ハローワーク 精神保健福祉士 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時50分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は月曜日～金曜日 （２）は第１・３土曜日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容精神科病院における相談援助及び入院希望者への相談等 ※令和７年４月１日オープンした新宿区弁天町の 新病院「晴和病院」のスタッフを募集いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容○精神科デイケア及び相談支援等業務全般 ・デイケアでの専門プログラムの実施 （認知行動療法や心理教育） ・デイケアでのプログラムの実施及び送迎業務 ・インテーク、個別相談、計画書作成、それに付随する業務 ・電話等での精神相談の対応 ・外来受付などの補助業務 ・精神科訪問看護の実施 変更範囲：変更なし

仕事内容夜間・休日において、精神疾患を有する方やご家族等からの緊急的 な精神医療相談を電話にて受け付けています。 電話を通して、必要な情報を聴取して緊急性を判断し、トリアージ （振り分け）やケース・マネージメント（調整）を行います。 電話の相談だけで解決するケースが大多数ですが、必要な場合には 初期救急、二次救急、身体合併症の病床へ繋ぎます。 フルタイムで勤務いただく方には、上記電話対応業務以外に相談に 関わる事務や、相談室のとりまとめ的役割もご担当いただきます。 変更範囲：協議会の指定する業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週４日（３０時間）勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土・日・祝の他平日１日休み。有給休暇入区時に１０日付与。 週休日の振替や休日の代休日を指定することがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎生活保護法（昭和２５年法律第１４４号）（以下「法」という） 第６条第１項に規定する被保護者の生活支援及び訪問調査に関す ること。 ◎前記の他、法の円滑な遂行のために必要な補助的業務を行うもの とする。 ※応募書類：令和７年７月３日必着（持参可） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容精神科ディケア及び相談支援等業務全般 ・ディケアでの専門プログラムの実施（認知行動療法や心理教育） ・ディケアでのプログラムの実施 ・インテーク、個別相談、計画書作成、それに付随する業務 ・電話等での精神相談の対応 ・外来受付等の補助業務 変更範囲：変更なし

仕事内容アプリやシステム開発等がメインとなります。 システム開発に専念することも、意欲や経験に応じて一緒に組織作 りや事業戦略に携わることも可能です。 Ｐｙｔｈｏｎ３・Ｓｗｉｆｔ・Ｋｏｔｌｉｎ・Ｆｌｕｔｔｅｒ（Ｄ ａｒｔ）Ｊａｖａ・ＰＨＰ・Ｒｕｂｙなどの言語を用い、アプリ開 発やシステム開発、自社プロダクト開発を行って頂きます。 ※将来的に客先勤務の可能性があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容二葉乳児院では、都内児童相談所よりフォスタリング（里親養育包 括支援）機関事業を受託し、各児童相談所に職員を配置しています 。 今回の募集では、フォスタリング機関職員として里親子の相談支援 ・里親制度の普及啓発・リクルート・里親家庭向けの研修等、里親 支援に関する業務をお願いします。 勤務地は足立区・江東区・江戸川区・新宿区の区のうちいずれかを 予定していますが、状況によっては都内特別区内の別の委託先にな る可能性もございます。 詳細は面接時にご説明・ご相談いたします。 ＊入職時期はご相談に応じます。 ＊変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※週３０時間未満の勤務で日時応相談 勤務モデル 週４日６時間勤務、週５日５時間勤務 他 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇（勤務３年以上の方は有給扱いとなります ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容事務サポート業務として下記を中心に担当していただきます。 〇書類のスキャニング（複合機使用） 〇書類整理・ファイリング 〇簡単なデータ入力 〇シュレッダー等 ＊専任支援担当が常駐（精神保健福祉士等） ＊上司の指示のもと、同僚と協力し複数業務を担当 ＊専用オフィスで落ち着いた環境／変更範囲：変更なし

