インセンティブあり 労務 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間9:15～18:15（シフト制） ※時短勤務も相談可 ※週2日から週5日勤務／平日のみ ※案件により勤務可能時間が異なります シフト自由・相談OK、平日のみOK

勤務時間9:15～18:15（シフト制） ※時短勤務も相談可 ※週2日から週5日勤務／平日のみ ※案件により勤務可能時間が異なります シフト自由・相談OK、平日のみOK

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仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記のご経験をお持ちの方 ・給与や保険などの人事労務のご経験（目安 3年以上） ・500名～1500名規模の給与計算業務の経験 [歓迎] ・スタートアップ企業での実務経験 【職種名】 【人事労務】IPO準備中 /年収450万～600万円 /葬儀業界の急成長企業 【仕事内容】 成長ステージの企業で、これまでの人事労務経験を活かして人事労務業務および労務管理体制の強化に携わっていただけます。 ・給与計算 ・社会保険業務 ・入社、退社、異動、休職などに関する業務 ・福利厚生に関する業務 ・労務に関する諸規定およびルール整備、就業規則等の制定・改定など ※使用ソフト：奉行

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途採用のご経験3年以上 [歓迎] ・新卒採用のご経験 ・教育、研修のご経験 ・給与、労務等のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事業務／東京 【仕事内容】 人事業務。人財採用、教育の担当者を募集します。 【具体的な業務】 ・人財採用(中途採用メイン。新卒採用) ・教育、研修(社内研修、イベントの実施、外部研修の導入など) ・人事労務管理(規則規定改訂、勤怠管理など) 【事業内容・会社の特長】 収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業 ・資産運用コンサルティング ・プロパティマネジメント

仕事内容東京都渋谷区の社労士法人での事務 ／ 正社員 (正社員) | リタクラウド社会保険労務士法人 ▼仕事内容 ※社労士法人での事務スタッフ ・電話対応業務 ・データ入力 ・顧問先からの相談対応 ・書類作成業務 ・給与計算業務 ・年末調整サポート業務等「変更範囲：変更なし」 (東京都渋谷区) ▼職種 社労士法人での事務 ／ 正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜500000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 200,000 円 〜 400,000 円（前年度実績） (給与支払

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社での人事労務実務経験（3年以上） ■社会保険労務士の資格保有、またはそれに相当する労務関連の専門知識 ■年末調整、労働保険・社会保険の年間業務に関する実務経験・知識 【尚可】 ■複数法人・グループ会社における労務管理や制度運用の経験 ■人事制度（評価・等級・報酬など）の企画・設計・運用経験 ■安全衛生管理業務（産業医対応、健康診断、ストレスチェック、メンタルヘルス対応等）の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■経営層の意思決定に必要な情報を、人事的観点で定量的に報告できる方 【職種

勤務時間10:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間

仕事内容【仕事内容】 経験、能力に応じ下記業務をお任せします。【労務管理】新入社員等の各種手続き業務、給与計算業務、年末調整・社会保険手続き業務等、労務管理のトータルサポート 【給与詳細】 月給：230,000円～ ※ご経験を考慮の上,当社規定により優遇いたします。 ※残業代別途支給： 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事、採用、労務いずれかの実務経験1年以上 [歓迎] ■ベンチャー環境での挑戦を楽しめるマインド ■基本的なビジネスマナー ■採用媒体やエージェントの活用経験 【職種名】 【人事労務】～人事部長候補～動画特化型SNSマーケティングの急成長ベンチャー企業│年間休日122日 【仕事内容】 CEO・CFO直下で担っていた人事機能を独立部門化するタイミングでの採用。 まずは採用・労務を中心に実務を担当し、将来的には制度設計や育成、組織開発などを担う人事部門のリーダーとして活躍できるポジション 【具体的な業務内容】 ・中途採用（求人作成、スカウト、候補者対応、日程調整等）

