株式会社キッズコーポレーション 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容残業ほぼなしで働きやすい環境。日々の保育や子どもとの関わりに集中できます。 ＜おすすめポイント＞ ◇ゆうあいMキッズランドは、東大阪市にあるお預かり人数25名ほどの企業内保育園です！長瀬駅から徒歩14分で、子どもたち一人ひとりの体調や情緒に寄り添う「家庭的な保育」を実践しています◎ ◇柔らかい雰囲気の園長先生！ 職員一人ひとりの声にしっかり耳を傾けてくれるため、現場の風通しは抜群◎困ったことや「こうしてみたい」というアイデアがあれば、立場に関係なくいつでも気軽に相談・提案ができる環境です♪ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務な

仕事内容病院内保育園で医療従事者のお子さまを支え、一人ひとりの気持ちに寄り添う保育を実践しませんか。 ＜おすすめポイント＞ ・弥富市にある定員17名程度の小規模保育園です！神戸新田バス停から徒歩10分の立地にあり、緑豊かで季節の移ろいを感じながら、子供たち一人ひとりに寄り添った保育ができます。 ・職員の声に耳を傾けることを大切にしています。子どもにも職員にも優しい園づくりを一緒にしていきませんか？ ・ブランクOK！安心してお仕事が始められるよう、温かくサポートします！ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わってい

仕事内容＜入社祝い金あり！２０万円支給＞ ＨＩＴＯ ＫＩＤＳは定員４８名の病院内保育園です。学童もある ため異年齢交流豊富◎入社時期は柔軟に調整可能です。２０２７年 ４月入社にも対応しています！エリアパートナーがサポートに入る ため、安心して園運営に取り組めます♪ 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保 育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っ ていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者 ・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。※ 過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こど も性暴力防止法に伴う事項）【変更

仕事内容【仕事内容】 ＜２０２６年１０月入社可能な方募集！＞ ０～２歳児のお子さまを３０名前後お預かりしている院内保育園です。各クラス複数担任体制のため、保育について相談しやすく、安心して働ける環境が整っています。 ブランクのある方も、安心してご応募いただけます！ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 162,90

仕事内容企業内保育園で子ども一人ひとりに寄り添い、子ども主体の保育を大切にする保育士を募集しています。 ＜おすすめポイント＞ ◇グローリーキッズホームは、姫路市にあるお預かり7名程度の小規模保育園です。播磨高岡駅から徒歩10分と通勤しやすく、徒歩圏内にスーパーもあるため、仕事終わりの買い物もしやすい環境が整っています！ ◇0～2歳のお預かりメイン 小規模ならではの子どもたちの「できた！」の瞬間をじっくり見守り、寄り添う保育ができます♪ ◇残業・持ち帰り業務も一切なく、スタッフの快適さに配慮した職場です♪経験が浅い方やブランクのある方も、優しいサポートで安心してお仕事を始められます！ 保育業務全般

仕事内容【仕事内容】 ＜入社祝い金あり！１０万円支給＞ 定員２０名の病院内保育園で、ゆとりを持って関われるので、保育士としてのやりがいを実感できます♪走ったり、遊んだり、創作したり。子どもたちが自由に表現できる空間が整っているから、保育の幅もぐっと広がります◎ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 179,

仕事内容園長候補 病院内保育園で園長を支え、一人ひとりに寄り添う保育を実践し、安心できる保育環境づくりを担う副園長のお仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ひまわり保育園（海老名）は、0～2歳の乳児メイン！お預かり35名程度の病院内保育園です。副園長として一緒に勤務しませんか？ 管理職経験は問いません！園長先生のサポートをしながら、園全体の環境作りや、職員の育成に携わっていただきます◎保育を広い視野でみながら勤務ができます！ 散歩時に畑や田んぼを通ることもあり、園でもプランターなどで野菜や稲を育てており成長を通して食育を行っています。 園長の補佐として、職員の指導・育成、保育内容のチェック、園内の業

仕事内容【仕事内容】 ＜入社祝い金あり！５万円支給＞ ◆病院で勤務する職員の子育てを支える、院内保育所勤務です♪ ※２０２６年８月入社が可能な方の募集です。 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 176,880円〜209,

仕事内容園長候補 子ども、保護者、職員が安心して過ごせる園づくりを行う園長正社員求人です。やりがいと責任のあるポジションで活躍できます。 ＜おすすめポイント＞ ぽっぽ保育所は名古屋市にあるお預かり15名程度の小規模保育園です。今池駅から徒歩10分の場所にあり、閑静な住宅街にある保育園です。近くには公園があり、戸外活動で遊びに行くこともあります。 お子さま一人ひとりに寄り添った保育ができます◎看護師も配属されているので安心です♪ 季節のイベントは取り組んでいますが、保育士スタッフの無理のない範囲で対応しているので保育業務に専念できます！ 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保

