の健康維持や生活の安定)、保健・福祉指導・居宅訪問など 求人の詳細情報については、別途お伝えいたします。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談をお伺いいたします

仕事内容【社会福祉士】相談の最前線で、地域を支える毎日へ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 地域包括支援センターでの相談員（社会福祉士） ◇高齢者やご家族からの総合相談支援 ◇権利擁護に関する支援（虐待防止・成年後見制度の活用など） ◇介護予防ケアマネジメント（予防プランの作成・支援） ◇地域のケアマネジャー等への支援や関係機関との連携（包括的・継続的ケアマネジメント支援業務） ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,500〜259,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：社会福祉士 必要

仕事内容求人番号 求人概要 PRポイント 「スタッフファースト」若竹大寿会の取り組み「働きやすい」が当たり前に。若竹大寿会の現場を支えるしくみ 若竹大寿会では、現場の声をもとに【業務の効率化】【身体負担の軽減】【チームのつながり】を徹底追求しています。 もちろん、ご利用者様のサービスを二の次にするということではありません。 「幸せな人が、人を幸せにできる」という当たり前のことを、何より大切にしています。 動きやすく・働きやすく。トヨタ生産方式で効率アップ！ ・トヨタ生産方式を応用した業務動線設計を採用 ・スタッフの移動距離を最小限に抑えるレイアウトで、食事介助の時間を最大36％削

仕事内容【求人のポイント】 ◇地域包括支援センターでの主任ケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日114日 ◇「南部市場駅」より徒歩1分 ◇充実の教育体制と福利厚生 ◇応募資格：主任ケアマネ 【施設形態】 居宅介護支援 【職種名】 主任ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 横浜市神奈川区にございます、地域包括支援センター（横浜市片倉三枚地域ケアプラザ）での主任ケアマネ業務 地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務 地域の高齢者の医療、介護、福祉の相談 介護予防ケアプラン作成、助言 家族からの相談対応、支援 地域のネットワーク 地域包括支援センターにおいて、高齢者や家

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給27万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの看護師/准看護師/横浜市神奈川区/地域包括/年間休日126日/日勤のみ/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えいたします。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談をお伺いいたします。 インターネットでは収集できない情報の収集、希望条件のご相談など、 ご自身では難しい部分も含めて一緒にお手伝いさ

仕事内容地域包括支援センターであなたのスキルを活かしませんか？【月1〜2回程日曜出勤あり】 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 ●地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務 ・地域の高齢者の医療、介護、福祉の相談 ・介護予防ケアプラン作成、助言 ・家族からの相談対応、支援 ・地域のネットワーク 地域包括支援センターにおいて、高齢者や家族からの総合相談に対応し、介護・医療・福祉・権利擁護等の必要な支援につなぎます。要支援者等への介護予防ケアマネジメントを行うとともに、成年後見制度の利用支援や虐待防止などの権利擁護業務を担います。 また、地域のケアマネジャーへの指導・助言、困難事

仕事内容地域包括支援センターでの相談員業務 ◇高齢者やご家族からの総合相談支援 ◇権利擁護に関する支援（虐待防止・成年後見制度の活用など） ◇介護予防ケアマネジメント（予防プランの作成・支援） ◇地域のケアマネジャー等への支援や関係機関との連携（包括的・継続的ケアマネジメント支援業務）

仕事内容【常勤】地域包括支援センターの社会福祉士｜正社員｜未経験可！横浜市内でトップの規模を誇る法人です◎充実の教育体制と福利厚生で長く働きやすい環境です。【勤務開始時期調整OK】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/駅徒歩圏内 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談員（社会福祉士） 高齢者やご家族からの総合相談支援 権利擁護に関する支援（虐待防止・成年後見制度の活用など） 介護予防ケアマネジメント（予防プランの作成・支援） 地域のケアマネジャー等への支援や関係機関との連携（包括的・継続的ケアマネジメント支援業務） 【応募資格】 ・社会福祉士の資格をお持ちの方 ※未経験の方もご

