大阪府大阪市住之江区の居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 「しっかり稼ぎたい」も「長く働きたい」も、東証スタンダード上場のケア21なら叶います。専門部署のサポート体制も万全です♪ 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 具体的には ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇給付管理業務 ◇記録作成・書類管理 等 【安心のサポート体制】 入社時研修（2～3日間）はもちろん、 エ

仕事内容利用者様の事を第一に考えて、やさしく生命を守ります。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅支援事業所におけるケアマネ業務全般 ※運転の範囲は住之江区を中心に近隣区、軽自動車等での移動となります。 資格: 必須資格・免許 介護支援専門員 普通自動車免許(ＡＴ限定可) 勤務時間: 9：00～17：30(うち休憩60分) 休日・休暇: 月８回＋祝日日数＋年末年始３日 年間休日１１５日 福利厚生: 退職金制度あり(勤続１年以降で支給対象に) 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 自動車運転

仕事内容居宅介護支援事業所にて、ご利用者様が安心して生活を送れるようサポートすることがミッションです。 ケアプラン作成、モニタリング、各事業所との連絡調整などのケアマネジャー業務全般をお任せします。

勤務時間◆日勤専従 ①8:15〜17:15（休憩60分） ②9:00〜16:45（休憩60分） ③9:00〜18:00の内5時間以上週所定労働日数2日以上

仕事内容地域に根ざした温かい介護サービスの提供を目指している「わか介護サービス住之江」で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の「その人らしい暮らし」を支えるケアマネジャー業務！日勤専従で丁寧に向き合えます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様やご家族の相談に寄り添い、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応、助言 ・心身の状態や生活環境の把握 ・一人ひとりに合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの提案、利用調整 ・サービス事業所や関係

仕事内容【介護福祉士】週1日から勤務応相談!★柔軟なスタイルで働ける 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 訪問介護(ご利用者宅へ伺い、掃除・洗濯・炊事・身の回りのお世話等) ・生活援助 ・身体介護 ・通院介助 等 住み慣れたご自宅で、いつまでも安心して暮らしていただけるように、丁寧な介護サービスを提供します。 洗濯,掃除 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 介護福祉士 【業種】 介護福祉士 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,介護福祉士,交通費支給,週1回,週2回,週3回,週4回,週5回,週6回,洗濯,掃除,シフト制,急募,駅近,地域密着,在宅訪問,経験者歓

仕事内容【大阪府大阪市住之江区粉浜】お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか？大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業

仕事内容大阪市住之江区平林南の「訪問介護事業所 ソラスト住之江」で、介護福祉士(正社員)を募集しています。 ◎この求人:介護福祉士/月給25.2万円 高齢者の方や障がいをお持ちの方のお住まいにて、生活援助や身体介護をお願いします。 ◇介護福祉士資格を活かせるお仕事!ブランクのある方やヘルパーがはじめてでもOK! ◇慣れるまでは先輩ヘルパーが同行しますのでご安心ください! ◇創業60年以上のソラストの正社員として、長期安定して働けるお仕事です★ ◇まずは見学のみもOK!ご応募お待ちしております♪ 【訪問の詳細】 訪問エリア:住吉地域を含め、事業所から半径3km圏内 訪問件数:1日5~6件 移動手段:

仕事内容【大阪市住之江区粉浜西一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・ケアマネジャー】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ■活かせるスキル・経験 ・PCスキル（Excel,Word等） ・コミュニケーションスキル ・人と話すことに抵抗がない方 （利用者さん、関連機関、各事業所

仕事内容経験を広げながら、支援の要を担う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 住み慣れたご自宅での生活を支える！日勤専従のケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様がご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・必要に応じた支援内容の見直し ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様一人ひとりの希望や生活背景を丁寧に確認し、ご本人らしい暮らしにつ

勤務時間■ケアマネジャー（運転あり） 8:15～17:15 9:00～16:45 勤務は応相談 休憩60分 残業ほぼなし ■ケアマネジャー（運転なし） 9:00～18:00の時間の間の5時間以上 就業時間相談可 休憩0分（法定通り） 残業ほぼなし

仕事内容週2日～OK◎未経験OK◎あなたの資格を活かして高齢者の方々の暮らしを支えてみませんか？ケアマネジャーパート募集 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護サービスのご利用者様やその家族との相談や助言、ケアプランの作成等のケアマネージャーとしての業務全般 ※運転ありの場合：移動には普通自動車を使っていただくこともあります。 運転あり：雇用期間の定めなし 運転なし：雇用期間の定めあり1年（条件付きで更新あり） ※契約更新の条件 勤務状況や会社業績による総合判断 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※運転ありの方：普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり ～69歳

勤務時間(1)08:00～20:00（休憩時間は法定通り） 8:00～20:00の中で、週1日、1日1時間から応相談 ※週1日～5日勤務 ※残業なし ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） 週1日からOK／午前のみOK／日勤のみOK／土日のみOK／平日のみOK／シフト応相談／夕勤／週2日からOK／週3日からOK／週4日からOK／週5日／午後のみOK／スキマ時間勤務／月1シフト提出／家庭都合休OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格者限定】無料で資格取得!住之江区でホームヘルパー求人募集■資格費用は全額負担×通学中も給与・交通費支給！手厚い同行で安心×まずは生活援助からスタート！週1日・1時間〜OK×高時給で正社員への道も！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ≪主なお仕事内容≫ ・生活介助(掃除、洗濯、薬の受取り) ・身体介護(着替え、移動、排せつ等)、引継ぎ記録 ・スクールに通っての資格取得 訪問介護事業所 ソラスト住之江は、Osaka Metro南港ポートタウン線(ニュートラム) 平林駅から徒歩5分の駅

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者様の都合により変動 勤務時間相談可 （１０：００～１７：００、１１：００～１８：００等） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（基本土・日休み） 夏季・冬季休暇、慶弔休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《定年なし》 研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容粉浜のニチイケアセンター粉浜で、居宅ケアマネジャー(正社員)として働くお仕事です。 【主なお仕事】 【ケアプラン】アセスメント、居宅サービス計画の作成・説明・交付 【モニタリング】定期訪問、サービス担当者会議の開催 【連絡調整】サービス事業者・医療機関など関係機関との連携 【給付管理】給付管理業務、介護保険の各種申請のサポート 【お仕事のポイント】 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 【仕事例】 ・ケアプラン(居宅サービス計画)の作成 ・定期的な訪問(モニタリング)・サービス担当者会議の開催 ・サービ

仕事内容☆駅から徒歩5分☆ケアマネジャー募集中☆安定した経営基盤が魅力の居宅介護事業所です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給279,038〜512,360円 ≪基本給≫ 193,000〜199,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:47,038円(30時間分)～87,713円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 技能手当:0円～156,647円 資格手当:25,000円(主

仕事内容自由出勤 平均月収46万円＋賞与 新しい形のケアマネ事業所です 勤務条件聞かないと損◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアプランセンター蛙でのケアマネ業務全般です。 ※給付管理やファイリングは郵便物の開封業務は【無し】です。 【 具体的な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・利用者様への対人援助業務 ・順番で地域包括等の会議やセミナー参加 【 1日の流れ（定時出勤ケアマネ】 10:00に出勤 書類業務や情報の整理 モニタリング等の利用者宅や病院訪問 17:00に退社 ※利用者様の都合で出勤は前後あり 【 1日の流れ（自由出勤ケアマネ】 全て自由！ 一か月のケアマネとして