仕事内容【仕事内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：認可保育園 定員：100名（0歳児：9名、1歳児：15名、2歳児：16名、3歳児：20名、4歳児：20名、5歳児：20名） 開設：2017年4月 【おすすめポイント】 ・子どもたちの個性や自主性を大切にしながら保育を行うアットホームな雰囲気の園です！ ・

仕事内容【千葉市】病院内保育園の園長/正社員/キャリアアップ/相談しやすい/安心して働ける 病院内保育園で一人ひとりに寄り添う保育を大切にし、安心して働ける環境づくりを担う園長のお仕事です。 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの両面でやりがいを感じられるポジションです。 ★管理職向けの研修充実 各園をサポートするスーパーバイザーが定期的に訪問し、運営面や人材育成に関するアドバイス

仕事内容【仕事内容】 元気いっぱい、ぬくもりのある保育園！和やかな保育園で少人数のお預かりなので、子どもたちともゆったりと関われます。 急なお休み等、職員みんなで協力し合うチーム力が魅力★ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 173,900円～213,900円 掲載企業名：Eight株式会社

仕事内容キッズルームＨＵＧは岩沼市にある定員２０名の小規模保育園です 。院内の施設を訪問し、交流なども行っています★ 保育士２名体制で風通しもよく協力体制もばっちりです◎ 産休代替のための募集 ※詳細は面接時にお話しします。 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営 、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携 わっていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容仕事内容 当社が運営する全国約330の保育園で働くスタッフ約3,000名の労務業務全般をマネージャーとして牽引いただきます。 創業30年目を迎えた当社は、運営施設数53施設(2014年)→345施設(2026年8月現在)と直近十数年で事業拡大を遂げています。 運営施設数の増加にともない社員数も急増しているなかで、特に保育園で働くスタッフの適正な労務管理はより一層の改善・強化が必要な状況です。 事業運営において重要な役割を担う労務部門のマネージャーとしてご参画いただける方を募集します。 具体的には ・メンバーマネジメント ・入退社手続き ・勤怠管理 ・各種保険手続き等、契約管理 ・給与計算、年末

仕事内容＜入社いただいた方には入社祝い金 １０万円支給！＞ ◆お預かり５～１０名程度の小規模保育園！環境設定にも力を入れ ており、お子さま一人ひとりに寄り添った保育をすることができま す！ ◆長く活躍している先生も多く、定着率の高い職場です！質問しや すい環境◎ 〇保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運 営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に 携わっていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項） 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 ◆お預かり１０名程度の病院内保育園！ ◆職員同士の仲が良く、コミュニケーションが取りやすい環境 ★持ち帰り業務も原則ありません！ ◆園長先生をはじめ、本部スタッフによる運営フォローがあるため、ブランクがあっても安心してスタートできます◎ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【業務の変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 181,200円〜221,200円 掲載企業名：Eight株式会社 提

仕事内容少人数でアットホームな雰囲気の企業内保育園で、子どもに向き合える保育士正社員求人です。幅広い保育業務に関われます。 ＜おすすめポイント＞ 不二越あじさい保育園は富山市にあるお預かり40名前後の企業内保育園です！富山駅から車で18分の立地にあり、近隣に商業施設や消防署、地区センターが集合しており、お買い物体験や図書館で過ごす時間など、こどものやりたいを一緒に叶えていく楽しさがあります。 0～5歳のクラス別保育での保育士正社員募集♪ 週休2日制でワークライフバランスも充実★持ち帰り業務もないのでメリハリをつけてお仕事ができます♪ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保

仕事内容【月収34万～】髪色自由！残業ほぼなし＆夜勤なし！保育園で経験を活かせます♪ 子どもたちの健康と成長を支える看護師として働きませんか？今までの経験を活かしながら、無理なく長く働けます！ 保育園における看護業務全般を担当します。園児の看護業務が無い場合は各クラスの保育フォローに入っていただきます。保育士と連携しながら、子どもたちの園生活をサポートする大切な役割を担います。医療的視点から保育を支えたい方に適したお仕事です。 ★夜勤なし看護師求人 夜勤や持ち帰り仕事がなく、日曜・祝日・年末年始はしっかりお休み。日中は園でお子さまたちの健康管理や応急対応を行い、安全な環境を支えます。規則正しい生活

仕事内容得意や経験を活かしてエリア内の保育園の保育支援！幅広い世代の活躍を後押しできる研修も充実 サポートが必要な園で職員と一緒に保育に入りながら保育園運営をサポート！子ども主体を本気で実践できる環境です 病院内・企業内保育園を運営する事業部のラウンダーとしてエリア内の各園を巡回し、現場の一番近くで園運営をサポートするポジションです。 様々な園や保育環境から多くの学びを得られ、広い視野や経験を得られるお仕事です。 具体的には ・保育業務全般 愛知・静岡エリアをメインとしてご担当いただきます。 【多様なキャリアアップの道】 ご希望があれば、スーパーバイザー（担当エリアの運営管理・統括をおこなう

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください キッズコーポレーションの病院内保育園の保育士【正社員】求人！子どもとじっくり関われる環境 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 【スケジュール例】 07:30～登園 09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 11:0