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 日勤 08:00～17:00 遅番 12:00～21:00

仕事内容【タイトル】 横浜市神之木地域ケアプラザ 保健師 【仕事内容】 地域包括支援センターにおける保健師業務 ・地域住民への総合相談支援（心身の健康維持、生活安定、医療相談対応を含む） ・介護予防ケアマネジメント（介護予防活動、情報提供、予防事業対象者の把握、要支援者向けケアプラン作成） ・保健・福祉指導、居宅訪問 ・自治会訪問（介護予防講座などでの実施） ・地域包括支援センター関連業務 入職後のフォロー体制 ・保健師向け研修プログラム提供 ・管理者によるフォロー 【事業所名】 横浜市神之木地域ケアプラザ 【応募資格】 ◇看護師、地域ケア・地域保健等介護予防の経験1年以上 △保健師

仕事内容◆地域包括支援センター内の看護師業務をお任せいたします。 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・地域相談業務(地域住民の心身の健康維持や生活の安定)、保健・福祉指導・居宅訪問など ＜おすすめポイント＞ 【駅チカ（徒歩5分圏内）！横浜市の保健師求人（訪問看護）】 ・横浜市・大口駅から徒歩3分の訪問看護で在宅での療養支援に携わる保健師求人、私たちと一緒に地域を支えるお仕事を始めませんか？ ・正社員募集で月給24.6万円〜という好条件、賞与年2回・扶養手当など各種手当・昇給ありなど好待遇で、安定した収入を目指せます☆ ・週休2日制・土日祝休み・年間休日126日、日勤のみで夏季休暇・年末年始休暇など長期

仕事内容仕事内容： 【仕事内容】 地域包括支援センターにて社会福祉士として、地域住民の相談支援や介護予防ケアマネジメント業務を担当していただきます。 ≪主な業務≫ ◇総合相談対応(生活・介護・福祉) ◇介護予防ケアマネジメント業務 ◇地域課題の把握・支援活動 ◇関係機関や多職種との連携 ◇地域活動・交流支援の企画運営 ◇各種記録・書類作成 【1日の流れ】 ◇出勤/朝礼・情報共有 ◇相談対応・電話応対 ◇関係機関との連携・打ち合わせ ◇昼休憩 ◇訪問・地域活動支援 ◇記録作成・業務整理 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフのサポートを受けながら業務を習得。法人内研修や外部研修への参加も可能で、地

仕事内容仕事内容： 【仕事内容】 地域包括支援センターにて社会福祉士として、地域住民の相談支援や介護予防ケアマネジメント業務を担当していただきます。 ≪主な業務≫ ■総合相談対応(生活・介護・福祉) ■介護予防ケアマネジメント業務 ■地域課題の把握・支援活動 ■関係機関や多職種との連携 ■地域活動・交流支援の企画運営 ■各種記録・書類作成 【1日の流れ】 ■出勤/朝礼・情報共有 ■相談対応・電話応対 ■関係機関との連携・打ち合わせ ■昼休憩 ■訪問・地域活動支援 ■記録作成・業務整理 【入社後の流れ】 入社後は先輩スタッフのサポートを受けながら業務を習得。法人内研修や外部研修への参加も可能で、地

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 早番 08:30～17:30 遅番 12:00～21:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 横浜市六角橋地域ケアプラザ 保健師 【仕事内容】 地域包括支援センターにおける保健師の職務 ・高齢者および家族からの介護サービスに関する相談対応 ・ケアマネジャー等、他職種との連携によるケアプランの作成 ・地域住民に対する健康診断の受診勧奨 ・健康づくり教室や口腔ケア教室の企画、主催、および紹介 ・地域住民への疾患予防に関する啓発活動 ・行政の依頼に基づく、疾患等への予防措置の実施 ・高齢者宅への訪問による、体調管理に関する相談業務 ・センターへの来所者に対する相談対応 【事業所名】 横浜市六角橋地域ケアプラザ 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 地域包

