ハローワーク 労務 - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容・労働、社会保険手続事務 ・給与計算事務 ・各種書類の作成 ・関与先への対応（電話、訪問等） ・官公庁への書類提出 ・所内庶務業務 上記業務について、補助的業務から始めていただきます 採用は令和８年８月お盆明け頃を予定しております。 入社時期についてはご相談可能です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：事前のご連絡や急なご事情がある場合には、時差出勤・始業時間の 繰り下げ・早退・同一月内での勤務時間調整も可能です。 家庭やご自身の趣味・予定を優先していただいて問題ありません。 ライフスタイルに合わせて柔軟に働ける環境です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士事務所での事務業務を担当していただきます。 主な内容は、社会保険・雇用保険の各種手続、給与計算、データ入 力、届出書類の作成・チェック、電話・メール対応などです。 専用システムを使用した業務が中心で、マニュアルやＯＪＴにより 丁寧にお教えします。 未経験の方も歓迎ですが、ワードやエクセルなど基本的な事務スキ ルがある方を想定しています。 事務作業を正確に行っていただければ問題ありません。子育て中の 方も安心して勤務でき、負荷のかかるお客様対応や交渉、外出業務 は不要です。反対に積極的に業務へ関わりたい方には、スキルアッ プできる環境をしっかりご用意し、ご希望に応じて業務を割り振り

仕事内容・見積、請求書、安全書類の作成 ・各種書類作成及び申請業務 ・電話、来客対応 ・社用車乗務あり（銀行等） ・給料計算（給料ラクダ使用） ・会計ソフト（弥生会計）入力 ・工事台帳（ＪＤＬ）入力 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【労務関係の手続きから相談を担当する業務です】 ・官公庁へ提出する労働保険・社会保険関係の手続き業務 ・顧問先の給与計算（給与計算ソフト・Ｅｘｃｅｌ） ・助成金、就業規則作成・変更 ・労務全般の問い合わせ対応など （顧問先への訪問・相談対応・指導・提案など） ※研修制度やサポートがあるので安心です 変更の範囲：会社の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社内の事務業務を中心に、データ整理や資料作成、業務改善のサポ ートを行っていただきます。日々の業務の中で「もっと効率よくで きそう」と感じたことがあれば、改善提案も歓迎します。 【主な仕事内容】 ・顧客データや社内データの整理・管理 ・資料作成やデータ入力などの事務業務 ・業務フローの見直しや改善サポート ・ＡＩツールや各種クラウドサービスを活用した業務効率化 ・その他、社内業務のサポート 特別な知識や経験は必要ありません。新しいツールや仕組みに興味 を持って取り組める方を歓迎します。【変更範囲：変更なし】

仕事内容・労務管理：入退社、勤怠管理、各種証明書対応 ・社宅管理：入退去対応 ・社有車管理：（自動車保険、車庫証明など） ・法人契約業務：（携帯電話、備品など） ・各事業所との連携：設備運用指導など を主要に、ルーチン的業務および補助作業から始め、業務標準化や 総合的運用判断を担えるスタッフを目指して戴きます。 ※変更範囲：上記の業務に付随する雑務

仕事内容新規・既存先への営業 社員（運転手）の労務・運行管理全般 採用、教育・研修、その他、事務処理 ＊年に数回程度、運転代行業務をお願いする場合があります。 （請負の運転手が休みの場合の代行） 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間は、ご事情により都度相談可能です。 ・午前から午後にまたぐ勤務の場合は休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、年始、夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■社労士アシスタント業務 ・給与計算（勤怠集計・データ入力・明細発送） ・労働保険、社会保険の手続き ・書類作成補助 ＊顧客先への訪問および電話対応等はありません。 ＊仕事に慣れてきたら、在宅勤務も可能です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容労務管理 現場管理・指導 電話応対 お客様対応他 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容公共事業を行っている当社で事務業務全般をお任せします。 一から指導します。出来ることから始めていきます。 ・労務安全関係管理・写真管理・各種出来形品質管理 ・産業廃棄物管理・ＣＡＤ図面、他（業務の変更範囲：変更なし） 《少しずつ業務の幅を広げていきましょう》 いきなり全てをお任せするのではなく、習熟度に合わせて仕事をお 任せしていきます。ＭｉｃｒｏｓｏｆｔＯｆｆｉｃｅ（ＥＸＣＥＬ ／Ｗｏｒｄ／他）やＣＡＤでの作業が中心となりますが、業務が初 めてでもしっかり時間を掛け経験を積める環境です。また一言で事 務といっても技術的なスキルが身につきますので一生モノのスキル を手に入れることができます！

