エリアマネージャー - 埼玉県狭山市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容病院・シルバー施設で食を通して多くの方の健康をサポートする栄養士のお仕事です★ 健康に配慮した栄養バランスの良い食事と心和む癒しの空間を！ 病院、福祉施設での献立作成、食材発注、調理業務、衛生管理な ど幅広く担当いただきます。栄養士としてご自身のやりたいこと ができる職場です。現在の生活にも配慮し、勤務時間、お休みに 対しても配慮します。現場への指導育成や、店舗責任者、エリア マネージャーなど活躍できるフィールドもたくさんあります！ ＼こんな方にもオススメ／ 料理が好きな方 企業・社会福祉施設・保育園・幼稚園・学校などでの栄養士経験がある方 学校栄養士・スポーツ栄養士・管理栄養士・医療栄

仕事内容掲載期間：06/14（金）～06/30（日） イリーゼ狭山 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時からエリア長として即戦力となる方の募集です。 前職での役職や給与水準を落としたくない方も考慮しますので、ぜひお問い合わせください。 ✦将来的には本社幹部候補へのコンバートなど、幅広いキャリアアップが可能です。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなどの提案が通りやすい社風です。

仕事内容<仕事内容> ＜埼玉エリア限定社員(転勤無)＞リサイクルショップのストアマネージャー★未経験ＯＫ★昇給+賞与年2回 各種メディアなどにも取り上げられている成長企業。 決められたモノを売るのではなく、リユースでは扱う商品は全て一点物となります。 店舗によって販売する商品は全て異なり、販売だけでなく、仕入れ・値付けまで モノの価値やビジネスをイチから学び経営感覚を養うことも可能です。 リユースビジネスで、 成長していきませんか？ 商品のバイイング、MD、売場作り、お客様対応、店舗運営など 幅広い業務を経験することで、経営観点を身に付けることが可能です。 ～～～～～～～～～～～～～～～

仕事内容株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 募集要項 【狭山市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～327,000円 その他手当: 住宅手当 10,000円～15,000円(規定あり/試用期間終了後より支給) 子ども手当 8,000円/人(試用期間終了後より支給) 徒歩・自転車通勤手当 資格手当 残業手当 給与詳細: ※経験・資格を考慮の上決定 賞与(前年度実績): 年2回・計2.78ヶ月分 昇給(前年度実績): 年2回(人事考課による) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月20日支払い 【勤務地】

仕事内容掲載期間：06/14（金）～06/30（日） イリーゼ狭山 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAケアサービスならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い合わせ

仕事内容★食堂・喫茶運営業務全般 ・アルバイト指導、管理、売上管理、衛生管理・ 販売促進企画 ・調理、仕込み、メニュー考案 ★さらなるスキルアップ！ エリアマネージャー・スーパーバイザー・独立オーナー等 にも挑戦して頂けます。 ★当社は勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を 行っています。 ※業務変更範囲：なし

仕事内容福祉施設の調理補助【パート】♪ 盛付等の簡単業務 未経験者・シニア活躍中！ フジ産業株式会社は、私たちと企業の進化を共にするパートナーを探しています。 福祉施設で調理全般のお仕事をお任せ致します。お仕事内容は 食材のカット、盛付、配膳業務、洗浄作業などです。簡単な作業 ですので、未経験から始めた方も多数おり、主婦（夫）、 20代30代40代の方々も活躍中です！ お料理がお好きな方からのご応募お待ちしております！ 【先輩スタッフの声】 利用者の方の健康を支える大変やりがいの有る仕事です。分から ないことは周りの社員が教えてくれたり助けてくれる風土が有り ますし、仕事の事で困ったり悩んだ時は

仕事内容【狭山市上赤坂】エリアマネージャーを募集中！グループホームの新規立ち上げ・入居営業を担当していただきます◎障がい者向けグループホーム数「全国No.1」のソーシャルインクルーが運営☆＜夏期・冬期休暇あり！＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 障がい者グループホームでエリアマネージャー候補の募集！ 【主な業務】 入居契約にまつわる訪問対応 スタッフの採用 マネジメント 備品の準備 家具の組み立て スタッフ管理 直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） 新規開所施設の立ち上げ など 新規ホームの場合は1～2事業所ほど、 既存ホ