仕事内容・心の病をお持ちの方と共に軽作業・スポーツなどを行うことを通 じて障害者の方が住み慣れた街の中で自分らしく、生き生きと暮 らすことを応援しています。 （就業場所は、「本部」あるいは就労センター『風』や「風のカフ ェ」いずれかとなります）※裏面求人に関する特記事項欄参照 ・東京都の指定を受け、障害者総合支援法の地域活動支援センター を運営。 ・新宿区から委託を受け、指定相談支援事業・居住サポート事業も 実施しています。 資材の運搬などで５キロから１０キロの物資を運ぶことがありま す。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※週３０時間未満の勤務で日時応相談 勤務モデル 週４日６時間勤務、週５日５時間勤務 他 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇（勤務３年以上の方は有給扱いとなります ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇業務システム、Ｅｘｃｅｌでの事務業務 （データ抽出・修正、申請手続きほか） 〇書類情報のチェック （個人情報、記載内容をルールに照らして確認） ○発送作業等 ※報連相、業務報告を随時行い、指示やマニュアルに沿った作業 を進めていただきます。 ＊専任支援担当が常駐（精神保健福祉士等） ＊上司の指示のもと、同僚と協力し複数業務を担当 ＊専用オフィスで落ち着いた環境／変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容理想のデイを一緒に創ってみませんか？ 何でもトライしてみようという方、是非ご応募ください。 デイに於ける相談業務及び介護補助。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●受託開発による業務Ｗｅｂアプリ開発のＰＬ兼ＳＥ ・生産管理、販売管理系Ｗｅｂアプリのスクラッチ開発 （設計～開発～テスト） ・フレームワークを使用したフロントエンド開発 （Ｓｔｒｕｔｓ、Ｓｐｒｉｎｇ、 ｉｎｔｒａ－ｍａｒｔなど） ・ＤＢ（ＳＱＬ）を使用したバックエンド開発 （Ｏｒａｃｌｅ、ＰｏｓｔｇｒｅＳＱＬなど） ・プロジェクトチーム（５名程度）のＰＬ兼ＳＥ ・お客様との打合せ（仕様決定、進捗報告） ・ＱＣＤ管理、リスク管理、課題解決 ・成果物レビュー、社内メンバーとのコミュニケーション

仕事内容大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行ってい ます。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上さ せるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、 東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です 。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容就労移行支援や放課後デイサービスに通う方々の専門的なアセス メントを行ったり、その支援計画や実施状況をご本人、ご家族に わかりやすく伝える役割です。 ・利用者（就労移行支援、放課後デイサービス利用者）の計画相談 ・計画相談に基づいたスタッフ、ご本人、ご家族への情報共有 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容乳児院にいるお子様と保護者の関係づくりの支援をしたり、お子様 にとってより良い方針を関係機関と連絡を取って決めていくお仕事 です。 面会に立ち会ったり、養育者とも連携を取って支援を進めていきま す。 施設内外の様々な部門との連携が必要となるお仕事です。 変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇（勤務３年以上の方は有給扱いとなります ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇業務システム、Ｅｘｃｅｌでの事務業務 （データ抽出・修正、申請手続きほか） 〇書類情報のチェック （個人情報、記載内容をルールに照らして確認） ○発送作業等 ※報連相、業務報告を随時行い、指示やマニュアルに沿った作業 を進めていただきます。 ＊専任支援担当が常駐（精神保健福祉士等） ＊上司の指示のもと、同僚と協力し複数業務を担当 ＊専用オフィスで落ち着いた環境／変更範囲：変更なし

仕事内容開所１０年目を迎える都内でも珍しい知的障害者専門の入所施設で す。勤務はシフト制、残業も少なくワークライフバランスを重視し た働きやすい職場。未経験可で資格取得も積極応援しています。新 宿区内にあり通勤も便利です。利用者は入所者と通所者あわせて約 ７０名、職員も常勤非常勤あわせ約７０名の体制で障害を持つ方々 のＱＯＬ向上のために日々支援を行っています。入所施設ですので 仕事内容は生活全般に渡り、食事、入浴、排泄、日中活動支援その 他すべてにおいて利用者が支援を必要としていることを専門的に支 援していきます。夜勤は月に２回から３回程度となります。障害の ある方々でも生き生きと日々を暮らせるよう支

仕事内容当社はメンタル不調で休職・離職をされている方々に対し、復職・ 就職支援事業を行っている会社です。 当社の事業所で、サービス管理責任者として、利用者様の個別支援 計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・利用者様との面談・日常支援 ・医療機関・行政機関との連携 ・スタッフのマネジメント 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行ってい ます。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、 東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です 。 変更範囲：当社が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＜非常勤勤務の方は短時間シフト可能＞ ※土日可能な方歓迎 【ケアスタッフ】 ・９時～１８時の間で３時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・バースデー休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容通所介護（デイサービス）のお仕事です！中野を中心に地域密着型 の通所介護施設を都内５箇所で運営しており、訪問看護と連携して 認知症ケアに力を入れています。 幅広い年齢層２０代～６０代まで男女問わず、様々な経歴の方が当 社で活躍されています。♪手に職をつけたい方、安心した仕事がし たい方も歓迎！ 【主な仕事内容】 ・利用者様の送迎 ・食事や入浴、排泄の介助 ・レクレーションや体操など・各種記録・・・ｅｔｃ ・生活相談員業務 ※送迎ドライバー出来る方歓迎！（経験者優遇！） 変更範囲：会社の定める業務