地域包括支援センター - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

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ケアマネジャー/駅徒歩圏内

品川区杜松在宅介護支援センター

  • 品川区 豊町 / 下神明駅 徒歩6分

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • シフト自由
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 時短勤務あり
  • 早朝勤務
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 未経験OK
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 即日勤務OK
  • 学歴不問

仕事内容【2025年4月リニューアルオープン!】居宅介護支援事業所にてケアマネージャーとしてのお仕事です。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】:介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 *ケアマネージャー 在宅介護支援センター(居宅介護支援事業所と地域包括支援センター両方の機能を持つ)でのお仕事です。 【ポイント】 ・信頼関係が大切なお仕事 ケアプランの作成や要介護認定調査など ケアマネジメントのお仕事全般を お任せ。 ・社外の人的ネットワークを活用 幅広い職種のスタッフと連携し、 高齢者の生活を豊かにしてお

ケアマネジャー / 品川区 / 特別養護老人ホーム / 正社員(日勤のみ)

品川区立杜松特別養護老人ホーム

  • 品川区 豊町 / 下神明駅 徒歩5分

  • 月給25.6万円〜29.6万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実

仕事内容業務内容: 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・認定更新申請の代行、国保連への請求業務(利用実績を作成してデータ送付) ・ケアプランの更新、介護保険の更新 ・モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い ・運営推進会議(2か月に1回)、ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。サークル活動も盛んで、リフレッシュしながらメリハリをつけて働けます。 ●社会保険を完備しています。万が一の病気や

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