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 葬儀、お墓、相続コンサルティングなど、ライフエンディングに関わるサービスをトータルで提供する当社にて、 事業拡大に伴う組織力強化、将来のIPOに向けた体制構築をお任せします。 労務管理体制の強化を中心に、人事領域の実務を幅広く担当いただきます。将来的なIPOに向けた体制構築の中で、 制度・運用の両面から労務業務に携わることができます。 【詳細】 ■労務管理体制の整備 ■給与計算業務 ■人事制度・社内規程の整備サポート等 ※業務内容の変更範囲：あり 【PRポイント】 当社は昨今の家

仕事内容<仕事内容> 健康診断対応事務◆交通費支給あり！時短制度あり！ 顧客の管理部門に所属し約15人の当社スタッフと業務分担して仕事を進めていただきます。 ・健康診断100％受診勧奨や結果の入力やチェック業務 ・二次健康診断受診勧奨業務 ・特定保健指導受診勧奨や出欠確認業務 ・社内インフルエンザ集団予防接種設営や対応業務 ・社内補助金制度対応業務 ・上記に付随する各種申請・支払業務 社員の健康に関わる業務を担当します。 先輩社員からレクチャーを受け、他スタッフのサポートを行いながら主担当として活躍していただきます。 <給与> 年収320万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし

仕事内容<仕事内容> 社内SE（情シス担当） 社員数の増加にあたり、社員のPCやアカウント管理をしていただく社内SE要員を募集いたします。 主に以下のお仕事をお任せいたします。 ・社員用PCのセットアップ、管理 ・各種システムのアカウント管理 ・各種システムの運用・保守 ・社内ヘルプデスク ▼1～3年後にお任せする業務イメージ 上記に加え、下記の業務も少しずつ担当していただきます。 ・サーバ増設に向けた設計・構築および運用・保守・管理 ・ルーターやファイアウォールの設計・構築および運用・保守 ・ミドルウェアのインストール、設定、構築、運用、保守 ・ハードウェアの調達、設置、設定、運用、保守 ・

仕事内容業界最高水準の高収入・高待遇。９６％の人が「社内環境の 良さ」で当社を選んでいます！ 給与計算・データ入力、社会保険手続きなどの社労士補助。 会社が直面する労務（人の問題）をサポートする仕事です。 前職以上の給与保証。経験者がさらに実力を伸ばすためのノ ウハウも身に着けられます。 （経営悪化で縮小の心配もなく、十分な人員なので負担少な めでプライベートも大切に。各士業と働くことで「一生役立 つ専門スキル」も身につきます。会社説明会も開催中！） 変更範囲：変更なし

仕事内容LE.O.VE株式会社 【東京】労務担当◆残業20時間程／年休１２０日／急成長中の在宅医療事業を展開 【仕事内容】 【東京】労務担当◆残業20時間程／年休１２０日／急成長中の在宅医療事業を展開 【具体的な仕事内容】 【成長中企業／賞与年２回／月残業２０Ｈ以内／土日祝休み・年休１２０日】 当社の人事労務担当として以下の業務をお任せいたします。 ■具体的な職務内容 ・給与計算 ・入社・退社の手続き ・各種社会保険の手続き ・勤怠管理 ・従業員情報のシステムへの登録 ・就労証明書などの書類作成 ・各種書類作成 ・雇用管理 ・スタッフ管理など ■組織構成： 本社は、当社の管理機能（人事、総務

仕事内容仕事内容： ■主な仕事内容 ・映像の編集 YouTubeやTikTok、Instagramのリール動画などを作成してもらいます！ ・サムネイル作成 視聴者やユーザーの目を引く、思わずクリックしたくなるようなサムネイルを作りましょう！ その他にも、マーケティング業務や、AIを使用した動画作成など身に付けたいスキルに応じて 業務をこなすことができます。 ◎実務未経験でも、研修制度やサポート体制があります。 YouTubeやTikTokを見るのが趣味、応募理由はそれだけでもOKです！ 少しずつ業務を覚えながら案件をこなして、 将来に役立つスキルを身に付けることができます。 今人気の副業

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