ケアマネジャー 住宅型有料老人ホーム - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 【給与】 月収 296410~368350円 賞与：年 2回 【住所】 北海道札幌市南区真駒内本町1-5-3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは

仕事内容利用者様の人生プランに寄り添った介護を行う居宅介護支援事業所 での仕事です。 自宅でケアプランの作成管理、給付管理、多職種連携のための連絡 、利用者様・ご家族への相談など。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 北海道札幌市西区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務／ケアマネジャー／介護士/【日勤のみ・ケアマネージャー募集！】2024年7月に新築オープンしたばかりの介護施設です！ ■コメント 2024年7月に新築オープンしたばかり！・1食200円で利用可能な社食あり！・日勤のみの勤務です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務／ケアマネジャー／介護士 ■仕事内容 有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ■給与 月給230000円~250000円 ■給与備考 【給与】 月給：230,000～250,000円 【諸手当

勤務時間[時間] 17：00〜翌9：00（休憩1時間・仮眠3時間／実働12時間） ※夜勤時の人員体制について （1施設辺り2名体制→緊急時医師に連絡可能） [勤務日数] 週1〜4日 最大月13回でご希望に応じます 平日のみOK、土曜・日曜のみOK ※Wワーク、お子さんの行事や記念日、通院などシフトは休み希望を最大限考慮しています。 [残業] 基本的にありません

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 住宅型有料老人ホーム（6畳1ルーム1棟約24部屋、共有スペース有）の入居者さまの夜勤介護業務です。 夜勤は2名体制で食事の用意、服薬管理、就寝・起床のサポート、定期巡回、記録づけ、夜間見まわりなどがあります。 お風呂介助はなく、休憩1時間の他に3時間の仮眠もあるため時間的にもゆったり勤務が出来ます。 入居者様は1棟につき22名程の平均年齢90代で、介護度1・2の方から5の方までが入居（平均介護度3〜3.5）。看取り対応も行っています。終末期は医療機関・お医者様との連携も密に行いますし、看護師資格を持った介護職員も一緒に対応しますので、お一人に看取りをお任せするようなこ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000~260000円 給与その他： 給与は経験・能力を考慮し決定します。 【住所】 北海道札幌市西区八軒十条東1丁目1-37 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 役職手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/昇給 / 資格取得支援制度/通勤手当制度あり / その他

仕事内容■会社名 北海道札幌市南区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／夜勤専従／介護士/夜勤専従スタッフ募集！月給27.9万～!自立度高く負担が少ないです！ ■コメント 希少な正社員夜勤専従での求人です！賞与・退職金・資格取得制度あり♪夜勤のみなので、月の2／3はお休みです◎残業も少なく、有給休暇の取得を奨励しています！5日間以上の連続休暇も取れる職場でプライベートと仕事の両立が可能になります！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／夜勤専従／介護士 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務全

仕事内容令和８年８月１日に開所予定の住宅型有料老人ホームで、身体介護 、生活援助全般に従事していただきます。 開所前に、すでに開所している老人ホームで勤務可能です。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 患者様の介護全般に関する相談・援助、関係機関との連絡調整ほか 患者様ご家族様と面接し、介護内容を査定し、ケアプランの作成 病院内での相談業務 オンライン面会サポート 患者様、ご家族様をはじめ、医療スタッフやその他関連機関との連 携、調整、案内 入院希望者様への施設、料金、当院の取り組み等の説明や病院内資 料の作成等 【給与】 月収 275000~350000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 北海道札幌市北区北25条西16丁目2番1号 【アクセス】 J

勤務時間[時間] （a）5：45〜9：00（休憩0分／実働3.25時間） （b）9：00〜13：00（休憩0分／実働4時間） （c）15：00〜18：00（休憩0分／実働4時間） ※選択OK、相談に応じます ※上記時間内で実働8時間（休憩1時間）のフルタイムもOK [勤務日数] 週2日〜で相談に応じます ※月1回シフト作成、希望休ほぼ通ります ※お子さんの行事などの希望休日取得もOK ※曜日固定OK [残業] ほぼ残業なし、原則定時退社

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ◇入居者様の朝・昼・夕食の調理（常食・刻みなど） ◇食材の下処理・仕込み（カット済みのものが多いです） ◇配膳・盛り付け・食札（食事形態やアレルギーなど）の確認・提供 ◇食器洗浄（食洗器）・後片付け ◇厨房内の衛生管理・清掃 ◇行事食や季節メニューの準備・提供 ※40〜60名分程度の調理実務となります ※2〜3名で分担しながらの作業 [仕事内容の変更] あり（当社の指定する業務） [期間] 12カ月ごとの更新 [期間の定め] あり [契約の更新] あり（双方合意の上） [契約の上限] なし ■勤務地 [勤務先] 〒063-0846 北海道札幌市西区八軒6条西9丁目1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000~280000円 給与その他： ※資格取得後未経験の方、経験年数が1年に満たない方、1年以上のブランクがある方は試用期間終了後まで専門職手当を減額して支給 【住所】 北海道札幌市北区新川2条6丁目5番1号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児

