児童発達支援管理責任者 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／新規オープン！／年間休日128日！／9時～18時月給25万円／車通勤OK児童発達支援施設 【jb645370】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／新規オープン！／年間休日128日！／9時～18時月給25万円／車通勤OK児童発達支援施設 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者の研修を 修了している方が対象の求人です！ ご年齢は不問♪ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 256,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ＊基本給：155,0

仕事内容きらめきキッズ小谷 2025年4月オープン ＜きらめきキッズ小谷＞ 自然豊かな湖北エリアにある「児童発達支援・放課後等デイサービス」 ・主に未就学児、小学生を対象 ・定員10名の少人数制◎ 本事業はまんてんにとって初めての障がい福祉事業であり、オープニングスタッフとして事業の土台から関わる大きなチャンスです！特に児童発達管理責任者には、療育コンセプトやプログラムの詳細含め、あなたのこれまでの知見・経験を最大限に活かして 本事業の舵を取っていただきたいと考えています。 新しいチャレンジが好きで、主体的に行動できる方にとって、こどもたちとともに自らも成長できる絶好の環境をご用意しています。

仕事内容２０２７年４月開園予定施設（定員数１０名）での児童発達支援管 理者業務です。 ・個別支援計画の作成 ・利用児童、保護者への相談援助業務 ・その他、上記に係る業務 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容★年間休日数１３０日！ １日７時間勤務！ 発達に遅れのある児童（主に小学生）の社会自立に向けて療育をす るお仕事です。 【主な仕事内容】１日１０～１５人程度 ＊個別支援計画の作成 ＊保護者様との面談 ＊関係機関との連絡・調整・連携業務 担当制ではなく、 スタッフ全員でこどもたちの支援をしています。 １つのチームとしてスタッフ同士が助け合える環境作りをしてい ます。とても明るいアットホームな職場です。私たちと一緒に楽 しくお仕事しましょう。 〔変更範囲：無し〕

仕事内容多機能型児童通所施設（児童発達支援・放課後等デイサービス）で の児童発達支援管理者業務です。 運動特化型の事業所で、運動療育の観点から発達のサポートを行い ます。 運動療育に詳しくない方でも、理学療法士が在籍しているのでケア プランの作成にあたってもサポートを行います。 ＊トライアル雇用併用求人 ＊業務の範囲：会社の定める範囲

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／年間休日130日！／1日7時間勤務退職金あり／完全週休2日制（土・日・祝＋その他）／職場環境車通勤OK 【jb658147】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／年間休日130日！／1日7時間勤務退職金あり／完全週休2日制（土・日・祝＋その他）／職場環境車通勤OK 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 270,000円 ～ 300,000円 ■給与備考 【 給与補足】 技能手当：50,000円 処遇改善手当：30,000円 処遇改善ベア手当：

仕事内容デイサービスセンターにおける利用者様の日常生活を支える介護業務全般です。 送迎業務、身体介護、生活援助、レクリエーションの企画・進行、機能訓練士との連携、口腔体操や入浴介助などを担当します。 介護職員や看護職員、機能訓練指導員など多職種と連携しながら業務を行います。 利用者様の笑顔や日々の変化を感じながら、やりがいを持って働ける環境です。

仕事内容利用者様が安心してその人らしく暮らせる日常生活を支える介護業務をお任せします 食事・入浴・排泄介助、健康観察、記録入力、レクリエーション企画運営、外出支援、夜勤対応などを行います 看護師やケアマネジャーなど多職種と連携しながら、20代～70代まで幅広い職員が協力し合う環境です

仕事内容・発達障害児の個別支援計画の作成、モニタリング、相談・連携業 務 ・発達障害児童の療育、支援 ・学校、自宅への送迎 ・日々の学習、運動の支援 ・集団生活の適応訓練 ・野外活動のサポート ・日報の作成 など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容★Ｒ７年１２月に新規オープンの児童発達支援事業所です★ ●施設の児発管業務を行っていただきます。 ●未就学児（６才まで）の発達支援業務。 ●発達段階や特性に応じた個別指導を行い子どもの成長を促します ●子どもたちの成長や発達を記録し、保護者への報告を行います。 ●掃除、消毒、教材の準備など、保育環境を整えるための業務。 ●行事の企画・運営 ●事務作業 ●音楽療法、ヨガ・体操 ＊応募を希望する場合は、安定所の紹介状の交付を受けてください ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」