仕事内容<仕事内容> 【新築】【複数人体制】 施設長兼管理者 障がい者グループホームAMANEKUAMANEKU狭山中央 2024年11月オープンですが近隣施設でOJT勤務可能 [PR] 週休３日制を取り入れています 年間休日157日（年度の暦により若干変動） プライベート充実 前払い退職金：毎月1万円支給 入職時期相談可能 [PR] 24時間体制の日中サービス支援型グループホームの施設長業務をお願いします。 【主な仕事内容】 統括業務 障がい者グループホームの管理運営全般 入居者様の相談及び援助業務、生活介護業務 行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 入退去者の

仕事内容【狭山市上赤坂】エリアマネージャーを募集中！グループホームの新規立ち上げ・入居営業を担当していただきます◎障がい者向けグループホーム数「全国No.1」のソーシャルインクルーが運営☆＜夏期・冬期休暇あり！＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 障がい者グループホームでエリアマネージャー候補の募集！ 【主な業務】 入居契約にまつわる訪問対応 スタッフの採用 マネジメント 備品の準備 家具の組み立て スタッフ管理 直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） 新規開所施設の立ち上げ など 新規ホームの場合は1～2事業所ほど、 既存ホ

仕事内容株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ サラダボウル専門店スタッフ＊未経験歓迎＊月給25万円以上＊残業ほぼなし ＼日本一の店舗数・全国に29店舗出店中／ ボウル一杯の国産野菜で、日本中を幸せに！ 皆さんは、 サラダボウルという食べ物を知っていますか？ もちろん、深めの器ではありません。 肉や玄米などが入った、 主食として食べられる新しいサラダです。 当社が使用する野菜は国産100％。 安全とおいしさはもちろん、 ”食材に秘められた物語も食べていただく” ということも大切に活動しています。 だからこそ、 当社では農業体験・訪問や、 お店をハブにしたコミュニティづくりにも取り組み、 生産者の想いも消

仕事内容<仕事内容> ＼引越しなし！松屋ならではの高待遇月収30万円～■賞与支給年2回■深夜限定での正社員 ■経験不問で東証プライム上場企業の正社員募集！ 今期は新規出店63店舗も目標にしており、毎月10名以上の増員を計画しています。 先輩には、アルバイトとしてカラオケ店のスタッフをしていた方や、元警備員、元コンビニ店長など幅広い業界からの入社者がたくさん活躍しています！ ■安定した給与、充実の福利厚生、”長く働ける業界”に。 神奈川県在住の深夜勤務の方で月30万、年収で400万と安定した給与が可能 月当たりの残業も20時間程度で次回出勤までのインターバルもしっかり確保できるため働きやすさも◎ ま

仕事内容LINGsで自身の可能性を広げ、人生熱中しませんか？2020年度《配送事業》が新たにスタートして、お陰様でグループ100名突破！ 事業拡大と共に管理職も募集していて、今期その他事業も展開してます！今ドキの若手の配送チームが『あなた』からの応募を心待ちにしてます★ 一般宅配送、企業配達のお仕事をお任せします。 【具体的には】 ・運ぶ荷物にいて：衣料品や雑貨といった軽い荷物がメインとなります。一番重い荷物でも約15キロほどの飲料や軽家具になりますので、肉体的負担はほとんどございません。 ・1日の配送件数：30~150件程度 ・配達について：ルートの指定はありませんが、リーダーと一緒に考え、

仕事内容つけ麺の火付け役となった『六厘舎』や『舎鈴』をはじめ、自社ブランドの飲食店を全国で展開中しています。 長期的な出店計画をもとに毎年10～15店以上のペースで出店中しているため、今回新たなメンバーを募集しています。 ■店舗運営総合職=本部職へキャリアチェンジ可能 当社では「店舗運営総合職」と「平日限定職」とご自身で選べる働き方をご用意。 「店舗運営総合職」は現場の店長職のみに留まらず、店舗開発、商品開発、教育担当、本部職（人事、経理、営業…）、複数店舗を統括するマネジャーやエリアマネジャーなど、様々なキャリアを描けるポジションとなっています。 ※22年7月～22年12月の半年の間でも、新たに部

