労務事務 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) オフィス関連業務（一般事務、営業事務、人事・採用事務、総務事務、データ入力、電話、その他オフィスワーク全般） 業務内容(詳細) 「マイナビ キャリレーション」とは若年層に特化したオフィス系メインの無期雇用派遣サービスです。派遣法で定める雇用期間に制限を受けることなく、長期間、安定的にスタッフの皆さんに就業していただきます。 ・事務職で働くことを諦めていた方も、キャリアアップを目指したい方も、安定した環境で働きたい方も、マイナビキャリレーションで事務キャリアをスタートしませんか？ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

勤務時間9：30～18：00（実働：7時間30分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＼＼3月からの仕事を早めに決めたら安心大手不動産グループ企業で経験を積めて嘱託社員になれるチャンス無期雇用制度あり！ パソコンは初級レベルが対応できればトライできますよ！ ／／ 【企業紹介】 総合的な不動産管理を担う企業。 ビルや住宅、公共施設などの運営・保守・改修を一括対応し、品質と安全を重視したサービスを提供します。

仕事内容<仕事内容> 人事・労務・総務 事務職 人事・労務・総務に関わる事務、及び付帯する業務。 <給与> 年収288万円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ・年間休日120日以上 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 <勤務地> 東京都港区新橋5-12-6 ヴェルディ新橋4Ｆ 新橋駅 JR各線・東京メトロ銀座線「新橋駅」から徒歩8分 ゆりかもめ「新橋駅」からデッキ経由で徒歩8分 都営大江戸線「汐留駅」から地下歩道経由で徒歩8分 都営浅草線「新橋駅」から地下歩道経由で徒歩8分 <福利厚生> ■昇給年1回（6月） ■交通費（上限月

仕事内容株式会社電巧社 浜松町◆電気の総合商社の【人事労務】＊転勤なし＊年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 給与計算を中心とした人事労務業務全般を担当します。アウトソースを活用しながら効率的に業務を進めます。給与計算に関連する業務全般を担当します。 計算実務はアウトソースしていますが、勤怠チェック、有給管理、入退社管理、社保手続き、変動支給控除の取りまとめ、計算後のチェック、交通費管理、請求書発行、退職金関連、年末調整の取りまとめなどを行います。 将来的には社員の健康管理や総務業務など

仕事内容■おすすめポイント 【港区】医療職採用スタッフ◇提携医療法人の採用戦略パートナー！年収最大700万円！ ■お仕事内容 採用業務 ■お仕事詳細 当グループが向き合う社会課題の一つに「過疎地域における医療資源の不足」があります。 日本国内には、多くの「医療過疎地域」と呼ばれる地域が点在しています。 このような地域では、人口に対して病院・クリニックなどの医療機関が少なく、そこで働く医療職も慢性的に不足しています。 当社においての医療職の採用は、グループが向き合う社会課題の解決の突破口です。 医療職の採用担当として、提携している医療法人の抱える人的課題のヒアリングを行い採用企画の立案から実務支援

勤務時間09：30～17：30（実働07：00、休憩01：00） 残業月10～15時間

勤務時間9：30～18：00（実働：7時間30分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＼＼3月からの仕事を早めに決めたら安心大手不動産グループ企業で経験を積めて嘱託社員になれるチャンス無期雇用制度あり！ パソコンは初級レベルが対応できればトライできますよ！ ／／ 【企業紹介】 総合的な不動産管理を担う企業。 ビルや住宅、公共施設などの運営・保守・改修を一括対応し、品質と安全を重視したサービスを提供します。

仕事内容タイトル: 【正社員】社労士部門スタッフ このお仕事の特徴: 賞与あり 産休・育休取得実績あり 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 駅近5分以内 交通費支給 社会保険完備 長期休暇あり 資格取得支援あり 社員登用あり 即日勤務OK 勤務開始時期調整 在宅OK 時差出勤 リモート面接OK 主婦・主夫歓迎 ⻑期 フリーター歓迎 残業月20時間以内 転勤なし 未経験者歓迎 ネイルOK 有資格者歓迎 ブランクOK PCスキル 服装自由 40代以上も応募可 昇給あり 昇格あり 勤務先名: チェスナットコンサルティング株式会社 職種: 社労士部門スタッフ 仕事内容: 弊社は、お客様が、ご自

勤務時間10：00～19：00 【残業】基本的に無し

勤務時間09：00～18：00 【残業】ほとんどなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【事務職】長谷工グループでキャリアを築く★ デイサービス運営会社の人事部門での給与計算・労務管理 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ＜具体的な仕事内容＞ ・給与計算業務、労務管理サポート ・社会保険、労働保険関連業務 ・社員対応（問い合わせ対応、各所証明書の発行） ・法改正対応、業務改善 ・年末調整業務 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更範囲：会社の定める場所 ＜出向元＞ 株式会社ふるさと ＜出向先＞ 株式会社長谷工シニアウェルデザイン 勤務先住所：東京都港区芝二丁目９