仕事内容■仕事の特徴 ・１日の定員１０名をスタッフ６名程度で支援を行うため、 子どもたちとコミュニケーションをとりながら、 丁寧に向き合うことができます。 ■主な仕事の内容 ・児童の療育指導とそれに関わる業務 ・保護者の方との面談 ・児童発達支援管理責任者の業務 （個別支援計画・モニタリングの作成等） ■送迎業務 ★トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） ［変更範囲：変更無し／ご希望により他職種への変更も相談可］

仕事内容■仕事の特徴 ・１日の定員１０名をスタッフ６名程度で支援を行うため、 子どもたちとコミュニケーションをとりながら、 丁寧に向き合うことができます。 ■主な仕事の内容 ・児童の療育指導とそれに関わる業務 ・保護者の方との面談 ・児童発達支援管理責任者の業務 （個別支援計画・モニタリングの作成等） ■送迎業務 ★トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） ［変更範囲：変更無し／ご希望により他職種への変更も相談可］

仕事内容■仕事の特徴 ・１日の定員１０名をスタッフ６名程度で支援を行うため、 子どもたちとコミュニケーションをとりながら、 丁寧に向き合うことができます。 ■主な仕事の内容 ・児童の療育指導とそれに関わる業務 ・保護者の方との面談 ・児童発達支援管理責任者の業務 （個別支援計画・モニタリングの作成等） ■送迎業務 ★トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） ［変更範囲：変更無し／ご希望により他職種への変更も相談可］

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日118日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DI-1622(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容・瀬田駅前から徒歩５分圏内で２カ所、学習支援型の日中一時支援 サービスをしています。・大津市の日中一時支援の単価見直しで、 運営が厳しくなるため、そのうちの一つを放課後等デイ・児童発達 支援、保育所等訪問支援の事業所を出店したいと思っています。児 童発達支援管理責任者として放課後等デイサービスで業務経験のあ る方を探しております。 ・１時間の１：１の個別学習後は、おやつを提供していただいて、 ウノやトランプなどでお迎えの時間まで遊んでいただきます。送迎 業務はございません。午前中は、請求処理をしたり、教材の用意を していただき、大津市自立支援協議会の発達障害部会や放課後部会 などの会議に出席い

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 08:00～17:00

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須秋にオープンの施設です！ ◎時間固定で平日のみ♪ ◎正社員雇用もOKです！ 2026年秋に彦根市小泉町に 新規オープン予定の 放課後等デイサービスの児発管の求人です♪ 新たにオープンする施設で 一緒に作り上げてくださる方を 募集しております！ 子ども主体、安心できる居場所づくりを大切に 暖かい事業所を一緒に創りたいと思っています！ 土日祝休みで平日のみの 週5日8時～17時フルタイムでの募集です！ 正社員での雇用も可能です！ ※時給に変動有 無料駐車場完備なので通いやすい！ 2026年秋からのお仕事ですが ご希望があればオープンまでは 系列園の保育室でご勤務いた

仕事内容事業拡大に伴い、オープニングスタッフ募集 ◎新規事業所を東近江市・能登川地区に開設予定！ 定員１０名の少人数制 ★２０２６年１０月オープン★ ・個別支援計画の作成・療育プログラムの企画・開発 ・スタッフの指導・育成・保護者対応 ・送迎・予算管理・行政対応（書類作成含む） ・施設の安全管理・緊急時対応 など ★入職日、オープン時期に合わせて調整しますので、ご相談くださ い★ ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日130日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスをご利用する子どもたち一人ひとりの特性や成長段階に合わせて、個別支援計画の作成や支援の進捗管理を行います。 保護者との面談や日々の情報共有をはじめ、学校や関係機関とも連携しながら、安心して成長できる支援環境づくりを担います。 さらに、スタッフへの指導・育成や業務のサポート、サービス品質の維持・向上など、事業所運営を支える中心的な役割として活躍していただきます。 DI-1620(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須土日祝休みの平日のみ！ ◎秋に新しくオープンします♪ 2026年秋に彦根市小泉町に 新規オープン予定のオープニングスタッフ募集！ 放課後等デイサービスの児発管の求人です♪ 新たにオープンする施設ですので 一緒に作り上げてくださる方を 募集しております♪ 子ども主体、安心できる居場所づくりを大切に 暖かい事業所を一緒に創りたいと思っています！ 土日祝休みで平日のみの 8時～17時の正社員での募集です！ 無料駐車場完備なので通いやすい！ 2026年秋からのお仕事ですが ご希望があればオープンまでは 系列園の保育室でご勤務いただけます☆ ご希望の勤務開始日をご相談くだ