仕事内容給与計算と人事管理全般の補佐業務をしていただきます。 ・社会保険・労働保険の書類作成 ・給与計算、助成金業務 ・就業諸規則の改定 ・人事諸制度の改定 その他、関連業務 ＊ハローワークの紹介状を同封してください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容「障害年金窓口つむぐ」にて、正社員の業務をサポートしてくださ るパートスタッフを募集します。 週４日～／１日５時間～の勤務が可能で、ワークライフバランスを 大切にしながら、マイペースに働ける環境です。 正社員の補助として、以下の事務業務を中心にお任せします。 ・請求書（成功報酬・立替費用など）の発行および費用管理 ・病歴状況申立書の作成補助 ・年金記録の取得（広島東年金事務所への訪問など） ・病院との書類のやりとり、郵便物の対応 ・顧客管理データの入力・更新 ・セミナー開催時の運営サポート 変更範囲：法人が定める業務

仕事内容・労務関係 ・社会保険関係 ・給与計算 ・介護補助業務（誘導程度） ・その他 変更範囲：なし

仕事内容日常の事務業務を中心に、ゆくゆくは総務の視点から 会社をより良くするアイデアや改善の提案をお願いします。 日常業務（データ入力、電話及び来客対応、書類作成など）、 社内の効率化会議への参加から会社全体の把握を経て、 『ここを変えたら仕事がスムーズになる』 といった気づきを教えてください。 ★専門知識は不要です。 最初は先輩社員の丁寧なＯＪＴから学んで頂ければ大丈夫です。 税理士や社会保険労務士と顧問契約を結んでいますので 不明点は気軽に相談できます。 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容・社会保険・雇用保険手続き ・給与計算（勤怠集計、データ入力） ・資料作成や資料整理のお手伝い ☆就業時間は９：００～１８：００（休憩６０分）です ＊ハローワークの紹介状を同封して下さい。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容１．給与事務（給与計算、年末調整、勤怠管理） ２．社会保険・雇用保険・労働保険関係事務 ３．人事事務（採用補助、求人業務、労務管理補助、研修業務） ４．その他（報告書作成補助、助成金申請など） ※給与計算、社会保険関係手続きのできる方 「変更範囲：会社の定める範囲」

仕事内容社会貢献性とワークライフバランスを実現しませんか？私たちは、 企業の「人」に関する課題解決をサポートする社労士事務所です。 労働・社会保険に関する諸手続きや、労務に関するコンサルティン グサービスなどを提供し、お客様の経営を強力に支援します。単な る営業ではなく、企業の成長と従業員の安心を支える社会貢献性の 高い仕事です。「ありがとう」と感謝される瞬間が、最大の喜びと なります。 訪問先や時間などのスケジュール管理は個人の裁量によるところが 大きく、ワークライフバランスを重視する方にも最適な環境です。 入社後は千葉研修センターで２ヶ月間の充実研修があり、労働保険 に関する専門知識が基礎から身に

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日・就業日数・就業時間など働き方についてできるだけ柔軟に 対応します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇総務事務 ・人事、労務管理 ・電話、来客対応 ・補助金等申請 ・雑務（機密ごみ廃棄、書類ファイリング等） ◇経理事務 ・会計ソフトを使用した伝票入力業務 ・請求書等処理 ★扶養範囲内でのお勤めを希望される方でも可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障害年金申請に関する業務全般をお任せします。 ・お客様へのヒアリングおよび相談対応 ・障害年金申請書類の作成・提出 ・医療機関や年金事務所との連携・折衝 ・その他、申請に付随する業務全般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容店舗内外の開店前、開店中清掃、定期清掃管理など （トイレ清掃、店内巡回清掃など） 将来の責任者候補としてご活躍いただける人材を募集しています。 ※業務の変更範囲：全ての業務へ配置転換あり