児童発達支援管理責任者 - 滋賀県草津市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 社会福祉法人モンチ優愛会 くさつ優愛保育園モンチ内 児童発達支援 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/2025年10月オープン！年休128日 契約社員 日祝休み/保育園併設の療育施設個性を尊重し発達をサポート/月給25.6万円～/契約社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、滋賀県内で保育園や子育て支援事業を運営している法人。 「強さと優しさを持った優れた人格は、深い愛情で育つ」を理念とし、信念と個性を大切にした運営をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 2025年10月、滋賀県草津市にオープンする児童発達支援事業所です

勤務時間◆週12時間以上の勤務が必須です◆ 【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※勤務時間はご相談可能です ※シフト制 ※残業少なめ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜週休2日/週休3日の選択が可能です＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠草津市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・児童発達支援事業所における指導員業務 ・療育のための個別支援計画立案 ・利用者のアセスメント、モニタリング、保護者との相談支援 ・施設の指導者への指導・助言 など 事務作業をサポートする職員がいます。 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 【おすすめポイント】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給34万円～ 年休110日/県内に17事業所を展開中の法人リサイクル・リユース事業でご利用者の「働く」を応援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～369,000円 【月給】340,000円～369,000円 <内訳> 基本給 250,000円～279,000円 固定残業代 90,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 昇給あり(年2回) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 滋賀県草津市 北山田町新若宮2202-5 募集情報 ◆ご利用者60

仕事内容《10月頃～ご勤務可能な方歓迎♪》 ※多少の前後は応相談です！ 保育園内に創設予定の 児童発達支援のお仕事です！ 年内は在園児さんのみ、 次年度から外部のお子さんも 受け入れ予定です♪ 法人内3か園を訪問していただく こともお仕事の一つです！ 少しでもご興味のある方は、 お気軽にお問い合わせください♪ 求人をご覧いただきありがとうございます！ 「実際の雰囲気が気になる…」 「園長先生ってどんな人？」 そんな方もご安心ください！ 担当細見が同行し、 しっかりフォローさせていただきます！ 気になることやご希望など 何でもお気軽にご相談くださいね♪ 京都支店 担当：細見

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社リニエL リニエプラッツ 草津 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須 正社員 月給30.4万円～/専門職資格をお持ちの方はさらに給与アップ子どもたちの「気持ち」「その子らしさ」を受けとめ伸ばす♪ ◆高齢・障がい福祉を多角的に展開！住み慣れた地域でいきいきと暮らせるような世の中に 当施設を運営しているグループは、看護やリハビリテーションをはじめ、就労支援・相談支援、9か所の障がい福祉事業所を展開。 関東を中心に全国各地で多角的なサービスを展開し、住み慣れた地域でイキイキと暮らしていけるような世の中をつくることを目指し

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日115日＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠草津市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・保護者の方との定期面談 ・療育補助 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 4196

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・一人ひとりの利用児に合わせた個別療育 ・制作やルールのある遊びなどの集団療育 ・連絡帳の記入 ・保護者への申し送り ・保護者相談対応 ・個別支援計画に関する業務 など ※療育や指導については、専門職が一から指導させていただきます。 ＜主な取り組み内容＞ ・医療ケア児クラス（看護師、療法士、保育士による支援） ・工作や集団遊びなどの机上課題 ・SSTクラス（子どもたち同士で協力して課題に取り組む） ・小集団の能力に合わせた運動課題 ◆高齢・障がい福祉を多角的に展開！住み慣れた地域でいきいきと暮らせるような世の中に

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成（アセスメント～モニタリング） ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもち

仕事内容土日休み☆研修制度あり◎児童発達支援管理責任者としてスキルアップを目指せる職場です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 支援計画の作成・保護者との相談支援・指導員への助言・利用者へのアセスメント・モニタリング・契約業務・書類作成・請求業務・施設管理者として運営全般などを、やりがいをもっておこなっていただきます。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり ※会社が指定する近隣エリアへ変更の可能性があります 資格: 児童発達支援管理責任者 実践研修修了者 （修了予定者）あるいは更新研修修了者 勤務時間: 9:30～18:30 休憩60分 ※残業ほとんどありません ※学校