仕事内容※こちらの求人は、主任介護支援専門員の資格をお持ちの方を対象としています。 恐れ入りますが、上記条件を満たさない場合は書類選考の通過が難しいため、応募はお控えください。 ●地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務 ・地域の高齢者の医療、介護、福祉の相談 ・介護予防ケアプラン作成、助言 ・家族からの相談対応、支援 ・地域のネットワーク 地域包括支援センターにおいて、高齢者や家族からの総合相談に対応し、介護・医療・福祉・権利擁護等の必要な支援につなぎます。 要支援者等への介護予防ケアマネジメントを行うとともに、成年後見制度の利用支援や虐待防止などの権利擁護業務を担います。 また、地域の

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 早番 08:30～17:30 遅番 12:00～21:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 横浜市片倉三枚地域ケアプラザ 正看護師 【仕事内容】 地域包括支援センターにおける包括的支援業務 ・地域高齢者を対象とした、医療・介護・福祉に関する総合相談 ・介護予防を目的とした地域向け講座の企画・開催 ・介護予防ケアプランの策定 【事業所名】 横浜市片倉三枚地域ケアプラザ 【応募資格】 ・地域医療や在宅医療の経験1年以上 ・正看護師 【施設形態】 その他介護施設 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市神奈川区 【アクセス】 片倉町駅 徒歩10分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 早番 08:30～17:30 遅番 12:00～21

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 早番 08:30～17:30 遅番 12:00～21:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 横浜市六角橋地域ケアプラザ 正看護師 【仕事内容】 地域包括支援センターにおける保健師の職務内容 ・高齢者および家族からの介護サービスに関する相談対応 ・ケアマネジャーなど多職種と連携したケアプランの作成 ・健康診断の受診推奨 ・地域住民向けの健康づくり教室・口腔ケア教室などの企画、運営、案内 ・行政からの依頼に基づく疾患予防措置の実施 ・高齢者宅への訪問による体調管理の相談業務 ・センター来訪者からの各種相談への対応 【事業所名】 横浜市六角橋地域ケアプラザ 【応募資格】 ・地域医療や在宅医療の経験1年以上 ・正看護師 【施設形態】 地域包括支援センター

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 早番 08:30～17:30 遅番 12:00～21:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 横浜市片倉三枚地域ケアプラザ 保健師 【仕事内容】 地域包括支援センターにおける保健師の職務内容 ・高齢者や家族からの介護サービスに関する相談対応、ケアマネジャー等と連携したケアプランの作成 ・健康診断の受診勧奨 ・地域住民の疾患予防を目的とした、健康づくり教室・口腔ケア教室等の企画、運営、案内 ・行政の要請に基づく疾患予防措置の実施 ・高齢者宅への訪問と、体調管理に関する相談対応 ・センター来所者からの各種相談への対応 【事業所名】 横浜市片倉三枚地域ケアプラザ 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 その他介護施設 【法人名】 【勤務地】 神奈

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～16:15 （休憩45分）

仕事内容【タイトル】 横浜市神之木地域ケアプラザ 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 デイサービスにおける看護業務全般 【事業所名】 横浜市神之木地域ケアプラザ 【応募資格】 ・正看護師資格 ・准看護師資格 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市神奈川区 【アクセス】 大口駅 徒歩5分 【勤務時間】 日勤 09:00～16:15 （休憩45分） 【給与詳細】 職種：正看護師 時給：1,680円～ 職種：准看護師 時給：1,680円～ 【昇給・賞与】 【福利厚生】 試用期間： 試用期間あり 【休日・休暇】 ・年間

仕事内容※こちらの求人は、社会福祉士の資格をお持ちの方を対象としています。 恐れ入りますが、上記条件を満たさない場合は書類選考の通過が難しいため、応募はお控えください。 地域包括支援センターでの相談員業務 ◇高齢者やご家族からの総合相談支援 ◇権利擁護に関する支援（虐待防止・成年後見制度の活用など） ◇介護予防ケアマネジメント（予防プランの作成・支援） ◇地域のケアマネジャー等への支援や関係機関との連携（包括的・継続的ケアマネジメント支援業務）