仕事内容店舗経営スタッフとして店舗配属し、店舗経営に携れる多彩な仕事をして頂きます。お客様とふれあえる接客以外にも色々な仕事があるので、あなた自身の「自分色」で、オータを塗りつぶしてください！ ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務、金銭管理お店の施錠・開錠作業、遊技機の管理、アルバイトの教育・シフト管理、メーカーなどの業者対応・競合店の調査分析など、毎日多くの経験をしていて楽しいです。 やる気があればやりたい事を任せてもらえる、それがオータグルー

仕事内容▼アクアで働くPOINTご紹介▼ ★面接交通費１万円支給！ ★お子様のいる方も多数活躍中！ ★年齢制限なし！ ★社会保険完備！ ★通信教育支援制度有！ ★連休可能！ 土日休みOK！ ★働く時間帯も自由に選べます！ ★ブランク有ＯＫ！ ★入社祝金20万円！ 【復職歓迎！もう一度働きたい再挑戦歓迎です！】 20代から30代、40代、50代、60代にいたるまで幅広い世代が活躍しています。 以前働いていた方が、もう一度戻ってきて働いてくれる方も多数。 子育てママ活躍中！育児や介護など家庭の事情によってやむを得ず離職した方や、 異なる環境で働いてみて、自分に合っていると再認識された方など、 状況が変わっ

仕事内容株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ 店長候補*入社1年以内の昇進例有*年間10店舗展開*月給25万円残業ほぼなし 『店舗数日本一』『成長率110％』の飲食ベンチャー！ 今なら、ブランドをつくる面白さも味わえます。 今回募集しているのは、 私たちとともにサラダボウルを 広めてくれる店長候補。 業績も規模も拡大を続け、 私たちは新しいフェーズに移ろうとしています。 ウィズグリーンらしさって何だろう。 改めてそこからじっくり考えて、 あらゆるモノ・コト・ヒトたちへ落とし込む。 今ならそんなブランドづくりにも 携わることが可能です！ 年間で10店舗ほど出店中！ 成長率は110％を超えています。 順調

仕事内容■業務内容 ドラッグストアでの医薬品カウンセリング販売。 その他、健康食品・化粧品・介護・ベビー・日用雑貨・食品などの販売、レジ、品出し、商品の発注、売り場のレイアウト企画など。 ゆくゆくは次長・店長・エリアマネージャーとして店舗マネジメント・人材育成などをお任せします。 配属店舗にスタッフとして配属され、 次長、店長を目指すのが多くのスタッフが歩むキャリアです。 その後はエリアマネジャーまで。 ナショナル職を選択された方は営業統括部長や営業部長、 さらには役員や社長へのキャリアアップの可能性があります。 店舗での経験を活かして、本部職へのキャリアパスもございます。 （従事すべき業務の変更

仕事内容【求人概要】 大手法人運営で充実した福利厚生。経験が無い方やブランクのある方もまずはご相談ください。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・2020年3月オープンのまだ新しい施設です。 ・介護業務はありませんのでケアマネ業務に専念できる環境です。 ・賞与年２回、昇給、退職金制度完備！ ・休日制度、福利厚生、研修制

仕事内容◎ラーメン業界で異例の好業績！「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100％超えの安定経営です。 人気ブランド「ラーメン山岡家」の夜勤専門スタッフとして勤務！ 週休3日にてワークライフバランスも◎ 基本的な接客や調理のほか、慣れてきたらアルバイトの管理やシフト作成などもお任せ致します！ ・当社の魅力? 『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員のゴールは、店長ではありません。同社では「現場を知る」事を重要視しており、エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフなどの社員の8割が店長経験者です。店長の期間も2〜5年と実績に応じて様々です。今後も続々と新規店舗の展開を計画中。伸び盛りの