勤務時間[時間] 16：00〜翌10：00（休憩2時間／実働16時間） [勤務日数] 週2日〜で相談に応じます ※月1回シフト作成、希望休ほぼ通ります ※お子さんの行事などの希望休日取得もOK ※曜日固定OK [残業] ほぼ残業なし、原則定時退社

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] ◇ホーム内の訪問介護 ◇生活援助（掃除・洗濯など） ◇身体介護（入浴・排泄・食事・移動など） ◇ケア記録の作成・報告 ◇ご利用者様の状態観察と変化の報告 ◇定期的な研修・ミーティングの参加 （利用者様の平均介護度2.12・住宅の居室数81室） ※重介護ではなく、日中はご自身でお散歩や趣味を楽しまれるような自立した方が多いです。 ※夜勤は1名体制。夜間はぐっすり眠られている方が多く、ナースコールが鳴り止まないといったバタバタ感はありません。 ※施設には厨房専門スタッフがおりますので、調理や盛り付けなどの業務はなく、介護に集中しやすい環境となっています。 [仕事内容の変更

仕事内容■お仕事内容 業務内容： LG400003 住宅型有料老人ホーム定員113人 の介護業務全般 ・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など） ・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など） ・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など） ・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など） ・レク、行事、イベント、クラブ活動 ・その他関連する業務 など ■1日の流れ 例 9:00～朝礼・申し送り 10:00～介護サービス・共用部掃除・レクリエーション・記録 12:00～昼食（配膳・下膳） 13:00～休憩 14:00～介護サービス・共用部掃除・レクリエーション・記録 17

仕事内容■お仕事内容 業務内容： LG400002 住宅型有料老人ホーム定員78人 の介護業務全般 ・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など） ・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など） ・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など） ・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など） ・レク、行事、イベント、クラブ活動 ・その他関連する業務 など ■1日の流れ 例 9:00～朝礼・申し送り 10:00～介護サービス・共用部掃除・レクリエーション・記録 12:00～昼食（配膳・下膳） 13:00～休憩 14:00～介護サービス・共用部掃除・レクリエーション・記録 17:

仕事内容■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務/エリアマネージャー/介護士/月収60万円!エリアマネージャー求人! ■コメント 介護職経験をマネジメントに活かしたい方大歓迎！ エリアマネージャーに昇格するのに一年ほどのメンバーもいらっしゃいます！ 昇格後は年収1000万円も可能です！ ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務 ■職務内容 住宅型有料老人ホームでのエリアマネージャー業務全般 ■給与 月給500000円~ ■給与備考 【給与】 月給：500,000円～600,000円 【諸手当】 役職手当：188,000円（固定時間外45時間分122,510円含む） 処遇改善手

仕事内容■会社名 北海道札幌市西区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務／主任ケアマネジャー／介護士/【主任ケアマネージャー募集！】2024年7月に新築オープン！高待遇でお待ちしております。 ■コメント 2024年7月に新築オープンしたばかり！・1食200円で利用可能な社食あり！・日勤のみの勤務です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務／主任ケアマネジャー／介護士 ■仕事内容 有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ■給与 月給290000円~ ■給与備考 【給与】 月給：290,000円～ 【諸手当】 交通費規定支給 住

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 296410~368350円 【住所】 北海道札幌市南区石山東7丁目1-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 扶養手当 / 調整手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 昇給 / 研修制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： 介護支援専門員 経

仕事内容【経験不問】住宅型有料老人ホームでの介護職 【札幌市東区北21条】夏季・冬季休みあり◎夜勤込みで月給21.5万～24.2万/賞与あり/未経験OK/有料老人ホーム/介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,500円～242,500円 専門職手当：5,000円～20,000円＋処遇改善加算手当：16,500円＋夜勤手当：6,000円×4～6回=24,000円～36,000円 【専門職手当詳細】初任者5,000円、実務者10,000円、介護福祉士20,000円 【その他の手当】年末年始手当：35,000円(12月31日～1月3日：所定労働時間1時間につき500円支給

仕事内容無理なく稼げる環境です／有料老人ホームでの介護。手当や制度が充実 介護施設で介護職員を担っていただきます。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 衛生管理や食材管理にも配慮し、安心できる食事を提供します。新人フォローやOJTが手厚い環境です。介護職員実務者研修修了者の資格を活かしてご活躍いただけます。あなたの力をお貸しください。 ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・まずは見学から。安心して検討いただけます ・見学歓迎♪気になる点は事前にご相談ください 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂

仕事内容■会社名 北海道札幌市中央区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／ケアマネージャー/残業ほぼナシ・日勤のみ!ブランクのある方も大歓迎！お持ちの資格を活かしてみませんか？ ■コメント 残業ほぼナシ・日勤のみ！ ブランクのある方も大歓迎！ 北海道 働きやすい介護の職場認証制度を取得している環境！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／ケアマネージャー ■仕事内容 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 計画作成担当 入居者のケアプラン作成 援助目標や具体的サービス内

仕事内容【オープニング】基本日勤のみ｜イチから自分の手で新施設を作る楽しさを｜年休121日 【職種】 ソエルガーデン 札幌北(仮称) 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 施設長業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理（お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など） ・運営管理（オペレーション、サービスレベルの改善・向上など） ・契約業務（住宅型有料につい