グループホーム ケアマネジャー - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容人々の暮らしを支えるケアマネジャーとして、あなたの力を発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,000〜304,000円 ≪基本給≫ 154,000〜199,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅（固定）手当:10,000円 処遇改善加算手当:53,000〜60,000円 資格手当:15,000円 東京住宅支援手当:20,000円 家族手当:配偶者：10,000円 子：5,000

仕事内容【2026年10月からご勤務可能な方を募集中】多くの笑顔を創り出す、安心の職場で介護のプロとしての道を開きましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給346,000〜450,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 お持ちの資格や能力、経験年数等に応じて決定いたします。 ≪基本給≫ 178,000〜263,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 管理手当（固定残業代）:63,000円～82,000円（30

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 八王子市高齢者あんしん相談センター恩方主任ケアマネジャー業務 【給与】 月収 254000~270000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都八王子市下恩方町3395番地恩方事務所内 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 調整手当/ 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/その

仕事内容介護支援専門員／介護支援専門員 ケアマネジャ 在宅生活をされている方へのケアマネジメント業務 ・介護保険の各種申請支援 ・居宅サービス計画の策定 ・相談業務 ・関係機関との連絡調整等 ・給付管理業務 等 株式会社ゆいまあるは在宅介護の会社です。介護保険に伴うケアプランの作成、訪問介護（ヘルパー派遣）、介護保険適用外でのヘルパー派遣（自費）等の活動をしています。 その他に福祉用具貸与・販売も行っております。 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,シニア歓迎,転勤なし

仕事内容相談支援専門員／相談支援専門員 年間休日129日 2026年度 土日休 定着率90 相談支援専門員｜資格と経験を活かし、八王子で長く働きませんか □ 2026年度年間休日129日・週休2日制 □ 身体介助・夜勤なし □ 残業少なめ・各種手当充実 □ 地域に根ざして40年以上の安定法人 「働きやすさ」と「やりがい」、どちらも大切にしたい方へ。 私たちは、八王子の地域福祉を支えてきた社会福祉法人として、障害のある方の暮らしを支える相談支援を行っています。 利用者さん一人ひとりの想いに寄り添い、地域で安心して暮らしていけるよう支えていく。 その積み重ねが、八王子というまちの未来につながっています

仕事内容東京都八王子市の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 ＨＴＭ ▼仕事内容 住宅型有料老人ホームの専属介護支援専門員になります。 「変更範囲：会社の定める業務」 (東京都八王子市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給306000〜306000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)211000〜211000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時00分〜17時00分 又は 9時 00分 〜 18時 00分 の間の8

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 280000~480000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都八王子市本町9-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサー

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとしての仕事です。 利用者と契約し、ケアプラン作成、サービス調整、給付管理、モニ タリングなど一連の仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間17：00～翌10：00（休憩2時間） ※週1回～ ※残業なし

仕事内容東京都八王子七国にあるグループホーム 「花物語はちおうじ南」で 夜勤専従の介護スタッフを募集！ 【オススメポイント】 ・週1回～、WワークOK ・介護職のブランク不問 ・明るい髪色、ネイルOK ・介護職の経験あれば無資格も可 ・中高年、シニア世代も活躍中 ・資格取得支援制度あり(規定有) 【仕事内容】 ・夜間見回り ・緊急時の対応 ・朝食の介助 ・排泄交換と体位交換 などの夜勤介護業務をお願いします。 入浴介助やレクリエーションの業務はありません。 大人数の介護施設で働かれていた 介護スタッフにとっては負担も少なく、 個人に寄り添った介護ができるため、 働きやすい環境だと思います。 【

仕事内容＼10月オープン！／最新設備で勤務！シフト柔軟！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 社会保険完備 研修あり 給料前払いOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 346,000円〜450,000円 ＜上記の詳細＞ 基本給：178,000円～263,000円 給与に含まれる一律手当： ・資格手当：40,000円 ・管理手当（固定残業代）：63,000円～82,000円（30時間分/超過分は別途支給） ・地域手当：65,000円

仕事内容アンジェス高尾であなたのキャリアを築こう！ ― 未経験から始めるケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給294,600円 ≪基本給≫ 226,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職位手当:23,000円 固定残業代:45,000円(21時間分)※超過分別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計566,500円 ≪昇給≫ 1％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジ

仕事内容看護小規模多機能、グループホームどちらかでの介護支援専門員と しての業務 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の参加 ・ケアカンファレンスの開催 ・モニタリング ・要介護認定の更新申請 ・家族との連絡調整ケアマネジメント業務 ・請求業務 ・送迎業務（必要に応じて） 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容ケアマネージャー／開業からしてくれる主任ケアマネの方 ケアマネのお仕事。要支援のデイサービス、2事業所開業中。 接骨院、デイサービス経営 完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,転勤なし,残業なし

仕事内容東京都八王子市の主任介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 エヌエムライフ ▼仕事内容 居宅介護支援として新たに事業開始を予定しています。 主任介護支援専門員として管理者及び介護支援支援専門員を兼務して頂きます。 開始までの届け出及び営業 ・労務管理は併設事業所が一括で行います。 ケアマネジメント業務に専念していただきたいと考えております。 変更範囲：変更なし (東京都八王子市) ▼職種 主任介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜420000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)220000〜260000円 (昇給)あり

仕事内容年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅内のお客様宅に訪問し健康状態などをモニタリングし、1人1人に合わせた≪ケアプラン≫を作成・管理するお仕事です◎ 「何に困っているのか」「どんな生活を送りたいのか」 "笑顔"で日々を過ごせるよう お客様の気持ちに沿って、ご家族・施設職員と協力しながらケアプランを作成してくださいね♪

勤務時間【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） 【夜勤】16:00～翌10:00（休憩120分） シフト制 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 1ユニット（フロア）につきご入居者は9名、 日中は2～3名（早番・遅番など）のスタッフで担当します。 労働時間制度 シフト制

仕事内容扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,346円～1,466円 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 東京都八王子市弐分方町4-27 募集情報 働き方が選べる｜週2日～週3日のパートや夜勤専門など｜正社員同等の研修や福利厚生あり♪

仕事内容東京都八王子市のケアマネージャー（介護支援専門員）／八王子市 (正社員) | 株式会社 ゆいまある ▼仕事内容 在宅生活されている方のケアマネジメント業務 ＊介護保険の各種申請支援 ＊居宅サービス計画の策定 ＊相談業務 ＊関係機関との連絡調整等 ＊給付管理業務等業務の変更範囲：変更なし (東京都八王子市) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）／八王子市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜290000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)180000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・介護予防のためのケアプラン作成 ・高齢者に対する介護計画の立案・作成 ・電話・来客対応 変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループホームやまびこでは、介護職員としての新たな仲間を募集しています！ あなたの温かい手で、利用者様の生活を支え、笑顔あふれる毎日を一緒に作りませんか？ 具体的には、日常生活の支援や、食事・入浴・排泄などの介助を通じて、利用者様の自立を促すお手伝いをします。 また、夜勤勤務もあり、安心して生活できる環境を整えるお仕事も含まれます♪ チームワークを大切にしながら、利用者様と心温まるコミュニケーションを楽しむことができる職場です！ 資格を活かしたい方、未経験から挑戦したい方も大歓迎☆ あなたが持つ「思いやり」を、ぜひ私たちと共に活かしてください