北海道札幌市豊平区のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務／ケアマネージャー／介護士 土日祝休！年間休日125日！ワークライフバランスを大事に働けます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～280,000円 【給与】 月給：240,000円～280,000円 【諸手当】 資格手当：10,000円～30,000円 主任手当：30,000円～50,000円 車両借上手当：5,000円 通勤手当：実費支給(上限月15,000円) 職務給制度 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回 【勤務地】 北海道札幌市豊平区美園四条 8丁目1‐11 コーポ石倉A‐2 募集情報

仕事内容【経験者のみ】ケアマネ｜土日休み｜居宅介護支援事業所 【札幌市豊平区】月額208,500円～325,500円/土日休みでプライベートも充実/ケアマネジャー 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,500円～325,500円 資格手当：30,000円 職能手当：8,500円～40,000円 ・扶養手当：3,000円～ ・住宅手当上限：10,000円 【勤務地】 北海道札幌市豊平区平岸1条8丁目8-20 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆資格を活かせる ☆駅から5分以内 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆土日祝休み ☆交通費支

仕事内容《こだわりポイント》 賞与あり｜充実の手当｜住宅手当あり｜交通費支給｜担当者オススメ｜女性活躍｜学歴不問｜ ー 《施設名》 勤医協月寒居宅介護支援事業所 ー 《仕事内容》 居宅介護支援事業所での ケアマネジャー業務を担当します。 主な業務 要介護者の生活状況の把握 利用者様への相談支援 ご家族への相談支援 援助目標の設定 ケアプランの作成 要介護認定の調査 利用者宅への訪問 利用者宅への訪問には社用車を使用します。 車両はAT車です。 ～ポイント～ ・年間休日117日で休暇もしっかり確保できます。 ・賞与は年2回、計2.37ヶ月分の実績です。 ・研修やキャリアアップ支援制度があります。 ー

仕事内容【経験者のみ】居宅介護支援事業所でのケアマネージャー 【中の島駅から徒歩10分】キャリアアップ◎月給21万円以上/賞与あり(4ヶ月分)居宅介護事業所/ケアマネージャー 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 213,400円～265,000円 【総額に含まれる手当】◆ケアマネ手当：25,000円 【その他の手当】◆住宅手当:16,000円/月(上限) ◆扶養手当：16,000円/月(配偶者)、5,500円/月(子.二人目まで)、2,000円/月(子.三人目から) 【昇給】あり：1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円(前年度実績) 【勤務地】 北海道札幌市豊平区中の

仕事内容【仕事内容】 【アピールポイント！】 昇給あり◆日勤のみ◆月9～10日休み 【仕事内容】 ☆札幌市豊平区にある 「居宅介護支援事業所ノテ豊平」 にて介護支援専門員業務 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊おすすめポイント＊ ①月給213,400円以上、賞与4か月分 ②キャリアアップ↑ ③豊富な福利厚生も完備！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容の詳細】 ◆利用者の給付管理及び、 ケアプランの作成・請求などの業務 ※研修制度ありキャリアアップが可能です *＜ブランクOK＞* 久しぶりのお仕事復帰、という方も大歓迎！ お仕事はゆっく

仕事内容仕事内容 北海道にある各施設での巡回勤務になります。 固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ○新任ケアマネジャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート ○担当していただくエリアの施設のケアマネジャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務 ○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案～実行 課題の施設で一定期間(1週間～数か月)の勤務になります。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画書の作成 ・利用者さまサービス事業者他との連絡調整 ・請求業務 ・その他事業所運営の為の業務全般 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は120日で有給消化率は80％以上です。しっかり休めるので、プライベートも大切にしながら働けます。 ●借り上げ社宅を用意しています。新生活のスタートをしっかりとサポートする環境が整っており、安心してお仕事を始めていただけます。 ●資格取得支援や更新研修費用会社負担など教育体制が整っています。

仕事内容新設の特養で、相談支援の軸を担う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホームで、利用者の給付管理、ケアプラン作成、請求業務を行います。利用者からの相談を受け、介護サービスの利用調整や関係者との連絡にもあたります。転勤は札幌市内の可能性があります。施設開設までは、他施設での事前就労も相談できます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,400〜227,400円 ≪給与の備考≫ ■試用期間中の給与 条件変更なし ≪基本給≫ 198,400〜202,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ケアマネ手当:25,000

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 主任ケアマネジャー《正社員》募集中！◎福利厚生充実◎年間休日113日！◎私たちと一緒に「笑顔」と「ありがとう」の溢れる場所を作っていきませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所の主任介護支援専門員として、利用者の給付管理及び、ケアプランの作成・請求などの業務を行っていただきます。 又、利用者の相談に応じ介護サービス利用の利用調整、関係者間の連絡等を行なっていただきます。 ※業務の変更範囲：法人内の全ての業務 求人ID 1001712