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須/月給30.3万円～ 日祝休み/「自分らしく働く」を実現する独自プログラム開発大人の発達障がいに特化した支援です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 303,000円～355,000円 【月給】303,000円～355,000円 <内訳> 基本給 270,000円～300,000円 固定残業代 25,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 8,000円～10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり 賞与あり ■試用期間3～6か月/同条件 【

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,000円～344,200円 【月給】308,000円～344,200円 ※月給に固定残業代41,200円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給29万円～/年休114日 残業ほぼなし業界大手で待遇・研修も充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～365,000円 【月給】290,000円～365,000円 <内訳> 基本給 156,000円 固定残業手当 71,470円～89,960円(45時間分/超過分は別途支給) その他手当 62,530円～119,040円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 残業手当 昇給あり(不定期、個人評価・会社の業績に

仕事内容【仕事内容】 ■グループホームでの施設管理者兼サービス管理責任者業務 ・生活全般支援 ・スタッフ採用、研修、教育、シフト管理 ・新規入居対応 ・ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※請求・申請業務なし（本社専門部署が一括対応の為） ・個別支援計画書作成、モニタリング計画 ・アセスメントシート作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 障がい者グループホームでの管理者兼サービス管理責任者の募集です！ 全国に施設を展開している大手法人が運営しているので安心◎ ブランクがある方も応募OKです！しっかりとサポートがあるのでご安心ください♪ ご興味のある方には、面接対策

仕事内容株式会社興和コーポレーション 【草津・南笠】児童発達支援・デイサービスの児童指導員◆日祝休・長期休暇／定員10名じっくり向き合える 【仕事内容】 【草津・南笠】児童発達支援・デイサービスの児童指導員◆日祝休・長期休暇／定員10名じっくり向き合える 【具体的な仕事内容】 当社が運営している児童発達支援・放課後デイサービスのブロッサムジュニア南草津店にて児童指導員をお任せします。 ■仕事の内容 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員業務をお任せします。 未就学児や就学児（小学校低学年が中心）対象で、定員は10名です。個別・集団療育を担当いただきます。 ・個別療育、集団療育の実施

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日曜休み◎ 年間休日115日/スポーツクラブの技術・経験を生かした運動療育がメイン月給30万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～375,000円 【月給】300,000円～375,000円 <内訳> 基本給 230,000円～300,000円 児発管手当 55,000円 資格手当 3,000円～ ※給与は能力・経験・資格などを考慮して決定 <別途支給手当> 役職手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、業績連動型) ■試用期間3か月/同条件 【勤務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日曜休み◎ 年間休日115日/スポーツクラブの技術・経験を生かした運動療育がメイン月給30万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～375,000円 【月給】300,000円～375,000円 <内訳> 基本給 230,000円～300,000円 児発管手当 55,000円 資格手当 3,000円～ ※給与は能力・経験・資格などを考慮して決定 <別途支給手当> 役職手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、業績連動型) ■試用期間3か月/同条件 【勤務

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社興和コーポレーション ブロッサムジュニア南草津教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27万円～/日祝休み◎ 正社員 年休120日/研修充実＆多彩な有資格者と一緒に成長/ちがいを尊重し「できた！」を増やす支援♪ ◆ちがいを尊重し「みんなちがって、みんないい」支援を 私たちは「みんなちがって、みんないい」をモットーに、子どもたちそれぞれの「ちがい」を認め受け入れ、お互いに助け合えることができる社会を創り出したいと考えています。 親の価値観が変われば子どもたちの価値観も変わるように、療育をおこなう私たちが変わ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須 月給30.4万円～/専門職資格をお持ちの方はさらに給与アップ子どもたちの「気持ち」「その子らしさ」を受けとめ伸ばす♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,000円～315,500円 【月給】304,000円～315,500円 <内訳> 基本給 170,700円 固定残業代 56,000円～58,000円(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 25,000円 役職手当 28,500円～38,000円 処遇改善手当 23,800円 ※作業療法士または言語聴覚士の資格をお持ちの方は給与額が上がります。 【