仕事内容【募集背景】産育休による欠員補充【業務内容】医療・ヘルスケア業界に特化した人材紹介・人材派遣事業をメインに行っている当社にて、労務担当（管理部配属）を募集します。人事・労務チームは正社員（約400名）・派遣社員（約800名・時期により変動あり）にかかる労務手続きや人事施策を担っています。当社は業務を縦割り化はしておりませんので、労務業務の専門性のみならず、将来的にはご希望や適性に応じ幅広い経験を積んでいただく事が可能です。自社の社員と直接かかわり貢献したい、労務として幅広い経験を身に着けスキルアップしていきたいという方を歓迎します。▼具体的には…・社員の給与計算事務（勤怠管理、休暇処理、年末調

仕事内容<仕事内容> 【総務事務】＜東京・麻布＞快適で働きやすい環境整備・改善に取り組む◎ジャパネット/japa ▼職種詳細 今回は、関東の数あるジャパネットグループ拠点の中でも、中枢事業に携わる部署が集まる麻布オフィスの総務事務を募集します。 職場環境の整備、資産管理、来客対応、社員サポートなど幅広い業務に取り組み、組織の円滑な運営に貢献していきましょう。従業員が健全に高いパフォーマンスを発揮できる環境整備など、総務関連業務をお任せします。 単なる事務作業だけでなく、積極的に改善提案を行い、より良い職場環境を一緒に作っていける方をお待ちしています。 ＜具体的な業務内容＞ ・総務関連ルールの運用

仕事内容■おすすめポイント 【港区】医療分野を支える人事メンバー募集◇医師採用担当｜医療法人の中核を支える人事ポジション ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】医師採用代行業務 ※医師人材紹介会社との折衝、支援先病院MA病院との打合せ、医師求人票作成、応募者対応、医局・リファラル活動、その他付随業務

仕事内容無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 【経営管理室での労務・経理アシスタント】・入退社手続、各種保険手続、給与計算、勤怠管理・住民税管理、有給管理、年末調整、休職者対応・売上管理、仕入管理、請求書処理、法定調書・契約書管理、就業規則・各種規程管理・派遣事務（給与データ作成）、総務、業務改善 【業務で使用するツール】Excel 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・ソフトウェア製品のユーザーサポート ・メーカー等の社内ヘルプデスク、PC

仕事内容＼表参道駅徒歩1分／【クリニック｜総務・経理・労務事務】 未経験・ブランク歓迎｜20代～40代活躍中 表参道駅徒歩1分の好立地！ 表参道ARTクリニックでの総務・事務スタッフ募集 ＼求人のおすすめポイント／ [1] 月給22.6万～26.6万円 [2] 未経験・ブランク歓迎！資格不問でチャレンジOK◎ [3] 週休2日制でしっかり休める♪ [4] 賞与年2回（3～5ヶ月分）＆昇給あり 【仕事内容】 ●取引先等からの請求処理業務 ⇒請求書の受取・証憑登録・支払実行等 ●会計監査（月1）時の対応 ●スタッフの労務管理，給与振込等 ●電話（企業メイン） ●学会の施設登録 ●その他細かい庶務・

勤務時間固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事企画の経験 【職種名】 人事労務スペシャリスト【パナソニックグループからの独立企業】 【仕事内容】 グローバルヘルスケア企業としての成長戦略を背景に、企業価値の最大化を実現するための人事制度企画・戦略推進を担うポジションです。まずは国内事業会社の人事部門と協業し、制度運用・労務管理などの各種協議に参画しながら経験を積んでいただきます。将来的には主担当として企画業務をリードしていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ビジネスニーズを踏まえた人事制度の企画・立案・実行 （組織・任用管理、労務管理、報酬、評価、福祉関連 等） ・人事諸規定改定時対応、労働

仕事内容■おすすめポイント 【全国エリア】透析クリニックのマネージャーを募集◇医療機関向け運営支援事業を展開！年収～900万円提示可能！ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 【職務概要】 弊社では「医療という希望を創る。」というのミッション実現に向けて、医療機関向け運営支援事業を展開しています。 支援している医療機関は、病院事業、透析事業、在宅事業のいずれかを展開する小～中規模病院・クリニックが中心です。 医療経営サブマネージャーは、担当する医療機関（透析クリニック）へ常駐し、弊社社員と現地拠点職員と協働しながら、主にマーケティング領域と人材マネジメント領域において成果を発揮します。