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼年4回の5連休×有給100％推奨／ 全国500拠点の安定基盤×圧倒的成長スピード！ 20代～50代活躍中 現場から本部職への早期昇進事例も多数◎ 「誠実さ」を大切にするビオネストグループで、あなたの「なりたい自分」を実現しませんか？★未経験・ブランク歓迎の万全なサポート体制あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース）

仕事内容札幌市豊平区／居宅介護支援事業所／居宅ケアマネ・正社員／大規模法人求人・経験者限定求人/6020_286933 居宅介護支援事業所において、利用者の給付管理及び、ケアプランの作成・請求などの業務を行っていただきます。 ＊研修制度がありますので、キャリアアップが可能です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。 居宅介護支援事業所での、居宅ケアマネ・正社員求人です。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題が

仕事内容札幌市豊平区／居宅介護支援事業所／介護職・正社員／大規模法人求人/6020_243885 居宅介護支援事業所において、利用者の給付管理及び、ケアプランの作成・請求などの業務を行っていただきます。 居宅介護支援事業所での介護支援専門員・正社員求人です。 高齢者が安心して暮らせる地域社会の実現を目指し、福祉施設の設 置・運営、介護サービスを幅広く提供しています。「人財」の育成 に力を入れてセミナー・勉強会を多数実施しています。 札幌をはじめ東京・仙台３都市において、高齢者の生活を支えるため老人福祉施設等の経営を８７ヶ所行っています。 大きな企業ならではの福利厚生システムも自慢のポイントです！

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ■介護保険制度に関する相談、助言、介護申請代行等の業務 ■利用者とその家族様の希望、要望に沿ったケアプランの提案および作成 ■新人ケアマネージャーの育成からケアプラン作成時のケアマネージャーへの支援や相談等の業務など 【給与】 月給240,000円〜280,000円 月給240,000円～280,000円 【勤務地】 北海道札幌市豊平区 【応募資格】 【必須条件】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 主任介護支援専門員 【歓迎条件】 普通自動車運転免許（AT限定可） 主任ケアマネージャー経験者 64歳以下（定年を上限

仕事内容■会社名 北海道札幌市豊平区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護士/土日祝休み。ケアマネジャーの経験を活かせる仕事 ■コメント ・仕事内容だけでなく、働き続けやすさも大切にしたい方にチェックしてほしい募集です。 ・それぞれの役割を通じて、現場を支えていく仕事です。 ・賞与制度ありがあり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・休日を確保しやすいも、この求人で注目したいポイントです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ■介護保険制度に関する相談、助言、介護申請代行等の業務

仕事内容資格を活かして、入居者様の毎日を支えるケアマネジャーの一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜310,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 230,000〜310,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:被扶養配偶者：5,000円/月 18歳以下1子〜3子：3,500円/人 住宅手当:10,000～20,000円/月（家賃4.5万円

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・住宅型有料老人ホーム入居者のケアプラン作成、相談、関係機関等への連絡、調整等の業務です。 ・20名～25名程度を担当していただきます。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜駅チカ免許不問＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠札幌市豊平区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・法人運営のサービス付き高齢者向け住宅の入居する利用者様に対する介護サービス計画の策定及び相談業務に従事していただきます。 ※3施設合わせて120戸入居者約150名様 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンク

仕事内容羊ヶ丘陽光苑居宅介護支援事業所において介護支援専門員として従 事していただきます。 ○ケアマネジャー業務全般（介護の相談、認定申請業務等） ○ケアプランの作成業務 ○利用者様宅への訪問業務 〇電話・来客対応 他 ※訪問は社用車を使用していただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容豊かな自然に囲まれた『パークウェル学園前』で、新たなキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活状況やご希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・介護スタッフや関係機関との連携 ・ケアプランに沿った支援内容の確認 ◆ 日勤専従での働き方 日中の時間帯を

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様やご家族との面談・相談対応 ケアプラン（居宅サービス計画）の作成・管理 要介護認定等の申請・調整対応 給付管理業務および各種書類作成 他機関・関連スタッフとの連携 その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で豊富な転職サポートの実績があり、好条件の非公開求人も多数ご案内しています。 ・希望やライフスタイルに寄り添い、専任コンサルタントが理想の働き方や職場探しを丁寧にサポートします。 ・応募書類作成や面接対策、入所後のフォローまで一貫して支援し、未経験からでも安心してステップアップしていただけます。 【給与】 月給26万円-月給