ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 大阪府大阪市住之江区 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業所においてのケアマネジメント ・アセスメント業務とケアプラン作成業務 ・モニタリング ・ご家族との連絡調整 ・介護給付のデータ入力 ・サービス担当者会議の開催 ・各研修会への参加 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・要介護認定の申請代行 等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容大阪府大阪市住之江区浜口東/介護支援専門員/即日勤務可能 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・介護保険に関わる業務内容になります。 ・ケアマネ未経験者の方も医療従事経験者の主任ケアマネージャーが丁寧に指導します。 母体安定/介護支援専門員/大阪府大阪市住之江区浜口東

仕事内容介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・ケアプランの作成をお願いします。 ・自宅へ訪問し、利用者の生活環境や身体状況に合わせて作成 ・介護利用者とサービスや専門職の方を繋ぐ重要なお仕事です ・ご利用者さま、ご家族さまの生活全般の相談 ・介護保険サービスの専門的支援調整 母体安定/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/大阪府大阪市住之江区新北島

仕事内容【仕事内容】 【希少な土日祝休み☆】駅チカ★17時終業でプライベートも充実◎居宅ケアマネの募集です♪ ●複数路線よりアクセス可能な好立地！訪問介護と居宅介護支援が併設されている事業所です★ ●希少な土日祝休みで年間休日はたっぷり126日！17時終業でご家庭や子育てとの両立も無理なく可能です◎ ●育児や介護休暇の取得実績もありますので、ご自身のライフステージに合わせてしっかり休める環境です！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽に

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会 仕事内容についての質問はこちら 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与あり 昇給あり 月給 345,000円〜 ■基本給 190,000円 ・時間外特別調整手当 30,000円 （固定残業代20時間分

仕事内容☆駅から徒歩5分☆ケアマネジャー募集中☆安定した経営基盤が魅力の居宅介護事業所です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給345,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として30,000円支給。超過分は別途支給。 特定事業所加算手当:15,000円～20,000円（対象の事業所のみ支

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジメント業務 ・関係機関との連絡調整 ※他業務との兼務なし ※自転車で1日数件訪問 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 25.1万円～ 備考：【基本給】221,850円【昇給】会社の業績に応じて年1回【賞与】年2回 計 4.23ヶ月分（過去実績）※入社1年経過後支給（基本給ベース） 通勤手当（実費支給（上限あり）月額50,000円）資格手当（ケアマネジャー30,000円）その他手当（■介護

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネジャー/フォロー体制◎未経験もベテランも活躍中！研修・フォロー体制も充実！上場企業でケアマネとして正しい知識と経験を得てスキルアップ！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会 求人ID 888089

仕事内容大阪市住之江区浜口/介護支援専門員|施設ケアマネ ≪この求人のアピールポイント≫ ・主任ケアマネ、他ケアマネも在籍しており教育体制◎ ・ケアマネ未経験もOK ・高収入も可能の給与形態です。 ≪この施設での業務内容≫ ・ケアマネージャーとしての業務全般 ・高齢者との相談 ・ケアプラン作成 母体安定/介護支援専門員/施設ケアマネ/大阪市住之江区浜口

仕事内容◇居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント および統括管理をお願いします。 ※詳しくは面接時にご説明します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容大阪府大阪市住之江区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 南海福祉事業会 ブルーム北加賀屋 ▼仕事内容 地域に住む要支援 ・要介護高齢者の生活継続のためのマネジメント業務、関係機関との調整等変更範囲：就業規則の定めによる (大阪府大阪市住之江区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給237589〜247198円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)190200〜198600円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.84ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 20 日 (正社員) ▼勤務時間 (1

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー/介護支援専門員/未経験OK はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5

仕事内容■会社名 大阪府大阪市住之江区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 30代~50代活躍中!!/居宅介護支援事業所の介護支援専門員/大阪府大阪市住之江区/正社員/月給270000円~340000円!! ■コメント 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ■仕事内容 【希少な土日祝休み☆】駅チカ★17時終業でプライベートも充実◎居宅ケアマネの募集です♪ ●複数路線よりアクセス可能な好立地！訪問介護と居宅介護支援が併設されている事業所です★ ●希少な土日祝休みで年間休日はたっぷり126日！17時終業で

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議の実施 各種書類作成・給付管理業務 利用者様・ご家族との継続的な関係づくりと支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で多くの転職サポート実績があり、非公開の好条件求人も豊富に取り扱っています。 ・あなたの希望や大切にしている想い・将来像を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが最適な職場や働き方をご提案します。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポート。未経験でも安心して新しいキャリアスタートが可能です。 【特徴・メリット】 高収入・高時

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数については相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■住宅型有料老人ホーム、その他在宅のご利用者様に対するケア マネージャー業務です。ご家族様との懸け橋になってください。 ・ケアプランなどの書類作成 ・入居者様又はご利用者様の相談窓口 ・介護保険の申請 等 ※介護業務はありません。 ■私たちはお互いにフォローをしあって、様々な問題をクリアーし ていっています。事業所を運営していく一員として、私たちと共に 働きませんか？ ■ハローワークを通じて正社員になられた方は、「就職祝い金」を 支給いたします。■仕事内容変更：なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~550000円 賞与：年1回 賞与：年1回 【住所】 大阪府大阪市住之江区南港中2-2-42-103 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 その他手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり その他手当あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あ

仕事内容しっかりした福利厚生あり☆居宅介護支援事業所でケアマネジャーをしませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜430,000円 ≪基本給≫ 170,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:30,000円（主任介護支援専門員の場合プラス20,000円） 役職手当:10,000〜30,000円 担当数手当:20件まで：20,000円 21件目からは要介護：6,000円/件 要支援：3,000円/件

仕事内容◇介護支援専門員業務全般 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・市町村や介護サービス提供事業者との連絡調整 ・介護に関する相談援助 ・介護認定の申請・更新の代行 など 【多い年間休日と副業制度】 南港病院グループは年間休日１２４日・特別休暇３日など お休みが多い法人です。 また、お休みよりも稼ぎたい方のために、公休を利用して グループ内の他施設に応援に行ける副業制度もあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容大阪府大阪市住之江区のケアマネージャー★ご家族との懸け橋 (正社員) | 医療法人銀嶺会 大きな手 西住之江・鶴見橋 ▼仕事内容 ■住宅型有料老人ホーム、その他在宅のご利用者様に対するケアマネージャー業務です。 ご家族様との懸け橋になってください。 ・ケアプランなどの書類作成 ・入居者様又はご利用者様の相談窓口 ・介護保険の申請等※介護業務はありません。 ■私たちはお互いにフォローをしあって、様々な問題をクリアーしていっています。 事業所を運営していく一員として、私たちと共に働きませんか？■ハローワークを通じて正社員になられた方は、「就職祝い金」１０万円を半年後に支給いたします。 ■仕事内

仕事内容心温まるコミュニティーで成長を支える、わか介護サービス住之江でのケアマネジャー（管理者候補）求人 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜350,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 業務手当:80,000円 管理者手当:30,000円 扶養手当:配偶者：5,000円 その他：2,500円 インセンティブ手当:1,000〜20,000円 ≪賞与≫